公安辦公室工作總結(jié)通用
公安辦公室工作總結(jié)大全5篇【精選】
辦公室是機(jī)關(guān)矛盾的集中地,面對(duì)各種矛盾,分析矛盾產(chǎn)生的根源,尋求解決辦法,同時(shí),經(jīng)常換位思考,以包容之心,保持一種平和的心態(tài),作為公安局辦公室人員,寫好公安局辦公室工作總結(jié)有很大的幫助。今天小編在這給大家整理了一些公安辦公室工作總結(jié),就讓我們一起來看看吧!
公安辦公室工作總結(jié)通用【篇1】
一年又在眼前流逝,來到單位也已經(jīng)是第二年了,這一年的我比之前那一年更加成熟穩(wěn)重了一些,處理事情的時(shí)候也多了一些沉著冷靜。這是時(shí)間給我?guī)淼某砷L,也是自己努力所換來的收獲。這一年已迎接尾聲,面對(duì)接下里的工作,我想為自己好好做一次總結(jié),為將來的工作做一次規(guī)劃。
一、工作上
我是在大學(xué)畢業(yè)之后來到我們單位的,從小到大我都是特別努力的一個(gè)人,直到進(jìn)入大學(xué)我才真正認(rèn)識(shí)到,一個(gè)人單單努力是不夠的的,還要去思考,去計(jì)劃,去想象。所以畢業(yè)之后我直接憑借著優(yōu)秀的成績和經(jīng)歷應(yīng)聘了我們單位,也很榮幸,我就這樣步入了自己的事業(yè)人生。一年又一年時(shí)間的累積,讓我清楚了想要做好一件事情,努力是很重要的,更重要的是要學(xué)會(huì)運(yùn)用,靈活思考。很多時(shí)候,我也發(fā)現(xiàn)自己努力之后效果并不樂觀,這是因?yàn)樽约翰]有深入思考問題。在辦公室的工作中,有很多事情是多變的,我們不能夠一成不變,按部就班,我們需要做的是思考,是想辦法如何把事情做到毫無漏洞。辦公室占據(jù)著一個(gè)企業(yè)的核心位置,很多的文件以及資料都會(huì)流經(jīng)辦公室。所以我們是不能夠松懈的,也不能有任何的漏洞。
二、態(tài)度上
這一年的工作中,我自己的態(tài)度轉(zhuǎn)變了很大,相比之前剛進(jìn)入公司的時(shí)候,我對(duì)自己更加嚴(yán)格,更加有要求了。之前自己可能對(duì)這份工作,對(duì)這個(gè)環(huán)境還不是很接納。但今年來說,我已經(jīng)在這個(gè)崗位上很自然,也能夠用上自己的全部力氣了。辦公室每天的工作都比較的多,平時(shí)忙不過來的時(shí)候,稍加不注意就可能引發(fā)一些不必要的問題。所以態(tài)度這件事情對(duì)于我們工作人員來說是非常重要的,不僅要對(duì)工作有態(tài)度,還要努力調(diào)整好我們的做事、處事心態(tài)。這都是非常重要的。
三、不足之處
時(shí)間很快,一年的時(shí)間又被消費(fèi)完了。這一年雖然比之前一年長進(jìn)了不少,但是我在工作上也存在著一些不足。主要表現(xiàn)在平時(shí)對(duì)部門之間的合作不重視,比較的獨(dú)來獨(dú)往,比較自我。這是我個(gè)人最嚴(yán)重的一個(gè)缺點(diǎn),我接下來的日子也改正好它,不讓我這樣的行為影響到其他的同事。此外我還要加強(qiáng)自己的做事能力,不能拖拖拉拉,當(dāng)日事當(dāng)日畢。只有這樣我才會(huì)在這份工作上作出一些創(chuàng)新和改變來。
公安辦公室工作總結(jié)通用【篇2】
__________辦公室 2004年社會(huì)治安綜合治理工作總結(jié) 今年,____辦公室認(rèn)真貫徹落實(shí)縣綜治委和縣委、縣政府關(guān)于加強(qiáng)社會(huì)治安綜合治理的一系列決策部署,按照“鞏固、完善、規(guī)范、提高”的要求,不斷加強(qiáng)對(duì)綜治工作的領(lǐng)導(dǎo),全面落實(shí)綜治各項(xiàng)措施,做了大量扎實(shí)有效的工作,有力地維護(hù)了社會(huì)__治安穩(wěn)定,為保障全縣加快發(fā)展做出了積極的貢獻(xiàn)。 