好的求職簡歷對于應聘者是否成功極其重要。那關于2021物流個人簡歷有哪些呢?下面是學習啦小編為你整理的2021物流個人簡歷的范文，希望對你有幫助。

　　2021物流個人簡歷范文篇1

　　基本信息

　　姓名：性別：男

　　民族：漢

　　婚姻狀況：未婚

　　年齡：26

　　戶 籍：廣東惠州

　　現所在地：深圳

　　身高：1.77cm

　　聯系電話：×××××××××××

　　電子郵箱：

　　求職意向：

　　求職目標：物流管理專業(yè)相關崗位

　　期望月薪：面議

　　求職類型：全職

　　到崗時間：隨時

　　工作經歷

　　2014.4至今 ××貨運轉運中心 物流數據管理

　　1、擔任數據管理一職，主要負責保障深圳轉運中心日常正常地運作，及與UPS亞太地區(qū)其他航空轉運站點的數據銜接工作。

　　2、處理深圳轉運中心每日進出港航班數據，對其進行分析加工，給予分揀、機坪等操作部門各方面支持，以保證進港航班快速有效的卸機和分揀，以及出港航班的準點起飛和服務的有效達成。

　　3、根據每日不同貨量和航班準晚點情況，調配操作部門各小組的人員，以使得各節(jié)點有效銜接。

　　4、將轉運中心日常數據與深圳海關、檢驗檢疫部門交接，以保證進出港貨物能快速有效清關，以使深圳轉運中心得以高效地運轉。

　　2013.07-2014.04 ××物流 物流專員

　　1、負責新客戶的開發(fā)及老客戶的維護，通過電話、登門拜訪等方式，維持與各類客戶的合作，以維護門店形象，提高部門業(yè)績。

　　2、規(guī)劃部門倉庫布局，以提高作業(yè)效率，及優(yōu)化運輸車輛的配載，降低裝卸搬運和運輸過程中貨損率。

　　3、就車輛、托盤、包裝材料等，協調與公司其他網點的關系，保證公司資源得以合理高效配置。

　　4、每日跟蹤客戶貨物流轉狀況，及時處理流程中發(fā)生的各類異常狀況。

　　2012.12-2013.3 ××網 物流監(jiān)察員(實習)

　　1、學習××華南倉每日運作流程，熟悉各環(huán)節(jié)的基本操作和時間節(jié)點。

　　2、檢查庫區(qū)每日的6S的落實狀況，及時發(fā)現和報告問題。

　　3、監(jiān)督駐華南倉的第三方物流公司的操作，以保障其合理規(guī)范操作。

　　教育背景

　　畢業(yè)院校：中南林業(yè)科技大學

　　最高學歷：本科

　　畢業(yè)日期：2013.06

　　專 業(yè)：物流管理

　　主修課程：物流管理概論、企業(yè)物流管理、運輸網絡規(guī)劃、倉儲管理、采購管理、市場營銷、倉庫布局與規(guī)劃、國際貿易、數據庫、運籌學等。

　　個人技能

　　CET-4，優(yōu)秀的聽說寫能力

　　中級物流師，完善的專業(yè)知識和技能

　　計算機一級，熟練運用MS office各基本軟件

　　自我評價

　　1、興趣廣泛、自學能力強，性情溫和、為人隨和，注重細節(jié)、追求完美。喜歡有彈性的工作和生活安排。過于追求細節(jié)和完善，易給人不夠果敢、決絕的印象。

　　2、物流管理專業(yè)系統(tǒng)地學習和國內外物流公司的工作經歷，讓我擁有扎實的專業(yè)知識和技能。但工作經驗仍尚淺，經手過的工作、交際過的人際還需充實。

　　2021物流個人簡歷范文篇2

　　姓　　名：

　　性　　別： 男

　　婚姻狀況： 已婚

　　民　　族： 漢族

　　戶　　籍： 河南-周口

　　年　　齡： 35

　　現所在地： 廣東-廣州

　　身　　高： 168cm

　　希望地區(qū)： 廣東

　　希望崗位： 物流/采購類-倉庫經理/主管

　　物流/采購類-物流經理

　　尋求職位： 物流經理/主管、 倉庫經理

　　待遇要求： 可面議 要求提供住宿

　　最快到崗： 1個月之內

　　教育經歷

　　1996-09 ～ 1999-07 信陽師范學院 物理教育 大專

　　1993-09 ～ 1996-07 淮陽縣第五中學 理科 高中

　　培訓經歷

　　2011-06 ～ 至今 天園物流 物 流師

　　工作經驗至今10年8月工作經驗，曾在4家公司工作

　　***公司名稱 (2011-03 ～ 至今)

　　公司性質： 私營企業(yè)

　　行業(yè)類別： 紡織品業(yè)(服飾、鞋類、家紡用品…)

　　擔任職位： 物流主管

　　崗位類別： 物流主管

　　工作描述：

　　1、全面負責倉儲部的整體運作(兩個運動品牌和一個電子商務品牌).

　　2、根據實際運作情況，對公司倉庫管理體系、物流管理體系進行相應規(guī)劃、建立和完善，實現公司庫存管理、內部物流及外部物流系統(tǒng)的優(yōu)化;

　　3、負責制定倉儲物流發(fā)展規(guī)劃和相關運作管理體系設計，推行及改善物流倉儲管理及作業(yè)流程，協調與其他部門的合作關系，制定物流解決方案，提高物流效率，控制物流成本;

　　4、負責對部門內部員工進行培訓、指導、工作安排及績效考核，提高部門工作效率及工作質量等;

　　5、負責組織和推動倉庫相關管理優(yōu)化項目、信息化管理項目的實施，有效配合公司整體業(yè)務運作的需求，完成領導交代的其他工作任務。

　　離職原因： 在職

　　***公司名稱 (2006-01 ～ 2010-04)

　　公司性質： 股份制企業(yè)

　　行業(yè)類別： 紡織品業(yè)(服飾、鞋類、家紡用品…)

　　擔任職位： 倉庫經理

　　崗位類別： 倉庫經理/主管