全市工商局長座談會講話(2)
全市工商局長座談會講話(二)
同志們：
今天，我們在這里召開慶?！捌咭弧弊剷餐h__周年。在此，我代表局黨組向受到表彰的先進(jìn)黨支部、先進(jìn)黨務(wù)工作者、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員表示熱烈的祝賀，并通過你們向全體黨員致以節(jié)日的問候。
剛才，大家圍繞發(fā)揮機(jī)關(guān)黨建作用，發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，發(fā)揮黨員的示范帶頭作用做了發(fā)言交流，講得很具體、很生動、很到位。聽后，很有收益，很受啟發(fā)。從中可以看出，我們今年以來的機(jī)關(guān)黨建工作，開展得有章有法、形式多樣、扎實有效，尤其結(jié)合深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動，做了大量富有成效的工作，充分發(fā)揮了圍繞中心、服務(wù)大局、教育和管理干部、推動工作的積極作用，工作成效可圈可點。我們的基層黨組織健全、黨務(wù)活動比較有力，特別是先進(jìn)黨總支、支部和戰(zhàn)斗堡壘作用發(fā)揮得比較好，能夠引領(lǐng)示范、教育引導(dǎo)廣大黨員干部自覺講大局、講奉獻(xiàn)，起到了促進(jìn)和諧，凝聚人心的作用。我們的先進(jìn)黨務(wù)工作者、優(yōu)秀黨員在學(xué)習(xí)工作中，始終保持良好的精神風(fēng)貌和求真務(wù)實的工作作風(fēng)，帶頭勤奮學(xué)習(xí)、精鉆細(xì)研，不斷提高自身的理論和業(yè)務(wù)水平;帶頭真抓實干、推進(jìn)落實，為營造風(fēng)清氣正、人和氣順的和諧氛圍，推動工商事業(yè)科學(xué)發(fā)展作出了積極貢獻(xiàn)。在此，我代表局黨組向與會的先進(jìn)黨組織、先進(jìn)黨務(wù)工作者和優(yōu)秀黨員表示由衷的感謝，感謝你們的辛勤付出，感謝你們的默默耕耘，感謝你們的無私奉獻(xiàn)。希望你們不辜負(fù)黨組的信任和重托，也期望你們在今后的學(xué)習(xí)工作中學(xué)有建樹，業(yè)有所成，再立新功、再創(chuàng)佳績。
同志們，作為一名肩負(fù)市場監(jiān)管、行政執(zhí)法神圣責(zé)任，承擔(dān)服務(wù)發(fā)展、服務(wù)民生歷史使命的光榮的工商黨員干部，慶祝黨的生日，踐行對黨的承諾，最好的方式是恪盡職守，完成本職任務(wù)，最好的體現(xiàn)是服務(wù)發(fā)展、執(zhí)政為民，最好的行動是依法行政、履職盡責(zé)，最好的褒獎是廣大群眾和服務(wù)對象的稱贊和認(rèn)可，最應(yīng)為之自豪和驕傲的是為事業(yè)添彩，為黨旗增光。為此，我們要立足職責(zé)，牢記宗旨，盡己所能，投身事業(yè)，在崗位實踐中爭當(dāng)“四個表率”。
一是講學(xué)習(xí)，做學(xué)以致用的表率。學(xué)習(xí)是人類進(jìn)步的階梯，本領(lǐng)來自日常學(xué)習(xí)實踐的累積，在這個信息和知識爆炸的時代，誰占據(jù)了知識和智力的制高點，誰就在未來的競爭中占據(jù)了主動地位。我們作為身處市場服務(wù)監(jiān)管一線，與經(jīng)濟(jì)生活息息相關(guān)、緊密相連的工商黨員干部，面對著瞬息萬變的經(jīng)濟(jì)形勢，不同層次的市場主體，日益多元化的市場業(yè)態(tài)，要應(yīng)對不同領(lǐng)域的服務(wù)要求、監(jiān)管壓力和執(zhí)法挑戰(zhàn)，更應(yīng)常思能力不足、常憂“本領(lǐng)恐慌”，常懷思學(xué)思進(jìn)的危機(jī)感和緊迫感，把學(xué)習(xí)作為黨員干部踐行科學(xué)發(fā)展觀的首要任務(wù)和政治責(zé)任，擺上重要位置，堅持長抓在手。