法定節(jié)假日春節(jié)假期規(guī)定有幾天
春節(jié)是我國(guó)的傳統(tǒng)節(jié)日，同時(shí)，也是國(guó)家規(guī)定的法定假日，那放假時(shí)間是怎么規(guī)定的呢?以下是學(xué)習(xí)啦小編為你整理的法定節(jié)假日春節(jié)假期規(guī)定有幾天相關(guān)資料，希望大家喜歡!
法定節(jié)假日春節(jié)假期幾天
《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》(不包括香港特別行政區(qū)、澳門(mén)特別行政區(qū)和臺(tái)灣省的法定節(jié)假日)第四十條規(guī)定：用人單位在元旦，春節(jié)，國(guó)際勞動(dòng)節(jié)，國(guó)慶節(jié)，法律、法規(guī)規(guī)定的其他休假節(jié)日，應(yīng)當(dāng)依法安排勞動(dòng)者休假。根據(jù)國(guó)務(wù)院發(fā)布的《全國(guó)年節(jié)及紀(jì)念日放假辦法》(國(guó)務(wù)院令第270號(hào))規(guī)定，我國(guó)節(jié)假日包括三類(lèi)，其中有兩類(lèi)為法定節(jié)假日。
(一)新年，放假1天(1月1日);
(二)春節(jié)，放假3天(農(nóng)歷正月初一、初二、初三);
(三)清明節(jié)，放假1天(農(nóng)歷清明當(dāng)日);
(四)勞動(dòng)節(jié)，放假1天(5月1日);
(五)端午節(jié)，放假1天(農(nóng)歷端午當(dāng)日);
(六)中秋節(jié)，放假1天(農(nóng)歷中秋當(dāng)日);
(七)國(guó)慶節(jié)，放假3天(10月1日、2日、3日)。
法定節(jié)假日春節(jié)加班規(guī)定
春節(jié)是法定假日，農(nóng)歷除夕、正月初一、初二是春節(jié)法定假期，這三天是春節(jié)法定假期，也是帶薪假期。這三天加班工資按不低于應(yīng)得報(bào)酬的300%計(jì)算。初三、初四、初五和初六這四天是調(diào)休放假，這四天加班工資按不低于應(yīng)得報(bào)酬200%的計(jì)算。
《勞動(dòng)法》第四十四條規(guī)定， 有下列情形之一的，用人單位應(yīng)當(dāng)按照下列標(biāo)準(zhǔn)支付高于勞動(dòng)者正常工作時(shí)間工資的工資報(bào)酬：
(一)安排勞動(dòng)者延長(zhǎng)工作時(shí)間的，支付不低于工資的百分之一百五十的工資報(bào)酬;
(二)休息日安排勞動(dòng)者工作又不能安排補(bǔ)休的，支付不低于工資的百分之二百的工資報(bào)酬;
(三)法定休假日安排勞動(dòng)者工作的，支付不低于工資的百分之三百的工資報(bào)酬。因此，對(duì)于實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制的勞動(dòng)者，如果在“春節(jié)”等法定節(jié)假日加班，加班費(fèi)應(yīng)當(dāng)以不低于日工資基數(shù)的3倍支付加班工資，而在法定假日其他休息天加班應(yīng)當(dāng)以公休日加班的標(biāo)準(zhǔn)給予雙倍支付工資。
日工資基數(shù)的計(jì)算方法為：月工資除以一個(gè)月計(jì)薪的天數(shù)，節(jié)假日調(diào)整后的月計(jì)薪天數(shù)一般為21.75天。以一個(gè)約定月薪為6000元的職工為例，他的日加班基數(shù)就是6000元除以21.75天即275.86元;如果企業(yè)安排他在法定假日加班，則應(yīng)支付其不低于275.86元的3倍即827.58元的加班工資。
