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      有關(guān)企業(yè)的演講稿范文

      時(shí)間: 廣釗0 分享

        演講稿可以幫助發(fā)言者更好的表達(dá)。在日常生活和工作中,演講稿應(yīng)用范圍愈來(lái)愈廣泛,你寫演講稿時(shí)總是沒(méi)有新意? 下面就是小編給大家?guī)?lái)的有關(guān)企業(yè)的演講稿,歡迎大家閱讀!

        有關(guān)企業(yè)的演講稿1

        各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁:

        大家好!

        首先感謝公司組織了這次演講會(huì),認(rèn)我有幸站在這里,和各位一起相互交流培訓(xùn)學(xué)習(xí)的心得和體會(huì),我是公用工程水汽組的組長(zhǎng)王紅,今天我演講的題目是:質(zhì)量在我心中降本增效在我手中。

        質(zhì)量是一個(gè)準(zhǔn)則,質(zhì)量是一個(gè)忠誠(chéng),質(zhì)量是一個(gè)責(zé)任,質(zhì)量就是企業(yè)的生命。一個(gè)企業(yè)沒(méi)有的質(zhì)量,沒(méi)有了誠(chéng)信,沒(méi)有了市場(chǎng),也就失去了生存的能力。任何一個(gè)崗位的疏忽和輕視都會(huì)對(duì)企業(yè)的整體質(zhì)量造成不同程度的影響。一個(gè)真正有生命的企業(yè)是因?yàn)橛兄睾竦馁|(zhì)量基礎(chǔ)作保證的,一個(gè)企業(yè)的質(zhì)量形象是靠每一位員工精心打造出來(lái)的。我認(rèn)為:不管在什么情況和條件下,人的因素是第一位,人是管理機(jī)器的主體,人決定質(zhì)量,而非機(jī)器決定質(zhì)量。質(zhì)量也是一種責(zé)任心的培養(yǎng)。實(shí)際上,我們都知道,產(chǎn)品質(zhì)量是我們每一個(gè)職工干出來(lái)的,而不是質(zhì)檢員檢出來(lái)的!因此應(yīng)該提高職工的業(yè)務(wù)素質(zhì),把產(chǎn)品質(zhì)量深入到每個(gè)職工的心中。嚴(yán)把質(zhì)量關(guān),從現(xiàn)在做起,從我做起,質(zhì)量是生產(chǎn)過(guò)程的積累,只有生產(chǎn)過(guò)程中做到層層把關(guān),點(diǎn)點(diǎn)控制,所生產(chǎn)的產(chǎn)品才有可能保證質(zhì)量,成為人們心目中信的過(guò)的產(chǎn)品。

        質(zhì)量在我心中,強(qiáng)調(diào)的是人的責(zé)任。如果發(fā)生了質(zhì)量問(wèn)題我們都推開(kāi),那么,企業(yè)怎么生存,這是一個(gè)態(tài)度問(wèn)題。拒絕承擔(dān)個(gè)人責(zé)任是一個(gè)易犯的錯(cuò)誤。有效的管理者和職工,為事情結(jié)果負(fù)責(zé)。我認(rèn)為,董事長(zhǎng)講的孩子撞桌子的故事對(duì)我們啟發(fā)很深,桌子是沒(méi)有生命的,不能把撞到桌子的責(zé)任歸咎于桌子,推卸責(zé)任是不可取的,培養(yǎng)質(zhì)量意識(shí)和責(zé)任意識(shí)是很重要的。每個(gè)人都要為質(zhì)量工作負(fù)責(zé),但是,不要把質(zhì)量問(wèn)題推給別人,因?yàn)椋嘿|(zhì)量在我心中。

        良好的企業(yè)形象,一流的產(chǎn)品質(zhì)量靠的是具有一流的素質(zhì)的員工和一流的質(zhì)量管理,也就是說(shuō):人起著決定性因素。齊哈二藥、華源藥業(yè)的事例再次驗(yàn)證了這一真理。

