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      產(chǎn)品經(jīng)理個(gè)人求職簡歷免費(fèi)模板

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        產(chǎn)品經(jīng)理個(gè)人求職簡歷免費(fèi)模板(一)

        何發(fā)南

        兩年以上工作經(jīng)驗(yàn)|男|28歲(1988年5月24日)

        居住地:南京

        電 話:139*******(手機(jī))

        E-mail:xuexila.com

        最近工作[9個(gè)月]

        公 司:XX有限公司

        行 業(yè):服裝/紡織/皮革

        職 位:產(chǎn)品經(jīng)理/主管

        最高學(xué)歷

        學(xué) 歷:本科

        ?!I(yè):電氣工程及其自動(dòng)化

        學(xué) 校:南京工程學(xué)院

        自我評價(jià)

        具有很強(qiáng)的集體榮譽(yù)感、責(zé)任感和團(tuán)隊(duì)合作精神,專業(yè)知識扎實(shí)、勤奮好問,處事穩(wěn)重,意志力強(qiáng),具有務(wù)實(shí)求是的精神,能較快的接受新事物,能承受一定的工作壓力。

        求職意向

        到崗時(shí)間:可隨時(shí)到崗

        工作性質(zhì):全職

        希望行業(yè):服裝/紡織/皮革

        目標(biāo)地點(diǎn):南京

        期望月薪:面議/月

        目標(biāo)職能:產(chǎn)品經(jīng)理/主管

        工作經(jīng)驗(yàn)

        2014/9 – 2015/6:XX有限公司[9個(gè)月]

        所屬行業(yè):服裝/紡織/皮革

        研究部  產(chǎn)品經(jīng)理/主管

        1. 根據(jù)公司戰(zhàn)略的調(diào)整搭建部門的架構(gòu),進(jìn)行團(tuán)隊(duì)管理、績效管理及人才培養(yǎng)建設(shè);

        2. 根據(jù)各渠道的運(yùn)營計(jì)劃與特點(diǎn)制定渠道商品OTB,以合理的采買,追求不滯銷又不缺貨,達(dá)成各渠道的銷售目標(biāo);

        2013/5 – 2014/8:XX有限公司[1年3個(gè)月]

        所屬行業(yè):服裝/紡織/皮革

        研究部  產(chǎn)品經(jīng)理/主管

        1. 參與選款會,根據(jù)歷年銷售情況及各類目的銷售特點(diǎn)建議定價(jià);

        2. 參與季度下單會,根據(jù)事先制定好銷售策略敲定下單量跟進(jìn)到貨后的上新安排

        教育經(jīng)歷

        2007/8— 2011/6 南京工程學(xué)院 電氣工程及其自動(dòng)化 本科

        證書

        2010/12 大學(xué)英語四級

        語言能力

        英語(良好)聽說(良好),讀寫(良好)

        產(chǎn)品經(jīng)理個(gè)人求職簡歷免費(fèi)模板(二)

        姓  名: 張女士 性  別: 女

        婚姻狀況: 未婚 民  族: 漢族

        戶  籍: 廣東-深圳 年  齡: 33

        現(xiàn)所在地: 廣東-深圳 身  高: 168cm

        希望地區(qū): 廣東-深圳

        希望崗位: 計(jì)算機(jī)IT類-開發(fā)/應(yīng)用-網(wǎng)站策劃師

        尋求職位: 產(chǎn)品經(jīng)理

        教育經(jīng)歷

        2000-09 ~ 2004-07 深圳大學(xué) 工商企業(yè)管理 本科

        **公司 (2011-03 ~ 至今)

        公司性質(zhì): 外資企業(yè)、

        行業(yè)類別: 互聯(lián)網(wǎng)、電子商務(wù)

        擔(dān)任職位: 產(chǎn)品經(jīng)理

        崗位類別:

        工作描述: .有較強(qiáng)的邏輯思維能力及細(xì)膩的需求文檔撰寫能力,獨(dú)立完成產(chǎn)品功能策劃;

        .跨部門溝通,推進(jìn)產(chǎn)品方案的執(zhí)行;

        .負(fù)責(zé)產(chǎn)品上線前的調(diào)研與培訓(xùn),讓用戶與公司內(nèi)部相關(guān)部門人員了解產(chǎn)品上線目標(biāo)與可能出現(xiàn)的影響;

        .跟蹤產(chǎn)品上線后的數(shù)據(jù)分析并據(jù)此優(yōu)化體驗(yàn),推進(jìn)產(chǎn)品的迭代改進(jìn)。

        .負(fù)責(zé)在線產(chǎn)品的統(tǒng)籌與功能建設(shè),通過數(shù)據(jù)運(yùn)營改善用戶體驗(yàn);

