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      小學(xué)教育問題探析論文

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      小學(xué)教育問題探析論文

        小學(xué)階段是學(xué)生成長的重要階段,這個(gè)時(shí)候的教育,對(duì)于學(xué)生日后的成長有著重要的影響。如何解決小學(xué)教育中存在的問題以及提出有用、有效的對(duì)策應(yīng)該是教育界需要探索的永恒話題。下面是學(xué)習(xí)啦小編給大家推薦的小學(xué)教育問題探析論文,希望大家喜歡!

        小學(xué)教育問題探析論文篇一

        《淺談農(nóng)村小學(xué)教育問題對(duì)策》

        摘要:農(nóng)村小學(xué)教育是我國基礎(chǔ)教育之一,農(nóng)村小學(xué)教育的成功與否對(duì)后續(xù)教育的發(fā)展有著最直接的影響,且關(guān)系到整個(gè)國民素質(zhì)的提升。目前我國農(nóng)村小學(xué)教育仍然存在著硬件設(shè)施落后、師資力量薄弱、辦學(xué)不平衡、教學(xué)方法陳舊等一些問題,本文將針對(duì)性的提出解決對(duì)策。

        關(guān)鍵詞:農(nóng)村;小學(xué);教育;對(duì)策

        1引語

        農(nóng)村小學(xué)教育是我國基礎(chǔ)教育之一,農(nóng)村小學(xué)教育的成功與否對(duì)后續(xù)教育的發(fā)展有著最直接的影響,且關(guān)系到整個(gè)國民素質(zhì)的提升。自2003年全國農(nóng)村教育工作會(huì)議召開以來,農(nóng)村教育就擺在十分重要的位置。但是我國農(nóng)村小學(xué)教育仍然存在著一些問題,阻礙著農(nóng)村小學(xué)教育的順利發(fā)展。

        2農(nóng)村小學(xué)教育的現(xiàn)狀

        2.1硬件設(shè)施落后

        目前很多農(nóng)村小學(xué)教育設(shè)施依舊缺乏、落后,教學(xué)設(shè)施老化問題也非常突出,農(nóng)村小學(xué)教育辦學(xué)條件還有待進(jìn)一步的加強(qiáng),雖然新校舍蓋起來了,但現(xiàn)代化的教學(xué)設(shè)備如電視機(jī)、投影儀、電腦等等都非常的欠缺,籃球、乒乓球等體育設(shè)備的質(zhì)量和數(shù)量都滿足不了教學(xué)的需要,直接影響農(nóng)村小學(xué)教育的發(fā)展。

        2.2師資力量薄弱

        辦學(xué)的主要力量就是師資力量,它也是教育條件中最為能動(dòng)有效的組成因素。隨著小學(xué)生生源急劇下降,大部分的鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)村小學(xué)采取一種合班并校的措施來解決教師數(shù)量配比方面缺員的問題,但由于教師的年齡結(jié)構(gòu)整體偏大,民師轉(zhuǎn)正以及代課教師的自費(fèi)轉(zhuǎn)正的情況居多,真正的大中專畢業(yè)生屈指可數(shù),相當(dāng)一部分是由民辦教師轉(zhuǎn)正的,這些教師在多年的教學(xué)中積累的豐富的經(jīng)驗(yàn),在工作上任勞任怨,勤勤懇懇,為農(nóng)村小學(xué)教育付出的畢生的心血,但由于他們?nèi)狈^續(xù)學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),在現(xiàn)代社會(huì),科學(xué)經(jīng)濟(jì)飛速發(fā)展,由于自己的知識(shí)面有限,有相當(dāng)一部分人已跟不上教育發(fā)展的需要。而且有相當(dāng)一部分年輕的老師是不甘于在農(nóng)村長期教學(xué)的,總想找機(jī)會(huì)調(diào)到城里,在這種情況下,農(nóng)村小學(xué)老師的力量可想而知。雖然許多教師通過電大、自考取得了??啤⒈究茖W(xué)位,但這只是為了取得學(xué)位而已,沒有實(shí)質(zhì)上的進(jìn)步。