        水汽組擔(dān)負(fù)著整個(gè)生產(chǎn)車間的水電汽的供給,整個(gè)裝機(jī)容量200多千瓦,高峰日分配蒸汽14噸。整個(gè)公用工程每分鐘的運(yùn)行費(fèi)用3塊多錢,是公司的耗能大戶,在公司開(kāi)展的降本增效活動(dòng)中,我們組被列為重點(diǎn)部位。我們深感責(zé)任重大,積極與各車間進(jìn)行溝通,根據(jù)車間生產(chǎn)品種的不同,調(diào)整班次,加大谷時(shí)用電量,避開(kāi)峰時(shí)用電。

        除滴眼劑生產(chǎn)外,溴化鋰機(jī)組做到單線生產(chǎn)不開(kāi)機(jī),溫度達(dá)到隨即停機(jī),并與各部門密切聯(lián)系,確保哪一條線不用時(shí),隨即停供,決不開(kāi)空車。純化水、注射用水的使用根據(jù)生產(chǎn)需求加以控制,避免排放過(guò)剩水而造成浪費(fèi)。

        我們都知道,藥品是特殊商品,與老百姓的身體健康有著密切聯(lián)系,當(dāng)今醫(yī)藥行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)激烈,如何提高企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力呢?關(guān)鍵是提高核心競(jìng)爭(zhēng)力。集團(tuán)董事長(zhǎng)說(shuō)過(guò)一句話:“名牌就是高質(zhì)量、就是高效益,就是核心競(jìng)爭(zhēng)力,得名牌者得天下,品牌的競(jìng)爭(zhēng)就是企業(yè)綜合實(shí)力的競(jìng)爭(zhēng)?!币?a href='http://lpo831.com/zixun/wenhua/' target='_blank'>文化策略、科技策略、品質(zhì)策略等全面提升品牌影企業(yè)文化,就是企業(yè)所吸收和萌生的文化,或者說(shuō)文化在企業(yè)中的滲透和實(shí)現(xiàn),它兼具一般文化的共性和企業(yè)特有的個(gè)性,它是一種風(fēng)氣,一種習(xí)慣,一種行為,往往表征為企業(yè)員工的素質(zhì)。一個(gè)企業(yè)員工的素質(zhì)提高了,那么他的工作效率也就提高了,他們就有不斷創(chuàng)新勇于進(jìn)取的精神。他們能依靠自己的學(xué)習(xí),不斷超越自我。企業(yè)有了這種風(fēng)氣,這種習(xí)慣,這種行為,那么他們生產(chǎn)出來(lái)的產(chǎn)品品質(zhì)就有保證,而產(chǎn)品質(zhì)量是品牌的生命,在品牌競(jìng)爭(zhēng)的年代,只有卓越的產(chǎn)品才能以品質(zhì)鑄就品牌,打造品牌。

        公司堅(jiān)持以人為本,積極創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè),運(yùn)用各種形式傳播先進(jìn)的思想文化,不斷提高企業(yè)文化品位,強(qiáng)化質(zhì)量意識(shí),堅(jiān)持品質(zhì)取勝,加大技術(shù)改進(jìn),從基礎(chǔ)管理抓起,抓細(xì)、抓實(shí),精益現(xiàn)場(chǎng)管理,并發(fā)揮藥品生產(chǎn)基地建成GMP車間的優(yōu)勢(shì),使全體員工把爭(zhēng)創(chuàng)名牌,打造品牌的工作貫穿于整個(gè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中,以卓越的品質(zhì)奠定強(qiáng)勢(shì)的品牌根基,以品質(zhì)鑄就名牌,以科技刷新名牌,以文化技撐名牌,不斷提升企業(yè)文化品味,順應(yīng)競(jìng)爭(zhēng)形勢(shì),打造品牌文化?!昂醚鬯?,克勝造”,將被越來(lái)越多的人所接受,克勝將成為一流的眼藥制造商,讓我們?yōu)橥卣箍藙倨放蒲鬯幨袌?chǎng)而奮斗。

        我的演講完了,謝謝大家。

        有關(guān)企業(yè)的演講稿2

        敬愛(ài)的各位收導(dǎo)、各位評(píng)委、同講們,除夜家好!

