2017年寧波新計生政策
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2017年寧波新計生政策
單獨二孩政策在我市實施6個多月以來，很多問題困擾了不少市民。11種情況可申請再生育。其中涉及再婚的，一共有8種特殊的情形。
11種特殊情形可再生育，如下：
1、單獨再婚夫婦符合下列條件之一的：
?、?雙方再婚前各生育一個子女的;
?、?獨生子女一方未生育也未收養(yǎng)子女，另一方已依法生育兩個子女的;
③.獨生子女一方未生育也未收養(yǎng)子女，另一方已生育一個子女且該子女的監(jiān)護人為前配偶，雙方婚后又依法生育一個子女的。
2、只生育一個子女的夫妻離異后，該子女經(jīng)法院判決或協(xié)議由一方撫養(yǎng)并長期共同生活，且撫養(yǎng)方未再婚或再婚后未生育未收養(yǎng)的，該子女照顧再生育時，可視為獨生子女。
3、再婚夫妻，再婚前一方依法生育的子女累計不超過兩個，且其中一個子女經(jīng)市衛(wèi)生和計劃生育行政部門組織鑒定患有疾病、不能成長為正常勞動力的，另一方未生育也未收養(yǎng)子女的。
4、再婚夫妻，再婚一方依法生育的第一個子女屬照顧再生育，另一方未生育也未收養(yǎng)子女的。
5、解救回鄉(xiāng)的被拐賣婦女，在被拐賣期間生育的子女未與其共同生活的，可不計入生育子女數(shù)。
6、第一次依法生育的雙胞胎子女經(jīng)市衛(wèi)生和計劃生育行政部門組織鑒定符合下列條件之一的：
①.雙胞胎子女均患有疾病，不能成長為正常勞動力的;
?、?符合《人口與計劃生育條例》規(guī)定的部分山區(qū)農(nóng)村居民的雙胞胎子女中一個患有疾病不能成長為正常勞動力，另一個是健康子女的;
?、?符合《人口與計劃生育條例》規(guī)定的邊遠高寒大山區(qū)農(nóng)村居民或者少數(shù)民族自治區(qū)域、聚居區(qū)夫妻一方為少數(shù)民族農(nóng)村居民的雙胞胎子女中一個患有疾病，不能成長為正常勞動力的。
7、第一次依法再生育的子女經(jīng)市衛(wèi)生和計劃生育行政部門組織鑒定患有非遺傳性疾病，不能成長為正常勞動力的。
8、夫妻一方婚前生育或依法收養(yǎng)一個子女，另一方無子女的，可申請再生育一個子女。
9、未婚生育第一個子女后辦理結婚登記，符合再生育條件的，可申請再生育一個子女。
10、再婚夫妻婚后因子女死亡，一方有一個子女，另一方無子女的，可申請再生育一個子女。
11、喪偶再婚夫妻，符合下列條件之一的，可申請再生育一個子女。
①.再婚后因子女死亡，喪偶一方現(xiàn)依法育有兩個子女，另一方無子女的。
?、?喪偶一方有兩個子女，其中一個子女屬于合法生育，另一個子女屬于符合再生育條件但未經(jīng)區(qū)縣衛(wèi)生和計劃生育行政部門批準生育，另一方無子女的。
2017年最新寧波市《計劃生育條例》
《女職工勞動保護特別規(guī)定》
第七條 女職工生育享受98天產(chǎn)假，其中產(chǎn)前可以休假15天;難產(chǎn)的，應增加產(chǎn)假15天;生育多胞胎的，每多生育1個嬰兒，可增加產(chǎn)假15天。
女職工懷孕未滿4個月流產(chǎn)的，享受15天產(chǎn)假;懷孕滿4個月流產(chǎn)的，享受42天產(chǎn)假。
第八條 女職工產(chǎn)假期間的生育津貼，對已經(jīng)參加生育保險的，按照用人單位上年度職工月平均工資的標準由生育保險基金支付;對未參加生育保險的，按照女職工產(chǎn)假前工資的標準由用人單位支付。
女職工生育或者流產(chǎn)的醫(yī)療費用，按照生育保險規(guī)定的項目和標準，對已經(jīng)參加生育保險的，由生育保險基金支付;對未參加生育保險的，由用人單位支付。
第二十五條符合法律和本條例規(guī)定生育子女的夫妻，除國家規(guī)定的產(chǎn)假外，增加產(chǎn)假六十日，并給予男方護理假七日。增加的產(chǎn)假、護理假，視為出勤，工資照發(fā)，福利待遇不變。
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