要科學(xué)處理工學(xué)矛盾，把時間和精力多用在學(xué)理論、學(xué)法律、學(xué)業(yè)務(wù)上，堅持學(xué)用結(jié)合，學(xué)以致用，缺什么就補(bǔ)什么，需要什么就學(xué)什么，全面適應(yīng)服務(wù)監(jiān)管工作的需要。全局各級黨組織要大力開展創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)”活動，大興學(xué)習(xí)之風(fēng)，積極營造人人是學(xué)習(xí)之人、處處是學(xué)習(xí)之所的濃厚氛圍;全體黨員特別是在座的先進(jìn)黨務(wù)工作者和優(yōu)秀黨員要爭做學(xué)習(xí)實踐的模范，在學(xué)習(xí)中積累知識，在積累中提高能力，努力成為知識廣博、適應(yīng)需要、善于服務(wù)、精于管理的干部，努力成為靠得住、有本事、會干事、能干成事的干部。
二是講服務(wù)，做支持發(fā)展的表率。我們的所有工作都要圍繞“大牡丹江、新牡丹江”建設(shè)這個中心來進(jìn)行，全系統(tǒng)黨員干部要牢固樹立“唯發(fā)展是舉、唯發(fā)展為重、唯發(fā)展為大”的大局觀、責(zé)任觀和服務(wù)觀，在優(yōu)化發(fā)展環(huán)境、促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展中挑重?fù)?dān)、當(dāng)先行，在行政審批、服務(wù)群眾方面創(chuàng)一流，做表率，在執(zhí)法為民、維護(hù)權(quán)益方面撐起“保護(hù)傘”、構(gòu)筑“安全網(wǎng)”，主動為企業(yè)謀實策、辦實事、解難題，切實把各類市場主體、服務(wù)對象所憂、所想變?yōu)楣ど谈刹康乃?、所行。要以營造寬松適宜經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境為目標(biāo)，深入開展“端正執(zhí)法作風(fēng)，規(guī)范執(zhí)法行為”教育整頓活動，廣泛倡導(dǎo)行政指導(dǎo)、行政告誡、行政提醒等人本執(zhí)法、科學(xué)執(zhí)法、合理執(zhí)法理念，進(jìn)而推動執(zhí)法理念和執(zhí)法作風(fēng)的好轉(zhuǎn);深入開展“服務(wù)工商”建設(shè)，有組織地向企業(yè)、業(yè)戶以及消費(fèi)者開展“貼近式和對接式服務(wù)”、“目標(biāo)化和精細(xì)化服務(wù)”、“務(wù)實性和效能性服務(wù)”、“親情型和奉獻(xiàn)型服務(wù)”以及“指導(dǎo)型和參謀型服務(wù)”，進(jìn)一步優(yōu)化市場主體的成長環(huán)境和人民群眾的消費(fèi)環(huán)境，全面叫響工商部門執(zhí)政為民、支持發(fā)展的“作風(fēng)品牌”。
三是講和諧，做團(tuán)結(jié)共事的表率。團(tuán)結(jié)共事是做好一切工作的前提。工作在一個風(fēng)清氣正、相互信任的環(huán)境里，就會心情舒暢、精神愉悅，就可以集中精力做事情。反之，工作在一個矛盾重重、關(guān)系緊張的環(huán)境里，就會心情壓抑、精神不振，難以凝神聚力投入工作。