        來(lái)日誥日我演講的標(biāo)題成績(jī)是《企業(yè)在我心中》。曾幾甚么時(shí)間,我無(wú)數(shù)次胡念茲釉祭閱將去,正在心中譜寫著人生最斑斕的那束花喚爆曾幾甚么時(shí)間,我無(wú)數(shù)次神馳茲釉祭閱將去,正在茫茫人海中苦押讜祭閱方針,冶ㄗ約澇奈恢茫正在人生階梯上,我無(wú)悔選擇兩茬站那片崇下的熱土,我為自祭砸住擇而倍副モ枯。

        朋友,當(dāng)冶セ來(lái)臨您正在仄寧的燈光下聽(tīng)著音樂(lè)的時(shí)間;當(dāng)華燈初上您戰(zhàn)朋友正在林蔭講上安步的時(shí)間;當(dāng)佳節(jié)光臨您戰(zhàn)家人熱強(qiáng)烈熱烈鬧悲散一堂的時(shí)間;您可曾念到,是誰(shuí)為山水帶去了明光,是他們——是我們一線的水電工人!他們死守正在自祭閱崗?fù)ど闲牫烛紭I(yè)撲。我傲慢,因?yàn)槲沂悄钱?dāng)中的一員!

        “企興我枯,企衰我榮”,一個(gè)企業(yè)的暢旺與可從某種意義上去講是由皿業(yè)的員工所決定的。一樣,企業(yè)史吮工好以保存的母體,職工靠企曳唆存、企業(yè)靠職工死少,企業(yè)與職工是運(yùn)氣相連的配開(kāi)體。做為企業(yè)的員工,我們便要把企業(yè)當(dāng)作自祭閱莢冬我們只要愛(ài)阿誰(shuí)莢冬才氣拔擢好阿誰(shuí)莢冬技椅擢得的愈去愈好、愈去愈敷裕,我們的糊心才會(huì)愈去愈好,愈去愈榮幸。

        記得“7·24”的阿誰(shuí)夜早,瓢潑除夜雨連絕下了一夜,廠房平靜,齊站職工冒雨拆沙袋,平靜應(yīng)對(duì)突收事件,誓死捍衛(wèi)廠房、廠區(qū),確保人身戰(zhàn)死命財(cái)產(chǎn)安然;借記得,機(jī)組除夜建的時(shí)間,死技科科少韓正武收導(dǎo)職工減班減面,挑燈夜戰(zhàn)、細(xì)工細(xì)雕,好謙完成除夜建任務(wù)。那便是我們水電職工,像何等的事斟敲揮鋅墑な!他們的古跡沖動(dòng)著臥冬他們的動(dòng)做飽動(dòng)著臥冬做為水電企業(yè)的一員,我感到十分名看與傲慢!他們正是因?yàn)榘哑髽I(yè)放正在了心中,以下度任務(wù)感往體貼她、愛(ài)護(hù)珍愛(ài)她、保護(hù)她,我們每小我皆釅以他為榜樣,同心開(kāi)利巴阿誰(shuí)家建好,為我縣經(jīng)濟(jì)騰飛做出自己應(yīng)有的進(jìn)獻(xiàn)。

        當(dāng)代社會(huì)日新月同,市場(chǎng)所做十分暴虐,正在許多勝利人士的少除夜進(jìn)程中,個(gè)中很尾要一面便是對(duì)企業(yè)的奉獻(xiàn)細(xì)神,并將它化為拓展手蔚的動(dòng)力,他們的勝利是豎坐正在企業(yè)勝利根柢上的。因?yàn)橹灰髽I(yè)沒(méi)有竭的死少,才氣為我們供給闡揚(yáng)才氣的機(jī)遇,所以步柢甚么時(shí)間何天,我們皆要把企業(yè)的益處放正在尾位。

