2017年優(yōu)秀黨支部書記事跡
身為優(yōu)秀黨支部書記要以提升素質為目標，加強對黨員隊伍的教育管理。以下是學習啦小編精心搜集的2017優(yōu)秀黨支部書記事跡，希望對你有幫助!
2017優(yōu)秀黨支部書記事跡篇一
炎炎烈日，走進**村，滿眼的青山綠草松柏，整齊的樓房拔地而起，公共設施建設齊全的健身廣場上歡聲笑語，富樂橋架起了通向村外的“致富路”， 一旁的村黨總支書記、村委會主任***正與兩委成員奮戰(zhàn)在勞動現(xiàn)場。
“當干部就是要為民著想?！?**是這樣說的，更是這樣做的。抓經濟建設，就必須要有一個想干事、能干事的領導班子。為此，***帶領兩委班子成員一方面著力抓好班子建設，另一方面注重教育和引導黨員在生產、生活中充分發(fā)揮先鋒模范作用。以建章立制為抓手，建立完善各項工作制度;以干部隊伍建設為突破口，加強黨的基層組織建設;以提升素質為目標，加強對黨員隊伍的教育管理。建立黨員關愛機制，定期開展組織活動，在黨員中開展一對一幫扶活動。開展素質提升工程，對干部、黨員進行培訓，切實提高干部、黨員的政治素質和致富本領。
“自從*書記上任以來，村里的變化可是天翻地覆啊。不但路和橋修起來了，現(xiàn)在我們住的是樓房，喝的是山泉水，再看看村里的環(huán)境，比城里還好呢。”村民*文自豪地說。近年來，***帶領村兩委班子成員不斷解放思想，更新觀念，立足實際，探索發(fā)展路子，對上對外積極爭取政策和資金扶持，策劃實施惠民工程，打牢民生基礎，與群眾息息相關的道路環(huán)境、生態(tài)綠化、文化建設等各項建設工作穩(wěn)步推進，村容村貌日新月異。在投資***余萬元建成富樂橋和富樂路、文體廣場，投資****多萬元建成****平方米的住宅樓*幢后，又投資***萬元建成內設便民服務站、小康書屋、老年活動中心、計生服務站、文藝排練廳等服務休閑場所的仿古建筑文化大院，成為助推文化大繁榮大發(fā)展的靚麗風景。按照“筑巢引鳳”思路，投資***余萬元，開工建設長****米樂鳳路貫通工程。投資***多萬元，實施管網(wǎng)改造總長****米的安全飲水工程，目前已新打機井*眼，完成淋漓湖至村內飲水主管道安裝鋪設等任務，自來水全天“自來”。購置學生專用客車、為***多位老人發(fā)放生活補助及過節(jié)物品，一項項工作，一個個亮點，無不突顯著民本情懷。
“作為一名基層黨組織帶頭人，我始終堅持服務黨員、服務群眾、服務社會的宗旨。下一步，我們將全力實施‘一二三四五’工程，突出飲食文化優(yōu)勢，加大特色風味園建設力度，全面提升**的整體形象，讓村民充分享受改革成果，為建設富裕、生態(tài)、文化、幸福、平安社會主義新農村繼續(xù)努力?！?**充滿信心地說。
2017優(yōu)秀黨支部書記事跡篇二
曾建平，男，1961年4月出生，高中文化，左安鎮(zhèn)白云村人，20xx年10月至2009年9月任左安鎮(zhèn)白云村黨支部書記，20xx年9月至今任白云村黨總支部書記。
抓班子強堡壘 當好支部“領頭雁”
白云村支部一度是全鎮(zhèn)的“后進”支部，班子渙散，工作落后，在2005年以前，甚至連續(xù)幾年未發(fā)展一名新黨員。曾建平同志擔任黨支部書記以來，把班子建設作為自身工作的主要任務來抓，力求當好支部的“領頭雁”。一方面，他堅持把黨支部規(guī)范化建設作為重要工作來抓，多方籌資28萬元，新建了白云村村部辦公大樓，對支部進行了規(guī)范化建設，完善了支部制度。另一方面，他堅持按照黨務管理要求，將支部管理正?；⑷粘；?，定期組織黨內活動，開展黨員教育，每年至少發(fā)展一名以上新黨員。在做好支部日常管理的基礎上，他還積極開展工作創(chuàng)新，根據(jù)本村臍橙產業(yè)比較發(fā)達的情況，開展了“把黨組織建在產業(yè)鏈上”活動，經鎮(zhèn)黨委批準，于2009年將村黨支部升格為黨總支部，建立了臍橙產業(yè)黨支部，并定期組織產業(yè)黨支部開展活動，有效地帶動了全村臍橙產業(yè)的進一步發(fā)展。