一、認(rèn)真落實(shí)綜治會(huì)議精神,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),建立機(jī)構(gòu) 一是辦公室領(lǐng)導(dǎo)高度重視綜治工作,先后成立了“社會(huì)治安綜合治理領(lǐng)導(dǎo)小組”、 “矛盾糾紛排查調(diào)處領(lǐng)導(dǎo)小組”、“創(chuàng)建‘無毒社區(qū)’、‘無毒單位’領(lǐng)導(dǎo)小組”、 “防火領(lǐng)導(dǎo)小組”等機(jī)構(gòu),每個(gè)領(lǐng)導(dǎo)小組都由主任親自掛帥,副主任為副組長,各科室負(fù)責(zé)人為領(lǐng)導(dǎo)組成員,做到與其他工作同研究部署、同檢查總結(jié),日常工作有專人負(fù)責(zé),做到真抓實(shí)管,常抓不懈。二是年初召開全體辦公室職工會(huì)議,傳達(dá)貫徹了全縣政法綜治工作會(huì)議精神,研究部署了2004的綜治工作任務(wù)。一年來辦公室領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常在支部會(huì)、主任辦公會(huì)、全辦公室職工大會(huì)上學(xué)習(xí)法律法規(guī)等有關(guān)知識(shí),并對(duì)綜合治理工作作出安排和布置,特別遇節(jié)假日,對(duì)安全、消防、衛(wèi)生、社會(huì)穩(wěn)定等項(xiàng)工作都作了專門布置、檢查。始終堅(jiān)持了節(jié)日領(lǐng)導(dǎo)帶班,工作人員到位值班制度。由于領(lǐng)導(dǎo)重視,廣大職工都非常自覺地遵守有關(guān)制度和規(guī)定。 二、健全制度,采取措施,落實(shí)責(zé)任 為了確保社會(huì)治安綜合治理各項(xiàng)工作不出問題,我辦從制度上入手,建立健全了縣委辦公室“學(xué)習(xí)制度”、“小車管理使用制度”、“衛(wèi)生制度”、“ 辦公室工作人員行為規(guī)范”等多項(xiàng)制度,將社會(huì)治安綜合治理有關(guān)要求貫穿于制度之中,并加強(qiáng)檢查、督促。今年,繼續(xù)把落實(shí)各科室領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制作為重點(diǎn),始終將綜治工作實(shí)績考核內(nèi)容納入各科室領(lǐng)導(dǎo)工作實(shí)績考核目標(biāo)中,并與各科室領(lǐng)導(dǎo)及職工簽訂了2004年度社會(huì)治安綜合治理責(zé)任書、禁毒責(zé)任書,并作為對(duì)職工精神文明建設(shè)考核的重要內(nèi)容。做到制度明確,職責(zé)分明,獎(jiǎng)懲兌現(xiàn)。結(jié)合年初全縣政法綜治工作會(huì)議會(huì)議精神,分別就本單位的穩(wěn)定工作和矛盾糾紛排查調(diào)處工作進(jìn)行了自查,對(duì)可能存在的不穩(wěn)定因素進(jìn)行了摸排和及時(shí)整改。在屬地管理的單位加強(qiáng)對(duì)矛盾糾紛調(diào)處工作的領(lǐng)導(dǎo),堅(jiān)持定期召開集中排查調(diào)處糾紛協(xié)調(diào)會(huì),提出解決問題的措施的計(jì)劃,落實(shí)責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任人。對(duì)歸管單位發(fā)生的影響穩(wěn)定的問題積極主動(dòng)采取措施,對(duì)工作目標(biāo)加以分解,嚴(yán)格執(zhí)行《關(guān)于矛盾糾紛排查調(diào)處工作責(zé)任追究》的規(guī)定,半年來,小區(qū)內(nèi)沒有一起影響社會(huì)穩(wěn)定和綜合治理工作的事件發(fā)生。 三、積極開展小區(qū)內(nèi)的社會(huì)治安綜合治理工作 一是認(rèn)真組織開展了3月份綜治宣傳月活動(dòng)。辦公室以“學(xué)習(xí)貫徹綜治條例,推進(jìn)社會(huì)治安防范體系建設(shè)”為綜治宣傳月活動(dòng)為主題,認(rèn)真組織開展了小區(qū)內(nèi)的宣傳活動(dòng)。