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      游客服務(wù)中心年終工作總結(jié)范文

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      隨著信息技術(shù)的快速開展,人類社會進入了一個數(shù)字化時期,對游客服務(wù)中心的開展是一次深化的社會創(chuàng)新。今天學(xué)習(xí)啦小編給大家整理了游客服務(wù)中心年終工作總結(jié),希望對大家有所幫助。

      游客服務(wù)中心年終工作總結(jié)范文

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      游客服務(wù)中心年終工作總結(jié)范文一

      20__年,中心在集團公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在各相關(guān)部門的支持和幫助下,嚴(yán)格按照旅游行業(yè)服務(wù)規(guī)范,積極為游客提供各類服務(wù),受到游客的一致好評。中心全年無重大旅游投訴事件和安全生產(chǎn)事故發(fā)生,圓滿完成了20__年游客接待任務(wù)。其中,“酒博會”、“民運會”以及國家省市領(lǐng)導(dǎo)的政治接待等200多項接待任務(wù)都圓滿完成?,F(xiàn)將中心全年工作總結(jié)如下:

      一、主要工作內(nèi)容

      1、經(jīng)營計劃完成情況:

      20__年,我中心認真按照集團公司“增收節(jié)支”工作會議要求,加強內(nèi)部管理,做好旅游服務(wù)接待工作。中心截止11月接待游客1255590人,同比20__年增長45%;投訴服務(wù)部共接待游客投訴63起,其中對景區(qū)觀光車投訴22起,景區(qū)交通投訴7起,天星洞被堵投訴3起,對景區(qū)工作人員投訴6起、對天星橋索道因維修停運投訴2起、景區(qū)優(yōu)惠票辦理投訴5起,景區(qū)內(nèi)游客意外受傷引起的投訴4起,景區(qū)攝影投訴8起,商品街消費5起。對于以上投訴事件,我部分別進行了有效處理和及時轉(zhuǎn)到相關(guān)職能部門進行處理,防止了投訴事件發(fā)生及事態(tài)擴大造成對我景區(qū)負面影響。門禁管理部加強入園管理,稽查票證不符及使用假證入園等情況,查補查補全額票631張、五折票425張,累計為集團公司挽回直接經(jīng)濟損失達151830元。

      2、加強培訓(xùn)和學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)水平:

      為給游客提供更好的服務(wù),我部嚴(yán)格按照5A級景區(qū)和標(biāo)準(zhǔn)化示范工作的相關(guān)要求,票務(wù)銷售部、門禁管理部和商品銷售部,組織售、檢票人員和商品銷售員培訓(xùn)了服務(wù)禮儀、禮貌、普通話、微機操作等業(yè)務(wù)工作知識,門禁系統(tǒng)的相關(guān)應(yīng)急措施;配合公司作好景區(qū)20__年旅游市場相關(guān)優(yōu)惠政策宣傳執(zhí)行;投訴服務(wù)部收集整理的旅游行業(yè)相關(guān)法律、法規(guī)和景區(qū)各項優(yōu)惠、管理制度不斷進行培訓(xùn)和學(xué)習(xí),以期通過對這些知識的理解,熟練掌握投訴處理技巧,提高投訴服務(wù)部的業(yè)務(wù)服務(wù)水平;為游客提供更周到、更完善的服務(wù)。

      3、安全生產(chǎn)工作方面:

      安全生產(chǎn)工作重于泰山。我中心為搞好安全生產(chǎn),堅持“安全第一、預(yù)防為主”的方針,按照“屬地管理”,本著“誰主管、誰負責(zé)”的原則,加大對中心各部安全重點區(qū)域的監(jiān)控力度,提高員工的安全責(zé)任意識,將安全責(zé)任制落實到崗點員工,定期對重點區(qū)域進行進行安全檢查、檢修。

      尤其是對索道、商品點和有價證券存放地和庫房,加大對此類區(qū)域的防盜、防火、防潮、防破壞的安全保障力度,及時消除安全隱患,避免安全事故的發(fā)生。全年無安全事故發(fā)生。

      4、接待工作方面:

