成都社保個人查詢
社保制度的建設(shè)過程是對各方利益進行權(quán)衡和博弈的過程,國家、地方、企業(yè)和個人構(gòu)成社保制度建立的多方主體。以下是學(xué)習(xí)啦小編為大家整理的關(guān)于成都社保個人查詢，給大家作為參考，歡迎閱讀!
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2017年成都五險一金繳費比例標準
(1)公積金繳存比例
財政撥款單位、國有企業(yè)和國有控股企業(yè)住房公積金繳存比例不得高于12%，其他單位繳存比例高于12%的部分按國家稅收政策規(guī)定納稅。住房公積金繳存比例不得低于6%。
(2)社保繳納比例
成都社會保險險種主要包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、生育保險、失業(yè)保險、工傷保險。參保人身份不同，參保比例不同。同時每個參保險種繳費比例不同，具體如下：
一、養(yǎng)老保險：
1、城鎮(zhèn)職工：單位繳費20%，個人繳費8%;
2、原綜保本市戶籍勞動者：單位繳費12%，個人繳費8%;
3、非成都農(nóng)村戶籍人員：單位繳費12%，個人繳費8%。
二、醫(yī)療保險：
1、城鎮(zhèn)職工：單位繳納6.5%，個人繳納2%;
2、原綜保本市戶籍勞動者：單位繳納6.5%，個人繳納2%;
3、非成都農(nóng)村戶籍人員：單位繳納2.5%，個人不繳納。
三、生育保險：單位繳納0.6%，個人不繳納。
四、失業(yè)保險：單位繳費2%，個人繳費1%。
五、工傷保險：一類行業(yè)0.6%，二類行業(yè)1.2%，三類行業(yè)2%。
六、大病醫(yī)療互助補充保險：
1、城鎮(zhèn)職工：單位繳納1%，個人不繳納;
2、原綜保本市戶籍勞動者：單位繳納1%，個人不繳納;
3、非成都農(nóng)村戶籍人員：自愿繳費。
為貫徹落實相關(guān)規(guī)定，降低企業(yè)運營成本，全力穩(wěn)增長，日前，市人社局下發(fā)了《關(guān)于階段性降低我市社會保險費率有關(guān)問題的通知》，今年5月1日至2018年4月30日期間，我市養(yǎng)老、工傷、失業(yè)保險等社保費率都將階段性降低。
根據(jù)《通知》，2016年5月1日至2018年4月30日期間，我市企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險單位繳費比例從20%降至19%，同時，在這期間我市工傷保險繳費比例下調(diào)30%。在失業(yè)保險費率調(diào)整方面，《通知》明確，2016年5月1日至2018年4月30日期間，我市失業(yè)保險總費率在2015年已降低1個百分點基礎(chǔ)上階段性降至1%，其中用人單位繳費費率從1.5%降至0.6%、職工個人繳費費率從0.5%降至0.4%。而生育保險繳費比例仍按0.5%執(zhí)行。
“階段性降低社會保險費率是應(yīng)對當(dāng)前經(jīng)濟下行壓力，全力穩(wěn)增長，切實推進供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革的重大舉措，我市將及時貫徹到位。”據(jù)市人社局相關(guān)負責(zé)人表示，在階段性降費率的同時，《通知》還要求要加大擴面征繳力度，做到應(yīng)保盡保，應(yīng)收盡收，確保參保人員社會保險待遇水平不受影響，努力實現(xiàn)社會保險制度的可持續(xù)發(fā)展。
成都市住房公積金管理中心官方今日(30日)發(fā)布2016年度全市成都住房公積金繳存基數(shù)調(diào)整標準。
月繳存基數(shù)上限19321元
今年，成都市住房公積金月繳存基數(shù)上限調(diào)整為19321元，下限將分區(qū)域執(zhí)行兩個不同的標準，其中，成都高新區(qū)、成都天府新區(qū)、錦江區(qū)、青羊區(qū)、金牛區(qū)、武侯區(qū)、成華區(qū)、龍泉驛區(qū)、青白江區(qū)、新都區(qū)、溫江區(qū)、雙流區(qū)、郫縣、新津縣住房公積金繳存基數(shù)下限為1500元;
簡陽市、都江堰市、彭州市、邛崍市、崇州市、金堂縣、大邑縣、蒲江縣住房公積金繳存基數(shù)下限為1380元。
成都住房公積金管理中心明確：住房公積金繳存比例不得高于12%，不得低于5%。
必須按照上一年實際收入為職工足額繳公積金
成都住房公積金中心官方微信還在解讀中提到：即日起，各單位可以通過成都住房公積金網(wǎng)上政務(wù)大廳或各網(wǎng)點窗口，及時調(diào)整職工住房公積金繳存基數(shù)，調(diào)整工作原則上應(yīng)在7月30日前完成。單位必須按照職工上一年的實際收入情況為職工足額繳存住房公積金。調(diào)整后，符合條件的職工每月住房公積金繳存額會相應(yīng)增加，使用住房公積金購房或者還貸都將享受更多實惠。
月最低工資標準分別調(diào)整為：1500元、1380元、1260元;非全日制用工小時最低工資標準分別調(diào)整為：15.7元、14.4元、13.2元。
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