新員工見(jiàn)面會(huì)上領(lǐng)導(dǎo)給新員工的講話(huà)
領(lǐng)導(dǎo)在新員工見(jiàn)面會(huì)上營(yíng)造輕松的企業(yè)管理氛圍，能夠引導(dǎo)新員工為創(chuàng)建學(xué)習(xí)、激情、快樂(lè)、和諧的團(tuán)隊(duì)奠定基礎(chǔ).下面是學(xué)習(xí)啦小編給大家整理的新員工見(jiàn)面會(huì)上領(lǐng)導(dǎo)給新員工的講話(huà)，僅供參考。
新員工見(jiàn)面會(huì)上領(lǐng)導(dǎo)給新員工的講話(huà)篇1
我是來(lái)自卷包車(chē)間的何鵬程。首先，對(duì)各位新工友的到來(lái)表示歡迎，同時(shí)，也對(duì)各位能夠如愿以?xún)數(shù)某蔀榍鄭u卷煙廠這個(gè)大家庭中的一員表示祝賀，我也為我能夠有你們這些年輕富有朝氣、更具有發(fā)展?jié)摿Φ男鹿び讯械礁吲d。
應(yīng)該講，能夠到青島卷煙廠來(lái)工作是幸運(yùn)的，怎么講呢?因?yàn)槲覐S十分注重人才的培養(yǎng)，近幾年來(lái)。逐步完善人才成長(zhǎng)的“四條跑道”的建設(shè)，為員工搭建成長(zhǎng)的平臺(tái)。使員工無(wú)論是干操作、干維修還是干管理，都一樣有出路、有榮譽(yù)、有待遇。正是因?yàn)橛辛诉@么好的企業(yè)大環(huán)境，我們才能夠快速的成長(zhǎng)。
我是1994 年進(jìn)廠的一名技校生，進(jìn)廠后，就在卷煙機(jī)干操作工，然后干操作兼維修，隨著自己維修經(jīng)驗(yàn)的不斷豐富，直至成為一名維修技師，被企業(yè)聘為首席機(jī)電維修工，我所操作維修的設(shè)備也從進(jìn)廠時(shí)的2500 支/ 分的MK-9 卷煙機(jī)換成了12000 支/ 分的PROTOSM5 卷煙卷煙機(jī)，從設(shè)備生產(chǎn)能力的變化，能夠反映出我們企業(yè)是一個(gè)快速發(fā)展的企業(yè)，不論是在硬件、還是在軟件方面都是有能力為員工成長(zhǎng)提供保障的。
那么，有了這么好的企業(yè)大環(huán)境，要能崗位成才，實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值，那就需要個(gè)人的努力付出，我個(gè)人認(rèn)為，要想干好任何一項(xiàng)工作，有兩個(gè)條件是缺一不可的，那就是“態(tài)度”和“技能”。
“態(tài)度”是干好一切工作的前提，“態(tài)度”是給我們提供“我想干”的內(nèi)在動(dòng)力。作為我們新入廠的新工友，首先要做的第一件事就是快速完成角色的轉(zhuǎn)變，從一名學(xué)校的學(xué)習(xí)者轉(zhuǎn)變成一名社會(huì)的實(shí)踐者，但無(wú)論各位干什么樣的工種，都要先有“干一行、愛(ài)一行”的積極態(tài)度，這種積極的態(tài)度必將帶來(lái)積極的行動(dòng)，圓滿(mǎn)的結(jié)果，舉個(gè)例子，去年進(jìn)廠的大學(xué)生，現(xiàn)在已經(jīng)有人走上了機(jī)長(zhǎng)的崗位，而有一些還在干聯(lián)接工，都是一起進(jìn)廠，經(jīng)過(guò)了相同的培訓(xùn)，但崗位差了好幾崗。從我的觀察，究其原因，主要還是“態(tài)度”的問(wèn)題。
“技能”是從事一項(xiàng)工作的基礎(chǔ)，是“我能干”的技術(shù)保障。那技能應(yīng)該怎樣去學(xué)習(xí)和提高呢?學(xué)習(xí)可以從技術(shù)資料上學(xué)、可以從實(shí)踐中學(xué)、可以創(chuàng)新的去學(xué)，在座的各位都是大學(xué)生，相信這方面學(xué)習(xí)的能力都是很高的。下面，我從個(gè)人的角度，從我的崗位出發(fā)，談一下如何提高技能的問(wèn)題。
