為全面落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制，切實(shí)做好各單位安全防范工作，保障生廣大人民生命財(cái)產(chǎn)安全，各級(jí)人民政府是會(huì)與各單位簽訂管理責(zé)任書(shū)綜治責(zé)任書(shū)。下面是學(xué)習(xí)啦小編給大家整理的綜治責(zé)任書(shū)簽訂模板，供大家參考。

　　綜治責(zé)任書(shū)簽訂模板篇一

　　為了開(kāi)展建設(shè)“平安醫(yī)院”的活動(dòng)，加強(qiáng)我院社會(huì)治安綜合治理工作，以穩(wěn)定促發(fā)展，以平安促進(jìn)步。根據(jù)中共中央《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)社會(huì)治安綜合治理的決定》，切實(shí)把我院社會(huì)治安綜合治理工作搞上去，維護(hù)好醫(yī)院內(nèi)部的安全工作秩序，認(rèn)真落實(shí)“誰(shuí)主管，誰(shuí)負(fù)責(zé)”的指導(dǎo)思想，醫(yī)院特與各科室簽訂目標(biāo)責(zé)任書(shū)。望各科室確實(shí)注重安全工作，注意各科室流程管理，管好科室的人、財(cái)、物，望各科室把此項(xiàng)工作納入科室管理議事日程，認(rèn)真執(zhí)行。

　　一、 堅(jiān)持“誰(shuí)主管，誰(shuí)負(fù)責(zé)”的指導(dǎo)思想。各科室主任作為科室社會(huì)治安綜合治理第一責(zé)任人，要把維護(hù)穩(wěn)定和綜合治理工作列入重要議事日程，每季度至少專(zhuān)門(mén)研究一次此項(xiàng)工作，要將綜合治理工作作為科室人員年終考核兌現(xiàn)獎(jiǎng)懲的一個(gè)重要條件。

　　二、 建立健全綜合治理規(guī)章制度，包括值班制度、財(cái)務(wù)制度、安全保衛(wèi)制度。藥房、核醫(yī)學(xué)科、財(cái)會(huì)部門(mén)等重點(diǎn)部位管理制度，做到制度上墻，并認(rèn)真執(zhí)行。

　　三、 加強(qiáng)安全防范，落實(shí)防范措施，加強(qiáng)科室人員管理與安全教育，科室內(nèi)部不發(fā)生職工犯罪、刑事案件、經(jīng)濟(jì)犯罪案件和治安安全事故。

　　四、 加強(qiáng)毒、麻藥品管理，嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)院有關(guān)規(guī)章制度，做到專(zhuān)人管理，專(zhuān)柜存放，專(zhuān)人管護(hù)，不給犯罪分子提供可趁之機(jī)。

　　五、 存放放射源的科室，要嚴(yán)格落實(shí)醫(yī)院的各項(xiàng)規(guī)章制度，做到專(zhuān)人管理，專(zhuān)柜存放，專(zhuān)人管護(hù)，醫(yī)術(shù)使用過(guò)程專(zhuān)人負(fù)責(zé)，嚴(yán)格使用登記制度，注重使用管護(hù)流程，杜絕丟失損壞事故的發(fā)生。

　　六、 財(cái)務(wù)收費(fèi)科室要加強(qiáng)對(duì)職工防搶防盜教育，落實(shí)安全防范措施，每季度至少分析一次安全形勢(shì)，查找隱患，認(rèn)真落實(shí)安全部門(mén)提出的整改措施，做到萬(wàn)無(wú)一失。

　　七、 醫(yī)技科室、檢驗(yàn)科等特殊科室要對(duì)特殊物品、藥品、放射性物質(zhì)進(jìn)行嚴(yán)格管理，對(duì)生物制劑、檢驗(yàn)標(biāo)本、培養(yǎng)標(biāo)本嚴(yán)格管理，防止丟失、泄露，防止安全事故的發(fā)生。

　　八、 認(rèn)真做好本科室職工、進(jìn)修學(xué)生、實(shí)習(xí)生的思想教育工作，防止發(fā)生科室的群體事件，對(duì)職工存在的安全隱患苗頭，及時(shí)通知有關(guān)部門(mén)，及時(shí)化解各類(lèi)矛盾。

　　九、 各科室要對(duì)患者及其陪員進(jìn)行入院教育，使患者及陪員遵守醫(yī)院管理制度 ，遵紀(jì)守法。

　　十、 各科室主要加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育，提高科室人員政治素質(zhì)和法律素質(zhì)，強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，減少醫(yī)患糾紛，醫(yī)護(hù)人員忠于職守、愛(ài)崗敬業(yè)、文明行醫(yī)。