      圓滿完成了全年各項政治、節(jié)日、節(jié)慶的旅游接待、入園工作;為保證節(jié)日期間旅游商品的供應(yīng),商品銷售部積極聯(lián)系供應(yīng)商,做好旅游商品各節(jié)日、節(jié)慶期間的旅游商品的協(xié)調(diào)供應(yīng);配合集團公司認真做好“酒博會”、“民運會”以及國家省市領(lǐng)導(dǎo)的政治接待等200多項接待任務(wù)都圓滿完成。在各項接待工作中,員工始終秉承以人為本、游客至上的服務(wù)意識。

      5、切實維護旅游環(huán)境秩序:

      加大對攝影人員持證入園管理。景區(qū)攝影人員大多是當(dāng)?shù)攸S果樹“半邊街”上的搬遷戶,由于景區(qū)開發(fā)等諸多歷史原因,以照相謀生。這部分人員平時無組織紀(jì)律性,自由散漫、不服從管理、入園不帶證、用別人的證件佩戴入園等現(xiàn)象時有發(fā)生,我中心工作人員阻止經(jīng)常會遭到無端的謾罵。但從大局出發(fā),為了景區(qū)下一步發(fā)展,搬遷工作能順利進行,不擴大、不激化社會矛盾。在維護景區(qū)形象,規(guī)范攝影排號工作的同時,我中心工作人員真正做到忍辱負重,面對無端的挑釁常常是罵不還口、打不還手,維護了景區(qū)的旅游秩序。

      6、提高服務(wù)質(zhì)量方面:

      作為景區(qū)對外窗口,中心代表了景區(qū)的形象。為游客提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù),不僅是景區(qū)的生存之本,更是景區(qū)發(fā)展的根本保證。中心狠抓服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)水平,用實際行動為游客提供方便。汛期到來,部門在各景點醒目位置張貼安全告知,使游客及時了解游覽安全信息;如遇漲水,及時向游客告知水簾洞和天星景區(qū)下半段封閉情況,耐心向游客作好解釋。協(xié)調(diào)旅游特色商品供貨銷售,滿足廣大游客的需要。接待、處理、轉(zhuǎn)接各類咨詢電話共計1402個,內(nèi)容涉及旅行社業(yè)務(wù)咨詢、景區(qū)旅游秩序管理、旅游線路、瀑布水量、門票價格、門票優(yōu)惠辦法、景區(qū)住宿、購物等,為計劃出行的各地游客提供了比較全面和詳細的景區(qū)資訊服務(wù)。

      7、門禁系統(tǒng)及監(jiān)控系統(tǒng)的維修、維護和更新以及攝影人員的管理:

      為保證門禁系統(tǒng)的完好和正常檢票,提高檢票效率。我部多次與安順市郵政局聯(lián)系,對門禁檢票系統(tǒng)和監(jiān)控系統(tǒng)進行維修和維護,對不能正常使用的閘機進行修復(fù),保證檢票工作的正常開展。同時,因為門禁系統(tǒng)和監(jiān)控系統(tǒng)的設(shè)備過于老化,我部在九月份對天星橋和陡坡塘景區(qū)的門禁系統(tǒng)進行了全面更新;在十月份對大瀑布景區(qū)的門禁系統(tǒng)和整個景區(qū)的監(jiān)控系統(tǒng)進行了更新。

      二、工作中存在的問題和不足:

      1、中心所轄各部都存在旅游旺季人手緊張的實際情況,請集團公司酌情給予考慮加派人手。

      2、對攝影人員的管理,因我部無行政管理權(quán)和執(zhí)法權(quán),并且公司屬企業(yè),攝影個體戶的管理應(yīng)交有行政管理權(quán)和執(zhí)法權(quán)的政府職能部門管理。因此,建議公司將此業(yè)務(wù)移交相關(guān)職能部門。

      三、明年的工作打算:

      1、認真按照上級的要求,加強部門三個建設(shè),特別是在當(dāng)前要在部門作風(fēng)建設(shè)和環(huán)境建設(shè)上下功夫,使窗口形象有新改善、大提高。

