在社會一步步向前發(fā)展的今天，崗位職責起到的作用越來越大，崗位職責是指一個崗位所需要去完成的工作內容以及應當承擔的責任范圍。制定崗位職責的注意事項有許多，你確定會寫嗎？下面是小編為大家收集的品質主管崗位職責，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

品質主管崗位職責1

一、崗位職責

1、協(xié)助物業(yè)經理，根據(jù)公司管理體系規(guī)范和標準，做好公司品質管理工作的推動、實施和改進;

2、每周、月組織開展品質檢查活動，對相關物管區(qū)域進行巡樓及檢查，拍照、記錄檢查發(fā)現(xiàn)的問題;

3、每周、月及時完成巡場報告，對業(yè)務情況和管理流程提出意見和建議;

4、跟進和督促各部門、各項檢查活動的整改和落實情況;

5、領導交辦的其他工作

二、崗位要求:

1、具有良好的執(zhí)行力，分析解決問題能力、溝通協(xié)調能力、書面表達能力和服務意識;

2、熟悉物業(yè)項目現(xiàn)場品質檢查工作的流程與方法;

3、有較強的洞察力，檢驗能發(fā)現(xiàn)問題并糾正，能及時處理業(yè)主問題;

4、有iso9001、iso14001、ohsms18001體系方面的經驗優(yōu)先。

品質主管崗位職責2

1、堅決服從制造部經理的指揮，認真執(zhí)行其工作指令，一切管理行為向主管領導匯報；

2、嚴格執(zhí)行公司規(guī)章制度，認真履行其工作職；

3、負組織質量管理、計量管質量檢驗標準等管理制度的擬訂、檢查、監(jiān)督、控制及執(zhí)行；

4、負組織編制年季月度產品質量提高、改進、管理、計量管理等工作計劃。并組織實施、檢查、協(xié)調、考核，及時處理和解決各種質量糾紛；

5、負建立和完善質量保證體系。制定并組織實施公司質量工作綱要，健全質量管理網(wǎng)絡，制定和完善質量管理目標負制，確保產品質量的穩(wěn)定提高；

6、配合人事部抓好全員質量教育工作。定期組織質量檢查員、計量員、管理人員、各級領導、營銷人員、維修人員、操作工等不同崗位的質量教育培訓，強化質量管理，提高公司全員質量意識和質量管理水平，加強對計量、質量人員培訓考核力度，建立和完善計量、質量員執(zhí)證上崗制度；

7、負對公司產品、工作和服務質量進行監(jiān)督、檢查、協(xié)調和管理；

8、負搜集和掌握國內外質量管理先進經驗，傳遞質量信息；

9、負公司質量事故的處理。參與由于產品出玫引起質量異議、退貨、索賠等質量事件的處理。牽頭組織調查、分析、仲裁、協(xié)調各種質量糾紛，并明確的提出處理意見。一般質量事故，由本部全權處理，重大質量事故，本部提出處理意見，報制造部經理簽署意見后，報總經理辦公會議討論，經總經理簽字同意批準后，下文處理；

10、負建立和健全質量崗位任感。明確各崗位職、權力和義務，及時制訂或修改并嚴格貫徹執(zhí)行各項操作規(guī)程，教育員工嚴格遵守技術紀律；

11、負收集公司產品售后質量服務資料。定期或不定期的進行市場調查、客戶抽查，及時擇寫質量市場調查分析報告，提出改進意見和建議，為公司領導決策提供依據(jù)；

12負編制年、季、月度產品質量統(tǒng)計報表。建立和規(guī)范原始記錄、臺賬、統(tǒng)計報表質量統(tǒng)計核程序，培訓專、兼職質量統(tǒng)計人員，提高其業(yè)務水平和工作質量；

13、負定期進行質量工作匯報。定期在年、季、月度的生產經營計劃平衡會用口頭或書面匯報，對于重大質量事故，組織專題分析會集中匯報，特殊應急情況向主管領導或總經理個別匯報；

