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      高中科目教師年度工作計劃

      時間: 金成0 分享

      工作計劃只是給未來工作設定的一個大體框架,當然還是需要每個月、每一周、每一天的合理安排和具體實施,而它所起到的是督促、提示作用,可以更快提高個人工作能力,下面小編帶來高中科目教師年度工作計劃,希望大家喜歡。

      高中科目教師年度工作計劃1

      一、基本慨況:

      本學期任教高二年級4個理科班的體育與健康課,學生人數_人,其中女生人數_人;男生人數_人。高二年級學生的身體發(fā)育趨于成熟,活動能力強,男生喜歡表現自已的能力,練習不顧疲勞,急于求成,愛動;女生喜歡優(yōu)美和富有韻律的活動,愛靜。高二年級學生總體都喜歡籃球排球、足球、羽毛球、乒乓球、民間體育等運動項目。

      二、目標和要求:

      1、提高學生體能和運動技能水平,加深對體育與健康知識和技能的理解。

      2、提高對個人健康和群體健康的社會責任感,逐步形成健康的生活方式和積極進取、充滿活力的人生態(tài)度。

      3、培養(yǎng)學生良好的運動習慣,加強安全意識。

      4、全面鍛煉學生的身體,增強體質,增進健康。

      5、采用“分層次選項”教學模式。

      6、培養(yǎng)學生學習各項動作技能的興趣以及勇敢頑強、團結協(xié)作等優(yōu)良品質。

      7、《學生體質健康標準》考核,力爭合格率達95%。

      三、教學措施

      1、加強學生的體育與健康課課堂常規(guī)教學。

      2、堅持每天抓好高二年級課間操的工作。

      3、加強安全教育意識,做好安全保護。

      4、充分利用體育的多媒體教學,增進學生的理論知識。

      5、教育學生熱愛中國共產黨,熱愛祖國,逐步提高鍛煉身體的主動性和關心自身健康的社會責任感。

      6、運用體育對學生特有的影響,培養(yǎng)學生的美感和文明行為,逐步提高,培養(yǎng)遵守紀律,尊重他人,團結友愛,互相幫助等集體意識和良好作風。

      7、利用體育教學傳授學生體質健康標準的練習方法,發(fā)展學生的體能,提高學生的技能。

      8、體育教學中,采用“小組長”的作用,培養(yǎng)學生的個性及自覺性。

      高中科目教師年度工作計劃2

      一、指導思想:

      新學期里,本人將積極接受學校分配給自己的各項教育教學任務,以強烈的事業(yè)心和責任感投入工作。遵紀守法,遵守學校的規(guī)章制度,工作任勞任怨,及時更新教育觀念,實施素質教育,全面提高教育質量,保持嚴謹的工作態(tài)度,工作兢兢業(yè)業(yè),一絲不茍。熱愛教育、熱愛學校,盡職盡責、教書育人,注意培養(yǎng)學生具有良好的思想品德。認真?zhèn)湔n上課,不敷衍塞責,不傳播有害學生身心健康的思想。

      二、教學常規(guī):

      我將積極從提高課堂教學效益的各個側面探討提高課堂教學效益的因素。我將積極學習,翻閱有關資料,對教育理論、目標教學、教學方法、學法指導、智力因素和非智力因素等進行再認識,提高用理論來指導實踐的能力,積極實行目標教學,根據教材和學情確定每節(jié)課的重難點。平時備好課,上好課,向45分鐘要質量。堅持周前備課,努力做到備課標、備教材、備學生、備教具,備教法學法。從知識能力兩方面精心設計教案,并積極地使用各種電教器材,提高課堂教學效益,堅決杜絕課堂教學的盲目性和隨意性。在課堂教學方面我力爭課堂解決問題,在教學中抓關鍵,突重點,排疑點,講求教法,滲透學法,既教書更育人,使學生的身心得到全面和諧的發(fā)展。課堂上語言準確簡潔,突出重點,突破難點,精講多練,充分發(fā)揮教師的主導作用和學生的主體作用,使學生的聽、寫、讀等綜合能力都得到提高。

      三、教研工作:

      我將積極參加教學研究工作,不斷對教法進行探索和研究。進一步完善課題研究,努力探索體育教學系統(tǒng)化,注重學生的興趣的培養(yǎng),提高學生的身體素質,為“健康第一”打下堅實的基礎,為學生的終生體育打下良好的基礎。