        .有完整項(xiàng)目的產(chǎn)品設(shè)計(jì)與跨部門溝通工作經(jīng)驗(yàn),對網(wǎng)站整體構(gòu)建,界面友好度的提升有.豐富的項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn);

        .流利的英文溝通能力,使產(chǎn)品部與HK及國外產(chǎn)品部能良好對接;

        **公司 (2010-07 ~ 2011-03)

        公司性質(zhì): 私營企業(yè) 行業(yè)類別: 互聯(lián)網(wǎng)、電子商務(wù)

        擔(dān)任職位: 產(chǎn)品經(jīng)理 崗位類別: 網(wǎng)站策劃師

        工作描述:

        負(fù)責(zé)WEB、WAP網(wǎng)盤、網(wǎng)盤PC客戶端的需求收集與產(chǎn)品管理,對“云存儲”有較深刻的認(rèn)識

        1.挖掘和捕捉用戶需求,在數(shù)據(jù)分析基礎(chǔ)上提出新產(chǎn)品概念或者現(xiàn)有產(chǎn)品改進(jìn);

        2.制定139郵箱網(wǎng)盤工作規(guī)劃;

        3.完成產(chǎn)品具體功能的原型設(shè)計(jì),編寫產(chǎn)品文檔;

        3.和設(shè)計(jì)、開發(fā)、測試和運(yùn)營團(tuán)隊(duì)緊密合作,共同推動(dòng)產(chǎn)品開發(fā)和發(fā)展。

        離職原因: 尋求更好發(fā)展

        **公司 (2007-07 ~ 2010-06)

        公司性質(zhì): 私營企業(yè) 行業(yè)類別: 計(jì)算機(jī)軟件

        擔(dān)任職位: 產(chǎn)品經(jīng)理 崗位類別: 網(wǎng)站策劃師

        工作描述: 1.負(fù)責(zé)網(wǎng)站產(chǎn)品策劃,提供需求分析、產(chǎn)品原型設(shè)計(jì)、功能描述等文檔的撰寫;

        2.負(fù)責(zé)產(chǎn)品上線后的改進(jìn),組織產(chǎn)品測試,進(jìn)行BUG跟蹤、收集改進(jìn)意見、提供改進(jìn)方案,引導(dǎo)用戶熟悉使用產(chǎn)品。

        一、策劃&改進(jìn)產(chǎn)品

        改進(jìn)產(chǎn)品:收集來自各種渠道的需求,在了解本站架構(gòu)與流程邏輯的基礎(chǔ)上判斷可行性,根據(jù)本站情況進(jìn)行需求整理,將需求提交至程序員實(shí)現(xiàn);

        策劃產(chǎn)品:根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要,進(jìn)行新產(chǎn)品策劃,包含UI規(guī)劃,前后臺數(shù)據(jù)流程、規(guī)則的規(guī)劃。

        二、實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品

        .負(fù)責(zé)網(wǎng)站整體架構(gòu)設(shè)計(jì),UI優(yōu)化,包括網(wǎng)站前臺求職系統(tǒng)與招聘系統(tǒng)流程與功能設(shè)計(jì);

        .網(wǎng)站后臺業(yè)務(wù)流程與功能設(shè)計(jì);

        .撰寫相關(guān)產(chǎn)品用戶需求文檔,并提供給開發(fā)人員作為開發(fā)依據(jù);

        .負(fù)責(zé)與開發(fā)人員、美工、測試人員溝通,跟進(jìn)產(chǎn)品制作進(jìn)度與監(jiān)督完成質(zhì)量。

        三、優(yōu)化產(chǎn)品:

        .根據(jù)擬訂的競爭對手名單跟蹤競爭對手產(chǎn)品的發(fā)展路線、制定競爭對手新功能研究報(bào)告;

        .通過產(chǎn)品培訓(xùn)與溝通協(xié)調(diào)推進(jìn)各項(xiàng)產(chǎn)品的地區(qū)性銷售實(shí)施;

        離職原因: 公司被Seek.com收購股權(quán)后離開

        技能專長

        專業(yè)職稱:

        計(jì)算機(jī)水平: 中級

        計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能:

        技能專長:

        語言能力

        普通話: 流利 粵語: 一般

        英語水平: 可處理來往英文郵件,并進(jìn)行工作氛圍內(nèi)的英語口語交流。 口語一般

        英語: 良好

        求職意向

        發(fā)展方向: 產(chǎn)品經(jīng)理,網(wǎng)站運(yùn)營

        其他要求:

