2017就業(yè)創(chuàng)業(yè)最新政策是什么
2017就業(yè)創(chuàng)業(yè)最新政策是什么
相信現(xiàn)在有不少的朋友都在關(guān)注著就業(yè)創(chuàng)業(yè)的政策法規(guī)了，最新的2017年就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策法規(guī)是什么呢?小編為你帶來了“就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策”的相關(guān)知識，這其中也許就有你需要的。
2017年就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策解讀
一 就業(yè)見習(xí)補貼政策
鼓勵企業(yè)接收離校兩年內(nèi)未就業(yè)高校畢業(yè)生參加就業(yè)見習(xí)，對接收就業(yè)見習(xí)的未就業(yè)高校畢業(yè)生，財政按每人每月1000元的標(biāo)準(zhǔn)給予企業(yè)見習(xí)補貼。補貼期限1—6個月。
二 崗前培訓(xùn)補貼政策
企業(yè)對新招員工進(jìn)行崗前培訓(xùn)40學(xué)時以上，且簽訂6個月以上勞動合同的，實現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè)6個月以上(含6個月)的，財政按照400元/人的標(biāo)準(zhǔn)給予崗前培訓(xùn)補貼。
三 崗位補助政策
企業(yè)吸納登記失業(yè)高校貧困畢業(yè)生，簽訂1年以上勞動合同并繳納社會保險費，財政按6000元/人的標(biāo)準(zhǔn)給予企業(yè)一次性崗位補助。
四 職業(yè)培訓(xùn)政策
職業(yè)培訓(xùn)主要有四類：職業(yè)技能培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、企業(yè)職工職業(yè)培訓(xùn)、就業(yè)適應(yīng)性培訓(xùn)。
問：以上四類培訓(xùn)的對象范圍分別是什么?
答：享受職業(yè)技能培訓(xùn)的人員范圍包括：本市城鎮(zhèn)登記失業(yè)人員、農(nóng)村轉(zhuǎn)移就業(yè)勞動者、畢業(yè)年度高校畢業(yè)生、城鄉(xiāng)未繼續(xù)升學(xué)的應(yīng)屆初高中畢業(yè)生(以下簡稱“四類人員”)。
享受創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)的人員范圍包括：GYB(創(chuàng)業(yè)意識)培訓(xùn)對象為在渝高校的在校大學(xué)生;SYB(創(chuàng)辦你的企業(yè))培訓(xùn)對象為“四類人員”;微型企業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)對象為“四類人員”和市政府規(guī)定的其他人員。
本市企業(yè)新錄用的“四類人員”可享受企業(yè)職工崗前培訓(xùn)(企業(yè)職工崗前培訓(xùn)必須是與企業(yè)簽訂6個月以上期限勞動合同的新錄用人員);農(nóng)村轉(zhuǎn)移就業(yè)勞動者可享受在崗技能提升培訓(xùn)(含市外戶籍在我市企業(yè)就業(yè)的農(nóng)村轉(zhuǎn)移就業(yè)勞動者)。
享受就業(yè)適應(yīng)性培訓(xùn)人員范圍包括：我市“農(nóng)轉(zhuǎn)城”人員，45歲以上的本市城鎮(zhèn)登記失業(yè)人員和農(nóng)村轉(zhuǎn)移就業(yè)勞動者。
以上四類培訓(xùn)全部免費。
五 創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款政策
問：哪些人可以申請創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款?
答：城鎮(zhèn)登記失業(yè)人員、就業(yè)困難人員、復(fù)員轉(zhuǎn)業(yè)退伍軍人、高校畢業(yè)生、刑釋解教人員等五類人員，以及其他具有創(chuàng)業(yè)意愿的登記失業(yè)人員、農(nóng)民工等群體。
問：申請創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款有哪些具體條件?
答：男性年齡在16至60周歲以內(nèi)、女性年齡在16至55周歲以內(nèi)(已退休人員除外)，其從事的經(jīng)營項目必須是微利項目(國家明文限制的行業(yè)除外)。
問：申請創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款的額度和期限分別有什么規(guī)定?