      2、申請兩名全職門禁系統(tǒng)維護員,對門禁系統(tǒng)進行全面維護,保證系統(tǒng)的正常運行。

      3、加強索道站的安全營運管理。

      4、加強部門制度化建設(shè),健全管理制度,作好崗前培訓(xùn),不斷提高員工的整體素質(zhì)。

      5、加大成本控制,努力做好增收節(jié)支,力爭完成20__年公司下達的各項指標(biāo)。

      6、向管理要效益,認真抓好標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化服務(wù)的管理工作,不斷提高服務(wù)質(zhì)量,真正達到“讓游客高興而來、滿意而歸”。認真抓好員工禮儀、禮節(jié),文明禮貌服務(wù),注重辦事效率,一切為游客著想,視游客為上帝,自覺抵制不正之風(fēng),促進服務(wù)質(zhì)量的顯著提高,樹立良好的部門整體形象。

      7、認真作好本職工作,加強售票核查、檢票稽查力度,利用好門禁監(jiān)控設(shè)備,杜絕無票無證人員入園。

      8、按照集團公司的總體要求,積極完成公司交辦的各項任務(wù),積極配合各部門做好各項工作。

      9、配合集團公司做好20__年度景區(qū)宣傳促銷工作,節(jié)慶活動期間的入園接待服務(wù)工作。

      10、豐富旅游商品的內(nèi)涵,提高旅游商品檔次,積極探索旅游商品與黃果樹本土文化的融合,讓旅游商品不但是集團公司的一項重要收入,還能成為提高黃果樹知名度、美譽度的宣傳平臺。

      游客服務(wù)中心年終工作總結(jié)范文二

      今年上半年,風(fēng)景區(qū)旅游服務(wù)中心(以下簡稱中心)在區(qū)旅游局的正確領(lǐng)導(dǎo)下,以“”重要思想為指導(dǎo),努力踐行科學(xué) 發(fā)展觀和“四化”發(fā)展理念,認真貫徹省、市、區(qū)旅游工作會議精神,緊緊圍繞“三抓一促進,再上新臺階”這一主題,按照突出重點,狠抓薄弱,內(nèi)強素質(zhì),外樹形象,努力打造臨潼旅游“窗口”形象的總體思路,深入開展“誠信文明優(yōu)質(zhì)服務(wù)競賽”活動,強化內(nèi)部治理,加大導(dǎo)游服務(wù)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),創(chuàng)新對外宣傳手段,狠抓旅游市場整治,實現(xiàn)了時間過半,任務(wù)過半,整體工作穩(wěn)步推進的目標(biāo),有效確保了各項工作的良性健康發(fā)展。

      一、旅游接待情況

      截止六月中旬,共接待中外游客13萬人次,其中華清池片區(qū)接待2。4萬人次,兵馬俑片區(qū)接待10.3萬人次,高速路片區(qū)接待0.3萬人次,同比均有所增長。

      二、主要工作

      (一)強化內(nèi)部治理,促進隊伍建設(shè)

      在區(qū)旅游局的精心指導(dǎo)下,中心領(lǐng)導(dǎo)班子緊緊圍繞發(fā)展這一主題,團結(jié)一致,合理分工,共同協(xié)作,通過建立領(lǐng)導(dǎo)班子定期學(xué)習(xí)制度,周一例會制度,溝通談心制度等方式,有效完善了班子成員民主決策的工作方法,分管領(lǐng)導(dǎo)各負其責(zé),各盡其職,形成了一盤棋的治理格局,有效確保了各項工作的有序開展。

      一是合理引入競爭機制。繼續(xù)實行年度中層員工招聘上崗的內(nèi)部治理機制,實現(xiàn)內(nèi)部治理人員的優(yōu)化重組。這一機制的建立,逐步得到了員工的認可,同時,也極大促進了員工愛崗敬業(yè)的工作熱情,調(diào)動了全員的工作能動性。

      二是細化內(nèi)部治理制度。在深入貫徹中心各項治理規(guī)定的基礎(chǔ)上,年初,各片區(qū)根據(jù)工作實際,結(jié)合各自的工作特點,制定了片區(qū)內(nèi)部合理規(guī)范、具有較強針對性的治理辦法,通過實際運作,整體工作開展有序,中心的治理制度體系得到了逐步完善。

