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      工作簡(jiǎn)歷表格

      時(shí)間: 大富0 分享

        作為當(dāng)代求職的必要手段,簡(jiǎn)歷已經(jīng)越來(lái)越引起人們的重視。以下是學(xué)習(xí)啦小編整理的工作簡(jiǎn)歷表格,以供大家參考。

        工作簡(jiǎn)歷表格一:

      姓名: - 國(guó)籍: 中國(guó) 個(gè)人照片
      目前所在地: 廣州 民族: 漢族
      戶口所在地: 河源 身材: 167 cm 50 kg
      婚姻狀況: 未婚 年齡: 24 歲
      培訓(xùn)認(rèn)證: 誠(chéng)信徽章:
       求職意向及工作經(jīng)歷
      人才類型: 普通求職 
      應(yīng)聘職位: 物流類:   市場(chǎng)銷售/營(yíng)銷類   倉(cāng)庫(kù)管理員
      工作年限: 1 職稱: 無(wú)職稱
      求職類型: 全職 可到職- 隨時(shí)
      月薪要求: 1000--1500 希望工作地區(qū): 廣東省
      個(gè)人工作經(jīng)歷: XX年 東莞晟通快遞有限公司 管理員
      主要負(fù)責(zé):查收每天漏簽收,和漏輸單的快件,以及問(wèn)題件的查收,和中班數(shù)據(jù)的上傳和導(dǎo)入.
       教育背景
      畢業(yè)院校: 廣東建設(shè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院
      最高學(xué)歷: 大專 畢業(yè)- XX-07-01
      所學(xué)專業(yè)一: 物流管理 所學(xué)專業(yè)二:
      受教育培訓(xùn)經(jīng)歷: XX年9月-XX年6月 車田中學(xué) 高中
      XX年9月-XX年7月 廣東建設(shè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院 大專
       語(yǔ)言能力
      外語(yǔ): 英語(yǔ) 良好
      國(guó)語(yǔ)水平: 良好 粵語(yǔ)水平: 良好
       工作能力及其他專長(zhǎng)
      掌握與現(xiàn)代物流相關(guān)的知識(shí)和軟硬件的運(yùn)用操作能力,熟練辦公軟件操作,打字速度較快,有較好的溝通能力和較強(qiáng)的文書(shū)處理能力。
      個(gè)人鑒定:
      1.處事格言:只有去嘗試才會(huì)有成功的機(jī)會(huì)。
      2.有較強(qiáng)的上進(jìn)心,有堅(jiān)持不懈的拼博精神。
      3.崇高的敬業(yè)、團(tuán)隊(duì)精神及較強(qiáng)的責(zé)任心。
       詳細(xì)個(gè)人自傳

        為人誠(chéng)實(shí)大方,熱情開(kāi)朗??铣钥?,有很好的協(xié)作能力和較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)意識(shí)。對(duì)于工作我堅(jiān)持:喜歡在做的事,做好在做的事。相信能夠勝任給予的工作。

       個(gè)人聯(lián)系方式

        工作簡(jiǎn)歷表格二:

      姓名: 國(guó)籍: 中國(guó)
      無(wú)照片
      目前所在地: 廣州 民族: 漢族
      戶口所在地: 江西 身材: 168 cm 59 kg
      婚姻狀況: 未婚 年齡: 29 歲
      培訓(xùn)認(rèn)證:   誠(chéng)信徽章:  
       求職意向及工作經(jīng)歷
      人才類型: 普通求職 
      應(yīng)聘職位: 經(jīng)營(yíng)/管理類:經(jīng)營(yíng)、管理、策劃   企業(yè)策劃  
      工作年限: 12 職稱: 無(wú)職稱
      求職類型: 全職 可到職- 隨時(shí)
      月薪要求: 2000--3500 希望工作地區(qū): 廣東省
      個(gè)人工作經(jīng)歷:
      公司名稱: 北京某公司起止年月:2002-12 ~ 2007-12
      公司性質(zhì): 所屬行業(yè):
      擔(dān)任職務(wù): 業(yè)務(wù)方面,管理方面,其它方面。 
      工作描述:  
      離職原因:  
       
      公司名稱: 礦山起止年月:1996-01 ~ 2002-11
      公司性質(zhì): 所屬行業(yè):
      擔(dān)任職務(wù): 安全管理工作 
      工作描述:  
      離職原因:  
       