      四、出勤:

      在工作中我一定要做到不遲到、不早退,按時坐班,平時團結同志。作為一名教師,我一定自覺遵守學校的各項規(guī)章制度,以教師八條師德標準嚴格要求自己,工作嚴肅認真,一絲不茍,決不應付了事,得過且過,以工作事業(yè)為重,把個人私心雜念置之度外,按時完成領導交給的各項任務。

      五、學期工作目標:

      通過本期教學,使學生能更好地提高自己的身體素質,為今后繼續(xù)學習打下良好的基矗使學生在德、智、體各方面全面發(fā)展。

      高中科目教師年度工作計劃3

      新起點,新路線,新使命,本學期南街高中生會將在校團委的指導下,本著為同學服務的原則,積極配合學校做好各項學生工作;以豐富多彩的活動為載體,在同學中營造一種積極互動,團結向上的良好氛圍,為學校各項學生工作的順利開展,為同學各方面素質的全面提高而努力工作。

      一、指導思想:

      在校黨委、政教處、校團委的領導下,積極發(fā)揚團結、奉獻、求實、創(chuàng)新精神,切實履行培養(yǎng)、監(jiān)督、服務、管理職能,為豐富學生課余文化生活,鍛煉學生才干提供舞臺;努力創(chuàng)新工作手段,注重加強學生會的自身建設,提高學生會的工作效率和服務水平;努力提高學生自我管理成效,創(chuàng)造性地開展活動

      二、工作目標:

      做好橋梁紐帶作用,全心全意為廣大同學服務,把我校的學生會管理工作推上一個新的臺階。

      三、工作要求:

      (一)培養(yǎng)主人翁意識,全心全意為廣大同學服務

      校學生會將以全心全意為廣大同學服務為宗旨,以維護學生權益為依托,堅持求實、創(chuàng)新、開拓、進取的工作作風,通過合理的途徑,及時了解和反映同學們的愿望和要求,幫助同學解決實際困難,維護同學的合法權益,充分發(fā)揮校學生會的橋梁紐帶作用,切實把“自我服務”這一宗旨落到實處,從而使同學們能夠安心地在校學習、生活。

      (二)校風,學風,文明禮儀的建設

      一個學校最重要的工作就是教育,全面提高廣大學生的綜合素質是學校辦學的根本目的,也是同學們的自身要求。因此我們要加大力度進行宣傳,盡可能的開展一些能夠展示學生風采,拓展文化知識,提高思想深度,創(chuàng)造學習氛圍的活動。如開辦各種社團,組織黨章、團章知識的講座及各種學科講座等等,從而形成活躍,高雅且有新意的校園學習氛圍,加強思想溝通,促進相互聯系。積極主動開展對內、對外交流活動,加強與老師、同學的溝通。

      1、對于同學們提出的問題以及問題的最后解決和落實工作,我們應做實做好。此外,我們還應具有敏銳的目光,不僅要努力解決同學們反映的問題,還要變被動為主動,積極的去了解同學們面臨的各種問題,特別是心理動態(tài)。我們可進行深入的調查并提出可行性意見,從而行之有效的解決好問題。

      2、加強與老師的溝通,深刻了解學校建設和教學動態(tài),從而更好的為同學服務。

      3、加強與各社團之間的聯系,發(fā)揮社團應有的作用,使其能積極配合學生會的工作,關心同學日常生活,為同學排憂解難。

      4、加強與校外一些具有影響力的學校的聯系,從而更加完善學校管理,使學生會充分起到紐帶橋梁的作用。另外,還應做到各部門之間的`工作目標的一致性,干部之間的友好性,工作態(tài)度的原則性,以及干部與同學之間的同等性與和睦性等。

      (三)開展文體活動,展示自我風采

      大力開展素質拓展活動,探索校園文化建設的新路子,如積極開展豐富的文體活動,開創(chuàng)校園文化的新特色。通過各種豐富多彩,高質量的文藝活動和高雅,健康向上的校園活動,不僅可以陶冶廣大學生的情操,豐富同學們的課余文化生活,還可以從中挖掘人才,培養(yǎng)人才,鍛煉學生技能,提高學生能力。