      三是繼續(xù)深入開展一線部門“優(yōu)質(zhì)服務(wù)競賽”活動。以活動為載體,加強內(nèi)部治理,從勤、能、德、績四個方面對中層和工作人員進行量化考核。各片區(qū)形成了月月有總結(jié)、有匯報、有考評的長效治理體系,在提高工作效率、改進工作方法等方面有了較大突破,實現(xiàn)了一線部門治理工作的良性發(fā)展。四是進一步落實領(lǐng)導(dǎo)、中層、一線工作人員學(xué)習(xí)教育制度。中心領(lǐng)導(dǎo)班子堅持周一例會制度;中層人員實行月報告制度;各片區(qū)安排員工每月學(xué)習(xí)會議不得少于兩次。通過不間斷的學(xué)習(xí)教育,既增強了員工的責(zé)任感和使命感,同時提高了全員的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平,在員工實際工作中形成了“治理就是服務(wù)”的工作理念。

      (二)加大基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),努力改善導(dǎo)游接待工作環(huán)境

      在區(qū)旅游局的支持協(xié)調(diào)下,兵馬俑片區(qū)辦公樓經(jīng)過詳盡的成本核算,精心規(guī)劃設(shè)計,于五月底正式完成室內(nèi)外裝修,并已投入使用。辦公樓的建成使用,為工作人員和導(dǎo)游人員創(chuàng)造了更加寬敞、舒適的工作環(huán)境,結(jié)束了兵馬俑片區(qū)流動辦公的歷史。同時,中心投入大量資金,聘請專業(yè)美工人員,精心設(shè)計并制作了一套具有鮮明秦唐文化特色,風(fēng)格別致的導(dǎo)游服務(wù)亭,對原有的6處服務(wù)亭進行了更換。新款的導(dǎo)游服務(wù)亭在制作上吸收了原有的特點,并具備一定的美觀實用性,為景區(qū)文明形象增添了新的亮點,受到社會各界的一致稱贊。

      (三)整治旅游市場,凈化景區(qū)環(huán)境

      旅游市場秩序整治是全面做好旅游接待工作的一項重要內(nèi)容,在加強市場調(diào)查的基礎(chǔ)上,中心配合局稽查大隊、旅游質(zhì)量監(jiān)督所等部門,下大力氣進行了專項整治。上半年共稽查無證導(dǎo)游60余人,違規(guī)違紀(jì)導(dǎo)游80余人,擾亂旅游市場秩序的閑雜人員20余人,收繳假證、過期臨時證件40余個,規(guī)范導(dǎo)游行為100余次,市場整頓力度明顯加大。

      一是充分發(fā)揮稽查中隊職能,加大執(zhí)法力度,嚴(yán)厲打擊非法導(dǎo)游活動。結(jié)合市場實際,合理分布執(zhí)法人員,形成執(zhí)法檢查網(wǎng)絡(luò),有力保障旅游市場秩序健康穩(wěn)定。

      二是加大上崗導(dǎo)游的監(jiān)管力度,遵照各級導(dǎo)游治理規(guī)定,從細節(jié)入手,嚴(yán)格規(guī)范上崗導(dǎo)游行為,每月初及時收回請假導(dǎo)游員證件,減少旅游市場不安定因素。

      三是按照今年省市區(qū)旅游行政治理部門提出的“執(zhí)法規(guī)范年”的總體要求,建立了執(zhí)法檔案治理制度。每宗執(zhí)法案件具體備案,并分類存檔,對收繳的假證件進行統(tǒng)管統(tǒng)存,維護執(zhí)法的嚴(yán)厲性,努力完善執(zhí)法程序,力求執(zhí)法工作程序化、規(guī)范化、法律化。上半年組織舉辦執(zhí)法人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)4次,為后期執(zhí)法工作的有序開展奠定了基礎(chǔ)。

      (四)加強導(dǎo)游治理,提升服務(wù)質(zhì)量

      加強導(dǎo)游治理是中心工作職能的核心,提升導(dǎo)游服務(wù)質(zhì)量是中心發(fā)展的第一要務(wù)。今年上半年,在導(dǎo)游服務(wù)治理方面,做了大量卓有成效的工作。

