企業(yè)經驗交流會方案
企業(yè)通過經驗交流會，可以幫助員工提高工作能力，提升個人的綜合素養(yǎng)。下面是學習啦小編整理企業(yè)經驗交流會方案的范文，歡迎閱讀!
企業(yè)經驗交流會方案篇一
根據(jù)《關于做好全省工業(yè)化城鎮(zhèn)化現(xiàn)場經驗交流會有關準備工作的緊急通知》(贛工信發(fā)電〔20XX〕9號)要求，省委、省政府定于7月10日前后在各設區(qū)市召開全省工業(yè)化城鎮(zhèn)化現(xiàn)場經驗交流會。6月25日下午，市政府朱信萍副市長召開了此次會議的工口籌備部署會，為貫徹落實市政府的部署安排，積極做好工口各項籌備工作，確保會議圓滿召開，特制定如下工作方案。
一、會議召開時間和地點
全省工業(yè)化城鎮(zhèn)化現(xiàn)場經驗交流會初定于20XX年7月10日前后召開，在我市的會期約半天。具體時間和地點另行通知。
二、會議主要任務和安排
集中展示我市近幾年來在推進工業(yè)化和城鎮(zhèn)化方面取得的經驗、做法和成效。
工口展示的主要安排：在參觀工業(yè)項目過程中，以各縣區(qū)搭建展臺的形式集中介紹我市三年來工業(yè)發(fā)展成果。
三、會務籌備工作機構
為做好全省工業(yè)化城鎮(zhèn)化現(xiàn)場經驗交流會有關籌備工作，經研究決定，成立市工信委籌備工作領導小組，組成人員如下：
組長：余強市工信委黨委副書記、主任
副組長：肖謀林市工信委黨委委員、副主任
王維東市工信委黨委委員、副主任
劉若云市工信委黨委委員、紀委書記
楊建群市工信委黨委委員、市國有工業(yè)企業(yè)改革與重大項目辦主任
成員：劉戩、尹雪云、彭輝、鄧小舟、金海良、劉方宇
領導小組下設四個工作組
(一)綜合組
組長：余強
成員：劉戩、金海良
主要職責：負責會議籌備工作的統(tǒng)籌協(xié)調
(二)材料組
組長：王維東
成員：彭輝、尹雪云、王一川
主要職責：負責準備展示長廊前言部分的文字內容及圖片，與市科技局銜接，由市科技局做好配合工作;參觀點企業(yè)介紹手冊編印;與市委辦、萍鄉(xiāng)電視臺銜接，在全市性宣傳片中融入工業(yè)發(fā)展有關情況;初審各縣區(qū)展位內容。
(三)展覽組
組長：肖謀林
成員：鄧小舟、張利強、劉方宇、張龍濱
主要職責：負責展覽長廊的制作及市主展區(qū)的設計布展，確保長廊搭建在7月4日前完成并移交各縣區(qū)布展，確保展位的電力供應、廁位設置等。
(四)維穩(wěn)組
組長：劉若云
副組長：楊建群
成員：張龍濱、劉春霞
主要職責：負責現(xiàn)場的安全穩(wěn)定工作。
企業(yè)經驗交流會方案篇二
隨著城市建設升級，產業(yè)結構優(yōu)化，產業(yè)地產再次受到重視。近幾年，深圳很多產業(yè)園區(qū)異軍突起，不僅在經濟方面作出巨大的貢獻，也扶植了很多國際知名企業(yè)。然而，據(jù)調研結果顯示，目前深圳各產業(yè)園區(qū)企業(yè)服務95%主要體現(xiàn)在物業(yè)服務，企業(yè)經營管理有關的人力資源、市場營銷、技術研發(fā)和財稅金融等方面的服務幾乎沒有涉及，園區(qū)招聘、園區(qū)沙龍、專題講座每年均為有限幾場，與企業(yè)經營管理的實際需求并不吻合。
產業(yè)集聚的優(yōu)勢就在于整合產業(yè)資源，促進產業(yè)上下游不斷競合，優(yōu)化產業(yè)資源配置，不斷提升園區(qū)企業(yè)競爭力，形成產業(yè)合力。所以園區(qū)企業(yè)的發(fā)展，并不僅僅是企業(yè)本身的事情，還有賴于園區(qū)運營者為企業(yè)提供更好的服務平臺，更深度的服務。
為了探討園區(qū)產業(yè)服務新思維，研究資源整合模式，交流園區(qū)企業(yè)服務經驗，園區(qū)企業(yè)服務網特別邀請相關領域專家、業(yè)內園區(qū)服務先行者共同探討園區(qū)企業(yè)服務思維、方法和途徑，產業(yè)園區(qū)服務整體解決方案。聚合眾智，必定能讓產業(yè)園區(qū)發(fā)展得更好，讓更多的園區(qū)企業(yè)受惠，共同推進產業(yè)發(fā)展?，F(xiàn)誠邀各園區(qū)服務負責人、服務經理出席本次交流活動。
一、活動組織機構
綜合開發(fā)研究院(中國·深圳)中國腦庫
城市發(fā)展與園區(qū)經濟規(guī)劃研究所
園區(qū)企業(yè)服務網
二、活動時間地點
時間：20XX年12月10日
地點：富利臻大廈三樓(南山科技園科發(fā)路1號)
三、參會對象與規(guī)模
單園企業(yè)100家以上園區(qū)運營公司(副)總經理;企業(yè)服務經理等相關人員。
規(guī)模：30人
四、活動主題
1、園區(qū)定位與產業(yè)服務選擇
