平均工資總額怎么算
平均工資總額怎么算
社會保險是我國現(xiàn)代社會保障制度中重要的組成部分。在現(xiàn)代企業(yè)單位中,職工的平均工資與社會保險有著密切的聯(lián)系。下面學(xué)習(xí)啦小編就為大家解開平均工資總額計算方法，希望能幫到你。
平均工資總額計算方法
平均總額平均資產(chǎn)總額是指計算對象資產(chǎn)總額期初數(shù)與期末數(shù)的平均值。 計算公式編輯年度“平均資產(chǎn)總額”=(年初資產(chǎn)總額+年末資產(chǎn)總額)÷2
假如要計算多年的平均資產(chǎn)總額，則計算舉例如下:以2002-2004年三年的平均資產(chǎn)總額計算為例
“平均資產(chǎn)總額”=(2002年度平均資產(chǎn)總額+2003年度平均資產(chǎn)總額+2004年度平均資產(chǎn)總額)÷3
2詳細說明編輯
注冊資本是公司注冊規(guī)定對公司債務(wù)承擔(dān)償還責(zé)任的投入資產(chǎn)部分。
投資總額是投資人投入的總資產(chǎn)，包括注冊資產(chǎn)部分，投資總額減去注冊資產(chǎn)部分以負債形式。
資產(chǎn)負債表上的資產(chǎn)總額是企業(yè)掌握的用以盈利的財產(chǎn)，等于負債和所有者權(quán)益總和。
投資總額和注冊資本在公司章程里規(guī)定的，注冊資本是強制性的必須到位，投資總額是投資意向，可以不到位。
平均資產(chǎn)總額是指企業(yè)資產(chǎn)總額年初數(shù)與年末數(shù)的平均值，平均資產(chǎn)總額=(資產(chǎn)總額年初數(shù)+資產(chǎn)總額年末數(shù))÷2。
平均工資總額的權(quán)益乘數(shù)
權(quán)益乘數(shù)是個靜態(tài)指標(biāo)。
權(quán)益乘數(shù)又稱股本乘數(shù)，是指資產(chǎn)總額相當(dāng)于股東權(quán)益的倍數(shù)。表示企業(yè)的負債程度，權(quán)益乘數(shù)越大，企業(yè)負債程度越高。
股東權(quán)益比率的倒數(shù)稱為權(quán)益乘數(shù)，即資產(chǎn)總額是股東權(quán)益的多少倍。該乘數(shù)越大，說明股東投入的資本在資產(chǎn)中所占比重越小。它用來衡量企業(yè)的財務(wù)風(fēng)險。
權(quán)益乘數(shù)計算公式
權(quán)益乘數(shù)=資產(chǎn)總額/股東權(quán)益總額即=1/(1-資產(chǎn)負債率).
例：根據(jù)資產(chǎn)負債表的有關(guān)數(shù)據(jù)，計算ABC公司2001年末的權(quán)益乘數(shù)。權(quán)益報酬率是凈利潤與平均凈資產(chǎn)的百分比，也叫凈值報酬率或凈資產(chǎn)收益率。
公式：凈利潤/平均凈資產(chǎn)*100% 其中：平均凈資產(chǎn)=(年初凈資產(chǎn)+年末凈資產(chǎn))/2
資產(chǎn)總額/所有者權(quán)益總額=1÷(1-資產(chǎn)負債率)
權(quán)益乘數(shù)=4500/2430=1.85
權(quán)益乘數(shù)的作用
權(quán)益乘數(shù)較大，表明企業(yè)負債較多，一般會導(dǎo)致企業(yè)財務(wù)杠桿率較高，財務(wù)風(fēng)險較大，在企業(yè)管理中就必須尋求一個最優(yōu)資本結(jié)構(gòu)，以獲取適當(dāng)?shù)?EPS/CEPS，從而實現(xiàn)企業(yè)價值最大化。再如在借入資本成本率小于企業(yè)的資產(chǎn)報酬單時，借入資金首先會產(chǎn)生避稅效應(yīng)(債務(wù)利息稅前扣除)，提高 EPS/CEPS，同時杠桿擴大，使企業(yè)價值隨債務(wù)增加而增加。但杠桿擴大也使企業(yè)的破產(chǎn)可能性上升，而破產(chǎn)風(fēng)險又會使企業(yè)價值下降等等。
權(quán)益乘數(shù)，代表公司所有可供運用的總資產(chǎn)是業(yè)主權(quán)益的幾倍。權(quán)益乘數(shù)越大，代表公司向外融資的財務(wù)杠桿倍數(shù)也越大，公司將承擔(dān)較大的風(fēng)險。但是，若公司營運狀況剛好處于向上趨勢中，較高的權(quán)益乘數(shù)反而可以創(chuàng)造更高的公司獲利，透過提高公司的股東權(quán)益報酬率，對公司的股票價值產(chǎn)生正面激勵效果。
平均工資的計算方法
平均工資指企業(yè)、事業(yè)、機關(guān)單位的職工在一定時期內(nèi)平均每人所得的貨幣工資額。它表明一定時期職工工資收入的高低程度，是反映職工工資水平的主要指標(biāo)。
計算公式為：職工平均工資=報告期實際支付的全部職工工資總額/報告期全部職工平均人數(shù)。
解釋：平均工資是單位工資總額除以年內(nèi)(季度內(nèi))平均職工人數(shù)得出的。
根據(jù)現(xiàn)行統(tǒng)計制度，工資總額是本單位在一定時期內(nèi)直接支付給本單位全部職工的勞動報酬總額，包括計時工資、計件工資、獎金、津貼和補貼、加班加點工資、特殊情況下支付的工資，不論是否計入成本，不論是以貨幣形式還是以實物形式支付，均包括在內(nèi)。同時，根據(jù)國際慣例，工資總額統(tǒng)計的是個人稅前工資，并且包括個人交納的養(yǎng)老、醫(yī)療、住房等個人賬戶的基金。
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