在曾建平同志為首的黨總支部領導下，白云村近幾年實現(xiàn)了由“后進”到“先進”的膻變，連續(xù)三年被評為全鎮(zhèn)村級目標管理考評先進單位，曾建平同志也多次被評為縣級優(yōu)秀共產黨員、鎮(zhèn)級模范黨支部書記。
抓基層打基礎 當好群眾“貼心人”
20xx年，白云村還是一個道路泥濘、手機信號不通、基礎設施極度落后的村，如今，一切都變了。曾建平同志擔任黨支部書記以來，把基礎設施建設作為村“兩委”的主要工作來抓，千方百計尋求支持，先后投入近200萬元對村級基礎設施進行了完善，全村面貌發(fā)生了翻天覆地的變化。過去，遂桂線至白云村是一條寬不足2.5米的砂石路，白云至沙溪自然村則是一條只能步行的羊腸小道，現(xiàn)在這兩條村級主干道都已經變成了4.5米寬的水泥路;過去，白云村都不通手機信號，現(xiàn)在白云、沙溪各興建了一座手機通訊塔，手機信號覆蓋了全村各個角落，電信寬帶也已通村入戶;過去，沙溪小學只有一棟60年代興建的土坯房，房子破敗不堪，現(xiàn)在已是一棟全新的水泥平頂房，40多名孩子從此告別了危房……白云村“兩委”大力加強基礎設施建設，解決了群眾的現(xiàn)實困難，得到了群眾的好評。
抓產業(yè)促發(fā)展 當好致富“領路人”
曾建平同志擔任黨支部書記以來，把農業(yè)產業(yè)化作為群眾致富的重要途徑來抓，率先帶頭和引導群眾發(fā)展臍橙產業(yè)，有效地帶動了全村農業(yè)產業(yè)發(fā)展，被譽為群眾致富的“領路人”。在原來的白云村，群眾農業(yè)收入主要靠水稻種植，沒有特色產業(yè)，收入水平一直上不去。為提高群眾收入水平，壯大集體經濟，曾建平同志率先帶頭，自費到贛州學習臍橙種植技術。在學成歸來之后，他試驗性地種植了3畝臍橙，在獲得成功的基礎上，在全村進行了推廣，并免費當“師傅”，手把手教群眾進行臍橙種植管理，引導了李平香、曾鶴鳴等一批農戶種植臍橙，并通過他們發(fā)揮輻射效應，有力地帶動臍橙產業(yè)在該村的發(fā)展壯大。在發(fā)展臍橙產業(yè)的過程中，以曾建平同志為首的白云人不斷探索，創(chuàng)造了一套適宜本地臍橙種植的管理模式和技術方案，有效提高了白云臍橙的品質和效益。為提高臍橙產業(yè)的組織化程度，曾建平于2009年牽頭注冊成立了白云臍橙專業(yè)合作社，采用公司化管理模式對全村臍橙的種植、管理、銷售進行“五統(tǒng)一”管理。如今，白云臍橙產業(yè)已成為全村甚至全鎮(zhèn)的主導產業(yè)，臍橙面積達到400余畝，年創(chuàng)收入200余萬元，成為全村農民收入的主要來源渠道之一。
2017優(yōu)秀黨支部書記事跡篇三
***同志，男，現(xiàn)年46歲?，F(xiàn)為縣水保站支部書記，水土保持防治技師。***同志于1994年部隊轉業(yè)由組織分配到縣水保站工作。因踏實骨干和成效明顯，受到省、市、縣業(yè)務部門的好評。XX年被組織任命為縣水保站副站長，從XX至今為縣水保站支部書記。
***同志自部隊轉入縣水保站工作以來，繼續(xù)保持黨和部隊的光榮傳統(tǒng)，堅持干一行，愛一行，不斷加強政治和業(yè)務學習，努力提高自身素質和工作水平，長期戰(zhàn)斗在水保治理前線。特別是XX年擔任縣水保站支部書記后，***同志以飽滿的工作熱情，積極投身縣水保站支部黨建工作，在縣水利局黨總支的正確領導下，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入學習貫徹黨的十七大、三中、四中全會精神，樹立和落實科學發(fā)展觀，抓住“漢水源先鋒工程”活動這個契機，全面推進縣水保站支部黨的思想、組織、作風和制度建設，為完成以水保為中心的各項工作任務和構建和諧社會的目標提供堅強的思想、政治和組織保證。
一、加強理論學習，不斷提高自身的政治素質和業(yè)務水平