　　十一、 凡科室發(fā)生重大刑事案件或重大治安案件，醫(yī)院將針對(duì)該科室全年考核實(shí)行一票否決，取消科室和第一責(zé)任人的各科榮譽(yù)獎(jiǎng)勵(lì)，造成經(jīng)濟(jì)損失的，除給予科室罰教外，科室主任及責(zé)任人視情節(jié)給予處理。

　　十二、 年醫(yī)院組織有關(guān)部門(mén)進(jìn)行考核。

　　十三、 年終考核后，對(duì)成績(jī)突出的科室給予獎(jiǎng)勵(lì);對(duì)未完成目標(biāo)任務(wù)的科室要通報(bào)批評(píng)。

　　十四、 本責(zé)任書(shū)條文由醫(yī)院綜合治理領(lǐng)導(dǎo)小組進(jìn)行解釋。

　　十五、 本責(zé)任書(shū)自雙方簽訂之日起執(zhí)行。

　　xx大學(xué)第二醫(yī)院 責(zé)任科室：

　　簽字(蓋章)： 負(fù)責(zé)人簽字：

　　二〇xx年三月二十六日

　　綜治責(zé)任書(shū)簽訂模板篇二

　　一、責(zé)任目標(biāo)

　　(一)健全矛盾糾紛排查調(diào)處機(jī)制。從源頭上預(yù)防和減少矛盾糾紛和不穩(wěn)定因素，促進(jìn)社會(huì)和諧。建立矛盾糾紛排查調(diào)處制度，各村(社區(qū))每周排查一次，對(duì)摸排出的影響社會(huì)穩(wěn)定的不安定因素要按定人員、定責(zé)任、定時(shí)間的要求及時(shí)化解，村(社區(qū))完善群眾服務(wù)中心建設(shè)任務(wù)，矛盾化解率達(dá)90%，把各種不安定因素和群體性鬧事苗頭解決在基層，化解在萌芽狀態(tài)。認(rèn)真落實(shí)矛盾糾紛調(diào)處“以獎(jiǎng)代補(bǔ)”制度。

　　(二)推進(jìn)社會(huì)治理創(chuàng)新工作。①各村(社區(qū))制定年度社會(huì)治理工作目標(biāo)，實(shí)行目標(biāo)管理。②配強(qiáng)配齊村(社區(qū))綜治人員，保障綜治經(jīng)費(fèi)。③堅(jiān)持每月對(duì)轄區(qū)的綜治情況進(jìn)行一次綜合分析，及時(shí)向鎮(zhèn)綜治辦上報(bào)信息，每季度分析一次社會(huì)管理形勢(shì)，每半年督辦一次社會(huì)管理工作。④推進(jìn)社會(huì)治理項(xiàng)目建設(shè)。⑤實(shí)行網(wǎng)格化管理，各村(社區(qū))依托咸寧市社會(huì)管理信息平臺(tái)，做好平臺(tái)的運(yùn)行和綜合使用工作，開(kāi)展公共服務(wù)。統(tǒng)籌推進(jìn)農(nóng)村網(wǎng)格化管理，合理劃分網(wǎng)格，搭建工作平臺(tái)，2014年底前實(shí)現(xiàn)網(wǎng)格化管理全覆蓋。加強(qiáng)對(duì)網(wǎng)格員的培訓(xùn)，強(qiáng)化網(wǎng)格員隊(duì)伍建設(shè)。以咸寧市社會(huì)管理平臺(tái)為基礎(chǔ)，實(shí)現(xiàn)市、鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處、村(社區(qū))三級(jí)聯(lián)網(wǎng)。健全工作運(yùn)行機(jī)制。加強(qiáng)對(duì)網(wǎng)格化管理工作的總結(jié)宣傳，建成特色鮮明的“赤壁協(xié)理品牌”。⑥流動(dòng)人口管理機(jī)構(gòu)健全，流出、流入登記和跟蹤管理等各項(xiàng)措施落實(shí)，流動(dòng)人口犯罪率比上年下降。⑦認(rèn)真做好“”人員的教育轉(zhuǎn)化工作，落實(shí)包保責(zé)任制。⑧刑釋人員、社區(qū)矯正人員底數(shù)清、情況明，安置、幫教工作落實(shí)。⑨加強(qiáng)閑散青少年、易肇事肇禍精神病人、吸毒人員、艾滋病人等人群的服務(wù)和管理，健全社會(huì)關(guān)懷幫扶體系。預(yù)防和減少青少年違法犯罪工作有部署、有檢查，舉辦青少年法制教育展覽，建立法制教育基地并開(kāi)展活動(dòng)，中小學(xué)聘請(qǐng)法制副校長(zhǎng)和法制輔導(dǎo)員全部到位并開(kāi)展工作，學(xué)校法制課納入教學(xué)計(jì)劃，并實(shí)行綜合考核。⑩加強(qiáng)“兩新”組織和新興媒體管理。嚴(yán)打整治卓有成效，突出的治安問(wèn)題得到解決，發(fā)案多、秩序亂的地域、地方和路段整治效果明顯。電子游戲機(jī)室、網(wǎng)吧、娛樂(lè)服務(wù)場(chǎng)所違法違規(guī)經(jīng)營(yíng)得到整治，校園周邊、企業(yè)周邊治安環(huán)境安定。“賭、毒、黃”等社會(huì)丑惡現(xiàn)象得到有效遏制。全面開(kāi)展“無(wú)毒社區(qū)、無(wú)毒村”創(chuàng)建活動(dòng)。