宣傳有關(guān)的條例和法律法規(guī)、禁毒等日常知識(shí);還組織專門工作組深入學(xué)校、行政村開展反、反迷信警示教育活動(dòng),書寫宣傳標(biāo)語、播放錄像、掛宣傳圖片;宣傳綜合治理有關(guān)知識(shí),收到了很好的宣傳效果,全體辦公室干部隊(duì)伍的思想觀念發(fā)生了明顯變化,煥發(fā)出了新的生機(jī)和活力,激發(fā)了學(xué)習(xí)的主動(dòng)性、積極性和工作干勁,做到了宣傳工作和業(yè)務(wù)工作“兩不誤、雙促進(jìn)”。二是定期分析治安形勢(shì),以“整體聯(lián)動(dòng)治安防范工程”為突破口,認(rèn)真創(chuàng)建安全文明小區(qū),開展“凈土小區(qū)”創(chuàng)建。嚴(yán)防入室盜竊、嚴(yán)防治安災(zāi)害事故,配合公安消防部門定期對(duì)管轄單位的消防安全設(shè)施進(jìn)行檢查,消除火災(zāi)隱患、提高防火意識(shí),全年未發(fā)生一起火災(zāi)事故。加強(qiáng)對(duì)暫住人口、流動(dòng)
人口、重點(diǎn)人口的管理,認(rèn)真履行職責(zé),預(yù)防和減少違法犯罪,制定了門衛(wèi)值班制度,從源頭上杜絕不法行為進(jìn)入機(jī)關(guān)大院,辦公室針對(duì)節(jié)假日對(duì)小區(qū)內(nèi)的安全工作事宜專門做出具體安排,并發(fā)到邊區(qū)轄區(qū)內(nèi)各單位,有效地保證了假期中的治安安全,全年未發(fā)生過大的治安事故。三是配合防邪辦、團(tuán)委、婦聯(lián)、宣傳等部門組織各種健康向上的文藝活動(dòng),在屬地范圍內(nèi)營造積極向上的精神文明良好氛圍。堅(jiān)決杜絕“__”理論的傳播以及腐朽思想的侵蝕,轄區(qū)內(nèi)全年未發(fā)現(xiàn)一名“__”練習(xí)者。四是積極創(chuàng)建“凈土社區(qū)”活動(dòng)。根據(jù)縣委有關(guān)文件精神和我辦與縣禁毒委員會(huì)簽訂的禁毒目標(biāo)責(zé)任書要求,確定各科室負(fù)責(zé)人為禁毒工作的第一責(zé)任人。半年來認(rèn)真落實(shí)縣委、縣政府、縣禁毒委員會(huì)和辦公室安排的各項(xiàng)禁毒工作任務(wù);加強(qiáng)對(duì)科室內(nèi)干部、職工及家屬的禁毒宣傳教育工作,增強(qiáng)對(duì)的預(yù)防能力,落實(shí)目標(biāo)責(zé)任制,全面杜絕吸毒人員的滋生。 四、配合綜治部門抓好其他社會(huì)治安綜合治理工作 一是辦公室積極發(fā)揮其職能作用,認(rèn)真履行作為綜治委成員單位的職責(zé),把黨政領(lǐng)導(dǎo)干部抓維護(hù)穩(wěn)定和社會(huì)治安綜合治理工作情況納入政績考核與晉職、晉級(jí)掛鉤,嚴(yán)格實(shí)行一票否決制,使機(jī)關(guān)的社會(huì)治安綜合治理工作進(jìn)一步加強(qiáng),提高了干部職工隊(duì)伍的積極性。大家在工作、學(xué)習(xí)、生活中養(yǎng)成自覺守法的習(xí)慣,在社會(huì)活動(dòng)和各種交往中敢于正視不法行為,同不法分子作斗爭,樹立了機(jī)關(guān)守法、護(hù)法的模范形象。二是辦公室除搞好自身建設(shè)外,結(jié)合普法宣傳,在屬地區(qū)域內(nèi)宣傳見義勇為先進(jìn)事跡,屬地管理內(nèi)的單位職工及家屬的法制觀念和參治意識(shí)明顯增強(qiáng),為明年機(jī)關(guān)社會(huì)治安綜合治理工作更上一個(gè)臺(tái)階奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。 總之,今年辦公室社會(huì)治安綜合治理工作取得了明顯成效,機(jī)關(guān)的社會(huì)治安綜合治理工作有明顯提高,綜治基層基礎(chǔ)工作有明顯加強(qiáng),營造了防范措施健全、治安管理規(guī)范、案件發(fā)生較少、治安秩序良好、人民群眾滿意的社區(qū)治安環(huán)境。但也存在著一些問題和不足:一是隱蔽戰(zhàn)線面臨的形勢(shì)不容忽視,“__” 等組織的張貼傳單、發(fā)放光碟、打電話等非法活動(dòng)仍然時(shí)有發(fā)生。二是小區(qū)內(nèi)社會(huì)治安整體防控能力還存在一些薄弱環(huán)節(jié),針對(duì)存在的問題,辦公室將繼續(xù)按照縣綜治委既定的工作思路,努力做好明年各項(xiàng)綜治工作任務(wù),為全力維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。 二00四年十一月二十日