        冶緯卓的樂(lè)章需供局部樂(lè)隊(duì)成員散開(kāi)細(xì)神,法式分歧,一個(gè)勝利的企業(yè)一樣沒(méi)有成窘蹙是團(tuán)隊(duì)開(kāi)做、眾志成鄉(xiāng),做為一名電站淺顯的匝弄工,我??礇](méi)有但要奉獻(xiàn)自祭閱齊數(shù)聰慧戰(zhàn)激情親切,更??磻?zhàn)廣大年夜局部職工連開(kāi)起去,為企業(yè)死少而積極斗爭(zhēng)!因?yàn)槲覀冎v獨(dú)木易成林!暗暗天我去了,我念播種一片綠葉,但是您卻給我整片森林。??此姽灸瞧譁p倍死機(jī)盎然,因?yàn)槲覀冎v,天空果湛藍(lán)而斑斕,工做果剛強(qiáng)而偉除夜。朋友們,讓我們配開(kāi)積極,果斷決定疑念、連開(kāi)貳心、為企業(yè)的死少做出更除夜進(jìn)獻(xiàn)!謝謝大家!

        有關(guān)企業(yè)的演講稿3

        _同志平時(shí)善于學(xué)習(xí),關(guān)心時(shí)事,具有較強(qiáng)的政治敏銳性和政治鑒別力,在行政事務(wù)多、人員緊、工作異常繁忙的情況下,積極投身工會(huì)和女工工作。在本職崗位上任勞任怨,兢兢業(yè)業(yè),出色完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作。

        她始終堅(jiān)持以“提高、參與、維護(hù)”作為工作的指導(dǎo)思想,以“自尊、自愛(ài)、自珍、自重”的“四自”為做人根本,以“政治強(qiáng)有責(zé)任,思想好有精神、業(yè)務(wù)強(qiáng)有技能,形象佳有內(nèi)涵”的“四有”為動(dòng)力,緊緊圍繞大隊(duì)的中心工作,立足本職開(kāi)展各項(xiàng)工作。

        一、以身作則,加強(qiáng)思想政治教育,努力提高綜合素質(zhì)。

        她始終把學(xué)習(xí)放在首要位置,貫穿到工作的全過(guò)程,通過(guò)各種方式努力提高自身綜合素質(zhì)和工作水平。同時(shí)她還認(rèn)真學(xué)習(xí)管理所工會(huì)制度,配合工會(huì)主席充分調(diào)動(dòng)其他職工的學(xué)習(xí)積極性和主動(dòng)性,提高了職工隊(duì)伍的整體素質(zhì),有效提高了管理所工作水平和工作效率。

        二、圍繞中心,充分協(xié)助工會(huì)主席發(fā)揮工會(huì)職能作用。

        積極維護(hù)職工利益、為職工辦實(shí)事辦好事、實(shí)施送溫暖活動(dòng)。一是關(guān)心職工身心健康。職工家中的紅白喜事、職工生病以及國(guó)慶、元旦春節(jié)等重大節(jié)日等,她都能做到提示工作,并提供親自上門探望、慰問(wèn)等好的'建議。今年11月份,她協(xié)助工會(huì)組織管理所輔助工進(jìn)行了體檢工作,保障了職工身體健康。二是關(guān)心職工,開(kāi)展 “交心談心”活動(dòng)。管理所所處的工作環(huán)境和性質(zhì)導(dǎo)致“三遠(yuǎn)離”現(xiàn)象,給年輕的職工帶來(lái)了很多不適,針對(duì)大家的問(wèn)題和思想,她協(xié)助工會(huì)開(kāi)展“交心談心”活動(dòng),做好記錄,認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)職工需求,爭(zhēng)取給大家解決實(shí)際問(wèn)題,辦實(shí)事,使職工全力工作無(wú)后顧之憂。在工會(huì)主席的帶領(lǐng)下還積極參加了“送溫暖”活動(dòng),向貧困農(nóng)戶送去了科技信息和文化用品。她堅(jiān)持扎實(shí)苦干,保證后勤工作正常次序,使各項(xiàng)任務(wù)保質(zhì)保量的完成。