　　(三)深化平安創(chuàng)建活動(dòng)。深入開(kāi)展平安村(社區(qū))、平安戶(hù)、等各種形式的平安創(chuàng)建活動(dòng)。群眾對(duì)平安創(chuàng)建活動(dòng)的知曉率、參與率達(dá)90%以上。群眾對(duì)社會(huì)治安安全感、滿意率及對(duì)政法機(jī)關(guān)公正廉潔執(zhí)法滿意率不低于90。

　　(四)全面開(kāi)展立體化的治安防控體系建設(shè)。①社區(qū)必須配備一名專(zhuān)職民警，每個(gè)村、社區(qū)組建一支5-10人的治安巡邏隊(duì)。②加強(qiáng)對(duì)治調(diào)人員的管理培訓(xùn)。③進(jìn)一步推進(jìn)技防建設(shè)，開(kāi)展“十戶(hù)”聯(lián)防工作，實(shí)現(xiàn)人防、物防、技防的有效對(duì)接。④每季度組織開(kāi)展一次防火、防盜、防治安災(zāi)害事故、防破壞為主要內(nèi)容的安全大檢查。

　　(五)扎實(shí)推進(jìn)法治建設(shè)。深入開(kāi)展普法教育，增強(qiáng)全社會(huì)學(xué)法遵法守法用法意識(shí)。推進(jìn)依法行政，提高領(lǐng)導(dǎo)干部運(yùn)用法治思維和法治方式深化改革，推動(dòng)發(fā)展，化解矛盾、維護(hù)穩(wěn)定能力。無(wú)干部職工違法犯罪行為。抓好轄區(qū)公民法制教育，公民法制意識(shí)普遍提高。

　　(六)認(rèn)真做好信訪工作。加強(qiáng)村(社區(qū))人民調(diào)解組織建設(shè)，努力做到“小事不出村，矛盾不上交，就地化解”。無(wú)集體越級(jí)上訪和鬧事，嚴(yán)防發(fā)生赴省進(jìn)京非訪。

　　(七)加強(qiáng)電力設(shè)施保護(hù)、護(hù)路護(hù)線工作。確保無(wú)盜竊、破壞電力、通訊設(shè)施等違法犯罪現(xiàn)象。

　　(八)認(rèn)真貫徹落實(shí)上級(jí)綜治委、辦關(guān)于社會(huì)治理綜合治理工作的部署，結(jié)合實(shí)際，抓好落實(shí)。

　　(九)不發(fā)生影響社會(huì)穩(wěn)定的群體性事件，不發(fā)生重特大惡性刑事案件、不發(fā)生重特大治安事件，不發(fā)生重特大安全生產(chǎn)事坎、不發(fā)生重特大公共衛(wèi)生安全事故，不發(fā)生暴力恐怖事件及個(gè)人極端事件。確保重大警衛(wèi)任務(wù)，重要外事活動(dòng)、重大節(jié)慶活動(dòng)的安全。

　　二、考核獎(jiǎng)懲

　　本責(zé)任書(shū)執(zhí)行情況，在鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府的領(lǐng)導(dǎo)下，由鎮(zhèn)社會(huì)管理綜合治理委員會(huì)制定具體的考評(píng)細(xì)則和考評(píng)辦法，組織檢查考評(píng)。對(duì)成績(jī)突出的，進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì);對(duì)問(wèn)題突出的，進(jìn)行通報(bào)督辦或?qū)嵭幸黄狈駴Q，并視情況查究領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

　　若單位負(fù)責(zé)人變動(dòng)，本責(zé)任書(shū)由接任者繼續(xù)履行。

　　xx鎮(zhèn)人民政府 領(lǐng)導(dǎo)簽字：

　　村(社區(qū)) 責(zé)任人簽字：

　　二〇xx年三月

　　綜治責(zé)任書(shū)簽訂模板篇三

　　xx鎮(zhèn)2005年中小學(xué)安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書(shū)

