亚洲欧美精品沙发,日韩在线精品视频,亚洲Av每日更新在线观看,亚洲国产另类一区在线5

<pre id="hdphd"></pre>

  • <div id="hdphd"><small id="hdphd"></small></div>
      學(xué)習(xí)啦>創(chuàng)業(yè)指南>財務(wù)知識>

      2016年2月份工資計算方法

      時間: 立康912 分享

        每個月發(fā)工資時,我們發(fā)到手上的工資會扣掉一大截,其中包括五險一金和工資扣稅等。那么2016年最新的工資扣稅標準是多少呢?怎么計算的?學(xué)習(xí)啦小編為大家介紹如下,歡迎查看!

        2016年2月份工資計算方法

        一、2016年的工資扣稅標準

        工資扣除標準3500元/月(2011年9月1日起正式執(zhí)行)(工資、薪金所得適用)

        應(yīng)納個人所得稅稅額=應(yīng)納稅所得額×適用稅率-速算扣除數(shù)

        應(yīng)納稅所得額=扣除三險一金后月收入-扣除標準

        二、2016年工資交稅計算

        工資個稅的計算公式為:

        應(yīng)納稅額=(工資薪金所得-“五險一金”-扣除數(shù))×適用稅率-速算扣除數(shù)

        個稅起征點是3500,使用超額累進稅率的計算方法如下:

        繳稅=全月應(yīng)納稅所得額*稅率-速算扣除數(shù)

        實發(fā)工資=應(yīng)發(fā)工資-四金-繳稅

        全月應(yīng)納稅所得額=(應(yīng)發(fā)工資-四金)-3500

        扣除標準:個稅按3500元/月的起征標準算

        如果某人的工資收入為5000元,他應(yīng)納個人所得稅為:(5000—3500)×3%—0=45(元)。

        三、2016年工資納稅稅率表

        2016年實行7級超額累進個人所得稅稅率表

        應(yīng)納個人所得稅稅額=應(yīng)納稅所得額×適用稅率-速算扣除數(shù)

        扣除標準3500元/月(2011年9月1日起正式執(zhí)行)(工資、薪金所得適用)

        個稅免征額3500元(工資薪金所得適用)。具體表格如下:

      2016年2月份工資計算方法

      每個月發(fā)工資時,我們發(fā)到手上的工資會扣掉一大截,其中包括五險一金和工資扣稅等。那么2016年最新的工資扣稅標準是多少呢?怎么計算的?學(xué)習(xí)啦小編為大家介紹如下,歡迎查看! 2016年2月份工資計算方法 一、2016年的工資扣稅標準 工資扣除
      推薦度:
      點擊下載文檔文檔為doc格式

      精選文章

      • 2017男人陪產(chǎn)假期間工資怎么算
        2017男人陪產(chǎn)假期間工資怎么算

        又名陪護假,即女方在享受產(chǎn)假期間,男方享受的有一定時間看護、照料對方的權(quán)利。目前,勞動法等相關(guān)法律法規(guī)并未對陪產(chǎn)假做出明確的規(guī)定,那么各

      • 2016流產(chǎn)假期間工資怎么算
        2016流產(chǎn)假期間工資怎么算

        懷孕不滿四個月流產(chǎn)時,應(yīng)當根據(jù)醫(yī)務(wù)部門的意見,給予十五天至三十天的產(chǎn)假;懷孕滿四個月以上流產(chǎn)時,給予四十二天產(chǎn)假。那么這段時間的工資怎么算

      • 2016勞動節(jié)加班工資怎么算
        2016勞動節(jié)加班工資怎么算

        2016年五一勞動節(jié)放假安排已經(jīng)出來了。如果在4月30日、5月1日、5月2日,這放假三天的時間要加班,這時候加班的勞動者應(yīng)該怎么計算他們的加班工資?五一

      • 勞動法工資計算方法2016
        勞動法工資計算方法2016

        眾所周知,休息休假權(quán)是我們每個勞動者都應(yīng)該享受的權(quán)利,作為勞動者需要了解我們可以享受哪些假期?那員工各種假期工資又是怎么計算的呢?學(xué)習(xí)啦小

      1855534