        自身情況

        自我評價(jià):   本人從事大型互聯(lián)網(wǎng)站策劃經(jīng)驗(yàn)6年,具有豐富網(wǎng)站前后臺流程與頁面策劃經(jīng)驗(yàn)。熟悉PhotoShop,Dreamveavor,VISIO流程圖制作軟件,熟悉SEO,具有很強(qiáng)學(xué)習(xí)能力、策劃與組織能力、良好的溝通的能力與團(tuán)隊(duì)精神、良好的寫作與溝通能力、細(xì)致認(rèn)真的工作態(tài)度、善于在高壓環(huán)境中處理好本職工作。

        興趣愛好:

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        基 本 信 息

        姓 名:xxx

        性 別:男

        出生日期:197x/xx/xx

        目前年薪:30-50萬人民幣

        工作年限:八年以上

        自 我 評 價(jià)

        經(jīng)過500強(qiáng)公司完整全面的培訓(xùn)和高層主管的工作經(jīng)歷使得我針對產(chǎn)品的戰(zhàn)略分析,品牌管理,財(cái)務(wù)分析,MBO,BDM,P/L制定,KPI分析控制,經(jīng)營的定性定量分析以及新產(chǎn)品開發(fā)上市營銷拓展擁有豐富的經(jīng)驗(yàn)。

        9年的跨國公司工作經(jīng)驗(yàn),涉及消費(fèi)品行業(yè)的品牌規(guī)劃管理、市場戰(zhàn)略方面以及經(jīng)財(cái)務(wù)控制計(jì)劃決策等方面工作并且取得顯著業(yè)績。

        求 職 意 向

        工作性質(zhì): 全職

        期望工資: 面議 /月

        目標(biāo)職能: 市場/營銷 、高級管理、銷售總監(jiān)、咨詢/顧問

        工 作 經(jīng) 驗(yàn)

        2007/xx--至今:xxxxx(中國)有限公司

        所屬行業(yè):醫(yī)療設(shè)備/器械

        市場部 產(chǎn)品經(jīng)理

        ●(個(gè)人原因,暫略,不表)

        匯報(bào)對象:Managing Director

        下屬人數(shù):2

        2003/xx--2007/xx:xxxx(中國)投資有限公司

        所屬行業(yè):多元化業(yè)務(wù)集團(tuán)公司

        Marketing Dept. 助理產(chǎn)品經(jīng)理 / 全國產(chǎn)品經(jīng)理

        ●作為xxxx品類及食品添加劑(核苷酸、阿斯巴甜、谷氨酸酶、TG等)品類的中國區(qū)事業(yè)最高負(fù)責(zé)人,全面負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)“xxxxx”,“xxxxx”,“xxxxx”等品牌的全國銷售管理、市場戰(zhàn)略規(guī)劃工作,以及領(lǐng)導(dǎo)國際品牌“xxxxx”在中國區(qū)“Global Synchronization”的市場工作。

        ●通過對產(chǎn)品的年度財(cái)務(wù)的比率分析、經(jīng)營結(jié)果的差異分析,對產(chǎn)品的銷售管理以及多種品牌的管理手段,不斷修改品類的整體運(yùn)營,控制好經(jīng)營過程中的風(fēng)險(xiǎn),保證年度利潤的達(dá)成。

        ●工作主要分以下幾個(gè)方面:為品類中的產(chǎn)品擬定品牌發(fā)展戰(zhàn)略,對戰(zhàn)略項(xiàng)目的調(diào)研和分析,制訂全年度品牌推廣計(jì)劃,投入費(fèi)用預(yù)算及損益預(yù)估,達(dá)成品牌發(fā)展的銷量與利潤目標(biāo)(MKT Plan、年度 P/L、經(jīng)營KPI分析、生產(chǎn)協(xié)調(diào)管理),分析市埸需求和消費(fèi)變化,競品情報(bào)購買及分析,制訂相關(guān)項(xiàng)目的可行性分析計(jì)劃,以支持戰(zhàn)略、策略、方案的制定和實(shí)施,協(xié)調(diào)和篩選市場物料的合格供應(yīng)商,保證相關(guān)市場用品的制作和質(zhì)量,產(chǎn)品開發(fā)(新產(chǎn)品上市、產(chǎn)品修訂),廣告的制作,媒體購買以及產(chǎn)品公關(guān)和促銷的計(jì)劃制作實(shí)施