***同志非常重視加強自身的理論修養(yǎng)，通過不斷的學習，用理論武裝頭腦、更新觀念、充實自己、提高素質、振奮精神。特別是在擔任水保站支部書記職務后，他深刻認識到：身上的擔子重了，也就更需要有豐富的理論知識和實踐經驗來支撐，確保自己更好地承擔這份重任。他堅持把學習作為提高自身綜合素質的主要途徑，牢固樹立與時俱進的學習理念，把學習作為第一需要，把提高素質作為第一任務，以身作則，努力學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、十七大精神和“三個代表”重要思想，堅定自己的政治信念，在思想上、政治上、行動上時刻高度一致，確保自己腳踏實地、兢兢業(yè)業(yè)、勤勤懇懇地工作，在本職崗位上踐行“三個代表”重要思想。同時十分注重把政治學習與警示教育結合起來，把自身的學習和抓好全站的學習教育結合起來，強化自身和隊伍的理想信念，樹立正確的人生觀、價值觀和權力觀，提高全站干部職工的“戰(zhàn)斗力”。
業(yè)務上，他虛心好學，堅持向站上的老同志、業(yè)務骨干學習，從書本中學習，努力提高自己的業(yè)務能力和工作水平。工作作風誠信、踏實，認真負責。工作中善于理論聯(lián)系實際，將武裝在頭腦中的先進理論知識和業(yè)務知識與水保工作的日常工作相結合，在實踐工作中豐富、完善和提高自己的綜合素質和業(yè)務水平。
二、全面開展黨建思想政治工作和精神文明建設
三年來，在黨建思想政治工作和精神文明建設方面，***同志開展了卓有成效的工作。一是支部的組織活動內容充實，形式多樣。除積極組織黨員參加站支部組織的各項活動外，在黨員會上重新學習黨章，黨員要進一步樹立全心全意為人民服務的思想，過好改革開放關。在黨員中開展“五想五看、自查自改”活動。通過民主生活會和黨員民主評議，要求黨員想一想在黨旗下的誓言，看一看現(xiàn)在對黨的信念;想一想黨員的八條標準，看一看哪條沒做到;想一想入黨前的表現(xiàn)，看一看自己工作是否好于群眾;想一想黨員在水保事業(yè)發(fā)展中應有的作用，看一看自己的言行是否起到了榜樣的作用、帶動作用。在黨員干部中開展了“六比六看”活動，這一活動鞏固強化了黨員的理想信念?，F(xiàn)在，奉獻意識、模范作用已成為我站黨員的工作標尺。二是做好積極分子的培養(yǎng)和組織發(fā)展工作，在抓水保生態(tài)環(huán)境建設同把組織發(fā)展工作作為重點。把黨建工作和站上青年德育工作有機地結合起來。采取“六早”方法，即早宣傳、早教育、早選苗、早培養(yǎng)、早成熟、早發(fā)展。抓住黨性學習，三方推優(yōu)，典型引路三個環(huán)節(jié)，嚴格組織發(fā)展工作，堅持成熟一個，發(fā)展一個，嚴把質量關。三年來發(fā)展黨員2人，入黨積極分子2人，黨員作用發(fā)揮較好。在近三年的支部工作考核中，站支部的成績一直在水利系統(tǒng)名列前矛。三是注意抓黨風廉政建設。堅持宣傳教育為主，把中央有關黨風廉政建設方面的精神、要求，以不同的形式傳達到全體黨員干部，建造廉政氛圍，本人能做到廉潔奉公，嚴格自律。四是***同志組織人員深入到聯(lián)系幫扶村——大安鎮(zhèn)石窩金村慰問貧困黨員和群眾，并為該村調去優(yōu)質核桃苗5000株，扶持村民栽植經濟苗木，增產增收。五是組織全體干部職工，為地震災區(qū)捐款捐物，捐款3500元。同時單位每位黨員積極繳納特殊黨費700元。六是2011年春節(jié)前后開展送溫暖活動，積極組織人員看望和慰問單位退休職工和老黨員。
三、搞好內部管理，加強制度建設，提高黨建工作水平。