        三、積極參加活動(dòng),不斷豐富文化生活。

        在“三八”節(jié)期間,她參加了“看望航天英雄老母親”的活動(dòng)?!拔逡弧逼陂g,參加象棋、跳棋、羽毛球乒乓球比賽,不僅豐富了文化生活,還增強(qiáng)身體素質(zhì),潛意識(shí)中培養(yǎng)了頑強(qiáng)拼搏、積極向上的作風(fēng)。她無(wú)論是在工作中還是在生活中都受到了領(lǐng)導(dǎo)和職工的稱贊和好評(píng)。

        有關(guān)企業(yè)的演講稿4

        最近,公司下發(fā)《你能為公司做什么》一書供我們閱讀,該書中提出“選擇卓越,放棄平庸”、“把公司當(dāng)成自己的”、“與公司同舟共濟(jì)”、“自動(dòng)自發(fā)的工作態(tài)度”、“服從,堅(jiān)決地執(zhí)行”等職業(yè)理念,使我在工作中頗有感觸。下面,我就“我能為企業(yè)做什么?”以實(shí)現(xiàn)我與企業(yè)共成長(zhǎng)做簡(jiǎn)單的討論:

        關(guān)于團(tuán)員青年如何在創(chuàng)新創(chuàng)效中發(fā)揮積極作用,在平凡的工作崗位中實(shí)現(xiàn)企業(yè)價(jià)值與個(gè)人價(jià)值的雙贏。我覺(jué)得我們青年人富有朝氣,對(duì)新事物接受能力強(qiáng),是改革創(chuàng)新的主力軍。我們應(yīng)充分發(fā)揮自己的才智,把公司當(dāng)成自己的,以為自己工作的心態(tài),把公司的利益和效益為中心,與公司同舟共濟(jì),選擇卓越,放棄平庸,積極創(chuàng)新創(chuàng)效,在平凡的工作崗位中實(shí)現(xiàn)企業(yè)價(jià)值與個(gè)人價(jià)值雙贏。就本人目前的崗位而言,我應(yīng)該協(xié)助公司加大力度培訓(xùn)物業(yè)工程維護(hù)技術(shù)和壯大工程維護(hù)隊(duì)伍,以提升我們?cè)谖飿I(yè)工程維護(hù)方面的實(shí)力,并積極拓展工程維護(hù)方面的業(yè)務(wù),為企業(yè)創(chuàng)造利潤(rùn),使我與企業(yè)共成長(zhǎng)。

        關(guān)于團(tuán)員青年如何在本職崗位中提升執(zhí)行力,提高工作效率。我覺(jué)得我們每位員工都應(yīng)該服從上級(jí)的安排,堅(jiān)決地執(zhí)行各項(xiàng)工作任務(wù);同時(shí),我們要自動(dòng)自發(fā)的工作態(tài)度,對(duì)工作任務(wù)進(jìn)行充分地思考,并以最高效的方式予以完成。就本人目前的崗位而言,我平時(shí)應(yīng)加強(qiáng)對(duì)物業(yè)工程方面業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí),積極接受和執(zhí)行各項(xiàng)工作任務(wù),特別是工程維護(hù)方面的東西,應(yīng)對(duì)各種維護(hù)和維修方案要進(jìn)行充分地思考和論證,為領(lǐng)導(dǎo)提供多方面的參考意見(jiàn),以提高自身的工作效率和企業(yè)的運(yùn)行效率,使我與企業(yè)共成長(zhǎng)。

        關(guān)于企業(yè)如何為青年員工的成長(zhǎng)提供條件。我覺(jué)得我們企業(yè)應(yīng)該積極采納我們提出的有利于企業(yè)和個(gè)人發(fā)展的建議,為我們提供開(kāi)拓業(yè)務(wù)和市場(chǎng)的平臺(tái),為我們提供競(jìng)爭(zhēng)中層領(lǐng)導(dǎo)崗位的平臺(tái),而我們也應(yīng)積極響應(yīng),充分發(fā)揮自己的智慧和能力,并在實(shí)踐中不段提高和成長(zhǎng),使我們更好地為企業(yè)發(fā)展出謀獻(xiàn)策!