      一是根據(jù)中心年度工作計劃和區(qū)旅游局的工作要求,3月中旬召開了景點導(dǎo)游工作會議,表彰了在20__年導(dǎo)游服務(wù)工作中成績突出、愛崗敬業(yè)的十名優(yōu)秀導(dǎo)游員,并號召全體上崗導(dǎo)游人員以優(yōu)秀導(dǎo)游員為榜樣,端正態(tài)度,扎實工作。

      二是在導(dǎo)游中間繼續(xù)開展“創(chuàng)佳評差”活動。要求導(dǎo)游人員按照導(dǎo)游服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和服務(wù)規(guī)范,堅持“服務(wù)第一,游客至上”的原則,做好接待工作。公開投訴電話,建立內(nèi)部檢查與社會監(jiān)督相結(jié)合,明查與暗訪相結(jié)合的服務(wù)質(zhì)量監(jiān)督機制。同時,上半年設(shè)計制作了5000余張導(dǎo)游服務(wù)質(zhì)量追蹤明信片,在各導(dǎo)游服務(wù)點進行發(fā)放,征求意見反饋,有效減少了導(dǎo)游服務(wù)投訴,促進服務(wù)質(zhì)量的提升。

      三是通過專業(yè)設(shè)計,為上崗導(dǎo)游量身定做了一套具有臨潼旅游特色的標(biāo)志性服飾,作為上崗的統(tǒng)一工作服。整體的藝術(shù)美感和特色的文化感染力有效提升了導(dǎo)游人員的服務(wù)形象,受到了各級領(lǐng)導(dǎo)和廣大導(dǎo)游員的一致好評。

      四是通過與相關(guān)部門的溝通,4月份在牡丹路口增設(shè)了導(dǎo)游服務(wù)點,擴大了導(dǎo)游活動范圍,為導(dǎo)游人員更好的承攬業(yè)務(wù)、增加收入提供了有力的保障。同時針對牡丹路口、高速路口攬客的特殊性和局限性,為杜絕安全隱患和損害正規(guī)導(dǎo)游形象,制定了相關(guān)治理措施,并為兩個點配置了擴音器,進行錄音,解決了導(dǎo)游隨意、無序和攬客難題。

      五是依托西安市社會導(dǎo)游人員治理服務(wù)中心臨潼工作站職能,加強對注冊導(dǎo)游的治理。上半年新注冊社會導(dǎo)游人員51人,同時嚴(yán)格注冊導(dǎo)游出入制度,上半年工作站轉(zhuǎn)入導(dǎo)游人員15名,轉(zhuǎn)出5名,確保了社會導(dǎo)游治理規(guī)范化、秩序化。

      六是針對上崗導(dǎo)游員常年在戶外工作,極有可能發(fā)生意外事故的危險,繼續(xù)為每位導(dǎo)游人員購買了人身意外綜合險并辦理其它福利待遇。七是充分發(fā)揮導(dǎo)游員“民間大使”的作用,按照上級部門的安排,上半年圓滿完成了區(qū)級五次大型旅游接待任務(wù),得到了區(qū)紀(jì)檢委、區(qū)委組織部、發(fā)改委、區(qū)非公有制經(jīng)濟發(fā)展局等部門的高度好評和肯定,樹立了旅游“窗口”單位的良好形象。

      (五)突出對外宣傳,樹立品牌形象

      宣傳是促進各項工作的有效動力,今年以來,中心突出宣傳,創(chuàng)新措施,在強化導(dǎo)游治理,提升服務(wù)質(zhì)量的基礎(chǔ)上,加強導(dǎo)游服務(wù)宣傳促銷工作,樹立中心對外宣傳形象,努力打造導(dǎo)游服務(wù)品牌。

      一是在資金緊缺的情況下,按照年初計劃,設(shè)計印制了4萬余份精美的宣傳彩頁,五一前夕大量投放市場,為提升中心形象,擴大知名度,提供了保障,受到導(dǎo)游人員及來臨游客的一致肯定。

      二是利用臨潼電視臺新聞頻道《黃金周專題報道》欄目,錄制了集中宣傳中心形象,展示導(dǎo)游服務(wù)品牌的專題報道,節(jié)日期間進行循環(huán)播放,為全區(qū)人民更加全面的了解中心,關(guān)注中心產(chǎn)生了積極的推動作用。