14、按時完成公司領導交辦的其他工作任務。

品質主管崗位職責3

1、 整理總結客戶品質相關要求并做好內部宣導及培訓、

2、按客戶要求做好供應商品質管控、

3、客戶售前及售后需求的品質相關方面支援（含各品質文件起草，提供以及品質異常分析，8d改善報告提供及異常處理結案）

品質主管崗位職責4

1、負責品質部門的整體管理；對進料、半成品、成品和制程的質量控制進行管理；

2、各檢驗規(guī)章制度、標準的建立與監(jiān)督執(zhí)行；

3、異常情況的分析、解決及跟進；

4、對質量記錄進行必要的整理和分析，為質量改進提供依據(jù)；

5、返工方案的制定及監(jiān)督實施；

6、負責公司的質量監(jiān)督；

7、上級領導臨時安排的工作事宜。

品質主管崗位職責5

職責描述：

1、負責質量管理的全面工作，處理職權范圍內的相關質量事務；

2、負責安排相關質量人員（下屬）日常工作，并對其工作進行檢查和監(jiān)督；

3、制定全面質量管理制度，制定質量檢驗標準，并組織質量人員實施；

4、組織制定質量計劃，負責與其他相關部門成員進行研討，制定改善和提高質量的方案；

5、對質量事故進行調查分析，提出處理意見并報領導審批；

6、對本部門成員的工作進行考評。

任職要求：

1、性別不限，28—40歲，企業(yè)管理相關專業(yè)?？埔陨蠈W歷，5年以上質量工作經驗，2年以上質量管理工作經驗；

2、具備專業(yè)的質量管理知識以及熟悉質量管理工作流程；

3、具備良好的人員管理和質量管理能力，有良好的溝通協(xié)調能力。

工作單位及地址：

a、南寧/武鳴區(qū)

b、南寧/賓陽縣

c、云南/西雙版納

品質主管崗位職責6

1、在總工程師的領導下，執(zhí)行質量方針，并把質量方針、質量目標落實在公司的年度方針目標中，通過內部溝通，組織實施；

2、按照《產品監(jiān)視和測量控制程序》負對產品質量的檢驗過程，進行控制和管理；

3、按照《不合格品控制程序》，負對不合格的毛坯、原材料、標準件、半成品和成品的檢驗過程，進行控制和管理；

4、按照《監(jiān)視和測量裝置控制程序》，負對監(jiān)視和測量裝置的購置、委外檢定、標志的過程進行控制和管理；

5、按照《質量記錄控制程序》，負對質量記錄的標識、收集、歸檔的過程進行控制和管理；

6、按照《質量管理體系內部審核控制程序》，負質量管理體系內部審核方案的策劃和實施；

7、按照《過程的監(jiān)視和測量控制程序》，負對質量管理體系的過程，進行控制和管理；

8、按照《數(shù)據(jù)收集、分析和利用控制程序》，負對質量管理信息的分類、收集和處理、傳遞和應用、統(tǒng)計和分析的過程，進行控制和管理；

9、負《質量手冊》的實施；

10、對錯檢、漏檢造成的質量事故，批量報廢和返修負

品質主管崗位職責7

1、負責公司年度質量目標擬定及達成檢討；

2、負責公司體系的建立/維護/運行；

3、負責對公司質量體系的內審/過程評審及管理審核人員的組織及資料準備；

4、負責處理客戶投訴并提出因質量問題所需的糾正/預防措施，并跟進直至問題關閉；

5、負責公司品質問題判定，分析原因，并主導調查并跟蹤；

6、負責培訓公司內所有與產品質量相關的培訓；

7、負責對公司內所有的產品質量管控環(huán)節(jié)進行完善的記錄并及時存檔，以便追溯；

8、全面負責品質部內部工作流程的制定及優(yōu)化，內部人員工作安排及考核；

9、有質量成本意識，每月匯總并向上級匯報本部門的工作；

10、領導交代的其他工作。

品質主管崗位職責8

品質類:負責品質檢查工作

任務1:三標體系的建立、維護和改進

任務2:品質檢查工作的實施、分析、跟進(月檢、周檢、日檢)

消防 描述:消防工作的監(jiān)督、跟進

任務1:監(jiān)督檢查各部門消防安全相關工作執(zhí)行情況

安全類:負責品質及消防日常工作

任務1:策劃實施品質、消防工作的培訓

任務2:工作計劃的落實與調整

任職資格:

1、本科及以上學歷,管理類相關專業(yè)

2、熟悉三標體系建立、維護相關標準、流程;熟悉內審、外審相關流程;熟悉消防工作相關流程;熟悉電腦和辦公軟件的使用

3、三年以上工作經驗,有物業(yè)管理或商業(yè)管理企業(yè)2年以上的工作經歷

4、認同萬達企業(yè)文化;有良好的職業(yè)操守,嚴格遵守國家法律法規(guī),執(zhí)行企業(yè)各種規(guī)章制度;團隊意識強,能承受工作壓力;性格開朗