        2.3辦學(xué)不平衡

        現(xiàn)在的村級(jí)小學(xué)布局并不合理,點(diǎn)多面廣,辦學(xué)規(guī)模日趨萎縮。越來越多的家長選擇了讓孩子從小就脫離相對(duì)落后的村級(jí)小學(xué)教育,希望自己的子女從小就能夠獲得更加良好的教育為以后的學(xué)習(xí)和生活打好基礎(chǔ),以適應(yīng)日趨激烈的社會(huì)競(jìng)爭(zhēng)。于是,為了孩子的前途,父母紛紛把自己的孩子送進(jìn)教學(xué)質(zhì)量更好的城鎮(zhèn)學(xué)校、鄉(xiāng)中心小學(xué)就讀,甚至進(jìn)城鎮(zhèn)陪讀。另一方面,越來越多外出務(wù)工的父母?jìng)冞x擇了讓孩子在其流入地借讀。這種大環(huán)境的影響下,村級(jí)小學(xué)學(xué)生數(shù)量自然逐年減少、規(guī)模日漸萎縮。

        2.4教學(xué)方法陳舊

        大多數(shù)農(nóng)村小學(xué)的教師仍舊沿用著粉筆加課本的教學(xué)方法,有些地方是因?yàn)榻虒W(xué)設(shè)施不到位所限,而有些有條件的農(nóng)村小學(xué),許多電子教學(xué)設(shè)施成了擺設(shè),原因比較多,但教師不會(huì)使用是很重要的原因。這也能反映出農(nóng)村小學(xué)師資力量的薄弱。多數(shù)老師仍然是“一支粉筆+一張嘴+一本教科書”的教學(xué)方法,這種落后的教學(xué)方式,已經(jīng)滿足不了現(xiàn)在的學(xué)生對(duì)于知識(shí)的需要,在某種程度上壓制了他們對(duì)學(xué)習(xí)的興趣。

        3農(nóng)村小學(xué)教育問題的解決對(duì)策

        3.1多種渠道籌措教育資金

        俗話說,“再窮不能窮教育”。首先,各級(jí)政府應(yīng)該加強(qiáng)對(duì)學(xué)校新校舍的構(gòu)建和基礎(chǔ)教學(xué)設(shè)備經(jīng)費(fèi)的投入,設(shè)置專項(xiàng)資金來定期對(duì)設(shè)備進(jìn)行維護(hù)以及新設(shè)備的購入,使其可以更好的服務(wù)教學(xué),讓學(xué)生能夠擁有一個(gè)良好的學(xué)習(xí)環(huán)境,確保小學(xué)教育的健康發(fā)展。其次,單純靠國家政府扶持是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,要積極挖掘自身的教學(xué)特色,吸引社會(huì)上的團(tuán)體,組織,企業(yè)甚至個(gè)人要校進(jìn)行教育投資。有關(guān)部門也應(yīng)該看到城鄉(xiāng)差距,少給重點(diǎn)學(xué)校一些獎(jiǎng)勵(lì),多給農(nóng)村的貧困學(xué)校一些鼓勵(lì)。“錦上添花”固然是好事,“雪中送炭”更是可貴。

