辦公室的風(fēng)水布局講究
既然辦公室風(fēng)水布局和財運息息相關(guān)，大家就不得不重視起來了。那么你知道辦公室風(fēng)水如何布局嗎?下面為您精心推薦了辦公室風(fēng)水布局方法，希望對您有所幫助。
辦公室風(fēng)水布局講究
一、辦公室明堂不宜窄小局限：
辦公室宜寬大遼闊;從靜宮八卦的角度而言，辦公室正前方的明堂位，正屬于離位，離卦在八卦中乃事業(yè)的象征。因此明堂，亦即辦公室正前方的位置，可說直接指涉這個單位的前程吉兇。
如果辦公室的明堂狹窄閉塞，就象征此單位前途有限，阻礙眾多，開發(fā)艱難。反之，如果辦公室的內(nèi)外明堂均開闊清幽，則意指這家公司或這個單位，前途似錦，順利而成功。
二、辦公室正前方不宜有沖煞：
辦公室正前方不宜逢各種沖煞，諸如：路沖煞、電桿煞、大樹煞、尖角煞等。否則單位內(nèi)的員工或主管不但容易諸事不順，阻礙頻生，疾病不斷，怪事連連，官非口舌多;而且人事異動頻繁，向心力不足，留不住員工。
三、辦公室座位后不宜空蕩：
辦公室座位后宜有靠山;因靠山好主貴人多，支持力大，行事穩(wěn)當(dāng)，后繼力足;如座后空蕩，則往往形成實力不足，身體虛弱，人事穩(wěn)定度不足，員工向心力欠缺，貴人不顯，甚至嚴(yán)重地影響到公司的立足空間。
四、辦公室不宜陰暗不明，欠缺采光：
辦公室的光線明暗度，與企業(yè)事業(yè)的成敗有很大的關(guān)系。辦公室宜采光充足，明亮宜人，如此業(yè)績方能蒸蒸日上，好人出頭。賞罰分明，員工們各盡其所長，負(fù)責(zé)盡心。反之，幽暗陰霾的辦公室，則往往帶來阻礙與不順，以及小人當(dāng)?shù)?、失職怠忽、員工們士氣低落的運勢。
五、辦公室不宜犯白虎煞：
風(fēng)水理論中有所謂的“寧可青龍高千丈，不宜白虎亂抬頭。”之說。通俗點說就是，從風(fēng)水角度來看，辦公室往前方望出去，最好是左青龍高于右白虎;亦即左前方的建筑物宜略高于右前方的建筑物，這表示整個辦公室的氣運往往會有正面性的發(fā)展，而諸事吉祥、萬事順?biāo)臁７粗?，如果右白虎高于左青龍，則往往會有惡人當(dāng)?shù)?，好人遭殃，官非口舌，堆滿災(zāi)厄，好事落空等不良、負(fù)面的現(xiàn)象發(fā)生。
六、辦公室的周遭不宜有嶠煞：
辦公室的附近不宜有太高的建筑物，否則不但會帶來壓迫感，甚至?xí)茐霓k公室的事業(yè)穩(wěn)定度，產(chǎn)生時好時壞的運勢，顛覆原來風(fēng)水氣局本該擁有的優(yōu)點，甚至使員工倫理情感喪失，翻臉不認(rèn)人。
辦公室風(fēng)水布局
1、辦公室風(fēng)水需以負(fù)責(zé)人或最高主管為主，來尋找吉利的方位。
2、辦公室天花板或墻壁滲水、漏水或龜裂，宜速補(bǔ)救。
3、辦公室的大門須比對面的門相當(dāng)或大，因為大則在氣勢上就贏。
4、辦公室天花板要高為吉，太低有壓迫感，且影響業(yè)務(wù)的推展，同時通風(fēng)較不良。
5、辦公室大門最忌對著電線桿、大樹、煙囪、路沖。
6、辦公室的樓梯不可對著大門，否則納氣與排氣相沖，對健康不利。
7、辦公室的主管、負(fù)責(zé)人，旁邊有水龍頭主漏財，其后方必須有牢固的靠山。
8、辦公室的財位，在進(jìn)門斜對角，該位置要明亮、干凈，忌空門、放假花。
9、入辦公室大門，廁所就在旁邊是大兇。因為廁所阻斷生氣進(jìn)來，對業(yè)務(wù)相當(dāng)不利。
10、辦公室沒有窗戶是大兇，因為空氣無法流通，給人沉悶感。
11、辦公桌對著廁所門，會受廁所污氣熏，日久必敗。
12、辦公桌不可破舊或損壞，否則對運途有所損。
13、辦公桌最好是用木質(zhì)材料，用鐵皮、鋼制會影響磁場，稍微不佳。
14、辦公桌上方不可有橫梁或吊燈，否則對升遷、財運不利。
15、辦公桌后方最忌空門，就是后方是門或窗。易缺乏安全感，最不易集中精神辦公。
辦公室風(fēng)水布局禁忌
一、辦公室明堂不宜窄小局限：