品質主管崗位職責9

一、職責描述：

1、負責協(xié)助品質管理總監(jiān)完成品質管理部工作計劃整體推進；

2、貫徹組織執(zhí)行質量方針，執(zhí)行質量法規(guī)，分解、落實本部門目標責任；

3、負責組織質量目標的分解和考核；

4、負責制訂并組織實施本職能范圍內的管理標準和工作標準，并對項目的管理標準、工作標準和服務標準進行指導。

5、負責質量管理體系正常運行；

6、負責組織在管物業(yè)項目的各級創(chuàng)優(yōu)達標活動；

7、調研、學習、引進先進有效的管理技術，持續(xù)提高品質管理水平。

8、負責安全生產指導、監(jiān)督工作；

9、上級領導安排的其他工作。

二、職位要求：

1、大專及以上學歷；

2、5年以上物業(yè)管理工作經驗，其中2年以上大型一級物業(yè)公司同崗位工作經歷；

3、具備較強的計劃管理能力、溝通協(xié)調能力和處理突發(fā)事件的能力。

品質主管崗位職責10

1、組織固定月檢工作，督辦日常檢查及月檢發(fā)現(xiàn)問題的整改，編制月檢分析

2、負責日常的現(xiàn)場安全督察，參與業(yè)務流程的優(yōu)化負責組織分店管理體系文件的制定、修改及管理工作列席分店有關安全管理的總經理辦公例會

3、督辦總經理下達的各項安全要求，并檢驗效果負責對安全檢查控制的有效性跟蹤、評估負責日常安全目標、績效等數(shù)據(jù)的匯總、上報幫助、做好三標文件的編制和實施完成品質部經理布置的各項安全工作

品質主管崗位職責11

1、負責產成品的質量檢驗，確保產品的開箱合格率符合質量目標的要求；

2、負責產成品檢驗驗收標準的制定，確保驗收標準全面反映產品的設計要求和質量要求；

3、帶領團隊持續(xù)改進工作質量，不斷提高檢驗水平和工作能力；

4、提高質量意識和工作的主動性，確保不合格產品不出廠；

5、協(xié)調解決客戶反饋的質量問題，并持續(xù)跟蹤問題解決的全過程；

6、參與新品的試驗和測試，對于測試發(fā)現(xiàn)的性能和質量問題及時有效地與內、外方溝通。

品質主管崗位職責12

崗位職責:

1、協(xié)助項目公司交付前的風險自查、集團風險檢查;

2、舉辦客戶關系維護活動,開展客戶回訪工作和客戶測評工作;

3、協(xié)助各階段滿意度調查,建設客戶信息庫,進行客戶分類、分析;

4、協(xié)助接待客戶的各類投訴/建議,以及跟蹤、反饋、督辦投訴處理結果;

5、負責編制杭州公司月度維修數(shù)據(jù);

6、負責交付項目售后維修的管理、實施促進,并對交付項目物業(yè)服務進行督促;

7、完成上級臨時交辦的其他工作;

任職資格:

1、本科及以上學歷/企業(yè)管理、經濟或法律類;

2、3年以上相關業(yè)務崗位工作經驗;

3、通曉房地產經濟專業(yè)知識,了解相關法律、金融知識 ;

4、計算機應用;

5、應變能力、溝通能力、人際和諧;

6、誠信、責任感、團隊合作。

品質主管崗位職責13

職責描述：

1、負責餐飲工廠生產線和產品的質量管控，驗收原輔料和包材等物資，審核供應商資質，落實生產質量管控，食品安全與衛(wèi)生標準執(zhí)行，進行日常衛(wèi)生檢查、生產的機器的清潔與維護檢查；

2、餐飲現(xiàn)場qs、haccp、iso9000和iso22000體系落地與監(jiān)管，落實企業(yè)內審、外審、管理層評審工作；

3、微生物及理化實驗室、原料抽檢實驗室的使用與管理；

4、定期開展食品安全法律法規(guī)的收集、整理并進行宣傳和規(guī)劃。

任職要求：

1、學歷大專及以上，食品加工相關專業(yè)優(yōu)先；2年以上相關工作經驗；

2、曾在食品廠或餐飲企業(yè)廚房負責品控方面工作；

3、具備優(yōu)秀的執(zhí)行能力，良好的團隊協(xié)作能力。

品質主管崗位職責14

1、負責產業(yè)園項目的公共秩序維護管理工作;管理安保隊伍50-100人;

2、 負責產業(yè)園項目安全解決方案編寫及安全專項提升方案的編寫;

3、負責大型突發(fā)事件的應急處理和園區(qū)公共安全現(xiàn)場的排查工作;

4、做好部門內部協(xié)調工作，配合物業(yè)項目經理處理內部專項工作。

品質主管崗位職責15

1、收集市場及客戶期望需求，并將其轉化為新產品性能、指標評估；參與新產品開發(fā)項目的前期質量風險分析、特殊特性識別、對產品開發(fā)過程的質量風險提出措施；

2、負責新品開發(fā)過程中，apqp各階段產品和文件的核查；

3、負責新品開發(fā)過程中質量計劃與質量文件的編制，負責fmea、控制計劃的制定；

4、負責新品開發(fā)中與供應商確定驗收標準，負責新品開發(fā)產品的過程確認，提出審核報告；

5、負責產品檢驗報告確認、cpk、msa等質量資料制定，負責ppap文件包的匯編；

6、負責組織新品開發(fā)過程中質量問題處理、跟蹤措施落實、效果驗證；組織相關人員對質量問題進行分析，跟蹤措施的落實和效果驗證；

7、負責新品量產前的過程審核；

8、負責新品產品審核計劃的編制與產品審核實施，提出改進建議并跟蹤落實。