溝通與人際關(guān)系卡內(nèi)基
《卡內(nèi)基溝通與人際關(guān)系》是卡內(nèi)基成功經(jīng)典這套叢書(shū)中的一本,是歷史上最暢銷的圖書(shū)之一,主要是幫助學(xué)習(xí)如何與工作、生活中的人相處,并影響他們,以及教導(dǎo)我們?cè)趺从脺贤ㄌ幚砣穗H關(guān)系,《卡內(nèi)基溝通與人際關(guān)系》內(nèi)容有哪些?下面是學(xué)習(xí)啦小編搜集整理的一些內(nèi)容,希望對(duì)你有幫助。
《卡內(nèi)基溝通與人際關(guān)系》內(nèi)容簡(jiǎn)介
這本書(shū)只有一個(gè)目的, 那就是幫助你解決你最大的問(wèn)題: 如何與工作, 生活中的人相處得更好, 并能影響他們。
一九三七年此書(shū)出版時(shí), 就是用以上這段話開(kāi)始的,當(dāng)時(shí)一般人認(rèn)為這是本有用的書(shū), 但銷售量不會(huì)好,故一開(kāi)始只印了五千本,但一夜之間這本書(shū)就轟動(dòng)全美國(guó), 很快就傳遍世界, 成為有史以來(lái)最暢銷的書(shū)之一, 幾乎每種文字的翻譯本都有了。
這本書(shū)已在歷史上中有一席之地,它的銷量還在繼續(xù)增加,它同時(shí)也是卡內(nèi)基溝通與人際關(guān)系訓(xùn)練的課本, 卡內(nèi)基訓(xùn)練是本書(shū)作者于1955年去世后留給世界的寶貴遺產(chǎn)。 卡內(nèi)基的富有啟發(fā)作用與腳踏實(shí)地的教學(xué)方法,的確與他的寫作一樣成效卓越。
本書(shū)會(huì)幫助你成為更受歡迎的人,更能贏得他人由衷的合作,進(jìn)而成為一位有影響的人。
《卡內(nèi)基溝通與人際關(guān)系》作者簡(jiǎn)介
戴爾·卡內(nèi)基,美國(guó)著名演說(shuō)家、作家和教育家,是國(guó)際著名的勵(lì)志大師。生于美國(guó)密蘇里州一個(gè)貧民家庭。中學(xué)和大學(xué)時(shí)代,他各極參加辯論俱樂(lè)部的活動(dòng)。畢業(yè)生,卡內(nèi)基曾從呈推銷員、演員等工作但未獲成功。后來(lái),他在__青年會(huì)教講演術(shù),廣受聽(tīng)眾歡迎,從此走向成功之路。他的《卡內(nèi)基溝通與人際關(guān)系》、《如何停止憂慮開(kāi)創(chuàng)人生》、《享受工作享受生活》 等著作,已經(jīng)成為歷史上最具影響力的勵(lì)志圖書(shū),曾經(jīng)激勵(lì)和影響了世界億萬(wàn)讀者,其中,《卜內(nèi)基溝通與人際關(guān)系》是歷史上最暢銷的圖書(shū)之一。
卡內(nèi)基思想及卡內(nèi)基精神不但在過(guò)去,在今天仍極具影響力,創(chuàng)辦于1912年的卡內(nèi)基訓(xùn)練如今在全世界75個(gè)國(guó)家和地區(qū)的卡內(nèi)基機(jī)構(gòu),它的畢業(yè)學(xué)員已超過(guò)600萬(wàn)人;在《財(cái)富》雜志評(píng)定的全球500強(qiáng)大企業(yè)中,有超過(guò)425家長(zhǎng)期使用卡內(nèi)基訓(xùn)練。
《卡內(nèi)基溝通與人際關(guān)系》文摘
第一,假如你想充分利用本書(shū),你必須首先具備一項(xiàng)不可或缺的條件。這項(xiàng)條件十分重要,若缺少了,就算有其他千百個(gè)條件也獲益不大。但假如你具備這個(gè)條件,那么即便沒(méi)有閱讀這篇文章,也一樣能達(dá)到意想不到的結(jié)果。
這個(gè)神奇的條件是什么呢?很簡(jiǎn)單,就是一種深切的、想要學(xué)習(xí)的欲望,還有一種堅(jiān)定的、想要增進(jìn)自己處世能力的決心。