辦公室宜寬大遼闊;從靜宮八卦的角度而言，辦公室正前方的明堂位，正屬于離位，離卦在八卦中乃事業(yè)的象征。因此明堂，亦即辦公室正前方的位置，可說直接指涉這個單位的前程吉兇。
如果辦公室的明堂狹窄閉塞，就象征此單位前途有限，阻礙眾多，開發(fā)艱難。反之，如果辦公室的內(nèi)外明堂均開闊清幽，則意指這家公司或這個單位，前途似錦，順利而成功。
二、辦公室正前方不宜有沖煞：
辦公室正前方不宜逢各種沖煞，諸如：路沖煞、電桿煞、大樹煞、尖角煞等。否則單位內(nèi)的員工或主管不但容易諸事不順，阻礙頻生，疾病不斷，怪事連連，官非口舌多;而且人事異動頻繁，向心力不足，留不住員工。
三、辦公室座位后不宜空蕩：
辦公室座位后宜有靠山;因靠山好主貴人多，支持力大，行事穩(wěn)當(dāng)，后繼力足;如座后空蕩，則往往形成實力不足，身體虛弱，人事穩(wěn)定度不足，員工向心力欠缺，貴人不顯，甚至嚴(yán)重地影響到公司的立足空間。
四、辦公室不宜陰暗不明，欠缺采光：
辦公室的光線明暗度，與企業(yè)事業(yè)的成敗有很大的關(guān)系。辦公室宜采光充足，明亮宜人，如此業(yè)績方能蒸蒸日上，好人出頭。賞罰分明，員工們各盡其所長，負(fù)責(zé)盡心。反之，幽暗陰霾的辦公室，則往往帶來阻礙與不順，以及小人當(dāng)?shù)?、失職怠忽、員工們士氣低落的運勢。
五、辦公室不宜犯白虎煞：
風(fēng)水理論中有所謂的“寧可青龍高千丈，不宜白虎亂抬頭。”之說。通俗點說就是，從風(fēng)水角度來看，辦公室往前方望出去，最好是左青龍高于右白虎;亦即左前方的建筑物宜略高于右前方的建筑物，這表示整個辦公室的氣運往往會有正面性的發(fā)展，而諸事吉祥、萬事順?biāo)?。反之，如果右白虎高于左青龍，則往往會有惡人當(dāng)?shù)?，好人遭殃，官非口舌，堆滿災(zāi)厄，好事落空等不良、負(fù)面的現(xiàn)象發(fā)生。
六、辦公室的周遭不宜有嶠煞：
辦公室的附近不宜有太高的建筑物，否則不但會帶來壓迫感，甚至?xí)茐霓k公室的事業(yè)穩(wěn)定度，產(chǎn)生時好時壞的運勢，顛覆原來風(fēng)水氣局本該擁有的優(yōu)點，甚至使員工倫理情感喪失，翻臉不認(rèn)人。
七、辦公室不宜開過多的偏門：
開偏門雖是不錯的強(qiáng)化辦公室氣運的方法，尤其是辦公室不走旺運時，夠大的辦公室可以開偏門以便達(dá)到搶運、補(bǔ)運的功效。然而，切記絕對不可開太多偏門，因為過多的偏門，會使人氣渙散，斗志消失，財氣不聚，或財進(jìn)財出，無法凝聚出該有的成果與目標(biāo)。
八、辦公室不宜通路閉塞，阻礙重重：
辦公室的通路正如同人的血脈一般，宜通暢無礙。
但有些辦公室卻出于方便性或疏漏粗心，將一些不該擺進(jìn)辦公室的東西塞得水泄不通，阻礙了整個通道，如此往往為員工帶來運勢窘困，財源阻塞，溝通不良，行事費力而無績效等種種毛病，嚴(yán)重影響事業(yè)的發(fā)展。
九、辦公室不宜在寺廟、監(jiān)獄附近
風(fēng)水理論認(rèn)為，環(huán)境場對人體場具有直接的影響力。辦公室所在的寫字樓要盡量避免在寺廟、監(jiān)獄等的附近。
十、老板臺的位子不宜正對著入室之門，也不可背對著門
老板臺不宜正對著入室之門，也不可背對著門，這叫犯“六沖”。“六沖”有加劇矛盾，諸事不成之影響。采光強(qiáng)的室內(nèi)，老板臺應(yīng)離窗遠(yuǎn)一些，采光弱的應(yīng)離的近一些。老板臺的大小應(yīng)根據(jù)室內(nèi)空間的大小，與老板本人身量的大小而定，要比例和諧。
老板的辦公室還應(yīng)體現(xiàn)主人的權(quán)威性、企業(yè)的文化，以利于決策的貫徹執(zhí)行與占據(jù)商業(yè)談判的有利之勢。沙發(fā)、掛畫、裝飾品要選有氣勢的，讓外來客人仰視而不可俯視。這一切的布置應(yīng)統(tǒng)一在老板本人命理所喜的方位與色彩上。
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