公安辦公室工作總結(jié)通用【篇3】
2021年,在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在同事們的積極配合下,在辦公室全體成員的熱情幫助下,我著力從辦公室工作的實(shí)際特點(diǎn)出發(fā),堅(jiān)持以服務(wù)為宗旨,不斷加強(qiáng)自身的素質(zhì)建設(shè),切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),在克服諸多困難的情況下,認(rèn)真履行自己的工作職責(zé),較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。現(xiàn)總結(jié)如下:
一、加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高政治理論和文化水平
作為一名中共黨員,又全面負(fù)責(zé)著局辦公室的工作,我能始終堅(jiān)定共產(chǎn)主義信仰,堅(jiān)持思想上、行動(dòng)上自覺與黨保持一致,工作中嚴(yán)以律己,寬以待人,作風(fēng)務(wù)實(shí)不浮夸。2021年,我自覺地參與我黨開展的保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng),克服事務(wù)性工作繁雜的實(shí)際困難,在黨支部的正確領(lǐng)導(dǎo)與合理安排下,認(rèn)真地完成了保先教育的各項(xiàng)“規(guī)定動(dòng)作”。日常也注意借助于電腦等先進(jìn)設(shè)備學(xué)習(xí)掌握現(xiàn)代網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用知識(shí),通過種.種形式多樣的學(xué)習(xí),使我增長了政治理論知識(shí),增強(qiáng)了政治敏銳性、鑒別力,進(jìn)一步提高了理論聯(lián)系實(shí)際的能力,也使我深切地體會(huì)到了只有學(xué)習(xí)才是我們盡快適應(yīng)飛速發(fā)展社會(huì)的的辦法。
二、解放思想,全面提升政務(wù)管理水平
辦公室承擔(dān)著文字處理、檔案、印鑒管理、采購保管、財(cái)務(wù)等多項(xiàng)工作,是局傳遞信息、落實(shí)政策、上下內(nèi)外溝通的窗口,工作瑣碎繁雜不易出成績。這就要求我們辦公室工作人員不但綜合素質(zhì)要高,能應(yīng)對(duì)得了日常事務(wù)性的工作,更重要的是能吃得了苦、受得了委屈。
在工作中,我始終樹立服務(wù)于建設(shè)工作的大局意識(shí),堅(jiān)持按照“干大事,從細(xì)節(jié)做起,做小事,從大局著眼”的總體要求,增強(qiáng)工作的前瞻性和主動(dòng)性。2021年我們按照上級(jí)工作要求,全力完成局對(duì)內(nèi)管理、對(duì)外協(xié)調(diào)任務(wù),并使本部門的工作水平得到了提高,有力地促進(jìn)了局各項(xiàng)工作的順利進(jìn)行。
1、綜合文字工作得到加強(qiáng)。2021年,辦公室起草了各類請(qǐng)示、報(bào)告、講話、匯報(bào)材料等一百余份,下發(fā)考勤、學(xué)習(xí)、財(cái)務(wù)、考核等制度十余項(xiàng),形成書面文字材料_余篇。
2、規(guī)范了機(jī)關(guān)內(nèi)部事務(wù)管理。制定了考勤制度、學(xué)習(xí)制度、值班制度、文書鑒定制度、機(jī)關(guān)衛(wèi)生制度、財(cái)務(wù)管理制度等等機(jī)關(guān)管理制度,使機(jī)關(guān)管理更加規(guī)范、科學(xué),有章可循。