答：個人上限調(diào)整為15萬元，10萬元按規(guī)定貼息，超出10萬部分由區(qū)財政貼息;合伙經(jīng)營和組織起來就業(yè)的個人上限調(diào)整為10萬元，貸款總額不超過100萬元;勞動密集型小企業(yè)上限調(diào)整為每人10萬元，貸款總額最高不超過200萬元。期限為2年(還款后可續(xù)貸一年)。同時允許個體經(jīng)營者創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)達(dá)到1：6，在貸款年度不間斷的基礎(chǔ)上允許二次貸款，累計貸款期限不超過4年;新吸納人員就業(yè)，與其簽訂一年以上勞動合同，并繳納社保的企業(yè)在結(jié)清貸款后，在貸款年度不間斷的前提下，允許多次貸款。
問：申請創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款有哪些擔(dān)保、抵押方式?
答：共有兩種擔(dān)保抵押方式：①人員擔(dān)保。機關(guān)公務(wù)員或財政全額撥款的事業(yè)單位員工;有固定收入的國有企業(yè)單位員工(與單位簽訂固定期限勞動合同)。②房屋抵押，自有或他人房產(chǎn)。
六 失業(yè)保險穩(wěn)崗補貼政策
問：失業(yè)保險穩(wěn)崗補貼的實施范圍?
答：(一)實施兼并重組企業(yè)。指按國務(wù)院《關(guān)于進(jìn)一步優(yōu)化企業(yè)兼并重組市場環(huán)境的意見》(國發(fā)〔2014〕14號)和市政府《關(guān)于推動企業(yè)兼并重組的意見》(渝府發(fā)〔2012〕118號)等相關(guān)規(guī)定，在日常經(jīng)營活動之外發(fā)生法律結(jié)構(gòu)或經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)重大改變的交易，并使企業(yè)經(jīng)營管理控制權(quán)發(fā)生轉(zhuǎn)移，包括實施兼并、收購、合并、分立、債務(wù)重組等經(jīng)濟(jì)行為的企業(yè)。
(二)化解產(chǎn)能嚴(yán)重過剩企業(yè)。指按國務(wù)院《關(guān)于化解產(chǎn)能嚴(yán)重過剩矛盾的指導(dǎo)意見》(國發(fā)〔2013〕41號)和市政府《關(guān)于化解產(chǎn)能過剩矛盾的實施意見》(渝府發(fā)〔2014〕3號)等相關(guān)規(guī)定，對鋼鐵、水泥、電解鋁、平板玻璃、船舶等產(chǎn)能嚴(yán)重過剩行業(yè)淘汰過剩產(chǎn)能的企業(yè)。
(三)淘汰落后產(chǎn)能企業(yè)。指按國務(wù)院《關(guān)于進(jìn)一步加強淘汰落后產(chǎn)能工作的通知》(國發(fā)〔2010〕7號)等規(guī)定，對電力、煤炭、鋼鐵、水泥、有色金屬、焦炭、造紙、制革、印染等行業(yè)淘汰落后產(chǎn)能的企業(yè)。
(四)經(jīng)國務(wù)院、市政府批準(zhǔn)的其他行業(yè)、企業(yè)。
(五)其他符合《重慶市人力資源和社會保障局重慶市財政局關(guān)于進(jìn)一步做好失業(yè)保險穩(wěn)定崗位工作有關(guān)問題的通知》(渝人社發(fā)〔2016〕156號)文件規(guī)定的企業(yè)。
問：失業(yè)保險穩(wěn)崗補貼的受理條件?
答：依法參加失業(yè)保險足額繳納上年度失業(yè)保險費;上年度未裁員或裁員率低于重慶市城鎮(zhèn)登記失業(yè)率。年度城鎮(zhèn)登記失業(yè)率以市統(tǒng)計局發(fā)布數(shù)據(jù)為準(zhǔn)。
問：穩(wěn)崗補貼的額度是多少?
答：對符合享受穩(wěn)崗補貼條件的企業(yè)，補貼額度即該企業(yè)及其職工上年度實際繳納失業(yè)保險費總額的50%。其中，企業(yè)上年度實際繳納失業(yè)保險費不含補繳的歷史欠費。
七 一次性就業(yè)創(chuàng)業(yè)補助政策
問：一次性就業(yè)創(chuàng)業(yè)補助的申報條件有哪些?