因此，各級黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要善用“家”的概念來看待集體、對待同志，圍繞信訪維穩(wěn)，準(zhǔn)確把握上訪人員的思想脈搏，不上繳矛盾，不推脫責(zé)任，把矛盾處理化解在基層;圍繞監(jiān)管執(zhí)法工作重心下移，把觀念轉(zhuǎn)變作為提高認(rèn)識、統(tǒng)一思想的過程;圍繞樹牢服務(wù)發(fā)展、執(zhí)法為民的行政理念，努力解決在服務(wù)、監(jiān)管和執(zhí)法工作中存在的突出問題，強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè)，提高服務(wù)意識;圍繞基層所基礎(chǔ)工作，從細(xì)節(jié)抓起，從基層的小事、個別事件抓起，從基層干部職工最關(guān)心的政治待遇、利益訴求等基本問題抓起，摸清情況，分析研究，對癥下藥，解決問題。全體黨員干部要帶頭培育團(tuán)結(jié)共事的良好風(fēng)氣，積極投身于“和諧班子”、“和諧科股”、“和諧工商所”創(chuàng)建活動，共同打造思想統(tǒng)一、步調(diào)一致、相互信任、彼此補(bǔ)臺、和諧共勉、團(tuán)結(jié)創(chuàng)業(yè)的和諧團(tuán)隊精神，努力形成一條心干事業(yè)，一盤棋抓工作，一股勁促發(fā)展的強(qiáng)大工作合力。
四是講責(zé)任，做真抓實干的表率。作為一名黨員干部，我們要始終牢記“責(zé)任”二字，以“作為”為重，以“到位”為責(zé)，在思想上、心態(tài)上、精神上始終保持一種求作為、創(chuàng)一流的愿望;秉承實干就是能力、落實就是水平的信條，始終保持求真務(wù)實、真抓實干的工作作風(fēng)。要著眼全市經(jīng)濟(jì)發(fā)展大局，圍繞全系統(tǒng)中心工作，在服務(wù)大牡丹江、新牡丹江建設(shè)，推動全市經(jīng)濟(jì)追趕跨越發(fā)展上下功夫，把“大項目大招商、商標(biāo)品牌興市、‘三農(nóng)’經(jīng)濟(jì)發(fā)展、創(chuàng)業(yè)就業(yè)、執(zhí)法護(hù)企和執(zhí)法維權(quán)”等“五項服務(wù)工程”落到實處;要在依法行政、履職盡責(zé)，創(chuàng)建公平公正、安全和諧的市場環(huán)境上下功夫，把食品、農(nóng)資、節(jié)日市場、農(nóng)村市場、旅游市場、重要商品市場等“十大專項整治”工作落到實處，以服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展的工作業(yè)績，以整頓和規(guī)范市場經(jīng)濟(jì)秩序的實際成果，贏得黨和政府以及廣大人民群眾的理解、信任和支持。同時，我們要進(jìn)一步加大目標(biāo)推進(jìn)力度，采取目標(biāo)激勵、榮譽(yù)激勵等形式，科學(xué)合理地制定工作目標(biāo)和努力方向，建立以工作實績?yōu)楹诵牡目己梭w系和具體的考核量化標(biāo)準(zhǔn)，逐步實行分類量化考核，引導(dǎo)干部樹立“無功即是過，無為就無位”的觀念，切實調(diào)動起每個黨員干部的工作積極性和創(chuàng)造性。
同志們，完成落實好今年的各項工作，任務(wù)光榮而艱巨，讓我們攜手前行，共同面對困難和挑戰(zhàn)，以奮發(fā)有為、開拓進(jìn)取的工作干勁，不斷開創(chuàng)工商工作嶄新局面，向黨和人民交上一份合格答卷。
全市工商局長座談會講話(三)
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：
這次全市工商局長座談會，是貫徹全國、全省工商局長座談會議精神，總結(jié)上半年工作，研究部署下半年工作的一次重要會議。聽了侯局長的講話和各縣局、甘州分局以及市局機(jī)關(guān)各科、室、紹檢分局、協(xié)會辦事機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)同志的發(fā)言，感到很受啟發(fā)，也感到對完成今年全年各項工作任務(wù)充滿了信心。下面我就分管工作講幾點意見，不妥之處，請指正。