首先，要想提高，就要做到一個(gè)“勤”字，有幾句話(huà)，大家都知道，“業(yè)精于勤”、“勤能補(bǔ)拙”。要做到“腦勤”、“眼勤”、“嘴勤”、“手勤”。因?yàn)槲覀兇蠹叶际莿倓側(cè)霃S，大部分人對(duì)車(chē)間的設(shè)備不熟悉。所以到機(jī)臺(tái)上后，多看師傅是怎樣干的，多問(wèn)師傅幾個(gè)為什么，多考慮一下師傅為什么要那么做，多做一些自己力所能及的事情。
再一個(gè)就是“拼”字，要拼上時(shí)間，拼上智慧，拼上毅力。20xx年全國(guó)設(shè)備修理技能競(jìng)賽的時(shí)候，我都是早班連白班的干，當(dāng)時(shí)，試卷有三套，我為了檢驗(yàn)自己安裝調(diào)整的精度，經(jīng)常將三套試卷合并在一去去做，從安裝調(diào)整到裝料開(kāi)機(jī)，這一遭下來(lái)就是1 小時(shí)30 分鐘。一遍接一遍。拼上了時(shí)間和毅力。最終也取得了很好的成績(jī)。
周建廠長(zhǎng)在賽后總結(jié)道，我們廠之所以能夠取得好的成績(jī)，是因?yàn)榇蠹易龅搅?ldquo;執(zhí)著、精細(xì)、苦拼”。這句話(huà)我記得很清楚，在工作中，我也是以此為指導(dǎo)。我希望大家也能夠做到。
最后，祝各位新工友在青島卷煙廠這個(gè)大家庭中“快樂(lè)工作、快樂(lè)生活”。早日成才，在各自崗位上發(fā)揮出自己應(yīng)有的作用。
謝謝!
新員工見(jiàn)面會(huì)上領(lǐng)導(dǎo)給新員工的講話(huà)篇2
大家好! 首先, 我代表金鷹天地廣場(chǎng)項(xiàng)目部以及全體員工, 對(duì)馳瑞、余躍、王曉宇、李棟、張曉騫同學(xué)們選擇一局、選擇五公司、選擇金鷹天地廣場(chǎng)項(xiàng)目部表示熱烈的歡迎!
今天是一個(gè)特別的日子，對(duì)5 位新員工而言，將是人生中一個(gè)重要的里程碑。我知道，此時(shí)此刻，母校里老師和同學(xué)的身影可能還在你們的眼前閃現(xiàn)，校園的風(fēng)景還在你們的腦海里縈繞，大學(xué)里的歡聲笑語(yǔ)還在你們的心中回響, 但是，你們已經(jīng)站在了一個(gè)全新的起跑線(xiàn)上了，你們已經(jīng)有了各自的工作崗位，從此，你們將和在座的各位一起，與中建股份公司、與一局、與五公司、與金鷹天地項(xiàng)目部共命運(yùn)、同呼吸了。
看到你們青春洋溢的臉龐, 我的內(nèi)心也很復(fù)雜，激動(dòng)、欣喜、牽掛、期待、羨慕、甚至嫉妒，交織在一起。年輕真好，年輕就是資本。我常常幻想，假如讓我的時(shí)光倒流20 年，我會(huì)重新選擇我的生活?？上В@個(gè)世界就沒(méi)有假如。你們的到來(lái)，帶給我更多的是欣喜，你們風(fēng)華正茂、意氣風(fēng)發(fā)、滿(mǎn)懷豪情、熱情活力、 可塑性強(qiáng) ，加上系統(tǒng)的專(zhuān)業(yè)教育背景，帶給我們企業(yè)的是希望。你們是新生力量，五公司的未來(lái)就掌握在你們手里。我們的退休工資，就靠你們?cè)谧哪贻p人發(fā)了。
中建股份公司、中建一局和五公司的實(shí)力、規(guī)模與現(xiàn)狀，想必你們通過(guò)各種渠道已經(jīng)掌握，我呢，代表金鷹天地廣場(chǎng)項(xiàng)目部對(duì)項(xiàng)目部老員工提幾點(diǎn)要求： 一是理解和信任是我們快樂(lè)工作、和諧生活的橋梁和紐帶。 我們?cè)谧母魑焕蠁T工，那怕是去年來(lái)的員工，都要關(guān)心愛(ài)護(hù)新員工，在工作上、學(xué)習(xí)上和生活上，給予盡可能的支持與幫助。二是對(duì)待新員工，工作上要嚴(yán)格要求，生活上要關(guān)懷。各職能部門(mén)負(fù)責(zé)人要關(guān)注新員工的工作情況和思想動(dòng)態(tài)，隨時(shí)提供指導(dǎo)與幫助。老員工要定期與新員工溝通思想,認(rèn)真傾聽(tīng)他們的意見(jiàn), 引導(dǎo)他們?cè)缛粘刹? 為公司、為項(xiàng)目發(fā)展建言獻(xiàn)策、建功立業(yè)。三是我們項(xiàng)目部黨工團(tuán)組織，也要充分發(fā)揮政治核心和保證作用, 引導(dǎo)新員工樹(shù)立正確的人生觀、價(jià)值觀;加強(qiáng)對(duì)新員工敬業(yè)愛(ài)崗、人生價(jià)值觀等主題教育，幫助新員工實(shí)現(xiàn)人生角色轉(zhuǎn)換。