      三是依托“臨潼旅游網(wǎng)”這一有效載體,宣傳中心,開展網(wǎng)上導(dǎo)游業(yè)務(wù)工作,展示中心資源優(yōu)勢,對重大業(yè)務(wù)的籌備、運行、成果進行全程發(fā)布,實現(xiàn)工作透明化、信息迅捷化、業(yè)務(wù)專業(yè)化、宣傳最大化。

      (六)假日旅游接待水平日趨成熟

      在十幾個黃金周接待工作經(jīng)驗的總結(jié)、探索下,中心在假日旅游接待水平上已趨于成熟,針對假日接待工作,中心能夠按照區(qū)假日辦工作安排,早動手、早安排。通過周密部署,多方協(xié)調(diào),制定各項措施,通過發(fā)放宣傳彩頁,設(shè)置便民服務(wù)盒,設(shè)立黨員義務(wù)服務(wù)崗等一系列人性化服務(wù)營造了和諧、喜慶的接待氛圍。今年春節(jié)、五一黃金周接待工作平穩(wěn)度汛,未發(fā)生一起投訴事件,逐步形成了一整套假日旅游接待工作規(guī)范、完善的接待工作機制。

      (七)加強黨群團組織建設(shè),努力提升精神文明建設(shè)程度

      一是充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用,加大對黨員同志的學(xué)習(xí)教育,鞏固先進性教育學(xué)習(xí)成果,按照黨支部工作計劃,建立健全了《黨支部工作制度》,黨員同志通過開展集體學(xué)習(xí)、自查、自糾、批評與自我批評、查漏補缺等活動,在實際工作中能夠充分發(fā)揮自己的聰明才智和先鋒模范作用,有效保證了整體工作的良性開展。

      二是充分發(fā)揮工會職能,增強職工凝聚力和向心力。

      在建立健全《工會工作制度》的基礎(chǔ)上,年初,精心組織并成功舉辦了“愛崗敬業(yè)、奉獻自我”主題演講比賽;年內(nèi)開展員工“生日派送”活動,將溫馨的生日禮物和美好祝愿送到員工家中;“三八”婦女節(jié)為女職工送去了節(jié)日的慰問,發(fā)放了生活用品。各項活動的開展,充分調(diào)動了全員愛崗敬業(yè)的工作態(tài)度,激發(fā)了大家積極進取、無私奉獻的工作熱情。實現(xiàn)了人性化治理。三是充分發(fā)揮“青年文明號”的光榮稱號,以創(chuàng)建區(qū)級文明單位為契機,不斷增強員工愛崗敬業(yè),服務(wù)旅游業(yè)發(fā)展的自覺性,積極推進中心精神文明建設(shè)進程。

      三、存在的問題

      在區(qū)旅游局精心指導(dǎo)下,中心全體員工經(jīng)過不懈努力,上半年的工作取得了一定的成績,但與上級治理部門的要求還存在一定的差距,在以下幾個方面還有待進一步的改進和提高。

      一是導(dǎo)游人員、工作人員個人素質(zhì)良莠不齊,業(yè)務(wù)能力還有待進一步加強;

      二是治理機制還需繼續(xù)完善;

      三是外部環(huán)境的協(xié)調(diào)工作有待進一步完善;四是安全工作做的不夠到位。這些問題還需我們在今后的工作中加以改進。

      四、下步工作打算

      (一)深入開展培訓(xùn)工作。

      一是針對導(dǎo)游人員對華清池新增設(shè)景點芙蓉園講解不全面的現(xiàn)狀,聘請華清池宣教部講解員,對全體上崗導(dǎo)游分批進行講解觀摩活動,進一步擴充導(dǎo)游人員的知識面,規(guī)范導(dǎo)游講解用語。

      二是開展全程講解競賽活動,增加導(dǎo)游人員對臨潼區(qū)情的深入了解,彌補個別導(dǎo)游只能做純粹景點導(dǎo)游員的缺陷,樹立服務(wù)工作中的樣板,通過活動選拔一批優(yōu)秀導(dǎo)游員,擴充中心禮儀接待隊伍,提高禮儀接待的規(guī)模和檔次。