答：在領(lǐng)取失業(yè)保險金期間被用人單位吸納就業(yè)，并簽訂一年以上勞動合同，按規(guī)定參加失業(yè)保險滿3個月;在領(lǐng)取失業(yè)保險金期間自主創(chuàng)業(yè)，按規(guī)定參加失業(yè)保險滿3個月(以上兩個條件中的失業(yè)人員已享受基本養(yǎng)老保險待遇的，不能申請一次性就業(yè)創(chuàng)業(yè)補助)。
問：一次性就業(yè)創(chuàng)業(yè)補助的標(biāo)準(zhǔn)是多少?
答：符合上述條件的失業(yè)人員，上次失業(yè)未領(lǐng)取剩余期限失業(yè)保險金。領(lǐng)取一次性就業(yè)創(chuàng)業(yè)補助后，不再享受上次剩余的其他各項失業(yè)保險待遇，相應(yīng)期限計算為已領(lǐng)取待遇期限。如遇失業(yè)保險金標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整，不予計發(fā)差額。
問：一次性就業(yè)創(chuàng)業(yè)補助的辦理程序?
答：符合條件的失業(yè)人員本人在與企業(yè)簽訂勞動合同或領(lǐng)取工商營業(yè)執(zhí)照之日起6個月內(nèi)，可向原失業(yè)保險金申領(lǐng)所在區(qū)縣(自治縣)失業(yè)保險經(jīng)辦機構(gòu)提出申請，提交相關(guān)材料。失業(yè)保險經(jīng)辦機構(gòu)審核后，為符合條件的失業(yè)人員及時發(fā)放一次性就業(yè)創(chuàng)業(yè)補助。
2017年青島市就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策解讀
一、創(chuàng)業(yè)補貼
(一)申領(lǐng)范圍
在本市行政區(qū)域內(nèi)從事個體經(jīng)營、創(chuàng)辦企業(yè)(含民辦非企業(yè)單位)的下列人員，可申領(lǐng)一次性創(chuàng)業(yè)補貼：
1、本市戶籍城鄉(xiāng)登記失業(yè)人員;
2、畢業(yè)5年內(nèi)的普通高等學(xué)校畢業(yè)生和駐青高校畢業(yè)學(xué)年在校生(即從畢業(yè)前一年7月1日起的12個月);
3、本市戶籍返鄉(xiāng)農(nóng)民工。指外出務(wù)工連續(xù)6個月以上，返回戶籍所在區(qū)(市)進(jìn)行失業(yè)登記的農(nóng)村勞動者。
(二)申領(lǐng)條件
1、創(chuàng)業(yè)者工商營業(yè)執(zhí)照和稅務(wù)登記證的注冊時間在2011年10月1日以后，有效期限在1年以上，有固定營業(yè)場所并辦理就業(yè)手續(xù)，且在申領(lǐng)補貼時正常經(jīng)營。營業(yè)執(zhí)照注冊時間須在失業(yè)登記、畢業(yè)證注明時間之后或在畢業(yè)學(xué)年時間范圍內(nèi)。其中，非本市戶籍大學(xué)生創(chuàng)業(yè)者，申領(lǐng)補貼時須正常經(jīng)營滿2年。
2、申領(lǐng)創(chuàng)業(yè)補貼人員，須為個體經(jīng)營者、企業(yè)法定代表人或民辦非企業(yè)單位法定代表人。通過變更法定代表人方式創(chuàng)業(yè)的人員，須按規(guī)定辦理就業(yè)手續(xù)，且變更后經(jīng)營時間符合以上規(guī)定的，方可申領(lǐng)補貼。
(三)補貼標(biāo)準(zhǔn)和扶持期限
創(chuàng)業(yè)補貼標(biāo)準(zhǔn)按每人5000元一次性發(fā)放。扶持期限為2年，納入就業(yè)管理。對申領(lǐng)時距法定退休年齡不足兩年的人員，補貼計算至退休年齡月份。
(四)申領(lǐng)程序