        總之,我們要自動(dòng)自發(fā)地投身于企業(yè)的各項(xiàng)創(chuàng)新創(chuàng)效實(shí)踐活動(dòng),使我與企業(yè)共成長(zhǎng),為實(shí)現(xiàn)企業(yè)的發(fā)展目標(biāo)和個(gè)人的發(fā)展目標(biāo)而努力。

        有關(guān)企業(yè)的演講稿5

        尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委:

        大家好!

        我是動(dòng)力廠的一名普通護(hù)衛(wèi)隊(duì)員,首先要感謝護(hù)衛(wèi)支隊(duì),提供了這么一次機(jī)會(huì)讓我榮幸的站在這里,和眾多的戰(zhàn)友們一起學(xué)習(xí)交流,其次感謝我們單位領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的信任,讓我能夠代表動(dòng)力廠護(hù)衛(wèi)隊(duì)全體隊(duì)員來(lái)談?wù)勎覀儗?duì)學(xué)習(xí)、進(jìn)取、責(zé)任和忠誠(chéng)這四個(gè)詞語(yǔ)的理解和感悟!其實(shí)這四個(gè)詞大家一定都不陌生,它就是我們公司企業(yè)文化里的核心價(jià)值觀,也是我們所有有色人實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值的根源!

        個(gè)人、企業(yè)乃至國(guó)家,惟有學(xué)習(xí)才能生存,惟有學(xué)習(xí)才能求得發(fā)展,也惟有學(xué)習(xí)才能在競(jìng)爭(zhēng)中立于不敗之地。 “昨天的面包不充饑”,“知識(shí)就像紙盒上貼著日期的鮮奶”,則更形象的說(shuō)明了學(xué)習(xí),終身學(xué)習(xí)的重要性。我干了整整十年的保衛(wèi)工作,個(gè)中滋味,酸甜苦辣,自有體味。我覺(jué)得如果不學(xué)習(xí),就接受不了新事物、新觀念,跟不上時(shí)代步伐,適應(yīng)不了企業(yè)發(fā)展需要。從去年到今年,又逢世界金融危機(jī),我更深深的意識(shí)到,惟有學(xué)習(xí)將成為終身的職業(yè),也惟有學(xué)習(xí)才能應(yīng)對(duì)這千變?nèi)f化的世界,惟有學(xué)習(xí)而后知不足,方能求思、求變,求生存與發(fā)展。所以,我們要立足本職,終身學(xué)習(xí)。在學(xué)習(xí)中工作,在工作中學(xué)習(xí);做正確的事,正確的做事;簡(jiǎn)單的事做對(duì),持續(xù)的做對(duì)……在學(xué)中思,思中學(xué),方能打造出一個(gè)敬業(yè)、精業(yè)、團(tuán)結(jié)、向上的自我。

        在我們動(dòng)力廠護(hù)衛(wèi)隊(duì)里,現(xiàn)在有12名隊(duì)員,平時(shí)主要擔(dān)負(fù)著廠內(nèi)部治安秩序維護(hù)管理,日常值班執(zhí)勤工作,同時(shí)還協(xié)助主管科室或受領(lǐng)導(dǎo)指派完成一些突發(fā)性、臨時(shí)性的治保任務(wù)。我們認(rèn)為要熱愛(ài)本職,要服從和服務(wù)于企業(yè)大局,才能真正做好崗位工作,把組織分配的任務(wù)擔(dān)當(dāng)起來(lái)。但僅此是不夠的,做為治安秩序的第一階段管理者,不能讓工作永遠(yuǎn)停留在一個(gè)水平上,而要與時(shí)代同步、與企業(yè)發(fā)展同步,不斷學(xué)習(xí),深入思考,不斷進(jìn)步,每一天、每一月、每一年的工作都要有所進(jìn)步,有所創(chuàng)新,有所發(fā)展,這樣才算盡心盡職。做為護(hù)衛(wèi)人員,要不甘平凡,而要努力從平凡到優(yōu)秀,從優(yōu)秀到卓越。