       教育背景
      畢業(yè)院校: 水槎中學(xué)
      最高學(xué)歷: 高中 畢業(yè)- 1995-07-01
      所學(xué)專業(yè)一: 文科 所學(xué)專業(yè)二:  
      受教育培訓(xùn)經(jīng)歷:
      起始年月 終止年月 學(xué)校(機(jī)構(gòu)) ?!I(yè) 獲得證書(shū) 證書(shū)編號(hào)
      1994-01 1995-12 水槎中學(xué) 無(wú) 初中  
       
       語(yǔ)言能力
      外語(yǔ): 英語(yǔ) 一般    
      國(guó)語(yǔ)水平: 良好 粵語(yǔ)水平: 一般
       
       工作能力及其他專長(zhǎng)
            本人做事認(rèn)真,較為理性.能夠吃苦耐勞.在校期間擔(dān)任班干和學(xué)生會(huì)女生部部長(zhǎng),有很好的組織,策劃,和解決問(wèn)題的能力,三年均被授予"優(yōu)秀部長(zhǎng)","優(yōu)秀干事"稱號(hào)。在校期間曾多次組織并參加過(guò)許多社團(tuán)活動(dòng).具有較強(qiáng)的活動(dòng)組織能力和策劃能力。在校期間曾多次榮獲“三好學(xué)生”稱號(hào).

        本著樂(lè)觀開(kāi)朗的性格,對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)和吃苦耐勞的精神.愿公司能給我機(jī)會(huì),讓我能給公司貢獻(xiàn)一些力量.

       
       詳細(xì)個(gè)人自傳
        宗旨:以仁、信、和為主重!

      月薪要求:2000元以上
      工作地區(qū):不限

        工作簡(jiǎn)歷表格三:

        姓  名: 聶先生 性  別: 男

        婚姻狀況: 已婚 民  族: 漢族

        戶  籍: 湖南-邵陽(yáng) 年  齡: 27

        現(xiàn)所在地: 廣東-東莞 身  高: 173cm

        希望地區(qū): 廣東-深圳、 廣東-東莞、 廣東-珠海

        希望崗位: 質(zhì)量/安全管理類-質(zhì)量管理/測(cè)試經(jīng)理/主管(QA/QC經(jīng)理)

        尋求職位: 品質(zhì)主管、 品質(zhì)工程師

        教育經(jīng)歷

        2002-09 ~ 2005-07 湖北工業(yè)大學(xué)商貿(mào)學(xué)院 應(yīng)用電子技術(shù) 大專

        培訓(xùn)經(jīng)歷

        2012-06 ~ 2012-06 深圳市本杰企業(yè)管理咨詢有限公司 ISO9001:2008 內(nèi)審員資格證書(shū)

        2012-06 ~ 2012-06 深圳市本杰企業(yè)管理咨詢有限公司 ISO/TS16949:2009 內(nèi)審員資格證書(shū)

        **公司 (2010-06 ~ 2012-10)

        公司性質(zhì): 外資企業(yè) 行業(yè)類別: 其它生產(chǎn)、制造、加工

        擔(dān)任職位: 品質(zhì)主管 崗位類別: 質(zhì)量管理/測(cè)試經(jīng)理/主管(QA/QC經(jīng)理)

        工作描述: 1、協(xié)助處理客戶設(shè)訴及前后工序品質(zhì)異常,促進(jìn)及加強(qiáng)本部門及外部門的溝通與協(xié)作.

        2、負(fù)責(zé)本部組長(zhǎng)及PQC日常工作安排,內(nèi)部資源的調(diào)配,并對(duì)現(xiàn)場(chǎng)PQC工作進(jìn)行指導(dǎo)與紀(jì)律監(jiān)管.

        3、負(fù)責(zé)PQC各項(xiàng)工作狀況統(tǒng)計(jì)及周/月質(zhì)量統(tǒng)計(jì)的制作跟進(jìn),以及各類新文件及標(biāo)準(zhǔn)指引的審核與講解并跟進(jìn)有效實(shí)施.

        4、對(duì)內(nèi)部品管人員進(jìn)行不定期培訓(xùn)與評(píng)估考核,保證各檢測(cè)員熟練掌握產(chǎn)品各項(xiàng)品質(zhì)要求.

        5、負(fù)責(zé)對(duì)管轄工序品質(zhì)問(wèn)題及品質(zhì)異常進(jìn)行改善,跟進(jìn)CAR糾正和預(yù)防措施.