產業(yè)園區(qū)的開發(fā)運營不是常規(guī)意義的地產開發(fā)，而是基于產業(yè)空間的產業(yè)價值運營，園區(qū)定位與產業(yè)服務選擇是產業(yè)園區(qū)運作的核心。產業(yè)資源的引進、服務項目的選擇，是園區(qū)企業(yè)產業(yè)定位面臨的重要話題。
2、打造有活力的產業(yè)園區(qū)
符合企業(yè)需求的服務才是好的服務，才能增強園區(qū)企業(yè)的參與積極性，如何策劃高頻次、高質量、內容豐富多樣的活動，調動激發(fā)企業(yè)的潛在需求，并通過提供超預期的服務，增強園區(qū)的整體活力和資源整合能力，塑造園區(qū)運營品牌。
3、園區(qū)合作資源管理與整合
園區(qū)運營管理過程中，會不斷有各類企業(yè)服務商機構主動入園“義務服務”，這類服務通常會在某一領域有益于園區(qū)部分企業(yè)的發(fā)展。作為園區(qū)運營者，企業(yè)服務總管家，該如何篩選、管理服務商，并通過系統(tǒng)方案與園區(qū)企業(yè)精準對接?如何站在園區(qū)企業(yè)發(fā)展的角度把好關?這是我們每位園區(qū)管理者必須思索的問題。
4、智慧園區(qū)建設及園區(qū)服務平臺運營與管理
高端產業(yè)園區(qū)都擁有豐富的人力物力資源，在智慧園區(qū)軟硬件建設，系統(tǒng)平臺搭建方面不遺余力，但是大部分園區(qū)配套系統(tǒng)平臺都運營不好，園區(qū)企業(yè)不買賬。作為園區(qū)管理者亟需研究清楚，并尋找解決辦法。
5、園區(qū)企業(yè)服務系統(tǒng)解決方案研討
目前園區(qū)企業(yè)服務零星服務點很多，公示服務項不少，但服務持續(xù)很難，企業(yè)普遍不太配合，主要原因在于服務沒有很好的形成體系，主動服務得不到認可，被動服務不被知道。因此，對于園區(qū)企業(yè)服務需要探尋一套系統(tǒng)解決方案。
五、交流嘉賓
蔣學民
(中國腦庫CDI)城市發(fā)展與園區(qū)經濟規(guī)劃研究所所長
陳秀珍
(綜合開發(fā)研究院)區(qū)域與產業(yè)研究中心主任、經濟學博士
朱志偉
深圳市高新技術產業(yè)園區(qū)服務中心主任
劉新宇
(深圳軟件產業(yè)基地)深圳灣科技發(fā)展有限公司副總經理
劉勇利
(設計之都創(chuàng)意產業(yè)園)深圳靈獅文化產業(yè)投資有限公司CEO
余漢杰
(蛇口網谷)招商局蛇口工業(yè)區(qū)園區(qū)運營中心
余安定
龍崗天安數(shù)碼城常務副總經理
戴華平
園區(qū)企業(yè)服務網總經理
六、主辦單位介紹
園區(qū)企業(yè)服務網，致力于整合企業(yè)經營管理過程中HR、營銷、技術和財稅等領域的服務商機構資源，通過園區(qū)高頻活動、每周招聘、園區(qū)大學及園區(qū)綜合服務的方式，和各園區(qū)企業(yè)實現(xiàn)精準對接，幫助園區(qū)運營者系統(tǒng)導入資源，切實落地企業(yè)服務。
綜合開發(fā)研究院(中國·深圳，CDI)，由馬洪、李灝、蔣一葦、陳錦華、高尚全、林凌、紀中等116位經濟學家、企業(yè)家和社會活動家，自愿聯(lián)合、共同發(fā)起，于20XX年2月在深圳經濟特區(qū)創(chuàng)辦的國內第一家綜合性、政策性、全國性的新型智庫。建院25年來，綜合開發(fā)研究院在沿海沿江沿邊開放、區(qū)域經濟發(fā)展與合作、公共政策與管理、產業(yè)發(fā)展與規(guī)劃、城市發(fā)展與管理、企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略等方面開展了深入的調查研究。城市發(fā)展與園區(qū)經濟規(guī)劃研究所為研究院二級機構，專注于研究園區(qū)運營規(guī)劃、產業(yè)經濟發(fā)展。
企業(yè)經驗交流會方案篇三
公司各部室：
為了促進和提高公司全體員工的檢測操作技能，公司決定在4月中旬組織員工在省內同行業(yè)機構進行一次參觀學習，并且與同行人員進行經驗交流，從而使員工樹立一種“趕、超、學、比”的工作理念，以便對今后公司各項工作任務的開展營造一個良好的學習氛圍，具體安排如下：
一、組織機構
組長：
成員：
二、活動時間、地點
三、活動形式
活動分兩次進行：
四、活動內容及要求
1、此次活動行動統(tǒng)一、嚴格遵守紀律、服從指揮，未經允許不得私自單獨行動。
2、此次外出必須加強安全意思，嚴禁在外酗酒鬧事，違者按相關管理制度進行處理。
3、活動結束后要求每人寫一份學習感想
五、經費預算
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