***同志以一個共產黨員應有的責任感，積極做好本職工作，支持一把手的工作，認真配合其他同志，工作不分份內份外，從而使站里各項工作圓滿完成。一是推行黨務公開，增強黨組織工作的透明度，充分保障每名黨員的知情權、參與權、監(jiān)督權，使黨員更好地了解和參與黨內事務，形成生動活潑的黨內政治生活。二是修訂完善了離退休黨員和預備學員及后進黨員管理的十多項黨建工作制度，使黨建工作進一步規(guī)范化、制度化。三是開展黨員掛牌上崗活動。舉行了莊嚴的黨員掛牌儀式，設立黨員公示欄和黨員先鋒崗，極大地增強了黨員的光榮感、責任感和使命感。四是堅持開展“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動，使黨員在水保工作中，開拓創(chuàng)新、勤奮工作、樂于奉獻。形成了“一個支部一面旗，一名黨員一盞燈”的良好局面。五是舉辦豐富多彩的黨建活動。堅持不懈開展“三會一課”，嚴格按制度要求完成了黨支部的民主生活會等黨內正常活動。按時足量完成了黨費的收繳工作。開展了民主評議黨員、民主測評黨員干部、社會評議機關作風活動。
四、干事創(chuàng)業(yè)、科學發(fā)展，成績突出
為了水保重點工程扎實推進，近年來在***同志的帶領下，縣水保站主要完成了“長治”工程、“丹治”工程、省級小型基本農田工程以及退耕還林口糧田工程的規(guī)劃、設計、實施，工程投資規(guī)模大，建設項目多。為確保水保工程質量高、效益好，真正成為農村增收、農民致富的幸福工程，劉長清同志和站領導嚴格按照高質量、有形象、有效益的要求，突出重點，精心組織，有序推進。無論在投資規(guī)模，建設質量，工程管理上都取得了長足進步，初步摸索出了一套具有我縣特色的水土保持技術措施，為我縣水土保持宏觀決策和水土保持技術標準體系的進一步完善提供了科學依據(jù)，同時也是為我縣乃至陜南水土保持生態(tài)環(huán)境建設提供了強有力的技術支撐。為此一是確立了解放思想、開拓創(chuàng)新、深化改革，發(fā)揮優(yōu)勢，努力把工程質量做好的服務拓寬的工作思路。二是在工程規(guī)劃上方面，從深度和廣度著眼，注重戰(zhàn)略性、全局性、前瞻性、綜合性，在創(chuàng)新意、求特色、拓領域、高水平上下功夫，近幾年獲得了全省以及全國的水土保持先進單位。在水保重點工程建設方面，力爭實現(xiàn)人無我有、人有我新的目標，搶占制高點，如建立的丹江口庫區(qū)及上游水土保持工程建設，無論其建設規(guī)模還是建設定位，在全省都處于領先水平。三是在人才隊伍建設方面，根據(jù)自身實際，實行崗位競爭、課題競爭、擇優(yōu)而上的競爭制度，不僅增強了職工的競爭意識、服務意識和危機意識，調動了職工的工作積極性，同時還充分挖掘出了每個人的工作潛能，營造出了濃厚的學習和創(chuàng)新氛圍，一支年輕的優(yōu)秀技術骨干隊伍也逐步形成。倡導干部職工在工作中要克服“不求有功，但求無過”的庸俗思想，樹立與時俱進、開拓創(chuàng)新、奮發(fā)有為和積極向上的新風尚，克服得過且過、不思進取的思想，樹立不進則退、謀求更大發(fā)展的觀念，克服“成績不大年年有，速度不快總在走”的盲目樂觀情緒，樹立只爭朝夕，發(fā)展慢了也是落后的新觀念，克服墨守成規(guī)、怕?lián)L險的保守求穩(wěn)思想，樹立勇于創(chuàng)新、大膽開拓的新思想，克服“無所作為”的消極情緒，樹立知難而進、頑強拼搏的大無畏精神?？朔笆率虏怀鲱^”，只當中游的中庸思想，樹立敢為天下先，只爭上游的積極精神，通過設立合理的競爭目標、建立完善的激勵機制，最大限度地激發(fā)我站全體人員的潛能，提高工作效率。
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