那么,如何能培養(yǎng)出這種能力來(lái)呢?你要隨時(shí)提醒自己,這些原則是何等重要,它如何能幫助你擁有更豐富、更快樂(lè)、更幸福的人生。你要常常告訴自己:“我的人緣、幸福和價(jià)值感,大部分都是建立在待人處世的技巧上的。”
第二,你需要把每個(gè)章節(jié)很快地瀏覽一遍,以便有一個(gè)整體的印象;但千萬(wàn)別急著看下一章,除非你只是為了讀著好玩。假如你真的想增進(jìn)處理人際關(guān)系的能力,那就從頭開(kāi)始,再把那一章仔細(xì)地看一遍。長(zhǎng)期來(lái)說(shuō),這種閱讀方法不但能節(jié)省時(shí)間,而且更能獲得成效。
第三,在閱讀期間不妨常常停下來(lái)思考。問(wèn)問(wèn)自己何時(shí),該如何應(yīng)用這些原則。
第四,閱讀的時(shí)候可用彩色筆來(lái)做記號(hào)。凡遇到你認(rèn)為可以用得上的意見(jiàn),便在相關(guān)文字下面畫(huà)線。假如那是個(gè)非常好的意見(jiàn),還可以加上“星星”的記號(hào)。在書(shū)上做記號(hào)不但有趣,而且在復(fù)習(xí)的時(shí)候也更快、更簡(jiǎn)單。
第五,有位女士在一家很大的保險(xiǎn)公司當(dāng)了15年的營(yíng)業(yè)經(jīng)理,每個(gè)月都要把公司當(dāng)月所公布的最新契約內(nèi)容再看一遍。都是內(nèi)容差不多的契約,她卻年復(fù)一年,月復(fù)一月,不厭其煩地看,這是為什么呢?因?yàn)?a href='http://lpo831.com/fwn/jingyan/' target='_blank'>經(jīng)驗(yàn)告訴她,只有這樣,才能把這些契約條文清清楚楚地牢記于心。
我有次花了將近兩年的時(shí)間,寫了一本有關(guān)演講的書(shū)。之后,我發(fā)現(xiàn)自己必須常常去翻閱寫過(guò)的部分,以確定自己講過(guò)什么話。如此看來(lái),我們忘記事情的速度的確十分驚人。
所以,假如你想充分利用此書(shū),別以為瀏覽過(guò)一遍就夠了。你不但要好好地從頭到尾讀一遍,而且每個(gè)月還要花幾個(gè)鐘頭去復(fù)習(xí)。你應(yīng)該每天把這本書(shū)放在書(shū)桌上,常常去翻它,把里面所談到的改進(jìn)方法都牢記在心頭。記住,只有靠不斷的復(fù)習(xí)和應(yīng)用,才能將這些原則養(yǎng)成習(xí)慣,沒(méi)有別的方法。
第六,蕭伯納說(shuō)過(guò):“假如你想‘教’別人一些東西,那么他永遠(yuǎn)也學(xué)不會(huì)。”不錯(cuò),學(xué)習(xí)是一種活動(dòng)的過(guò)程,我們要“做”才能學(xué)得會(huì)。所以,假如你想精通這些原則,就要想辦法去“做”。只要有機(jī)會(huì),就應(yīng)該立即應(yīng)用這些原則,否則你很快就會(huì)把這些原則忘掉。只有用過(guò)的知識(shí)才會(huì)牢記于心。也許你覺(jué)得自己不可能隨時(shí)隨地應(yīng)用這些原則,這一點(diǎn)我也理解。因?yàn)槲译m然寫了這本書(shū),卻仍常常覺(jué)得無(wú)法應(yīng)用我自己所提出的每一項(xiàng)原則。舉個(gè)例子:在你不高興的時(shí)候批評(píng)或譴責(zé)別人,要比試著去了解對(duì)方的觀點(diǎn)容易多了;而暢談自己想要的東西,也比討論別人想要的東西來(lái)得自然。所以,在你讀這本書(shū)的時(shí)候,要記得你不只是想獲得某些信息,而是想養(yǎng)成某些習(xí)慣,或是想開(kāi)始一種新的生活方式。當(dāng)然,這需要時(shí)間和每日?qǐng)?jiān)持不斷的應(yīng)用。