        為了能更好的完成各項(xiàng)工作任務(wù),充分調(diào)動(dòng)起大家對(duì)學(xué)習(xí)的興趣,搭建一個(gè)學(xué)習(xí)管理平臺(tái),讓大家在不斷學(xué)習(xí),不斷進(jìn)取中提高自已的職業(yè)素養(yǎng)和專業(yè)能力。主管領(lǐng)導(dǎo)在不斷的完善學(xué)習(xí)制度,提供學(xué)習(xí)環(huán)境,結(jié)合我廠組織的學(xué)習(xí)型班組建設(shè),堅(jiān)持進(jìn)行周題、月課、季考活動(dòng),并且不定期地進(jìn)行隊(duì)列和擒敵拳的操練,還在隊(duì)員之間開(kāi)展比賽,依照平時(shí)工作學(xué)習(xí)中的表現(xiàn)給予相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)或處罰!慢慢的形成一種良好的學(xué)習(xí)氛圍,調(diào)動(dòng)大家的進(jìn)取之心,讓大家在這樣的環(huán)境里感受學(xué)習(xí)的樂(lè)趣,找到學(xué)習(xí)的動(dòng)力,形成你追我趕的學(xué)習(xí)勁頭,把學(xué)習(xí)變成我們進(jìn)步的階梯!這樣的學(xué)習(xí)效果很顯著,可喜的情景一次次在上演,我們?nèi)?duì)有3人通過(guò)了自學(xué)考試,拿到了大專文憑,1人拿到了本科文憑;有3人通過(guò)了公司組織的高級(jí)護(hù)衛(wèi)考試,拿到了職稱;有3人通過(guò)了國(guó)家職業(yè)技能鑒定;另還有3人正在報(bào)讀電大課程。我們體會(huì)到了甜處,因?yàn)檫@些學(xué)習(xí)成果擴(kuò)寬了我們的知識(shí)面,使我們掌握了更多的技能,并且還能讓我們保持一顆年輕的心態(tài),樂(lè)于接受新鮮事物,不斷挑戰(zhàn)自我,而且靈活地調(diào)整自己,自我加壓,實(shí)實(shí)在在地干一行、愛(ài)一行、鉆一行、精一行。

        其實(shí)學(xué)習(xí)一點(diǎn)都不難,難得是要在立足本職之外,還能有那種學(xué)習(xí)的勁頭,有那種不滿足的心態(tài),并能化做一塊海綿,不停的汲取有益的知識(shí)水分,擴(kuò)充知識(shí)量,提高自身的素養(yǎng)和能力,有意愿在單位發(fā)展時(shí)作好準(zhǔn)備,去迎接更大更高的挑戰(zhàn)!我在這種學(xué)習(xí)動(dòng)力下,報(bào)考了法律的自修課程,經(jīng)過(guò)幾年的努力,終于拿到了文憑,接著我又參加了公司組織的高級(jí)護(hù)衛(wèi)考試,并且拿到了職稱,這一次次的進(jìn)步正是學(xué)習(xí)的成果,是我個(gè)人的需要,工作的需要,也是社會(huì)的需要!因?yàn)檫@是一個(gè)不進(jìn)則退的社會(huì),你不要求進(jìn)步,就會(huì)被淘汰,就會(huì)被取而代之!特別是在當(dāng)下,公司在高速發(fā)展,大踏步向前,企業(yè)也在不斷發(fā)展壯大之際,那種改革的變化是無(wú)時(shí)無(wú)刻的,能在變化來(lái)臨的時(shí)刻而處變不驚,從容接手,其前提就是接受和運(yùn)用新的知識(shí),還能學(xué)習(xí)不止,貫徹始終!我們做好這種儲(chǔ)備,不停的給自己增加籌碼,不正是我們走向成功的進(jìn)取行動(dòng)嗎?

