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      建筑行業(yè)“五大員”職業(yè)規(guī)劃

      時間: 若木632 分享

      建筑行業(yè)“五大員”職業(yè)規(guī)劃

        職業(yè)規(guī)劃就是對職業(yè)生涯乃至人生進(jìn)行持續(xù)的系統(tǒng)的計劃的過程。一個完整的職業(yè)規(guī)劃由職業(yè)定位、目標(biāo)設(shè)定和通道設(shè)計三個要素構(gòu)成。職業(yè)規(guī)劃(career planning)也叫“職業(yè)生涯規(guī)劃”。在學(xué)術(shù)界人們也喜歡叫“生涯規(guī)劃”,在有些地區(qū),也有一 些人喜歡用“人生規(guī)劃”來稱呼,其實表達(dá)的都是同樣的內(nèi)容。

        建筑行業(yè)“五大員”是指預(yù)算員、施工員、質(zhì)檢員、材料員、安全員,這五個是建筑行業(yè)各個職能的基礎(chǔ)崗位.在國家對該行業(yè)實施持證上崗制度以后,越來越多的接受過正規(guī)建筑教育的學(xué)生通過考試應(yīng)聘成為“五大員”,并在此基礎(chǔ)上成長為行業(yè)的高級人才.所以,在這個強(qiáng)調(diào)經(jīng)驗的行業(yè)中,“五大員”往往能為應(yīng)屆畢業(yè)生敞開大門,成為他們步入行業(yè)的“基石”.

        預(yù)算員

        在建筑工程領(lǐng)域,預(yù)算員主要職責(zé)有四:第一,掌握設(shè)計預(yù)算和施工預(yù)算管理;第二,發(fā)包合同控制;第三,索賠管理;第四,工程結(jié)算.這四個職責(zé)表明了企業(yè)招聘預(yù)算員的一般要求:大專以上學(xué)歷,土木工程及其相關(guān)專業(yè),并持有預(yù)算員上崗證,具有工程建造方面的基本知識,熟悉各類建材及工藝,熟悉工程量計算規(guī)則,熟悉各種相關(guān)軟件操作.范先生所在的上海源和建筑工程有限公司就是這樣要求預(yù)算員的,“預(yù)算員需要非常熟悉市場狀況及實際施工的工序,所以比其他職位更加強(qiáng)調(diào)工作經(jīng)驗.”當(dāng)然,仍有一些比較大的企業(yè)敢于在這個職位上啟用新人,上海外高橋地質(zhì)工程有限公司的于婷婷告訴記者:“要求應(yīng)聘者28周歲以內(nèi),可以是應(yīng)屆生,但一定要成績良好,我們會有專門的師傅帶教.”

        在“五大員”當(dāng)中,預(yù)算員算是門檻最高的一個崗位,收入相對也比較高,大約能達(dá)到2500—4000元/月.在建筑行業(yè)中,預(yù)算員是個好職業(yè),不像施工員、質(zhì)檢員一樣整天跑工地,含金量比較高,職業(yè)轉(zhuǎn)換相對比較容易.另外,預(yù)算員的職業(yè)發(fā)展之路很明確——成長為注冊造價工程師.截止到2005年底,全國注冊造價工程師已達(dá)萬多人,而全國預(yù)計需求100萬人以上.

        “對想入行的人來說,盡快參加預(yù)算員考試并拿到證書是求職的最好砝碼.”不過,預(yù)算員證只有地區(qū)的,沒有全國性質(zhì)的.

        TIPS: 職業(yè)發(fā)展路徑

        預(yù)算員——預(yù)算工程師——造價工程師(或從事工程預(yù)決算的高級咨詢師)