      (四)充分利用網絡,加強信息溝通。

      加強學生會的形象宣傳,及時為同學們提供新的服務,便于學生間的溝通。加強學生會的自身建設,開創(chuàng)學生會的良好局面。

      1、進一步加強學生會內部的交流與溝通,限度地發(fā)揮各部的職能,形成拳頭優(yōu)勢,從而更好地發(fā)揮我們學生組織的積極作用,更好地滿足同學們的意愿和需求。

      2、學生干部在同學當中起到的是帶頭作用,因此抓好學生會各項工作的前提是要抓好學生會隊伍的思想道德建設及文化水平建設,并且還要把這項內容列為學生會全年工作的一大重點。

      (五)制度管理,職能規(guī)范。

      完善學生會各項規(guī)章制度,不斷加強內部管理制度建設,提高工作效率。學生干部應分工明確,各盡其責,提高學生會的整體戰(zhàn)斗力、雖然我們現在有的工作還不盡人意,但我們相信在這個充滿機遇與挑戰(zhàn)的時代大潮中,在學校的領導下,在校團委的指導下,校學生會將以工作“重點化、層次化、創(chuàng)新化,正規(guī)化”為方針,以“全心全意為同學服務”為宗旨,以“加強自我管理,自我服務,自我完善”為目標,努力做好自己的工作,不斷增強團體的凝聚力和創(chuàng)新力,使學生會各項工作的實施及特色活動的開展更加扎實有效。

      (六)加強干部隊伍建設,大力提高學生干部素質

      擁有一支優(yōu)良的學生干部隊伍是做好學生工作的前提條件。

      我們要認真學習并嚴格貫徹校學生會工作管理制度,加強干部隊伍自身建設,進一步增大對各級學生干部的考核力度。學生會將按照動態(tài)考核、末位淘汰的要求,努力提高學生干部的理論知識水平和思想道德素質,使我們的工作能力和管理水平在實踐中得到鍛煉和提高。另外,還要對我們平時的言行及工作嚴格要求,使我們能夠切實為同學們服務。同時,我們還要堅定不移地實施工作例會制度。例會上將及時總結得失,并對即將舉辦的活動的目的、意義、可行性、必要性等系列問題作深入細致的討論分析。此外還要求各部部長在活動結束后,及時的廣泛征求同學們的意見,并上交活動總結,以便為日后活動的開展提供資料和寶貴經驗。同時,還可使各部長的工作能力得到逐步提高,從而最終建立一只具有高能力,高效率的學生干部隊伍。

      (七)加強學習指導,提高學習水平

      學習是學生的天職,學習成績的好壞將對同學們各方面的發(fā)展產生深遠的影響。學生會將高度重視這一點,并在總結以往經驗教訓的基礎上,要求學習部加大工作力度,積極探求工作方法,通過開展各種活動來端正同學們的學習態(tài)度,進而提高其學習興趣。

      高中科目教師年度工作計劃4

      一、指導思想

      全面貫徹黨的教育方針,按照區(qū)教育局要求和學校的工作計劃,結合我校發(fā)展的實際,堅持以人為本,深化課程改革,提高教學質量。以加強教師隊伍建設為核心,以提高教育教學質量為根本,進一步轉變教育教學觀念,深化教育教學改革,強化常規(guī)管理,全面提高教育教學質量和辦學水平。

      二、工作目標

      1、常規(guī)管理科學規(guī)范,校風班風正,教風學風濃。

      2、學生行為習慣良好,思想素質和道德品質不斷提高。

      3、促進學生德智體美勞全面發(fā)展,使學生人人都有進步,人人收獲。

      4、加強教師隊伍建設,教師思想素質、業(yè)務素質不斷提高。

      三、主要工作

      (一)隊伍建設

      1、樹立師德典型,把師德建設放在教師培養(yǎng)的首要位置,鞏固師德建設和教育行風專項治理成果。樹立師德典型并推薦參加啟晨主校組織的師德報告會。

      2、促進教師成長,通過校本研修和繼續(xù)教育,提高教師的業(yè)務水平。鼓勵教師利用網絡教育資源,學習課件制作、利用現代化手段進行教學。本學期將組織教師學習多媒體課件的制作和使用。

      (二)常規(guī)管理

      1、教師的考核。本學期,要結合新的績效工資分配方案,啟晨學校教職工考核制度,完善考核程序,強化過程考核,重視教育教學實績考核,使績效工資的發(fā)放真正起到促進教師積極工作、樂于奉獻的作用。

