工資收入為X,五險(xiǎn)一金共計(jì)為Y,那么你應(yīng)該交稅的基數(shù)W=X-Y-3500(W如果為負(fù)數(shù),說(shuō)明你不用交個(gè)稅。下面讓學(xué)習(xí)啦小編來(lái)告訴你工資扣五險(xiǎn)一金計(jì)算法，希望能夠幫到你。

　　工資扣五險(xiǎn)一金計(jì)算法

　　五險(xiǎn)一金根據(jù)你繳納基數(shù)按規(guī)定的比例計(jì)算的。

　　如，五險(xiǎn)，按照杭州2013年度最低為2004.35，假定你的工資與最低基數(shù)一致，那么個(gè)人部分五險(xiǎn)需繳納：2004.35*11%+4(城鎮(zhèn)戶口為11%，農(nóng)村戶口為10%);

　　公積金：2004.35*12%(但最低不是這一段)

　　五險(xiǎn)一金的定義

　　“五險(xiǎn)一金”指的是五種社會(huì)保險(xiǎn)以及一個(gè)公積金，“五險(xiǎn)”包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn);“一金”指的是住房公積金。其中養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)和失業(yè)保險(xiǎn)，這三種險(xiǎn)是由企業(yè)和個(gè)人共同繳納的保費(fèi);工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)完全是由企業(yè)承擔(dān)的，個(gè)人不需要繳納。這里要注意的是“五險(xiǎn)”是法定的，而“一金”不是法定的。

　　五險(xiǎn)一金的基本介紹

　　五險(xiǎn)一金是指用人單位給予勞動(dòng)者的幾種保障性待遇的合稱，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)和住房公積金。

　　五險(xiǎn)一金的專業(yè)名詞

　　五險(xiǎn)一金的繳納額度每個(gè)地區(qū)的規(guī)定都不同，基數(shù)是以工資總額為基數(shù)。有的企業(yè)在發(fā)放時(shí)有基本工資，有相關(guān)一些補(bǔ)貼，但有的企業(yè)在繳納時(shí)，只是基本工資，這是違反法律規(guī)定的。具體比例要向當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)部門(mén)去咨詢。

　　基本養(yǎng)老金的計(jì)算公式如下：

　　基本養(yǎng)老金=基礎(chǔ)養(yǎng)老金+個(gè)人賬戶養(yǎng)老金+過(guò)渡性養(yǎng)老金=退休前一年全市職工月平均工資×20%(繳費(fèi)年限不滿15年的按15%)+個(gè)人賬戶本息和÷120+指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資×1997年底前繳費(fèi)年限×1.4%。

　　五險(xiǎn)一金的注意事項(xiàng)

　　1. 養(yǎng)老保險(xiǎn)是可以中斷的，中間中斷無(wú)所謂，最后是累計(jì)年限的，不過(guò)交得越多,當(dāng)然養(yǎng)老金也越多。

　　2. 失業(yè)保險(xiǎn)必須要交。

　　3. 醫(yī)療保險(xiǎn)比較重要，規(guī)定是連續(xù)中斷三個(gè)月以上就失效，需重新辦理。

　　4. 住房公積金是單位把給你的錢(qián)和你自己的錢(qián)都存到你的公積金帳戶，只能一年取一次，要去公積金中心支取，需要買(mǎi)房或修房，可以自取或委托單位取，離職的話可以辦理轉(zhuǎn)移或者直接支取出來(lái)。

　　5、五險(xiǎn)為政府強(qiáng)制要求企業(yè)為員工繳納的，如果單位沒(méi)有為你繳納，可以向社保部門(mén)舉報(bào)。