下面, 我對(duì)新員工提幾點(diǎn)要求：1 、 端正心態(tài)，設(shè)定目標(biāo)， 愛(ài)崗敬業(yè)。 人生沒(méi)有目標(biāo)，就像航船沒(méi)有方向。胸?zé)o大志的人是做不成大事的，志存高遠(yuǎn)才能有大發(fā)展、大成就。我們每個(gè)人的職業(yè)生涯規(guī)劃要非常明確，3 年后我在什么崗位，5 年后、10 年后我要做到什么程度，都應(yīng)該有明確的目標(biāo)。有了目標(biāo)，就有了動(dòng)力，就要腳踏實(shí)地的向著既定的目標(biāo)努力奮斗。只要你努力了，即使最后離你確定的目標(biāo)有差距，你也沒(méi)有給你的人生留遺憾，因?yàn)槟闩α恕＞礃I(yè)是對(duì)良知的尊重 。施工企業(yè)工作條件相對(duì)艱苦, 但是我們既然選擇了, 就應(yīng)該安下心來(lái)，在工作崗位上踏踏實(shí)實(shí)做點(diǎn)事情, 這對(duì)你們今后的發(fā)展至關(guān)重要。你們要 把中建一局和五公司作為自己事業(yè)開(kāi)始的地方，認(rèn)同我們的企業(yè)，扎根企業(yè)，忠誠(chéng)于企業(yè)，忠誠(chéng)于自己的崗位。 這幾年, 公司對(duì)招收畢業(yè)生的力度較大，絕大部分同學(xué)對(duì)自己的定位比較現(xiàn)實(shí), 體現(xiàn)了受過(guò)高等教育的綜合素質(zhì)。我希望你們 要有耐力和韌性， 盡快適應(yīng)中建、融入一局、扎根五公司、奉獻(xiàn)在金鷹天地。 真正敬業(yè)的員工不管自己的職位高低，不論他從事的工作是不是自己的所愛(ài)，都會(huì)兢兢業(yè)業(yè)全身心的投入。 敬業(yè)表面上看好像是為公司，其實(shí)終生受益的卻是你自己。 2 、適應(yīng)環(huán)境，從零做起，融入集體。 我先舉個(gè)例子。美國(guó)有個(gè)“ 福特公司” ，福特是一個(gè)人，他大學(xué)畢業(yè)后，去一家汽車(chē)公司應(yīng)聘。和他同應(yīng)聘的三四個(gè)人都比他學(xué)歷高，當(dāng)前面幾個(gè)人面試之后，他覺(jué)得自己沒(méi)有什么希望了。但既來(lái)之，則安之。他敲門(mén)走進(jìn)了董事長(zhǎng)辦公室，一進(jìn)辦公室，他發(fā)現(xiàn)門(mén)口地上有一張紙，彎腰撿了起來(lái)，發(fā)現(xiàn)是一張漬紙，便順手把它扔進(jìn)了廢紙簍里。然后才直到董事長(zhǎng)的辦公桌前，說(shuō)：“ 我是來(lái)應(yīng)聘的福特。” 事長(zhǎng)說(shuō)：“ 很好，很好!福特先生，你已被我們錄用了。” 福特驚訝地說(shuō)：“ 董事長(zhǎng)，我覺(jué)得前幾位都比我好，你怎么把我錄用了?” 董事長(zhǎng)說(shuō)：“ 福特先生，前面三位的確學(xué)歷比你高，且儀表堂堂，但是他們眼睛只能“ 看見(jiàn)” 大事，而看不見(jiàn)小事。你的 眼睛能看見(jiàn)小事，我認(rèn)為能看見(jiàn)小事的人，將來(lái)自然看到大事，一個(gè)只能“ 看見(jiàn)” 大事的人，他會(huì)忽略很多小事。他是不會(huì)成功的。所以，我才錄用你。” 福特就這樣進(jìn)了這個(gè)公司，這個(gè)公司不久就揚(yáng)名天下，福特把這個(gè)公司改為“ 福特公司” ，也相應(yīng)改變了整個(gè)美國(guó)國(guó)民經(jīng)濟(jì)狀況，使美國(guó)汽車(chē)產(chǎn)業(yè)在世界占居鰲頭，這就是今天“ 美國(guó)福特公司” 的創(chuàng)造人福特。大家說(shuō)，這張廢紙重要不重要?看見(jiàn)小事的人能看見(jiàn)大事，但只能“ 看見(jiàn)” 大事的人，不一定能看見(jiàn)小事，這是很重要的教訓(xùn)。