        6、協(xié)助經(jīng)理安排部門內(nèi)相關(guān)事務(wù),及時(shí)匯報(bào)工作進(jìn)度及完成上司交待之事項(xiàng).

        **公司 (2007-11 ~ 2010-04)

        公司性質(zhì): 私營(yíng)企業(yè) 行業(yè)類別: 其它生產(chǎn)、制造、加工

        擔(dān)任職位: 品質(zhì)主管 崗位類別: 質(zhì)量管理/測(cè)試經(jīng)理/主管(QA/QC經(jīng)理)

        工作描述: 1> 負(fù)責(zé)整個(gè)品管部IQC,PQC,F(xiàn)QC,OQC人員日常工作安排,每日生產(chǎn)任務(wù)達(dá)成跟進(jìn),負(fù)責(zé)內(nèi)部制程良率統(tǒng)計(jì)分析及品質(zhì)異常分析處理,內(nèi)部品質(zhì)會(huì)議的主持,負(fù)責(zé)新項(xiàng)目良率的跟進(jìn),及簽訂樣版,檢驗(yàn)員標(biāo)準(zhǔn)培訓(xùn),GR&R考核,負(fù)責(zé)客戶投訴及客戶退貨的確認(rèn)和處理.

        2> 與團(tuán)隊(duì)一起努力,于2008年初成功爭(zhēng)取到NOKIA手機(jī)E系列(E66,E70,E72)項(xiàng)目蝕刻/拋光加工訂單,成為NOKIA指定蝕刻供應(yīng)商之一,該系列訂單份額由原來(lái)30%占有量迅速增長(zhǎng)至80%,并為后續(xù)項(xiàng)目的合作奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

        3> 與公司全員攜手努力,分別于2009年和2010年順利通過(guò)ISO9001:2008和ISO14001:2004質(zhì)量體系認(rèn)證。

        離職原因: 個(gè)人發(fā)展

        **公司 (2005-10 ~ 2007-10)

        公司性質(zhì): 私營(yíng)企業(yè) 行業(yè)類別: 機(jī)械制造、機(jī)電設(shè)備、重工業(yè)

        擔(dān)任職位: 品質(zhì)工程師 崗位類別: QA/品質(zhì)工程師

        工作描述: 協(xié)助品質(zhì)主管的工作,負(fù)責(zé)跟進(jìn)對(duì)出貨質(zhì)量控制;負(fù)責(zé)解決產(chǎn)品生產(chǎn)過(guò)程中所出現(xiàn)的質(zhì)量問(wèn)題, 處理品質(zhì)異常及品質(zhì)改善;產(chǎn)品的品質(zhì)狀況跟進(jìn), 處理客戶投訴并提供解決措施

        離職原因: 個(gè)人發(fā)展

        技能專長(zhǎng)

        專業(yè)職稱:

        計(jì)算機(jī)水平: 中級(jí)

        計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能:

        技能專長(zhǎng): A.熟練操作使用office辦公軟件

        B.熟悉ISO9001及ISO/16949質(zhì)量管理體系,.對(duì)品質(zhì)控制及改善程序熟悉

        C.熟練運(yùn)用SPC,CPK,F(xiàn)MEA,等QC工具進(jìn)行品質(zhì)分析與持續(xù)改善;

        D.了解各五金材質(zhì)特性,及五金產(chǎn)品生產(chǎn)流程,熟悉NOKIA和MOTOROLA等手機(jī)電池蓋外觀要求標(biāo)準(zhǔn)、

        E.熟悉五金生產(chǎn)加工工藝,從事過(guò)大型五金沖壓,表面處理,現(xiàn)場(chǎng)品質(zhì)管控經(jīng)驗(yàn)、對(duì)新事物有很強(qiáng)的接收和學(xué)習(xí)能力。

        語(yǔ)言能力

        普通話: 流利 粵語(yǔ): 一般

        英語(yǔ)水平: 良好 口語(yǔ)流利

        英語(yǔ): 良好 其他: 一般

        求職意向

        發(fā)展方向: 有6年五金電子制造業(yè)品管工作經(jīng)驗(yàn),希望從事與五金電子行業(yè)相關(guān)的品質(zhì)、生產(chǎn)管理方面職位

        其他要求:

        自身情況

        自我評(píng)價(jià): 1、具備一定的組織管理能力,有制造、品管工作經(jīng)驗(yàn),能很好的服從上級(jí)的指示,

        2、做事踏實(shí),有始有終,責(zé)任心強(qiáng),能承受工作壓力,具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神;


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