        施工員

        顧名思義,施工員主要是解決現(xiàn)場施工問題并給予現(xiàn)場施工人員以指導(dǎo).由于施工員工作的基礎(chǔ)性更強(qiáng),所以企業(yè)往往喜歡招聘一些能夠吃苦的應(yīng)屆畢業(yè)生,讓他們在這個崗位上開始建筑行業(yè)的磨練.上海疊加建設(shè)發(fā)展有限公司招聘10名以上施工員,要求非常簡單——工民建相關(guān)專業(yè)畢業(yè),對工程管理有相當(dāng)興趣,能適應(yīng)施工現(xiàn)場的艱苦環(huán)境,應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先.“我們希望應(yīng)屆生未來能夠成長為公司的中堅力量,而且現(xiàn)在公司在云南有個工程,特別需要能夠吃苦的人才.”當(dāng)然,也有企業(yè)對經(jīng)驗要求很嚴(yán)格,上海成信建業(yè)工程建設(shè)有限公司隸屬于成信集團(tuán),是國家機(jī)電安裝工程施工一級企業(yè),這次招聘水電施工員就要求“有裝飾工程暖通、水電工程管理二年以上經(jīng)驗”.招聘人員朱孟新告訴記者:“我們專門從事中央空調(diào)工程、消防工程、防腐保溫工程、火電工程、機(jī)電設(shè)備工程等,相對一般的建筑施工或者裝修,專業(yè)性要更強(qiáng)一些,所以需要施工員解決實際問題的能力較強(qiáng).”

        施工員是每個工程項目必備的職位,對人才的需求量特別大.隨著經(jīng)濟(jì)發(fā)展和路網(wǎng)改造、城市基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)工作的不斷深入,再加上個人住房市場的不斷發(fā)展,可以說施工員有不錯的就業(yè)前景.“當(dāng)一個施工員并不難,但當(dāng)好一個施工員,并從此在建筑行業(yè)有好的發(fā)展,就需要細(xì)細(xì)籌劃.”卓剛峰說,最初應(yīng)聘時,施工員證書是個不錯的“敲門磚”;當(dāng)上施工員以后,要深入施工現(xiàn)場,多看規(guī)范和建筑圖紙;碰上自已不能解決的問題,及時向項目經(jīng)理匯報、請教.總體來看,施工員的工作比較辛苦,薪酬也不高,大約2000元/月左右,但發(fā)展路徑頗為寬廣,從以往的經(jīng)驗看,項目經(jīng)理、設(shè)計師、結(jié)構(gòu)工程師等大多都要經(jīng)歷施工員這個階段的磨練.

        TIPS: 職業(yè)發(fā)展路徑

        施工員——工長——標(biāo)段負(fù)責(zé)人——項目經(jīng)理

        質(zhì)檢員

        質(zhì)檢員要代表公司在質(zhì)檢表格上簽字,要對工程質(zhì)量進(jìn)行抽查復(fù)核,還要監(jiān)督、協(xié)助材料員把好材料質(zhì)量關(guān).可以說,質(zhì)檢員是工程質(zhì)量的第一個“把關(guān)人”.因此,質(zhì)檢員應(yīng)該熟悉工程驗收規(guī)范,對建筑材料有相當(dāng)程度的了解,質(zhì)檢員的招聘也就比較傾向于經(jīng)驗豐富的人群.上海浦高建設(shè)工程有限公司是一家具有總承包施工建筑企業(yè),他們在招聘質(zhì)檢員時就要求“從事本崗位工作3年以上,有崗位證書,熟悉建筑工程施工驗收規(guī)范,熟練掌握施工工藝.”上海劃云建筑裝飾工程有限公司人事部的馬婕表示:“質(zhì)檢員一是要業(yè)務(wù)熟練,二是要人情練達(dá),具有良好的溝通、協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊合作精神.所以,這項工作最好是有經(jīng)驗的人來干,當(dāng)然,對于有質(zhì)檢員上崗證的應(yīng)屆生我們也會考慮.”

        我國對建筑、路橋施工質(zhì)量的監(jiān)管日益規(guī)范,質(zhì)檢員幾乎成為每個工程必備的職位,就業(yè)前景不錯.不過,質(zhì)檢員同施工員一樣辛苦,薪酬的平均水平可能還略低于施工員.而且,質(zhì)檢員的職業(yè)發(fā)展之路不那么明確——一方面,在質(zhì)檢員所在的施工方,項目經(jīng)理將直接對工程質(zhì)量負(fù)責(zé),而項目經(jīng)理中質(zhì)檢員出身的并不多;另一方面,工程質(zhì)量還將由監(jiān)理方管理,但質(zhì)檢員與監(jiān)理方工作出發(fā)點不同,難以平滑過渡.從以往的經(jīng)驗看,質(zhì)檢員跳出施工單位,進(jìn)入監(jiān)理單位的不少.因此,質(zhì)檢員選擇在工程質(zhì)量監(jiān)督這條專業(yè)道路上發(fā)展應(yīng)該不錯.