第二個(gè)例子，日本廣島亞運(yùn)會(huì)結(jié)束的時(shí)候，六萬(wàn)人的會(huì)場(chǎng)上竟沒(méi)有一張廢紙。全世界報(bào)紙都登文驚嘆：“ 可敬，可怕的日本民族!” 就是因?yàn)闆](méi)有一張廢紙，就使全世界為之驚訝。再看看我們十月一日天安門(mén)廣場(chǎng)升國(guó)旗的鏡頭，當(dāng)人們散去，滿(mǎn)地廢紙，到處亂刮!外國(guó)人一看當(dāng)然會(huì)這樣認(rèn)為：你們中國(guó)此時(shí)要同日本比，差得遠(yuǎn)呢!大家不要總是說(shuō)：我們國(guó)家地大物博，有長(zhǎng)江黃河，有黃山泰山──這都沒(méi)用，咱們的道德水準(zhǔn)還沒(méi)上來(lái)，還差得遠(yuǎn)!大家說(shuō)這些廢紙重要不重要?所以說(shuō)，每個(gè)人自覺(jué)的撿起一張廢紙，就是愛(ài)國(guó)愛(ài)民的具體表現(xiàn)。萬(wàn)事從小事做起。美國(guó)太空3 號(hào)快到月球了，它卻不能登上去而無(wú)奈地返回來(lái)，為什么?只是因?yàn)橐还?jié)30 塊錢(qián)的小電池壞了，他們這個(gè)醞釀很久的航天計(jì)劃被破壞了，幾億元報(bào)廢了!天下有大事嗎?大家看哪次飛機(jī)失事是翅膀和頭一齊掉下來(lái)的?都是一節(jié)油管不通，一個(gè)輪胎放不下來(lái)才失事的。一個(gè)人的死，哪個(gè)是全身完全潰爛死掉的?都是肝壞了，或心臟有毛病，等等一個(gè)小器官不正常而死的!
勿庸置疑, 建筑施工企業(yè)是勞動(dòng)密集型企業(yè), 面臨艱苦復(fù)雜的工作環(huán)境。我希望新員工能盡快融入到新的工作環(huán)境之中。在我們的施工過(guò)程中，絕大多數(shù)工作都要靠一個(gè)團(tuán)隊(duì)去完成，所以要主動(dòng)將個(gè)人的成長(zhǎng)與企業(yè)發(fā)展、與項(xiàng)目發(fā)展聯(lián)系在一起， 努力適應(yīng)工作的需要， 培養(yǎng)自己的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，強(qiáng)化組織紀(jì)律性，讓自身的素質(zhì)在企業(yè)發(fā)展中得到提升。 3 、珍惜機(jī)會(huì)，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，善于總結(jié)。 公司的進(jìn)步和項(xiàng)目部的成長(zhǎng)，取決于每一名員工的能力和業(yè)績(jī)，能力的提高主要靠學(xué)習(xí)，新員工，包括我們老員工都要學(xué)會(huì)正確的思考方法和學(xué)習(xí)方法。項(xiàng)目部會(huì)給大家提供一些學(xué)習(xí)和培訓(xùn)的機(jī)會(huì)，但是，自我的培養(yǎng)更加重要，要有意識(shí)的培養(yǎng)、提高自己，適應(yīng)公司和項(xiàng)目發(fā)展的需要。 在新的崗位上, 新員工既要善于從實(shí)踐中學(xué)習(xí), 又要繼續(xù)善于從書(shū)本中學(xué)習(xí), 要保持良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。很多人參加工作后就放松了學(xué)習(xí), 時(shí)間長(zhǎng)了, 差距就慢慢拉開(kāi)了。所以一定要善于學(xué)習(xí)、勤于思考，有目標(biāo)的拓展自身的知識(shí)結(jié)構(gòu),不斷掌握新知識(shí)、新技術(shù)、新工藝，這樣才能在工作中不斷創(chuàng)新。 愛(ài)學(xué)習(xí)的人不管在哪里都不會(huì)無(wú)功而返，愛(ài)學(xué)習(xí)的員工走到哪里都是受歡迎的，那些不愛(ài)學(xué)習(xí)的員工就會(huì)被擋在就業(yè)的大門(mén)之外。 