        什么是責(zé)任?何謂忠誠(chéng)?責(zé)任:職責(zé)、任務(wù),每個(gè)人做人做事要盡的義務(wù),對(duì)自己、對(duì)生活、對(duì)工作負(fù)責(zé)任的態(tài)度;忠誠(chéng);忠于誠(chéng)實(shí),做人誠(chéng)實(shí)可信,忠于自己的企業(yè),忠于自己的事業(yè)。說(shuō)到底與其說(shuō)是對(duì)企業(yè)有責(zé)任和忠誠(chéng)的態(tài)度,不如說(shuō)是對(duì)自己的責(zé)任與忠誠(chéng),我覺(jué)得一個(gè)人只有對(duì)自己負(fù)責(zé)時(shí),才可能有所作為!

        責(zé)任和忠誠(chéng)是對(duì)護(hù)衛(wèi)隊(duì)員一項(xiàng)最基本的要求,同時(shí)又是我們這分職業(yè)的終極追求目標(biāo)。只有忠誠(chéng)的履行職責(zé),企業(yè)的安全才能得以保障,生產(chǎn)才得以進(jìn)行,效益才得以產(chǎn)生,那么到個(gè)人頭上才有價(jià)值可言!企業(yè)得到長(zhǎng)足發(fā)展,我們員工才能獲得更多的利益!那些對(duì)崗位職責(zé)的漠視和背棄,無(wú)論后果是輕還是重,到頭來(lái)傷害的不僅僅是企業(yè),更大更多的是自己本身!

        曾經(jīng)有位老領(lǐng)導(dǎo)在一次例會(huì)中,提到他時(shí)常會(huì)做一個(gè)夢(mèng),動(dòng)力廠的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)被人為破壞,作為主管領(lǐng)導(dǎo)的他鋃鐺入獄!乍聽(tīng)之下,我們都笑話他,未免有些杞人憂天了!我們又不是主業(yè)單位,有沒(méi)有什么價(jià)值不菲的產(chǎn)品,有那么夸張到嚇成這樣?可是過(guò)后想想,老領(lǐng)導(dǎo)所擔(dān)心的正是他對(duì)這份工作的一種擔(dān)當(dāng),一種責(zé)任的使命感,動(dòng)力廠擔(dān)負(fù)著水電的運(yùn)營(yíng)和電訊的連接,如果出任何差錯(cuò),后果也是不堪設(shè)想!我們肩膀上的膽子一點(diǎn)都不比主業(yè)單位的同志們少,一樣都不能松懈! 除了不斷提高自己之外,更要從每一刻開(kāi)始,把自己的本職工作作為自己的事業(yè)來(lái)做,把警惕性時(shí)刻擺在心里,腦海中,把責(zé)任感轉(zhuǎn)化成忠誠(chéng),把工作延伸到各個(gè)細(xì)節(jié)上去,凡屬自己的工作范圍,都必須要承擔(dān)起來(lái),并且毫無(wú)怨言的去付出,把責(zé)任變成不可推卸的重?fù)?dān)一直扛著,讓它變成一種執(zhí)著的歸屬感!

        這些責(zé)任感在鞭策我們,也在時(shí)刻提醒著我們,讓我們每個(gè)隊(duì)員在不同的工作中,去付出和貢獻(xiàn)!我們?cè)谑⑾?。8月間,在深夜里,為了搗毀一個(gè)小盜竊團(tuán)伙,而忍受著一陣一陣的倦意和大批蚊蟲(chóng)的叮咬, 一舉抓獲他們;也在每晚值班時(shí)間里,輪流幾次地在廠區(qū)里巡視和檢查;在門衛(wèi)不厭其煩的對(duì)每一個(gè)外來(lái)車輛和人員進(jìn)行查詢和登記;更是在每次廠水電外修施工現(xiàn)場(chǎng),不論任何天氣環(huán)境,為他們值勤站崗……每項(xiàng)工作的完成,都是我們對(duì)企業(yè)的忠誠(chéng)表現(xiàn),也是我們盡職盡責(zé)的去承擔(dān),去滿足工作對(duì)我們的要求!

        我的演講完畢,謝謝大家!

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