3、加強(qiáng)對(duì)辦公室人員的管理。辦公室工作酸甜苦辣是其他人、其它部門所體會(huì)不到的,又都是默默無聞的“配角”工作和“地下”工作,有些又是其它部門無法代替的,為了提高辦公室工作人員的思想素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作作風(fēng),搞好辦公室自身建設(shè),一是進(jìn)行教育和引導(dǎo),使大家樹立敬業(yè)愛崗的精神,樹立榮譽(yù)感,克服“配角”的自卑感,使大家感到能在辦公室工作是領(lǐng)導(dǎo)、同志們的信認(rèn),是一種榮譽(yù)。二是堅(jiān)持了各項(xiàng)制度的落實(shí),如會(huì)議制度,勞動(dòng)紀(jì)律,值班制度、衛(wèi)生制度等,要求辦公室同志要帶頭執(zhí)行,率先垂范。
三、樹立職工利益無小事的思想,全力提高服務(wù)水平
作為局的后勤保障部門,辦公室服務(wù)水平的高低直接決定著我們局對(duì)外形象,為此在管好政務(wù)的同時(shí),積極為干部職工謀利益,全面調(diào)動(dòng)職工積極性,樹立以局為家的思想。
1、在安排日常各類用品的采購、領(lǐng)用及文印工作時(shí),要求部門人員注意自己的服務(wù)態(tài)度,能辦的事絕不拖拉,不能辦的要講明原因,盡量提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。
2、在安排辦理各類醫(yī)保、發(fā)放各項(xiàng)福利待遇等與職工切身利益相關(guān)事宜時(shí),要求辦公室人員經(jīng)常采取換位思考的方式,將自己置于員工的角度考慮,本著出以公心,能設(shè)身處地的為他人著想。
四、存在的問題
2021年以來,我在搞好政務(wù)和做好服務(wù)工作方面雖然作了一些工作,這與局領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和其他部門同志們的大力支持密不可分,也是辦公室全體同仁共同努力的結(jié)果,但細(xì)究起來,仍然存在很多不足的地方:
1、學(xué)習(xí)的主動(dòng)性和自覺性尚須加強(qiáng),不能僅僅滿足于目前會(huì)的、已掌握的知識(shí),要通過進(jìn)一步學(xué)習(xí)掌握更為全面的政治理論知識(shí),涉獵更為廣泛的文化知識(shí)領(lǐng)域,以使自己的工作更上一個(gè)臺(tái)階。
2、管理方面還不夠大膽,還存在面情軟、某些方面要求不夠嚴(yán)格的問題,在下一年度管理工作中要注重實(shí)現(xiàn)制度管人,行動(dòng)感人,促使自己的管理水平有更大的提高。
3、工作中時(shí)有急躁情緒,謙虛謹(jǐn)慎的作風(fēng)有待于進(jìn)一步加強(qiáng)。
五、2021年工作思路
工作中存在的這些問題需要通過不斷的學(xué)習(xí),并借助實(shí)踐工作的鍛煉,盡快調(diào)整思路,更新觀念,為此我也對(duì)自己下一年度的工作方向有了清晰的思路:
1、繼續(xù)加強(qiáng)學(xué)習(xí),拓寬自身知識(shí)面,加強(qiáng)政治理論修養(yǎng)提高個(gè)人綜合素質(zhì),并堅(jiān)持部門周例會(huì)制度,通過會(huì)議組織部門人員政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),進(jìn)一步提高辦公室整體素質(zhì)。
2、進(jìn)一步轉(zhuǎn)變思想、拓展思路,提高辦公室全體工作人員的工作素質(zhì)、政策水平和工作水平,努力掌握和熟悉各項(xiàng)政策方針,為領(lǐng)導(dǎo)正確決策,科學(xué)決策提供參謀和服務(wù)。
3、加強(qiáng)與其他部門的工作交流,注意聽取同事們的意見和建議,以利于政務(wù)管理水平和事務(wù)處理能力的進(jìn)一步提高。
公安辦公室工作總結(jié)通用【篇4】