一、圍繞“三個注重”，加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)
黨風(fēng)廉政建設(shè)工作是一項長期的基礎(chǔ)性工作。因此必須引起全市系統(tǒng)各級各單位的高度重視。胡錦濤同志6月25在中央黨校的講話中強(qiáng)調(diào)，要“把反腐倡廉建設(shè)放在更加突出的位置，堅持標(biāo)本廉治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防的方針，建立健全教育、找文章到文秘114網(wǎng)-制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系，在堅決懲治腐敗數(shù)同時，要更加注恿治本、更加注重預(yù)防、更加注重制度建設(shè)”。省局朱同心局長在全省工商局長座談會上的講話中也明確指出，領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)要以思想政治建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)為重點。今年下半年，全市系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)要重點抓好以下幾方面的工作。
(一)繼續(xù)深入學(xué)習(xí)《中共中央紀(jì)委關(guān)于嚴(yán)格禁止利用職務(wù)上的便利謀取不正當(dāng)利益的若干規(guī)定》，用《規(guī)定》中規(guī)范各級干部的行為。中紀(jì)委的《規(guī)定》政策界限很清楚，操作性強(qiáng)，各級單位干部、特別是領(lǐng)導(dǎo)干部，一定要繼續(xù)認(rèn)真學(xué)習(xí)，一方面用于自我約束，一方面讓廣大群眾監(jiān)督，從而使《規(guī)定》得到有效的落實。
(二)以“五進(jìn)五上”為載體，扎實開展廉政警示教育，保證我們的干部隊伍不出問題?！拔暹M(jìn)五上”是開展廉政警示教育的有效載體。在上半年工作考核中，我們看到有的縣局、分局工作做得很扎實，使“五進(jìn)五上”真正發(fā)揮了警示教育作用。下半年的工作中，我們要進(jìn)一步充實內(nèi)容，規(guī)范格式，使“五進(jìn)五上”成為基層規(guī)范化建設(shè)的重要內(nèi)容，做到安排相關(guān)工作時有“五進(jìn)五上”的項目，檢查相關(guān)工作時有“五進(jìn)五上”的安排，匯報相關(guān)工作時有“五進(jìn)五上”的內(nèi)容，總結(jié)相關(guān)工作時“五進(jìn)五上”的成效，開相關(guān)表彰會時有“五進(jìn)五上”活動的先進(jìn)模范人物，并以此推動整個黨風(fēng)廉政工作上臺階、出實效。市局機(jī)關(guān)要在這方面做出表率。
(三)做好全省系統(tǒng)黨風(fēng)廉政現(xiàn)場會的準(zhǔn)備工作。省局今年下半年要召開全省系統(tǒng)黨風(fēng)廉政現(xiàn)場會，請各縣局、甘州分局要注意總結(jié)近年來黨風(fēng)廉政建設(shè)特別是“五進(jìn)五上”教育的經(jīng)驗，市局監(jiān)察室要注意搜集整理這方面的文字及數(shù)據(jù)資料一方面在本市系統(tǒng)內(nèi)加以推廣，一方面為省局召開的會議上總結(jié)交流提供素材。
(四)積極主動搞好先期調(diào)研,為開展工商所監(jiān)管者向監(jiān)管服務(wù)對象述職述廉工作。此項工作省局已組織考察團(tuán)到河北進(jìn)行了考察學(xué)習(xí),在省局沒有下達(dá)具體的實施意見之前，我的意見是此項工作事關(guān)重大,要穩(wěn)步推進(jìn),目前先由市縣兩級紀(jì)檢、監(jiān)察、人事部門進(jìn)行一些先期調(diào)研，確定一部分試點單位，在省局的實施意見下發(fā)后先試點，然后根據(jù)試點的經(jīng)驗，再加以推廣。請各縣局、甘州分局及早安排。