所以,一定要多翻閱此書(shū),把這本書(shū)當(dāng)作是人際關(guān)系的工作指南或手冊(cè)。只要碰到棘手的問(wèn)題,比如處理孩子的問(wèn)題、說(shuō)服配偶的某些看法,或是讓一個(gè)氣惱的顧客轉(zhuǎn)怒為喜,那么你千萬(wàn)別輕舉妄動(dòng),順著情緒或本能去解決通常會(huì)出問(wèn)題。這時(shí),你需要馬上翻開(kāi)此書(shū),把你標(biāo)注重點(diǎn)的地方復(fù)習(xí)一下,然后再想辦法應(yīng)用到你的問(wèn)題上面,靜觀事情會(huì)出現(xiàn)什么神奇的變化。
第七,跟你的配偶、子女或朋友約定好,假如他們發(fā)現(xiàn)你違反了其中的某些原則,就罰你幾塊錢,想辦法把學(xué)習(xí)的過(guò)程營(yíng)造得生動(dòng)有趣。
第八,華爾街一家銀行的總裁,有一次在訓(xùn)練班中描述他是如何利用一套高效率的方法進(jìn)行自我改進(jìn)的。這位銀行家只上過(guò)幾年學(xué),后來(lái)卻成了全美著名的金融家之一。他承認(rèn)自己的成功應(yīng)歸功于這套高效的方法,以下便是他的敘述:
好幾年來(lái),我一直用記事本記下每天的待辦事宜,然后在每個(gè)星期六晚上仔細(xì)對(duì)照、反省、檢討和評(píng)估。家人知道我的這個(gè)習(xí)慣,所以他們從來(lái)不在星期六晚上為我安排任何節(jié)目。每周六我吃過(guò)晚餐,便獨(dú)自取出記事簿,按著記錄逐一回顧一周來(lái)的每次面談、討論或會(huì)議。我會(huì)問(wèn)自己:
“我有沒(méi)有犯下什么錯(cuò)誤?
“哪些地方我做對(duì)了?是否還可以做得更好?該如何改進(jìn)?
“通過(guò)那一次的經(jīng)驗(yàn),我學(xué)到了什么?
這種每周一次的檢討讓我發(fā)現(xiàn)自己確實(shí)犯了許多錯(cuò)誤,但時(shí)日一久,犯錯(cuò)的比例就越來(lái)越低。這種自我分析和自我教育的方法持續(xù)了好幾年,也帶給我許多好處。這個(gè)方法增強(qiáng)了我決斷的能力,也讓我在與人交往的過(guò)程中,獲得了許多幫助。這一點(diǎn)都沒(méi)有夸張。”
在你應(yīng)用本書(shū)所提到的這些原則時(shí),為什么不也采取類似的方法去審視其效果如何呢?至少,我認(rèn)為會(huì)有兩個(gè)成效:
1. 你會(huì)發(fā)現(xiàn)這個(gè)富有教育意義的過(guò)程,不但有趣而且價(jià)值不可估量。
2. 你會(huì)發(fā)現(xiàn)自己的處世能力進(jìn)步神速。
第九,你應(yīng)該時(shí)常記下每個(gè)原則的應(yīng)用記錄,寫下姓名、日期、成果等等。這樣的記錄可以讓你取得更大的成效。
為了充分利用本書(shū),你應(yīng)該:
1. 使自己保持想要精通人際關(guān)系處理技巧的深切欲望。
2. 每章至少讀過(guò)兩次之后,再進(jìn)入下一個(gè)章節(jié)。
3. 閱讀的時(shí)候應(yīng)時(shí)常停下來(lái)問(wèn)問(wèn)自己,該如何應(yīng)用書(shū)中所提出的建議。
4. 標(biāo)注重點(diǎn)。
5. 每個(gè)月溫習(xí)一次。
6. 經(jīng)常運(yùn)用這些原則,把本書(shū)當(dāng)作工作指南或手冊(cè),以解決日常生活中碰到的難題。
7. 把自我訓(xùn)練的過(guò)程游戲化,比如那些指出你過(guò)錯(cuò)的人可獲贈(zèng)小獎(jiǎng)品等。
8. 每周檢討自己的行事過(guò)程,看看是否又犯下什么過(guò)錯(cuò),有什么地方可以改進(jìn)或是能夠得到什么教訓(xùn)等。
9. 時(shí)常記錄心得體會(huì),回顧自己是如何應(yīng)用這些原則的。