        TIPS: 職業(yè)發(fā)展路徑

        質(zhì)檢員——項目直接負(fù)責(zé)人——專業(yè)監(jiān)理工程師——總監(jiān)理工程師

        材料員

        材料員的工作主要是在保證材料的前提下盡量做到零庫存,并對材料進(jìn)行有效保管.施工是一種附加值較低的行業(yè),在其成本費用構(gòu)成中,材料占70%甚至更多,所以材料管理是施工企業(yè)業(yè)務(wù)管理的重中之重,對施工企業(yè)的盈虧起著決定性影響.“但材料員這個專門職位并不是很普遍,材料的事往往由項目經(jīng)理的助手完成.”不過,隨著家居裝修日益盛行,材料員還是很“見寵”于很多裝修裝潢公司.上海堃建基礎(chǔ)工程有限公司黃悅告訴記者,他們招聘材料員,最關(guān)鍵的要求就是有物資管理知識和經(jīng)驗,“表面上看,材料員無非是根據(jù)項目經(jīng)理的交代去購置材料,但實質(zhì)上,采購只是基礎(chǔ)環(huán)節(jié),一次購置多少,如何保管,如何設(shè)立一個好的體系保證快速知道材料的消耗情況,這些才是關(guān)鍵.而做到這一點就需要了解保管、賬表統(tǒng)計和材料成本核算等物資管理知識.”另外,由于掌握一定的現(xiàn)金,而且手握材料驗收的大權(quán)(質(zhì)檢員也應(yīng)參與),企業(yè)對材料員的品德非??粗?

        以前,材料員大都不是專業(yè)人才,很多未受過專業(yè)培訓(xùn),沒有材料管理各環(huán)節(jié)應(yīng)該怎么做的概念,只是跟著師傅學(xué),師傅叫干什么就干什么,學(xué)成之后也只能成為材料員.因此,總體上看,材料員的職業(yè)發(fā)展前景不明,沒有一個明確的職位晉升體系.當(dāng)然,如果是“科班出身”做這個工作,完全可以考慮投考造價師.

        TIPS: 職業(yè)發(fā)展路徑

        材料員——材料經(jīng)理——造價工程師

        安全員

        安全員的主要任務(wù)是負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)與文明施工的全面管理工作.安全員的工作就相對單純一些,主要是執(zhí)行國家、地方政府的各項安全管理規(guī)定,根據(jù)這些規(guī)定建立項目的安全保證體系和各項安全制度,再監(jiān)督執(zhí)行之.安全員的招聘一般比較看重安全員上崗證,上海成信建業(yè)工程建設(shè)有限公司招聘時就要求“對建筑施工的安全操作規(guī)程非常熟悉,對現(xiàn)場的安全施工管理、安全用電、臨時水電的管理有豐富經(jīng)驗,持有安全員證書”.朱孟新再次向記者強(qiáng)調(diào)了他們的專業(yè)性:“一般而言,即使是應(yīng)屆生,只要是相關(guān)專業(yè)畢業(yè)且持有安全員證書,企業(yè)也就要了.但我們從事的安裝工程都比較復(fù)雜,必須有一定現(xiàn)場經(jīng)驗才能勝任,否則就容易出現(xiàn)隱患.”

        不過,目前一些工程單位對安全員這一崗位并不重視,有的是從施工班組長崗位提拔來的,有的是從施工員崗位調(diào)整來的,有的是從機(jī)關(guān)管理崗位分流來的,因此,安全員的就業(yè)范圍不如前面“四員”.但是,安全員發(fā)展路徑倒是頗為明確,直奔著注冊安全工程師去了

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