二、固本強(qiáng)基，提高精神文明建設(shè)水平。
內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)，強(qiáng)化隊伍素質(zhì)建設(shè)。一方面要努力提高干部隊伍的政治素質(zhì)。要采取注入式的方法強(qiáng)化干部隊伍理論養(yǎng)，引導(dǎo)式的方式提高干部隊伍的政治品質(zhì)。養(yǎng)成勝不驕、敗不餒，關(guān)鍵時刻保持清醒頭腦的政治品質(zhì)。另一方面要努力提高干部隊伍的業(yè)務(wù)素質(zhì)。除開展各種形式的培訓(xùn)教肩外，還要通過洽給干部交任務(wù)、壓擔(dān)子等形式促使干部干中學(xué)、學(xué)中干，在壓力下提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。再一方面要努力提高干部的思想道德素質(zhì)。要用正反兩方面的典型事例教者培養(yǎng)斗部遵紀(jì)守法、遵守社會公德、愛崗敬業(yè)，養(yǎng)成良好的思想道德。
外樹形象，注重解決干部隊伍中存在的突出問題。我們的隊伍整體上是好的，但不能否認(rèn)，隊伍中還存在一些影響我們隊伍形象的人和事，個別單位、個別人中間還存在的吃、拿、卡、要，以及特權(quán)思想、亂收費(fèi)、亂罰款等現(xiàn)象，無疑會給我們的隊伍形象帶來負(fù)面影響，這些現(xiàn)象與我們精神文明建設(shè)的目標(biāo)背道而馳。因此，必須加以正視，加以消除。明年是國家級、省級、市級文明單位的申報評審年，各級各單位在下半年的工作中，要鞏固擴(kuò)大上半年作風(fēng)紀(jì)律教育月和行風(fēng)考評活動的成果，要注意發(fā)現(xiàn)和解決一些影響各級文明單位申報的問題，特別要注意預(yù)防申報前可能出現(xiàn)的一些“一票否決”的問題。
豐富內(nèi)涵，提升精神文明建設(shè)的水平。周伯華局長主持國家局工作以來，在充分調(diào)研的基礎(chǔ)上，提出了監(jiān)管與發(fā)展、監(jiān)管與服務(wù)、監(jiān)管與維權(quán)、監(jiān)管與執(zhí)法“四個統(tǒng)一”的思想，其實質(zhì)是要求我們正確處理四個方面的關(guān)系，它是國家局落實中央科學(xué)發(fā)展觀、和諧社會建設(shè)思想的具體體現(xiàn)，同時也豐富了我們精神文明建設(shè)的內(nèi)涵。我們從事的監(jiān)管與發(fā)展、監(jiān)管與服務(wù)、監(jiān)管與維權(quán)、監(jiān)管與執(zhí)法等工作，都是促進(jìn)社會文明和諧進(jìn)步的工作，從這個意義上講，“四個統(tǒng)一”本身就是精神文明建設(shè)的重要內(nèi)容。因此，我們要認(rèn)真研究把精神文明建設(shè)工作融于各項業(yè)務(wù)工作中，要通過豐富多彩的爭先創(chuàng)優(yōu)活動，豐富內(nèi)涵，提高層次，要把“窗口”單位推行的“五個一”、“首問首辦”、“陽光工程”等一一落實到位，把我市系統(tǒng)的精神文明建設(shè)的水平提升到一個新的層次。