4 、敬重長(zhǎng)者, 不斷實(shí)踐，開(kāi)拓創(chuàng)新。“看人挑擔(dān)終覺(jué)輕, 事非經(jīng)過(guò)不知難”，“三人行必有我?guī)熝?rdquo;，“擇其善者而從之，其不善者而改之”， “三個(gè)臭皮匠頂一個(gè)諸葛亮”。孔子說(shuō)過(guò)， 跟領(lǐng)導(dǎo)、老師和父親(長(zhǎng)輩)一起相處，如果他們身上有值得我學(xué)習(xí)的地方，就把他們好的地方繼承并發(fā)揚(yáng)光大，他們所不足的地方就要改進(jìn)、改正。古人這些 態(tài)度和精神，也體現(xiàn)了與人相處的一個(gè)重要原則。隨時(shí)注意學(xué)習(xí)他人的長(zhǎng)處，隨時(shí)以他人缺點(diǎn)引以為戒，自然就會(huì)多看他人的長(zhǎng)處，與人為善，待人寬而責(zé)己嚴(yán)。這不僅是修養(yǎng)、提高自己的最好途徑，也是促進(jìn)人際關(guān)系和諧的重要條件。 所以，我們的新員工 在工作中一定要 去掉虛榮心， 多向有經(jīng)驗(yàn)的老同志學(xué)習(xí), 遇到問(wèn)題多請(qǐng)教。我們這個(gè)項(xiàng)目部過(guò)一段時(shí)間也要組織“師徒結(jié)對(duì)”活動(dòng)，希望新員工能多向你們的師傅取經(jīng), 取長(zhǎng)補(bǔ)短，學(xué)以致用，開(kāi)拓創(chuàng)新，做出更大的貢獻(xiàn)，早日實(shí)現(xiàn)自己的理想和抱負(fù)。
新員工見(jiàn)面會(huì)上領(lǐng)導(dǎo)給新員工的講話(huà)篇3
同志們：
歡迎你們加入農(nóng)村信用社隊(duì)伍，成為農(nóng)信社大家庭中光榮的一員。你們?cè)谌松氖致房趹阎鴤ゴ蟮膱?bào)負(fù)，選擇了**縣農(nóng)信聯(lián)社作為你們實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值的舞臺(tái)，看著你們朝氣蓬勃的面孔，我感到非常欣慰和高興。你們經(jīng)過(guò)嚴(yán)格的資格審查、面試、筆試和體檢，從五百多名報(bào)考人員中脫穎而出，成為了一名光榮的農(nóng)村信用社員工，你們?yōu)槲铱h農(nóng)村信用社的發(fā)展注入了新的生機(jī)和活力，同時(shí)，農(nóng)村信用社也為你們提供了一個(gè)施展才華的平臺(tái)。在此，我代表聯(lián)社黨委向你們致以親切的問(wèn)候，對(duì)你們的上崗表示熱烈的歡迎!下面，受*****委托，講以下幾點(diǎn)意見(jiàn)：
一、縣農(nóng)信社的基本情況
你們?cè)谇捌诘膱?bào)名、考試及培訓(xùn)中應(yīng)該對(duì)農(nóng)信社有了初步的認(rèn)識(shí)。***農(nóng)信聯(lián)社成立于1953年，經(jīng)過(guò)歷任干部員工幾十年來(lái)在各個(gè)崗位上的堅(jiān)守與辛勤付出，組織架構(gòu)不斷優(yōu)化，內(nèi)部制度不斷完善，存貸款規(guī)模持續(xù)膨脹，經(jīng)營(yíng)效益逐年提高，經(jīng)營(yíng)管理水平和產(chǎn)品創(chuàng)新能力不斷增強(qiáng)。截至20xx年6月底，我縣農(nóng)信社各項(xiàng)存款余額為72.8億元，占全縣金融市場(chǎng)份額46.89%，占全市系統(tǒng)內(nèi)市場(chǎng)份額11.02%;各項(xiàng)貸款余額為45.12億元，占全縣金融市場(chǎng)份額的78.47%，占全市系統(tǒng)內(nèi)市場(chǎng)份額10.68%;存貸款市場(chǎng)份額均居縣域金融機(jī)構(gòu)、全市農(nóng)信社系統(tǒng)之首。實(shí)現(xiàn)經(jīng)營(yíng)利潤(rùn)6506萬(wàn)元，人均經(jīng)營(yíng)利潤(rùn)12.88萬(wàn)元。