1、未發(fā)生輕傷及以上人身事故。未發(fā)生農(nóng)電職工重傷及以上人身事故。未發(fā)生一次兩座及以上110kv變電所全停事故。未發(fā)生有人員責(zé)任的主設(shè)備事故。未發(fā)生火災(zāi)事故和同責(zé)及以上的重大交通事故。未發(fā)生誤調(diào)度事故、10kv及以上的惡性誤操作事故、35kv及以上誤操作事故。未發(fā)生輸變電考核事故。未發(fā)生變電一類障礙,但發(fā)生輸電線路事故1次,輸電線路一類障礙 3 次;農(nóng)配事故 18次。 全公司上半年未發(fā)生考核事故,至5月31日,全公司安全天數(shù)為2554 天,實(shí)現(xiàn)了今年第一個(gè)百日安全無事故記錄。
2、輸電線路事故1次:4月25日17:25 , 220kv新橋變:新鄭線接地距離保護(hù)動(dòng)作跳閘,重合不成;故障為b相,測距離新橋變16.89公里;220kv鄭陸變?nèi)щ姟?10kv青龍變、柳墅變?nèi)щ姟?5kv鄭中變?nèi)щ?,河口變自投清河線成功。18:24 220kv新鄭2918線試送成功。經(jīng)線路巡查,發(fā)現(xiàn)220kv新鄭2918線61號(hào)塔跳線、主角鋼有燒傷痕跡,地面有塑料金屬絲殘留物,核實(shí)是龍卷風(fēng)將物體吹上線路所致。
3、輸電線路一類障礙:a、3月1日500kv武南變110kv武南線開關(guān)另序1段保護(hù)動(dòng)作,開關(guān)跳閘,重合不成.原因是常州市神州花木園林有限公司施工汽吊吊臂碰及導(dǎo)線。 c、4月30日2時(shí)55分,220kv運(yùn)村變110kv運(yùn)寨線開關(guān)另序1段保護(hù)動(dòng)作,開關(guān)跳閘,重合成功。故障原因?yàn)?10kv運(yùn)寨線18#桿b相合成絕緣子雷擊閃絡(luò)。
二、 年主要工作回顧:
1、制訂嚴(yán)防死守措施,進(jìn)一步落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制
年初,公司安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組召開會(huì)議,討論并通過了《__年安全工作意見》,為全年安全工作理清了思路。今年以來,公司生產(chǎn)、基建任務(wù)面廣量大,為了繼續(xù)保持良好的安全形勢(shì),完成職代會(huì)提出的安全生產(chǎn)目標(biāo),真正把嚴(yán)防死守的措施落實(shí)到位,各部門針對(duì)本部門實(shí)際情況重新制定了安全生產(chǎn)嚴(yán)防死守措施,各班組紛紛將公司安全生產(chǎn)目標(biāo)分解落實(shí)到本班組,制定了實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)目標(biāo)的具體措施,落實(shí)公司領(lǐng)導(dǎo)提出的安全生產(chǎn)嚴(yán)防死守各項(xiàng)要求。為充分發(fā)揮廣大職工的主人翁精神。
公司工會(huì)、安監(jiān)部在4月15日聯(lián)合舉辦了 “我為安全生產(chǎn)做什么”的安全生產(chǎn)座談會(huì)。這次座談會(huì)是公司進(jìn)一步落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制的深化。它充分發(fā)揮了廣大職工搞好安全生產(chǎn)的積極性、創(chuàng)造性。
2、認(rèn)真深化安全整頓工作成果,確保公司安全生產(chǎn)穩(wěn)定局面
新年伊始,我公司認(rèn)真圍繞市公司布置的安全生產(chǎn)整頓工作要求,統(tǒng)一思想、有序布置,排查反思、檢查督辦,收到了良好的效果。
并結(jié)合貫徹、落實(shí)市公司十一屆六次職代會(huì)和__年工作會(huì)議精神,全面總結(jié)__年工作,研究確定了公司__年工作總要求和重點(diǎn)工作任務(wù),動(dòng)員全體職工進(jìn)一步理清思路、堅(jiān)定信心、振奮精神,開創(chuàng)安全工作新局面。
公司各部門認(rèn)真組織學(xué)習(xí)國網(wǎng)公司、省、市公司領(lǐng)導(dǎo)在安全會(huì)議上的講話及市公司__年安全工作總結(jié)、__年安全工作意見,認(rèn)真學(xué)習(xí)省公司__年事故快報(bào)第一、二期及__年我公司發(fā)生的各類障礙、不安全情況匯編材料,圍繞查領(lǐng)導(dǎo)、查思想、查管理、查規(guī)章制度、查隱患五個(gè)方面全面查找__年在安全生產(chǎn)責(zé)任制落實(shí)、安全技能和安全培訓(xùn)、現(xiàn)場六要素、交通安全等方面存在的問題。