法定假日以外的休息天加班，單位首先應(yīng)安排補(bǔ)休，否則須支付兩倍的日工資基數(shù)。此外，對(duì)于經(jīng)過(guò)勞動(dòng)保障部門(mén)批準(zhǔn)，可以在明確工作量的前提下自主安排工作、休息時(shí)間的“不定時(shí)工作制”崗位，用人單位可以不支付加班工資。據(jù)《國(guó)務(wù)院辦公廳關(guān)于2016年部分節(jié)假日安排的通知》，2月7日～2月13日放假調(diào)休，共 7天。
其中，2月6日(除夕)～2月8日(初二)為春節(jié)法定節(jié)假日，根據(jù)相關(guān)法規(guī)，用人單位在此期間安排勞動(dòng)者加班的，應(yīng)按照不低于勞動(dòng)者本人日或小時(shí)工資的300%另行支付加班工資。2月9~13日，用人單位安排勞動(dòng)者加班的，可以選擇給勞動(dòng)者安排補(bǔ)休而不支付加班工資，如果不給補(bǔ)休，則應(yīng)當(dāng)按照不低于勞動(dòng)者本人日或小時(shí)工資的200%支付加班工資。
計(jì)算加班工資時(shí)，日工資按平均每月計(jì)薪天數(shù)21.75天折算，小時(shí)工資則在日工資的基礎(chǔ)上再除以8小時(shí)。在確定加班工資的計(jì)算基數(shù)時(shí)，勞動(dòng)合同對(duì)工資有明確約定的，按不低于勞動(dòng)者所在崗位相對(duì)應(yīng)的工資標(biāo)準(zhǔn)確定。勞動(dòng)合同對(duì)工資沒(méi)有明確約定的，按集體合同約定執(zhí)行。用人單位與勞動(dòng)者無(wú)任何約定的，按勞動(dòng)者本人所在崗位正常出勤月工資收入的70%確定。此外，由于今年除夕并非法定節(jié)假日，當(dāng)天加班不享受加班費(fèi)。
春節(jié)假期出游好去處
長(zhǎng)白山
春節(jié)是長(zhǎng)白山賞雪、玩雪的最佳時(shí)期。長(zhǎng)白山，恰似一座突兀的島嶼，矗立在茫茫林海，巍峨雄壯。春節(jié)，長(zhǎng)白山上，看著漫天飛舞的雪花，呼吸冰天雪地里清冷的空氣，滑滑雪，好好的放松下自己。
大家登長(zhǎng)白山有兩條路，一般從延吉方向來(lái)需從北坡登山，從沈陽(yáng)、長(zhǎng)春等地到白河需從南坡登山。從北坡登山，可以二道白河鎮(zhèn)作為落腳點(diǎn);從西坡登山，可以松江河鎮(zhèn)為落腳點(diǎn)。
游人若有體力和興趣，可以從天池路口徒步上天池，單程約需90分鐘;如果在二道白河直接搭乘越野車(chē)。從西坡上山，車(chē)價(jià)差不多，兩座山門(mén)有環(huán)山路相通。
峨眉山
春節(jié)，寒意濃濃。想起看金庸的小說(shuō)，江湖中最溫婉秀美又凌厲冷傲的當(dāng)屬峨眉派，這不禁令人對(duì)她們的隱身修煉之所心生無(wú)盡遐想，不管當(dāng)年的峨眉山到底曾經(jīng)有沒(méi)有過(guò)周芷若，這座清秀蒼黛，修長(zhǎng)如峨眉的山川，都是值得去探尋的美好之地……就讓我們用這個(gè)小長(zhǎng)假讓自己在峨眉找到那份美好。
峨眉山出發(fā)前,徒步上山準(zhǔn)備如下物品，登山包1個(gè)(別用挎包或其它包，不實(shí)用)，短衣短褲1套(登山穿)，長(zhǎng)衣長(zhǎng)褲1套(高山段夜晚冷)，內(nèi)衣褲若干，簡(jiǎn)單洗漱用品，干糧若干(推薦壓縮餅干，士力架，巧克力等高能量小體積的食品)，水，雨衣，竹杖。
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