先后被中國(guó)銀行業(yè)協(xié)會(huì)授予“文明規(guī)范服務(wù)示范單位”榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)，被南陽(yáng)市總工會(huì)授予“勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)”和“五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)?rdquo;，連續(xù)六年被縣委政府通令嘉獎(jiǎng)、記集體三等功。20xx年，憑借在小額貸款管理方面的突出成績(jī)，被省聯(lián)社授予“金融產(chǎn)品及服務(wù)方式創(chuàng)新二等獎(jiǎng)”，20xx年被省銀行業(yè)協(xié)會(huì)授予“河南省銀行業(yè)服務(wù)小微企業(yè)及三農(nóng)貸款十佳金融創(chuàng)新產(chǎn)品”榮譽(yù)。
我縣農(nóng)信社現(xiàn)有33個(gè)信用社(部)、分社，5個(gè)儲(chǔ)蓄所，15個(gè)部室，共有干部員工590余人。目前我們擁有一批經(jīng)驗(yàn)豐富的中高層管理人員和敬業(yè)務(wù)實(shí)的基層工作者，他們?yōu)?*農(nóng)信社的發(fā)展貢獻(xiàn)了自己的力量。成績(jī)的取得離不開(kāi)人才，**農(nóng)信社發(fā)展需要人才。08年以來(lái)我省農(nóng)信社開(kāi)始改革用人機(jī)制面向社會(huì)招錄大學(xué)生員工，你們是招錄的第四批大學(xué)生員工。在此之前我縣農(nóng)信社招錄的三批共58名大學(xué)生員工，他們從普通柜員干起，通過(guò)這幾年的努力他們有的已經(jīng)走上了管理崗位，有的已經(jīng)走上了領(lǐng)導(dǎo)崗位，大多已成長(zhǎng)為復(fù)合型人才。但我們也清楚的知道，面臨市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)壓力和同業(yè)挑戰(zhàn)也越來(lái)越大，我們還需要更多年輕型、知識(shí)型的復(fù)合型人才不斷充實(shí)到我們隊(duì)伍中，共同推動(dòng)**農(nóng)信社又好又快向前發(fā)展。
二、對(duì)大家提幾點(diǎn)希望
新員工同志們，全縣農(nóng)村信用社的改革發(fā)展需要全體干部員工的共同努力，更需要你們這些風(fēng)華正茂、勤學(xué)上進(jìn)的大學(xué)生。從進(jìn)入農(nóng)村信用社的第一天起，你們的人生已翻開(kāi)了嶄新的一頁(yè)，將面臨全新的環(huán)境、全新的崗位。要適應(yīng)新環(huán)境、勝任工作，就需要繼續(xù)學(xué)習(xí)，虛心求教，埋頭苦干，勤奮工作。只有這樣，才能使所學(xué)的知識(shí)與實(shí)踐結(jié)合起來(lái)，使自己的才華得以充分展現(xiàn)。
第一，希望你們做一名志存高遠(yuǎn)、忠于農(nóng)信事業(yè)的人。我們今天能在此相聚，靠的就是對(duì)農(nóng)信事業(yè)的熱愛(ài)和共同的追求。這次招聘經(jīng)過(guò)嚴(yán)格考試和面試把你們選拔出來(lái)，說(shuō)明你們每一個(gè)人都有自己優(yōu)秀的一面和良好的素質(zhì)。既然大家選擇了農(nóng)信社這個(gè)充滿(mǎn)希望的事業(yè)，加入了這個(gè)充滿(mǎn)活力的團(tuán)隊(duì)，就要認(rèn)真規(guī)劃自己的職業(yè)生涯和成長(zhǎng)目標(biāo)，立志做一名優(yōu)秀的員工，樹(shù)立為**農(nóng)信社事業(yè)艱苦奮斗的遠(yuǎn)大理想，忠于我們的事業(yè)，忠于我們的工作。