      三是認真做好西安市導(dǎo)游人員治理服務(wù)中心臨潼區(qū)工作站注冊導(dǎo)游人員的年審培訓(xùn)工作,提高臨潼社會導(dǎo)游人員的綜合素質(zhì),為下年度旅游宣傳打好基礎(chǔ)。四是結(jié)合市場工作實際,聘請專業(yè)人士就旅游治理和執(zhí)法程序?qū)ぷ魅藛T進行培訓(xùn),同時聘請法律顧問為中心提供法律咨詢服務(wù)。

      (二)繼續(xù)加大旅游市場秩序整頓工作。

      一是總結(jié)上半年市場監(jiān)管的成果,布控更為嚴(yán)密的監(jiān)督檢查體系,積極探索標(biāo)本兼治的新辦法,堅持不懈的凈化旅游市場。

      二是完善執(zhí)法程序和檔案治理,從執(zhí)法的細節(jié)入手,對每個步驟進行嚴(yán)密監(jiān)督,規(guī)范執(zhí)法行為。

      三是完善市場監(jiān)管手段,切實抓好景點導(dǎo)游的治理,嚴(yán)格執(zhí)行旅游條例法規(guī)及中心相關(guān)規(guī)定,加強市場監(jiān)管。

      四是突出旅游安全工作,做到認真落實旅游安全生產(chǎn)的各項制度,并將安全工作常抓不懈。

      (三)進一步開展宣傳促銷工作。

      一是利用旅游沿線的醒目位置,制作宣傳中心、推介景點導(dǎo)游服務(wù)的巨型廣告牌,增加知名度。

      二是“十一”前夕,策劃一部全方位、多角度展現(xiàn)中心形象的電視專題片,運用美麗的音樂,高質(zhì)量的畫面及不同的藝術(shù)手法,詮釋導(dǎo)游服務(wù)的品牌形象。

      (四)依托景旅游服務(wù)部,開拓中心新的財源。

      以旅游紀(jì)念品商店、旅游餐廳等服務(wù)項目為依托,對秦俑服務(wù)區(qū)辦公用房一樓160平米的商用房對外公開出租,尋求合作伙伴,增加經(jīng)濟收入。

      (五)力爭年內(nèi)創(chuàng)建區(qū)級“文明單位”稱號。

      開辦政務(wù)公開欄,增加工作透明度,不斷推進精神文明建設(shè)進程。

      (六)加強黨員隊伍建設(shè)。

      一是以支部為核心,繼續(xù)鞏固先進行教育成果;

      二是按片區(qū)組建黨小組;

      三是按照黨章規(guī)定,培養(yǎng)1-2名入黨積極分子,并發(fā)展1-2名新黨員。

      (七)理順體制,完善收費標(biāo)準(zhǔn)。

      積極協(xié)調(diào)上級物價部門,盡快完成景旅游服務(wù)部導(dǎo)游綜合服務(wù)費標(biāo)準(zhǔn)的審批工作,推進景旅游服務(wù)部的正常運轉(zhuǎn)。

      游客服務(wù)中心年終工作總結(jié)范文三

      一、齊心協(xié)力,品牌管理,我部工作呈現(xiàn)三大亮點。

      業(yè)務(wù)接待爐火純青。自游客中心投入使用以來,我部門先后接待客人__人,每位導(dǎo)游平均接待次數(shù)__。我們先后通過規(guī)范化的業(yè)務(wù)培訓(xùn),不斷學(xué)習(xí),提高講解服務(wù)技能,同時實戰(zhàn)操練,鞏固創(chuàng)新,不僅形成了導(dǎo)游員的個人風(fēng)格,也夯實了我部門的經(jīng)常性工作的基礎(chǔ)。這__游客當(dāng)中,不僅有社會名流,更有來此考察的領(lǐng)導(dǎo)干部,據(jù)統(tǒng)計,今年我們接待了處級以上的領(lǐng)導(dǎo)干部__次,受到了當(dāng)?shù)卣图瘓F領(lǐng)導(dǎo)的高度贊許。

