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      帶病工作表揚信三篇

      時間: 佩君1012 分享

        表揚應(yīng)盡可能有新意。&ldquo;喜新厭舊&rdquo;是人們普遍具有的心理,老生常談,千篇一律,是會讓人索然無味的;而新穎獨特的表揚,則會令人回味無窮,倍感欣喜,倍增力量。那么你知道帶病工作表揚信是怎么寫的嗎?下面學(xué)習(xí)啦小編整理了帶病工作表揚信,供你參考。

        帶病工作表揚信范文

        ____、【人名】同志

        你們好!自20____年十月份總裝車間開線以來,一直承擔(dān)著繁重的工作任務(wù)。你們二人帶病堅持工作,在繁忙的工作中,你們來不及喝水吃藥。致使你們二人病情加重,王東同志聲帶充血咽喉腫大發(fā)炎,引起左耳耳鳴。導(dǎo)致兩周以來你不能使用聲帶發(fā)聲。【人名】同志,口腔潰瘍扁桃體和頸部淋巴腺體紅腫肥大,引起發(fā)燒38度8。

        十多天高燒不退。你二人仍然堅持在生產(chǎn)一線,從未被病魔擊倒,是全體員工學(xué)習(xí)的楷模。 ____、【人名】同志你們是總裝車間發(fā)展壯大的生力軍。你們在工作崗位上兢兢業(yè)業(yè),團(tuán)結(jié),積極為總裝的發(fā)展做出努力。對維護(hù)車間經(jīng)濟(jì)利益等表現(xiàn)突出 此外,你們工作表現(xiàn)突出,為總裝車間贏得了尊重和贊賞,贏得良好口碑。

        特此予以通報表揚,同時也號召全體員工以他們?yōu)榘駱樱?希望在我們的企業(yè)里形成比學(xué)趕幫超的風(fēng)氣,掀起學(xué)習(xí)模范員工的熱潮。

        特此通報表揚!

        此致

        敬禮!

        ____

        20____年__月__日

        帶病工作表揚信范文二

        尊敬的______老師:

        感謝您一學(xué)期為我們二年九班全體學(xué)生辛苦付出,通過這封信,想由衷地表達(dá)一下全體家長共同的心聲。這半年來,我們每天都親眼目睹著孩子們的變化,感受著他們的成長與進(jìn)步,孩子們無論是在家里還是在學(xué)校,行為舉止,學(xué)習(xí)態(tài)度都發(fā)生了質(zhì)的飛躍,調(diào)皮搗蛋的越來越少,積極上進(jìn)的越來越多,二年九班呈現(xiàn)出一派勤學(xué)向上、文明守紀(jì)的新風(fēng)尚,是孩子們突然長大,懂事了嗎?當(dāng)然不是。我們都深深知道,這是教育的力量,這些進(jìn)步的背后,浸透的是班主任易海霞老師無私的包容與愛心,無盡的汗水和付出。

        孩子是最純潔天真的,也是最公正無私的,從孩子們的嘴里,我們聽到關(guān)于易老師各種各樣的故事:開學(xué)初課堂上,接連幾天給他們講故事,說道理,用生動真實的事例使他們懂得各種不良行為對自己和他人造成的嚴(yán)重危害;平等對待每個孩子,關(guān)注每個孩子身上的閃光點,及時地進(jìn)行鼓勵和肯定;對待犯錯誤的孩子并不急于批評,而是通過擺事實,講道理,讓孩子明辨事非,心服口服;有些孩子生病了沒來上課,抽出時間為他們補課;自己花錢買孩子喜歡的文具作為獎品;親自為孩子們做出可口的紫菜飯包;帶病還要堅持工作等等;當(dāng)然,孩子所聽到的和看到的是有限的,孩子說不出來的一定還有很多很多。

        但是從這些片斷的敘述當(dāng)中,我們看到了一位充滿智慧,飽含愛心,無私奉獻(xiàn)的師者形象,她是孩子們的良師益友,是他們身心健康成長的引路人。遇到這樣的老師,是孩子們的幸運,也是家長們的幸福! 我們感謝易老師的辛勤付出!感謝師大附小培養(yǎng)了如此優(yōu)秀的班主任!附小正在組織評選優(yōu)秀教師的活動,我們?nèi)w家長由衷地為易老師投上一票!

        我們?nèi)w家長也深信,在全面育人的教育理念下,在這些優(yōu)秀教師的支撐下,學(xué)校一定會越辦越好,為國家培養(yǎng)出大批適合未來發(fā)展需要的高素質(zhì)人才。

        此致

        敬禮!

        ____

        20____年__月__日

        帶病工作表揚信范文三

        國稅局領(lǐng)導(dǎo):

        10月26日上午,______因病失聲卻仍堅守崗位,通過打字和納稅人交流,仍然熱情、快速地服務(wù),著實感人,請領(lǐng)導(dǎo)予以表揚!

        此致

        敬禮!

        ____

        20____年__月__日

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