        3.2提高教師素質(zhì),完善教師隊(duì)伍

        一是嚴(yán)格教師的選拔、培訓(xùn)以及考核制度,優(yōu)勝劣汰,改善師資狀況。在聘用教師不要只聘用語文、數(shù)學(xué)專業(yè)的教師,應(yīng)當(dāng)大量吸收文、體、美專業(yè)的教師,在教育上真正形成專業(yè)化的教育。二是建立教師定期培訓(xùn)制度,使得教師能夠按時(shí)得到培訓(xùn),吸收新知識(shí),學(xué)習(xí)先進(jìn)的教育模式,提高自身的工作能力。定期的由市教育局聘請(qǐng)一些專家來校對(duì)相關(guān)的學(xué)校教師進(jìn)行培訓(xùn)指導(dǎo),與此同時(shí)從城里抽調(diào)部分的骨干教師,對(duì)農(nóng)村的小學(xué)進(jìn)行對(duì)口支教,促進(jìn)教學(xué)水平的提高。三是實(shí)施“走出去”戰(zhàn)略,各農(nóng)村學(xué)校根據(jù)自身實(shí)際選派部分業(yè)務(wù)素質(zhì)較高的老師去城里學(xué)校觀摩學(xué)習(xí),學(xué)成后成為學(xué)校的教學(xué)主力。四是充分利用網(wǎng)絡(luò),開展網(wǎng)上教研。如今已經(jīng)進(jìn)入了一個(gè)資源共享的時(shí)代,豐富的網(wǎng)絡(luò)資源,為教師業(yè)務(wù)水平的提高創(chuàng)造了非常好的條件。通過網(wǎng)絡(luò)尤其是教育局域網(wǎng)來進(jìn)行資料的查找,各種知識(shí)的學(xué)習(xí)以及教研的探討都十分的便捷。并且在局域網(wǎng)內(nèi),能夠打破時(shí)空地域的界限,各校的教師自由的探討教學(xué)教法,對(duì)相關(guān)問題深入研究以及布置作業(yè)征集教案等等,在網(wǎng)絡(luò)交流中實(shí)現(xiàn)教學(xué)水平的提高。

        3.3改善人事與管理制度

        城鄉(xiāng)人才分布不均勻,關(guān)鍵在于待遇問題,所以應(yīng)該特別注意。采取區(qū)域內(nèi)教師同工同酬,優(yōu)教優(yōu)酬的方式和農(nóng)村教師晉級(jí)等各個(gè)方面優(yōu)厚條件吸引城市優(yōu)秀教師到農(nóng)村任教。以待遇留人,以事業(yè)留人。另外,再通過各種渠道擴(kuò)寬師資來源,增加合格教師數(shù)量。達(dá)到教師滿員后,實(shí)行全員聘用制,采取優(yōu)教優(yōu)酬,末位淘汰的措施,充分發(fā)揮教師的主導(dǎo)作用,合理安排其他教育資源。

        3.4建立適應(yīng)教育發(fā)展的評(píng)價(jià)機(jī)制

        我們要使學(xué)生得到全面發(fā)展,就要培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新能力和動(dòng)手能力。不要讓學(xué)生只以分?jǐn)?shù)作為評(píng)價(jià)手段,不要以分?jǐn)?shù)評(píng)價(jià)教師的工作水平,讓他們都放開手腳以自己的方式來教學(xué)和學(xué)習(xí),給學(xué)生一個(gè)自我發(fā)展的環(huán)境,充分肯定他們的創(chuàng)新意識(shí),對(duì)他們的行為作出正確的評(píng)價(jià)。

        3結(jié)語

        綜上所述,農(nóng)村小學(xué)教育非常重要,然而目前我國農(nóng)村小學(xué)教育仍然存在著一些問題,我們應(yīng)針對(duì)性的采取有效措施努力提高我國的農(nóng)村小學(xué)教育當(dāng)中存在的問題。

        參考文獻(xiàn):

        [1]賽紅.關(guān)于農(nóng)村小學(xué)教育現(xiàn)狀的思考[J].才智.2011(13)

        [2]牛有恒.制約農(nóng)村小學(xué)教育發(fā)展的因素及對(duì)策[J].發(fā)展.2011(06)

        作者簡(jiǎn)介:

        呂其利(1963.09- ):男,漢族,吉林舒蘭人,???,吉林省舒蘭市法特中心校,一級(jí)教師,主要從事農(nóng)村小學(xué)教學(xué)研究。

        楊茜(1988.04- ):女,漢族,吉林省德惠市人,本科,吉林省長春市新愛嬰早教中心,小學(xué)教育。

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