      在景點實地帶團中,我們能按照規(guī)定、流程辦事,以“耐心、細致、文明、禮貌”的方針提供服務(wù),深得客人的肯定。__次帶團中,我們不但把美麗的太湖推薦給外地游客,也讓客人深深的留戀于這片熱土。值得一提的是,重陽節(jié)當(dāng)日,我們破紀(jì)錄的接待了1400余位游客,我們有條不紊的按原計劃落實推進,順利圓滿的打響、打好了這場攻堅戰(zhàn),為游客中心將來的大規(guī)模接待提供了寶貴經(jīng)驗。

      服務(wù)技能不斷求進。在辦公室的親切指導(dǎo)下,我部門通過組織學(xué)習(xí),不僅規(guī)劃化了服務(wù)流程,也加強了我部導(dǎo)游員業(yè)務(wù)素質(zhì)的提升,樹立了“以人為本”的服務(wù)原則。同時,用心對照“三亮、三創(chuàng)、三評比”的工作思路來塑造品牌化效益。還通過參加各類活動和比賽,以點帶面,提升技能水平。一年來,我部成員先后參加了區(qū)旅游培訓(xùn)、區(qū)志愿者培訓(xùn)、集團DIY講師培訓(xùn)以及集團競走比賽、集團職工知識競賽、集團勤廉書畫展景區(qū)公司導(dǎo)游員大賽,景區(qū)公司主持人大賽等各類活動,爭先創(chuàng)優(yōu),敢為人先,并取得一定成績,其中包括區(qū)級榮譽2項(組織1項、個人1項),景區(qū)公司“優(yōu)秀獎”4項,“鼓勵獎”2項。近日,又有兩位同志將入圍決賽,代表我部參加區(qū)講解員大賽。

      員工成長突飛猛進。我部門通過例會,不斷提升組織影響力。人人參與,建言獻計,先后確立了“崗位責(zé)任制”、“專人專事制”,有效分擔(dān)了部門經(jīng)常性工作,不僅讓權(quán)利在陽光下運行,同時也起到了鍛煉人的功能。一年來,我部有1位同志上調(diào)至集團工作,1位同志上調(diào)至游客中心辦公室并主持工作,2位同志擔(dān)任游客中心中層一職?,F(xiàn)有的12位成員中,本、??坡?00%,中共黨員2位,持國導(dǎo)證成員7位。這些成績充分說明我部人才輩出,是為公司提供“新星”的搖籃。

      二,腳踏實地,穩(wěn)扎穩(wěn)打,抓好平日工作中心。

      自游客游客中心運行以來,在上級的領(lǐng)導(dǎo)下,我們邊查邊改,整風(fēng)肅紀(jì)。抓牢我部平日中心工作的重點,讓成員在服務(wù)臺上坐下來、靜下心,深刻領(lǐng)會“萬丈高樓平地而起”的至理。自10月以來,我部接手了團區(qū)委的太湖綠“V”站服務(wù)臺,通過資料發(fā)放、解問答疑、愛心助力等活動,讓志愿者精神在我部成員間傳遞。

      三,響應(yīng)上級,部門互助,讓“一家親”的精神持續(xù)給力。

      隨著工作步入正軌,我們也積極配合領(lǐng)導(dǎo),做好其他部門工作的協(xié)助。配合物業(yè)部發(fā)放4D眼鏡,配合食堂做好餐前準(zhǔn)備,輔助辦公室做好餐飲服務(wù),如此等等。在辦公室確定的巡檢小組名單中,我部有6位同志入選。今年以來,我部成員比奉獻,比付出,比汗水,與公司一起成長翱翔。據(jù)統(tǒng)計,截至12月,我部成員共存調(diào)休__天,餐廳加班服務(wù)__次。在數(shù)據(jù)面前,我們?nèi)哉J為,比起公司的成長,我們付出的還很少。步入14年,我們將沿著集團發(fā)展的方向付出更多的努力!

      過去的一年極不平凡,取得的成績也來之不易,我們切不可驕傲,不可自滿。如今,我們的任務(wù)還相當(dāng)艱巨,存在的問題也擺在我們面前。面對工作中的懈怠,面對接待中的不到位,面對導(dǎo)游中的隨意性,我們要嚴(yán)肅對待,認真整改。讓我們用共同的智慧,共同的擔(dān)當(dāng),務(wù)實創(chuàng)新,開拓進取,協(xié)力齊心,為太旅集團的明天更美好而奮勇前行!

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