安全整頓期間,根據(jù)“1.8”誤登桿事故教訓(xùn),舉一反三,公司組織領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)部門專職,根據(jù)武進(jìn)局實(shí)際情況,研究制定了7條防止誤登桿措施,并已在實(shí)際工作中貫徹執(zhí)行。
為了進(jìn)一步規(guī)范每日安全生產(chǎn)調(diào)度晚會(huì)制度,明確晚會(huì)的工作內(nèi)容中增添了各部門領(lǐng)導(dǎo)、專職下現(xiàn)場監(jiān)督、檢查工作項(xiàng)目和范圍,重點(diǎn)研究各部門上報(bào)的危險(xiǎn)點(diǎn)控制措施。保證各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子成員把主要精力集中到安全生產(chǎn)上來。
公安辦公室工作總結(jié)通用【篇5】
現(xiàn)將20____年度辦公室工作總結(jié)如下:
一、加強(qiáng)教育,提高安全意識(shí)
辦公室作為公司的綜合性協(xié)調(diào)機(jī)構(gòu),為貫徹__、公司有關(guān)安全生產(chǎn)的管理規(guī)定,對(duì)公司有關(guān)安全生產(chǎn)的部署,高度重視,及時(shí)貫徹,積極開展安全生產(chǎn)培訓(xùn)和安全生產(chǎn)宣傳工作,利用會(huì)議、橫幅等形式進(jìn)行了廣泛的宣傳:全年共組織安全培訓(xùn)、會(huì)議十余次,其中車輛安全管理培訓(xùn)7次,行政辦公區(qū)域安全生產(chǎn)培訓(xùn)5次;全年共編制安全生產(chǎn)宣傳材料百余份。
以此為帶動(dòng),全體動(dòng)員、全員參與,把安全工作作為辦公室日常的重點(diǎn)工作,努力培養(yǎng)職工養(yǎng)成安全的良好習(xí)慣。
二、完善制度,強(qiáng)化管理
為使安全工作能夠正常有序開展,根據(jù)公司安全領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一安排,辦公室進(jìn)一步建立完善了各項(xiàng)安全管理制度,具體的有:
a:擬定《辦公樓門衛(wèi)崗位職責(zé)》,加強(qiáng)了辦公室防火防盜管理。
b:制定了《車輛出行安全事故緊急救援預(yù)案》,明確應(yīng)急救援人員,配備辦公場所消防安全所必須的消防設(shè)施。
c:完善了車輛安全使用制度。規(guī)定非經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),嚴(yán)禁把公車借給外單位和個(gè)人使用;不能公車私用;駕駛車輛要嚴(yán)格按照有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定和公司紀(jì)律制度行事。
d:建立了安全生產(chǎn)責(zé)任制,明確了安全生產(chǎn)責(zé)任人。在車班設(shè)立了安全生產(chǎn)獎(jiǎng)金。
通過各項(xiàng)制度的完善,分工到人,責(zé)任到人,簽訂了安全生產(chǎn)責(zé)任書,與各人考核相掛鉤,強(qiáng)化管理,使辦公室安全落實(shí)到實(shí)處。
三、立足防范,防患于未然
一年來,辦公室一直堅(jiān)持“安全第一,預(yù)防為主?!钡姆结槪鲎阕龊谩胺馈蔽恼?。
一、時(shí)刻不忘提醒、教育職工,特別是車班司機(jī)要養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣,保持睡眠充足,保證良好的精神狀態(tài),提高安全防范意識(shí)。
二、每月組織開展安全大檢查,摸清每個(gè)人在本職范圍內(nèi)可能存在的安全隱患和潛在矛盾,并做出相應(yīng)的對(duì)策,真正做到防患于未然,把事故消滅在萌芽狀態(tài)中。