反復(fù)討論，制定好20xx—20xx年精神文明建設(shè)規(guī)劃。省局計劃在下半年適當(dāng)時間，分東、西兩片召開全省系統(tǒng)精神文明建設(shè)工作會議，集中總結(jié)20xx—20xx年精神文明建設(shè)工作，安排部署20xx—20xx年精神文明建設(shè)規(guī)劃。上月初，省局己開始了會議的前期準(zhǔn)備工作，市局在征求各縣局、甘州分局意見的基礎(chǔ)上向省局報送一個初步的五年規(guī)劃，計劃在20xx年前，市局爭創(chuàng)為國家級文明單位或行業(yè)，縣局、甘州分局在已有2個局創(chuàng)建為省級文明單位的基礎(chǔ)上再爭取有2個局創(chuàng)建為國家級文明單位(行業(yè))、有4個局創(chuàng)建為省級文明單位(行業(yè))，現(xiàn)實際運(yùn)行的33個工商所(隊)在已有12個創(chuàng)建為市級文明單位的基礎(chǔ)上再有3個所創(chuàng)建為省級文明單位、有15個所創(chuàng)建為市級文明單位?？傮w上使國家級文明單位(行業(yè))占應(yīng)創(chuàng)建單位總數(shù)的7.5，省級以上文明單位(行業(yè))占應(yīng)創(chuàng)建單位總數(shù)的17.5，市級以上文明單位(行業(yè))占應(yīng)創(chuàng)建單位總數(shù)的85以上。這次會議后，請各局認(rèn)真研究，在對20xx—20xx年期間的精神文明建設(shè)工作進(jìn)行認(rèn)真總結(jié)的基礎(chǔ)上，反復(fù)研究制定所在局20xx--20xx年精神文明建設(shè)規(guī)劃，并提出具體的工作措施，以便收集整理，在省局會議上交流。
三、加強(qiáng)規(guī)范，促進(jìn)機(jī)關(guān)的科學(xué)化管理
解放思想、轉(zhuǎn)變觀念，創(chuàng)造濃厚學(xué)習(xí)氛圍。要抓好集中學(xué)習(xí)和自學(xué)，對學(xué)習(xí)認(rèn)真又有心得的同志及時予以表揚(yáng)，培養(yǎng)學(xué)習(xí)的心趣。要抓好法律法規(guī)政策培訓(xùn)學(xué)習(xí)，把定期培訓(xùn)和自學(xué)相結(jié)合，提高干部的依法行政和行業(yè)管理水平。提倡學(xué)用結(jié)合，鼓勵深入基層調(diào)研，撰寫能夠指導(dǎo)實踐的理論文章。
開闊視野，不斷進(jìn)取，鼓勵積極創(chuàng)新。一要治“散”，切實解決部分干部中存在的紀(jì)律松馳，工作消極的問題，樹立顧大局、認(rèn)大體，團(tuán)結(jié)進(jìn)取的風(fēng)氣。二要治“懶”，切實解決不學(xué)政策、不懂法律、不鉆業(yè)務(wù)的問題，樹立雷厲風(fēng)行，勤政高效，撲下身子抓落實的風(fēng)氣。三是要治“軟”，切實解決實際工作中害怕矛盾、回避矛盾、不敢解決矛盾的問題。樹立知難而進(jìn)、迎難而上，頑強(qiáng)拼搏的風(fēng)氣。
科學(xué)管理，獎勤罰懶，發(fā)揮最佳工作效能。名科、室，分局，協(xié)會機(jī)構(gòu)都要結(jié)合名自實際，將各項工作的具體內(nèi)容、工作標(biāo)準(zhǔn)和要求，以及服務(wù)程序、監(jiān)督約束措施分解責(zé)任目標(biāo)，使之具有很強(qiáng)的政策性系統(tǒng)性，條理性和可考核性。從而將整個工作納入科學(xué)規(guī)范的運(yùn)行軌道和程序，提高機(jī)關(guān)的運(yùn)行效能，在此基礎(chǔ)上落實好己有的獎懲措施。
強(qiáng)化后勤保障，確保機(jī)關(guān)高效運(yùn)行。辦公室除做好機(jī)關(guān)正常運(yùn)行的一般性工作外，還要注意管理好機(jī)關(guān)的食堂，保證領(lǐng)導(dǎo)和同志們有良好的就餐環(huán)境和可口的飯菜可用。辦公室還要在下半集中精力建立起機(jī)關(guān)的電子文檔，促進(jìn)公文辦理的方便高效。
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