申領(lǐng)創(chuàng)業(yè)補貼人員應(yīng)于每月10日前，向工商注冊地所在的街道(鎮(zhèn))人力資源社會保障服務(wù)中心提出申請。
(五)所需材料
申領(lǐng)補貼人員應(yīng)填寫《創(chuàng)業(yè)補貼申請表》，并提報以下材料：
1、申請人身份證原件及復(fù)印件;
2、《營業(yè)執(zhí)照》、《稅務(wù)登記證》副本原件及復(fù)印件，通過變更法定代表人創(chuàng)業(yè)的需提供有效變更證明;
3、畢業(yè)5年內(nèi)的普通高等學(xué)校畢業(yè)生應(yīng)提供畢業(yè)證書、報到證(或畢業(yè)證書認(rèn)證證明)原件和復(fù)印件;駐青高校在校生應(yīng)提供學(xué)生證原件及復(fù)印件;返鄉(xiāng)農(nóng)民工應(yīng)提供本人外出務(wù)工期間與用人單位簽訂的勞動合同原件及復(fù)印件。
二、小微企業(yè)創(chuàng)業(yè)補貼
(一)申領(lǐng)范圍
法定勞動年齡內(nèi)的各類人員(含外地戶籍人員)，在青島行政區(qū)域內(nèi)首次創(chuàng)辦小微企業(yè)(含在電子商務(wù)網(wǎng)絡(luò)平臺開辦“網(wǎng)店”的小微企業(yè))，符合條件的可申領(lǐng)1萬元一次性小微企業(yè)創(chuàng)業(yè)補貼。
(二)申領(lǐng)條件
1、小微企業(yè)工商營業(yè)執(zhí)照(或相關(guān)部門出具的有效資質(zhì)證明)和稅務(wù)登記證的注冊登記時間在2013年10月1日以后，有效期限1年以上。
2、小微企業(yè)的創(chuàng)辦者應(yīng)辦理就業(yè)登記手續(xù)，且申領(lǐng)補貼時企業(yè)正常經(jīng)營1年以上、吸納就業(yè)1人以上(不含創(chuàng)業(yè)者本人)。其中，正常經(jīng)營1年以上是指企業(yè)通過金融機構(gòu)按月向招用人員(含創(chuàng)業(yè)者本人)支付不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的勞動報酬，創(chuàng)業(yè)者和招用人員按照青島市城鎮(zhèn)職工社會保險繳納有關(guān)規(guī)定，通過所創(chuàng)辦企業(yè)足額繳納社會保險費滿12個月(含第12個月，不含補繳社會保險費的月份)，且有正常營業(yè)收入和一定的盈利能力。通過金融機構(gòu)支付工資包括用人單位通過銀行或網(wǎng)銀代發(fā)、轉(zhuǎn)賬和匯款等支付形式，并提供相應(yīng)的支付憑證(下同)。
3、申領(lǐng)小微企業(yè)創(chuàng)業(yè)補貼人員，須為企業(yè)法定代表人，且首次創(chuàng)辦小微企業(yè)。首次創(chuàng)辦小微企業(yè)是指創(chuàng)業(yè)者在青島行政區(qū)域內(nèi)首次工商注冊登記，并經(jīng)注冊地所在區(qū)(市)中小企業(yè)行政主管部門認(rèn)定。
(三)申領(lǐng)程序
申領(lǐng)創(chuàng)業(yè)補貼人員應(yīng)于每月10日前，向工商注冊地所在的街道(鎮(zhèn))人力資源社會保障服務(wù)中心提出申請。
(四)所需材料
申領(lǐng)補貼人員應(yīng)填寫《創(chuàng)業(yè)補貼申請表》，并提報以下材料：
1、申請人身份證原件及復(fù)印件;
2、《營業(yè)執(zhí)照》、《稅務(wù)登記證》副本原件及復(fù)印件;
3、小微企業(yè)認(rèn)定證明及復(fù)印件;
4、申領(lǐng)補貼月份前6個月委托銀行發(fā)放工資明細(xì)表原件及復(fù)印件。
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