第二，希望你們做一名有崇高職業(yè)道德、講制度守紀(jì)律的人。決定一個(gè)人成長(zhǎng)成敗最終在道德方面，銀行從業(yè)人員的職業(yè)道德直接關(guān)系到銀行業(yè)的健康發(fā)展，關(guān)系著一個(gè)銀行的社會(huì)形象和生存之道。遵守銀行職業(yè)道德是每一個(gè)人干好工作的前提和基礎(chǔ)。當(dāng)今社會(huì)，誘惑很多，如果因?yàn)橐荒钪?，不?yán)格按規(guī)章制度辦事最終會(huì)害人害己。我們農(nóng)信社的用人理念是“德才兼?zhèn)?，以德為?rdquo;。希望大家在今后的工作中認(rèn)真履行崗位職責(zé)，按流程辦事，規(guī)范言行，一絲不茍、精益求精地干好每一項(xiàng)工作、處理好每一筆業(yè)務(wù)。充分展現(xiàn)出我們當(dāng)代大學(xué)生的新服務(wù)、新形象、新風(fēng)貌。
第三，希望你們做一個(gè)腳踏實(shí)地、有責(zé)任心的人。責(zé)任意識(shí)是一個(gè)人干事創(chuàng)業(yè)的基礎(chǔ)，是一個(gè)集體快速發(fā)展的動(dòng)力。有責(zé)任心的人會(huì)努力把工作做得更好、更完美。沒(méi)有責(zé)任心的員工，在任何單位都不會(huì)受歡迎。作為農(nóng)信社員工，最基本的要求就是從基層做起，從最基礎(chǔ)的事情做起。不要以為基層的事情簡(jiǎn)單，其實(shí)能把簡(jiǎn)單的事千百遍都做好，也就是不簡(jiǎn)單。在每個(gè)工作崗位，只要你用心去做每日簡(jiǎn)單重復(fù)的工作，也一樣能干出成績(jī)、做出成就。因此，希望大家在今后的工作中對(duì)自己負(fù)責(zé)，對(duì)工作負(fù)責(zé)，對(duì)農(nóng)信社負(fù)責(zé)，有干一行、愛(ài)一行、鉆一行的精神，腳踏實(shí)地地從基層做起，從簡(jiǎn)單的每一筆業(yè)務(wù)做起，從重復(fù)乏味的工作做起，迅速掌握工作技能，不斷提高工作效率，盡快成長(zhǎng)為農(nóng)村信用社的中堅(jiān)力量，以強(qiáng)烈的責(zé)任感擔(dān)當(dāng)起發(fā)展農(nóng)信的任務(wù)。
三、對(duì)大家提幾點(diǎn)工作上的要求
當(dāng)前我縣農(nóng)信社正處于改革發(fā)展的關(guān)鍵時(shí)期，很多問(wèn)題需要我們?nèi)ソ鉀Q，很多困難需要我們?nèi)タ朔W(xué)歷代表過(guò)去，知識(shí)還需要轉(zhuǎn)化為能力。
立足崗位，鉆研業(yè)務(wù)。學(xué)習(xí)是立身之本，只有持之以恒地學(xué)習(xí)，才能適應(yīng)當(dāng)前農(nóng)信社改革發(fā)展的工作需要，這就要求每一個(gè)有理想、有抱負(fù)的人，善于學(xué)習(xí)，抓住一切的平臺(tái)和機(jī)會(huì)，快速掌握各種知識(shí)，把自己培養(yǎng)成為新型的、復(fù)合型的信合員工。你們不乏淵博的知識(shí)和深厚的理論基礎(chǔ)，但缺少的正是實(shí)踐和經(jīng)驗(yàn)，這就要求你們要把自己的所學(xué)專(zhuān)長(zhǎng)與實(shí)際工作有機(jī)地結(jié)合起來(lái)，在實(shí)踐中豐富自己、完善自己、發(fā)展自己，做一個(gè)行家里手。你們身邊的同事，學(xué)歷、知識(shí)水平或許不如你們，但能力不一定比你們低，工作經(jīng)驗(yàn)更是比你們豐富。大家要虛心向身邊的同事學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)操作知識(shí)，學(xué)習(xí)各種業(yè)務(wù)技能，主動(dòng)向老同志請(qǐng)教管理經(jīng)驗(yàn)，不斷提高自己的業(yè)務(wù)技能和管理水平。希望大家在干好本職工作的基礎(chǔ)上，要抽時(shí)間、擠空閑，多了解和學(xué)習(xí)其他業(yè)務(wù)知識(shí)，多練習(xí)和掌握其他崗位技能，在實(shí)際工作中反復(fù)歷煉，使自己成為一個(gè)復(fù)合型的人才。