      2、教師的日常管理。加強日常教育教學工作的巡查和規(guī)范管理,校領導要經常深入課堂,了解一線情況,主動幫助解決問題。既要肯定成績,也要誠懇地指出不足,及時處理問題。要加強備課、業(yè)務學習、課表執(zhí)行、課堂常規(guī)工作的指導、落實與檢查工作,確保教育教學工作穩(wěn)步開展,扎實開展。

      3、學生的日常管理。學生的日常管理要以行為規(guī)范管理為抓手,學校值周教師要切實履行職責,按時到崗,加強巡查,防患于未然。少先隊大隊部要嚴格執(zhí)行一日常規(guī)檢查制度,堅持不懈地抓好學生的行為習慣,采用多種形式的活動、評比和德育手段,不斷提高學生的德育水平,提升文明素養(yǎng),將德育要求內化于心,從而從整體上促進學生遵守道德規(guī)范和自身精神文明水平。

      (三)德育工作

      1、充分發(fā)揮班集體、大隊部的作用。進一步建立和完善學生自我教育、自我管理的機制。進一步發(fā)揮家長學校的作用,整合學校、社會、家庭等各方面力量,做到學校、家庭、社會齊抓共管,形成德育工作網絡。

      2、繼續(xù)規(guī)范每周一的升旗儀式,國旗下講話的內容,培養(yǎng)學生愛國主義和集體榮譽感;結合清明節(jié)、勞動節(jié)、兒童節(jié)等重大節(jié)日,利用主題班會、社會實踐等形式多樣、主題鮮明的教育活動,培養(yǎng)學生的良好的意志品質和健全人格。

      3、切實加強常規(guī)管理。從日常行為規(guī)范入手,著重對學生進行文明禮儀為重點的基礎文明教育,力求通過教育,管理,使學生文明規(guī)范外化為行為,內化素質,形成良好的行為習慣、學習習慣和文明禮儀習慣。

      4、結合課程改革,推進德育課程化,提高德育有效性。在品德與生活、品德與社會課程上,結合教育內容,開展系列有創(chuàng)意的活動。

      (四)教學工作

      1、做好教學常規(guī)工作。

      (1)科學制定教學計劃、教研工作、教師個人教學工作計劃均應體現新理念、新要求,目標明確,內容具體,可操作性強強。計劃制定后,必須嚴格按照計劃開展工作。

      (2)充分備課:堅持個人備課和集體備課相結合,制定好課時教學計劃。

      (3)認真授課:合理利用教學手段,逐步提高對課堂教學的調控能力和管理水平。

      (4)作業(yè)與批改:作業(yè)要注重實用性、層次性和多樣性,作業(yè)量與難度要適中并有針對性,批改及時,規(guī)范使用批改符號,有激勵性評語。

      (5)及時輔導:堅持面向全體、承認差別、分類指導、因材施教的原則,注意輔導的及時性、針對性、啟發(fā)性,關心轉化后進生,促進其全面成長。

      2、減輕學生課業(yè)負擔。關注學生學習興趣的培養(yǎng),學習和行為習慣的養(yǎng)成,注重師生情感交流。

      3、通過教研活動的開展,探索研究各年級成功課堂教學的模式,引導學生成功學習,提高學習興趣,從而提高課堂教學的質量與效率。

      4、高度重視教育主管部門開展的的教育教學研究活動和論文案例等評比活動,及時關注,全力以赴,積極開拓創(chuàng)新,確保參與活動的時效性和質量,力爭取得好成績。

      高中科目教師年度工作計劃5

      1、加強工會自身建設

      組織工會委員認真學習貫徹《工會法》、《中小學教代會規(guī)程》及相關法律法規(guī),形成法治思維意識,增強依法治校和依法維權的自覺性,提高依法履職的能力。明確工會委員職責分工,做到以崗定職,崗責落實。切實轉變工作理念,牢固樹立服務意識,不斷加強思想作風和工作作風建設,不斷提升服務水平和工作能力。

      2、積極開展師德建設活動

      堅持把教職工的思想政治教育擺在首位,用社會主義核心價值觀體系理論為指導,鞏固“守教育初心、擔育人使命、作師表表率”主題教育活動成果,明確為師的道德底線、法律底線,健全宣傳、教育、考核、獎懲、監(jiān)督“五位一體”師德建設長效機制。引導廣大教師自覺用“四個意識”導航,用“四個自信”強基,用“兩個維護”鑄魂,努力做“四有”好老師。鞏固規(guī)范辦學行為專項整治活動成果,協(xié)助學校行政完善周一至周五學校教師安靜工作日制度。引導全體教職工爭先創(chuàng)優(yōu),追求師風端正、作風扎實、恪守師德、紀律嚴肅、熱愛學生、淡泊名利、健康優(yōu)雅的精神境界,形成學校特有的精神文化,引領學校良好校風、教風、學風的形成。

