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      生育保險(xiǎn)在哪辦理

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      生育保險(xiǎn)在哪辦理

        生育保險(xiǎn)是怎樣辦理的,辦理生育保險(xiǎn)有哪些具體的流程步驟。辦理生育保險(xiǎn)有哪些需要注意的事項(xiàng)。小編給大家整理了關(guān)于生育保險(xiǎn)在哪辦理,希望你們喜歡!

        生育保險(xiǎn)辦理流程

        1.在享受生育津貼前,單位需要為你申繳生育保險(xiǎn),需要準(zhǔn)備三個(gè)表、企業(yè)職工基本養(yǎng)老、工傷和生育保險(xiǎn)申報(bào)匯總表、社保登記表、養(yǎng)老、工作和生育保險(xiǎn)人員增減表,些三表由企業(yè)準(zhǔn)備;

        2.由單位持此三表前往社會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn)部門進(jìn)行申報(bào),勞動(dòng)保險(xiǎn)部門受理后,會(huì)返回兩個(gè)蓋章后的表;

        3.等到下個(gè)月,單位就可以正常繳納新增員工的生育保險(xiǎn)費(fèi)用,這個(gè)要去稅務(wù)部門交納;

        4.辦理醫(yī)療證:懷孕后,由用人單位攜帶相關(guān)材料到社會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn)部門進(jìn)行辦理;

        5.女職工生完孩子,產(chǎn)假滿30內(nèi)前(注意時(shí)間哦,逾期辦理比較麻煩)向社會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn)部門提交材料進(jìn)行保險(xiǎn)支付的辦理;

        6.在進(jìn)行保險(xiǎn)支付辦理的材料主要有:城鎮(zhèn)企業(yè)職工生育情況表、身份證明信息、出生證、醫(yī)院的醫(yī)務(wù)證明、醫(yī)務(wù)結(jié)算的單子等;

        7.等待審核后,工作人員開據(jù)城鎮(zhèn)企業(yè)職工生育保險(xiǎn)費(fèi)申請(qǐng)表;

        8.等待社會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn)部門審批完成后,你可以攜帶相關(guān)證件到社保部門領(lǐng)取生育保險(xiǎn)的報(bào)銷金。

        生育保險(xiǎn)待遇

        生育津貼、生育醫(yī)療費(fèi)用、計(jì)劃生育手術(shù)費(fèi)用、國家和本市規(guī)定的其他費(fèi)用;

        (1)生育津貼:生育津貼為女職工產(chǎn)假期間的工資,生育津貼低于本人工資標(biāo)準(zhǔn)的,差額部分由企業(yè)補(bǔ)足。生育津貼按照女職工本人生育當(dāng)月的繳費(fèi)基數(shù)除以30再乘以產(chǎn)假天數(shù)計(jì)算。

        (2)參加生育保險(xiǎn)累計(jì)滿一年的職工,在生育(流產(chǎn))時(shí)仍在參保的,按有關(guān)規(guī)定享受生育保險(xiǎn)待遇。

        (3)生育保險(xiǎn)待遇生育津貼發(fā)放標(biāo)準(zhǔn),以職工所在用人單位上年度職工月平均工資為基數(shù)按規(guī)定假期計(jì)發(fā):[3-4]

        生育津貼

        職工有下列情形之一的,可以按照國家規(guī)定享受生育津貼:

        (1)女職工生育享受產(chǎn)假;

        (2)享受計(jì)劃生育手術(shù)休假;

        (3)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

        (職工所在用人單位上年度職工月平均工資/30天 X假期天數(shù))

        假期天數(shù):

       ?、?正常產(chǎn)假90天(包括產(chǎn)前檢查15天);

        ② 獨(dú)生子女假增加35天;

       ?、?晚育假增加15天;

        ④ 難產(chǎn)假。剖腹產(chǎn)、Ⅲ度會(huì)陰破裂增加30天;吸引產(chǎn)、鉗產(chǎn)、臀位產(chǎn)增加15天;

       ?、?多胞胎生育假,每多生育一個(gè)嬰兒增加15天;

       ?、?流產(chǎn)假:懷孕不滿2個(gè)月15天;懷孕不滿4個(gè)月30天;滿4個(gè)月以上(含4個(gè)月)至7個(gè)月以下42天;7個(gè)月以上遇死胎、死產(chǎn)和早產(chǎn)不成活75天;

        營養(yǎng)補(bǔ)助

        生育保險(xiǎn)宣傳

        ① 正常產(chǎn)、滿 7 個(gè)月以上流產(chǎn);上年度市職工月平均工資× 25% ;

       ?、?難產(chǎn)、多胞胎:上年度市職工月平均工資× 50% 。

        男性職工

        職工未就業(yè)配偶按照國家規(guī)定享受生育醫(yī)療費(fèi)用待遇。

        領(lǐng)取《獨(dú)生子女優(yōu)待證》的男配偶享受 10 天假期,以孩子出生當(dāng)月本單位人平繳費(fèi)工資計(jì)發(fā)。

        男配偶假期工資 = 當(dāng)月單位人平繳費(fèi)工資÷ 30 (天)× 10 (天)。

        注:生育保險(xiǎn)津貼辦理時(shí)間為: 生完小孩五個(gè)月內(nèi),分別由女職工,男配偶所在單位申領(lǐng)生育保險(xiǎn)待遇。

        醫(yī)療費(fèi)用

        生育醫(yī)療費(fèi)用包括下列各項(xiàng):

        (1)生育的醫(yī)療費(fèi)用;

        (2)計(jì)劃生育的醫(yī)療費(fèi)用;

        (3)法律、法規(guī)規(guī)定的其他項(xiàng)目費(fèi)用。

        確認(rèn)生育就醫(yī)身份后就醫(yī)的醫(yī)療費(fèi)用,由市勞動(dòng)和社會(huì)保障局同醫(yī)院定額結(jié)算(超過1萬元以上的部分按核定數(shù)結(jié)算)。

        生育保險(xiǎn)金

        生育保險(xiǎn)金=生育津貼+醫(yī)療補(bǔ)助金津貼:以用人單位職工月平均工資為基數(shù) 1、正常生育的 按3個(gè)月(90天)計(jì)發(fā) 2、晚育的按3.5個(gè)月(105天)計(jì)發(fā) 3、生育并已領(lǐng)取《獨(dú)子證》的按4.17個(gè)月(125天)計(jì)發(fā) 4、晚育并已領(lǐng)取《獨(dú)子證》的按4.67個(gè)月(140天)計(jì)發(fā) 醫(yī)療補(bǔ)助金:以特區(qū)上年度企業(yè)職工月平均工資為基數(shù) 1、正常生育的 按2個(gè)月計(jì)發(fā) 2、剖腹產(chǎn)或多胞胎的按4個(gè)月計(jì)發(fā)。

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