求真務(wù)實(shí)，合規(guī)做事。我們農(nóng)信社近年來(lái)的由小變大、由弱變強(qiáng)，靠的就是求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)。今后無(wú)論是干柜員、會(huì)計(jì)，還是從事信貸管理工作，手中或大或小都掌握著一定的權(quán)力，權(quán)力是一把“雙刃劍”，用好了可以服務(wù)好客戶(hù)，創(chuàng)利給單位，造福于百姓，行使不好的話(huà)，就會(huì)違規(guī)違紀(jì)，甚至走向犯罪的道路，毀了自己，殃及家人。希望你們努力發(fā)揚(yáng)求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，清清白白做事，做到操作標(biāo)準(zhǔn)、服務(wù)規(guī)范、客戶(hù)信任，不弄虛作假，不欺上瞞下，不做面子工程，敢于堅(jiān)持原則、實(shí)事求是，說(shuō)老實(shí)話(huà)，辦老實(shí)事，做老實(shí)人，做到不該做的堅(jiān)決不做，不該干的堅(jiān)決不干，自覺(jué)抵制各種違規(guī)違紀(jì)行為，把合規(guī)經(jīng)營(yíng)理念根植于大腦中，體現(xiàn)在每一項(xiàng)管理制度執(zhí)行上，深入到每一個(gè)操作環(huán)節(jié)里，落實(shí)到每一筆業(yè)務(wù)辦理中。
團(tuán)結(jié)協(xié)作，注重溝通?，F(xiàn)代社會(huì)，講得最多的是團(tuán)隊(duì)，一個(gè)單位的發(fā)展、一個(gè)集體的榮譽(yù)，團(tuán)隊(duì)作用至關(guān)重要。大家到了新的工作環(huán)境，要放下架子，與人為善，主動(dòng)融入集體，尊重你的領(lǐng)導(dǎo)和同事。與同事之間，少一點(diǎn)輕蔑與猜忌，多一份尊重和信任;少一分挑剔和苛求，多一份理解和寬容;少一分掩飾與冷漠，多一份坦誠(chéng)和關(guān)心。要學(xué)會(huì)尊重別人，學(xué)會(huì)少計(jì)較、多做事，學(xué)會(huì)將個(gè)人融入集體，不要高高在上，眼高手低。當(dāng)然，在我們每個(gè)人成長(zhǎng)的過(guò)程中，都不可避免地會(huì)遇到曲折、遇到困難，甚至是委屈，和單位的同事多溝通、勤請(qǐng)教，不要帶著情緒上班。今后在生活中、工作中，聯(lián)社相關(guān)部室會(huì)為大家溝通、服務(wù)提供平臺(tái)，遇到什么困難可以與聯(lián)社人力資源部聯(lián)系溝通，聯(lián)社會(huì)幫助你們解決困難;紀(jì)檢監(jiān)察部每月征集合規(guī)好建議，大家有什么意見(jiàn)或建議可積極報(bào)送，被省、市、縣采用都會(huì)有獎(jiǎng)勵(lì);有寫(xiě)作愛(ài)好的可以積極練筆，所在地方發(fā)生的先進(jìn)、典型事跡，或者工作和生活中的感悟等都可以撰寫(xiě)成各種稿件報(bào)送聯(lián)社辦公室，通過(guò)各種途徑擇優(yōu)刊發(fā)。
在此，我想對(duì)大家說(shuō)六個(gè)字：本末、輕重、緩急。(這段是他自己加的，具體解釋了六個(gè)字的含義。又說(shuō)了下周一報(bào)到、聯(lián)社統(tǒng)一定做工裝等具體事情)
我相信，通過(guò)不懈的努力，大家一定會(huì)很快適應(yīng)農(nóng)村信用社的工作，從一名大學(xué)生成長(zhǎng)為適應(yīng)社會(huì)、勝任工作崗位的優(yōu)秀員工，也一定能在農(nóng)村信用社這個(gè)平臺(tái)上實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值，為推動(dòng)**農(nóng)信聯(lián)社又好又快發(fā)展、組建農(nóng)商行做出積極貢獻(xiàn)!
最后，預(yù)祝大家在新的工作崗位工作愉快、心情舒暢、身體健康!
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