      3、切實維護教職工權益

      推進法治工會建設,進一步加強法律服務和普法宣傳,強化為教職工維權意識,切實擔負起代表和維護教職工利益的職責和義務。認真落實_屆三次教代會關于代表提案的答復意見,督促學校行政落實代表提案。積極參與、主動作為,保障教職工的知情權、建議權,充分發(fā)揮工會委員和教代會代表民主參與、民主管理、民主監(jiān)督的的職能作用。精心籌備,召開_屆一次教職工代表大會。

      4、規(guī)范校務公開等工作

      將校務公開納入工會工作的重要內容,在實行校務公開過程中,把重點放在廣大教職工關心的熱點、難點問題上,緊緊圍繞學?,F狀,圍繞教職工利益這一根本,讓教職工對涉及學校發(fā)展方向等重點工作及教職工普遍關心的問題享有話語權。營造和諧民主的管理氛圍,構建和諧民主的工作環(huán)境,調動教職工的積極性和創(chuàng)造性。工會財經審核小組要加強對學校開支狀況的審查,確保學校經費的合理使用。

      5、積極開展好女工委工作

      切實加強和改進對女職工工作的領導,認真聽取女職工的意見建議,在政策許可情況下,多為女職工提供便利,解決女職工工作及生活中存在的實際困難。要深入科室、深入實際、深入群眾,了解女職工的所思、所想、所盼、所需,多為女職工辦實事,讓女工委真正成為廣大女職工的貼心人和“娘家人”。關心女職工的身心健康,多開展有益于女教職工身心健康的文體活動,不斷提高她們的健身意識和健康水平。維護女教職工的權益,保障女教職工的特殊權益,鼓勵女教職工在社會公德、職業(yè)道德、家庭美德方面為社會做表率,爭做事業(yè)家庭雙兼顧的新女性。

      6、深化精準幫扶保障工作

      堅持“應幫盡幫、及時精準、標準適度、公開公正”的準則,廣泛開展好“情系教工、服務會員”活動,進一步拓展困難教職工幫扶范圍,關注特困職工生活,做好幫扶獻愛心活動。工會要主動做教職工的貼心人,圍繞教職工最現實、最關心、最直接的利益,做群眾的第一知情人,第一愛心人,第一奉獻人。特別是對因為家庭特殊原因造成的生活困難職工,要保障其獲取社會救助的權利,為他們提供力所能及的幫助。關心工會會員生活,在傳統(tǒng)節(jié)日為教職工發(fā)放生活必需品,為教職工祝賀生日,做好教職工體檢工作,讓他們感受到集體的溫暖。

      7、開展豐富多彩的文體活動

      強化校園文化育人功能,積極建設職工文化家園,創(chuàng)建有意義、有特色、有主題的校園文化,提升教職工精神文化領域的歷史積淀。本年度,將結合婦女節(jié)、勞動節(jié)、教師節(jié)國慶節(jié)重陽節(jié)、元旦等節(jié)日,開展符合校情、貼近教職工生活的文體活動,激發(fā)教職工奮發(fā)向上的精神,提升校園文化品味,推動校園文化創(chuàng)建工作。積極創(chuàng)造條件,組織教職工參與各級教育工會組織的文體活動。

      8、完善工會會員資料。

      根據學校人員變動情況,及時進行工會會員資料更新,做好工會會員的申報、審批及臺賬資料建設。規(guī)范收繳會員會費。

      9、完成學校交辦的其他工作

      加強關心下一代組織機構建設,積極動員“五老”人員主動參與、幫助、指導學校未成年人思想建設和留守兒童之家建設,有序設計并落實留守兒童活動內容。創(chuàng)新家長學校辦學思路,創(chuàng)新工作方式方法,講求辦學實效。積極落實上級主管部門對關工委工作、家長學校、留守兒童之家建設工作、行風評議工作、民主評議干部、未成年人思想道德建設工作等方面的工作部署。

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