　　一、目標(biāo)責(zé)任內(nèi)容

　　1、貫徹執(zhí)行黨和國(guó)家關(guān)于安全生產(chǎn)工作的方針、政策，并按法律，法規(guī)規(guī)定的職能和安全生產(chǎn)責(zé)任制的要求，行使監(jiān)督管理職責(zé)，各中小學(xué)校長(zhǎng)為安全工作第一責(zé)任人，

　　鎮(zhèn)中小學(xué)安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書(shū)

　　。

　　2、將安全生產(chǎn)工作列入學(xué)校工作的重要議事日程，每月召開(kāi)一次以上安全生產(chǎn)工作會(huì)議，召集班主任參加，聽(tīng)取工作匯報(bào)，研究防范安全事故的工作，及時(shí)排除安全生產(chǎn)工作中存在的隱患。每次會(huì)議應(yīng)當(dāng)就相關(guān)問(wèn)題作出決定，有安全工作的具體要求措施、制度，并形成會(huì)議記錄。會(huì)議性形成的各項(xiàng)防范措施必須嚴(yán)格實(shí)施。

　　3、將安全生產(chǎn)管理目標(biāo)，按照責(zé)任制要求分解，落實(shí)到教師，并定期檢、監(jiān)督，發(fā)現(xiàn)隱患應(yīng)及時(shí)整改。

　　4、學(xué)校要建立安全生產(chǎn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并有領(lǐng)導(dǎo)具體負(fù)責(zé)學(xué)校安全工作。建立健全本校的安全生產(chǎn)工作責(zé)任體系和組織管理網(wǎng)絡(luò)，建立安全生產(chǎn)監(jiān)督管理智能工作機(jī)構(gòu)，配備與本校相適應(yīng)的安全生產(chǎn)監(jiān)督管理人員。

　　5、實(shí)施安全獎(jiǎng)懲考核，把安全生產(chǎn)實(shí)績(jī)作為各學(xué)校工作和教師考核的內(nèi)容，

　　責(zé)任書(shū)

　　《鎮(zhèn)中小學(xué)安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書(shū)》

　　6、加強(qiáng)安全生產(chǎn)工作的宣傳力度，開(kāi)展多種形式的安全教育活動(dòng)。

　　7、各學(xué)校放學(xué)時(shí)，要有老師護(hù)送小學(xué)生過(guò)馬路，避免交通事故發(fā)生。

　　8、確保學(xué)校年內(nèi)無(wú)火災(zāi)，不發(fā)生交通安全、危房倒塌、建筑物安全、注意食品衛(wèi)生安全，杜絕事物中毒、溺水等事故的發(fā)生，嚴(yán)禁中小學(xué)無(wú)駕照駕駛摩托車(chē)、汽車(chē)，確保師生無(wú)因事故引起的死亡或重傷事故。

　　9、完善安全工作分析匯報(bào)制度，在發(fā)生安全事故時(shí)主要負(fù)責(zé)人或分管責(zé)任人要迅速趕赴事故現(xiàn)場(chǎng)，組織搶救，并按規(guī)定的程序和時(shí)限上報(bào)事故及協(xié)助有關(guān)部門(mén)調(diào)查處理事故。

　　二、實(shí)績(jī)考核

　　(一)考核按“季度自查、階段督查、年終考核”有步驟進(jìn)行。

　　(二)嚴(yán)格按照《國(guó)務(wù)院關(guān)于特大安全事故行政責(zé)任追究的規(guī)定》和《自治區(qū)安全事故行政責(zé)任追究實(shí)施辦法》，追究安全事故的有關(guān)主管人員和直接責(zé)任人的行政責(zé)任乃至刑事責(zé)任。

　　(三)實(shí)行安全生產(chǎn)“一票否決”制度。凡安全生產(chǎn)年度考核不達(dá)標(biāo)的學(xué)校和個(gè)人，取消年終評(píng)優(yōu)資格和年終目標(biāo)考核獎(jiǎng)勵(lì)。

　　(四)各學(xué)校簽訂責(zé)任書(shū)后必須上交300元安全生產(chǎn)考核保證金。對(duì)完成安全生產(chǎn)考核指標(biāo)的，返還保證金。對(duì)不完成安全生產(chǎn)考核指標(biāo)的，將保證金全部上繳鎮(zhèn)財(cái)政。

　　本責(zé)任書(shū)一式兩份，雙方簽字后生效。

　　責(zé)任單位(蓋章)···· 主管單位(蓋章)

　　責(zé)任單位負(fù)責(zé)人(簽名)·· 主管單位負(fù)責(zé)人(簽字)

　　···· 共同簽訂日期：二00四年三月一日