        匯報(bào)對象:Vice President

        下屬人數(shù):3

        工作業(yè)績:●根據(jù)對本品類2005年經(jīng)營結(jié)果的差異分析和05年度品類財(cái)務(wù)表報(bào)的8類比率的分析,模擬得出了06年度cost down以及product mix, marketing mix的經(jīng)營調(diào)整計(jì)劃,并在06財(cái)政年度中堅(jiān)持了該計(jì)劃的強(qiáng)勢實(shí)行和銷售通路側(cè)重點(diǎn)的進(jìn)一步調(diào)整。因此在06財(cái)政年度考核中將OP提高了¥20,000,000,GP率從05年的7%提升到06年的16%,MP從05年的15% 提高到06'的28%。這也為07年新品類上市做好了鋪墊。

        2000/xx--2003/xx:xxxxxx大中華區(qū)

        所屬行業(yè):快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)

        市場/銷售 品牌助理 / 品牌執(zhí)行主任

        ●擔(dān)任品牌經(jīng)理助理,幫助品牌經(jīng)理為四大品牌:xxxxx, xxxxx, xxxx, xxxxx以及各類葡萄酒確立零售點(diǎn)的促銷計(jì)劃,具體負(fù)責(zé)促銷活動(dòng)的執(zhí)行。分析市場行情和確認(rèn)競爭對手狀況,按照要求做成數(shù)據(jù)庫報(bào)告品牌經(jīng)理,接洽與AC-Nielsen的調(diào)查分析工作。另外,協(xié)調(diào)銷售部和市場部的業(yè)務(wù)工作。在監(jiān)督和管理深度分銷的過程中,監(jiān)督好經(jīng)銷商的分銷策略的執(zhí)行、產(chǎn)品鋪貨的深度和廣度以及陳列執(zhí)行等分銷要求是否到位。

        ●協(xié)助品牌經(jīng)理對ATL媒體的購買計(jì)劃的制定和負(fù)責(zé)操作的執(zhí)行,監(jiān)督、管理BTL活動(dòng)的具體進(jìn)行以及各品牌PR Event的計(jì)劃和實(shí)施工作。

        匯報(bào)對象:Brand Manager

        下屬人數(shù):1

        離職原因:Expired

        工作業(yè)績:●在現(xiàn)代通路方面主要是針對麥德龍,家樂福等眾多超市賣場和太平洋、東方商廈、華聯(lián)集團(tuán)、崇光百貨集團(tuán)等高端商場為重要的開發(fā)和鋪貨渠道。做好與商場、超市高層的溝通協(xié)調(diào)工作,保證促銷、陳列、相關(guān)人員培訓(xùn)以及進(jìn)出貨的順暢性,盡量爭取商超對我公司的策略性傾斜。在公司的立場上協(xié)調(diào)好品牌公司、經(jīng)銷商與商超的多角關(guān)系。同時(shí)需要客觀的搜集各產(chǎn)品的銷售業(yè)績,在此基礎(chǔ)上分析總結(jié)行業(yè)市場動(dòng)態(tài)和競爭對手狀況。

        項(xiàng) 目 經(jīng) 驗(yàn)

        2006/10--至今:NPD/07-NCUSD (New Coating UMAMI Seasoning Develop)

        項(xiàng)目描述:領(lǐng)導(dǎo)研究所研究開發(fā)組,xxxxxxxxxxxxxx,包括Product Strategic Plan,Product Concept,包裝開發(fā),工藝及技術(shù)優(yōu)化協(xié)調(diào),MKT Plan,P/L等系列工作流程。

        責(zé)任描述:TOP LEADER & COORDINATOR(APAC, BP, CP)

        2002/03--2002/03:xxxxx Night—Jin Mao Hyatt Mansion

        項(xiàng)目描述:金茂大廈絕對之夜(xxxxx)

        責(zé)任描述:Event Executive & Entertainment Linkman

        2001/04--2001/10:xxxx Asia

        項(xiàng)目描述:xxxxx 亞洲音樂巡回演出

        責(zé)任描述:Event Executive & Coordinator

        教 育 經(jīng) 歷

        xxxxx碩士

        xxxxx本科

        培 訓(xùn) 經(jīng) 歷

        2006/10--2006/10 xxxxx沙盤財(cái)務(wù)培訓(xùn) & 企業(yè)運(yùn)作內(nèi)控

        2006/01--2006/06 xxxxxxx新加坡南洋理工大學(xué) Mini-MBA

        2000/04--2000/05 Edington Scotch Wikey Group Edington Scotch Wikey Group Trainee

        2000/02--2000/03 法國農(nóng)業(yè)部 法國葡萄酒專業(yè)培訓(xùn)

        2000/01--2000/02 xxxxx Worldwide Business Trainee

        語 言 能 力

        英語 精通

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