城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險辦理
城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險辦理
養(yǎng)老保險，全稱社會基本養(yǎng)老保險金，即由社會統(tǒng)籌基金支付的基礎養(yǎng)老金和個人賬戶養(yǎng)老金組成，是社會保障制度的重要組成部分，是社會保險五大險種中最重要的險種之一，以下就是學習啦小編做的整理，希望對你們有用。
城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險的辦理：
一、辦理機構
縣社會勞動保險管理站
辦公地址：縣勞動保障大院東辦公樓4樓
服務電話：6326805
二、辦理依據(jù)
《社會保險費征繳暫行條例》(國務院令第259號) 《關于建立統(tǒng)一的企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險制度的決定》(國發(fā)[1997]26號)
《國務院關于完善企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險制度的決定》(國發(fā)[2006]7號)
《湖南省關于完善企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險制度若干政策問題的通知》(湘勞社政[2006]13號)
《關于解決未參保人員參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險有關問題的通知》(湘政辦發(fā)[2009]4號)
三、基本養(yǎng)老保險參保
(一)辦理范圍及對象
(二)提交資料
1、單位工商營業(yè)執(zhí)照或有關部門批準成立證明;
2、單位組織機構統(tǒng)一代碼證書及復印件;
3、法人第二代身份證及復印件;
4、法人資格證書及復印件;
5、單位職工花名冊、工資發(fā)放表;
6、參保人員身份證、戶口薄及復印件;
7、參保人員一寸彩照2張;
8、經(jīng)辦機構要求的其它資料。
9、如單位已進行了社會保險登記并發(fā)給了《社會保險登記證書》和以靈活就業(yè)人員身份參保的只需提交第5、6、7、8項資料;
(三)辦理程序
1、參保申請：用人單位或個人提交相關資料到經(jīng)辦機構申請參保，并領取填寫好相關表格備查;
2、審核資料：業(yè)務人員對申請參保單位或個人提交的資料、填報的相關表格進行審核。對審核合格的，給予受理;對審核不合格的，即時一次性告知申請單位或個人補正資料;
3、繳費核定：業(yè)務人員在審核提交的資料、相關表格及有關數(shù)據(jù)準確無誤后，按規(guī)定核定繳費類別和金額，并開具繳費通知，告知收入戶賬號，參保單位和個人在規(guī)定時間內(nèi)將應繳保險費存入經(jīng)辦機構指定銀行的基本養(yǎng)老保險基金收入戶;
4、錄入系統(tǒng)：根據(jù)繳費情況，及時建立單位和個人的繳費臺賬并錄入系統(tǒng);
5、辦理手續(xù)：按規(guī)定辦理參保手續(xù)，發(fā)放《職工社會養(yǎng)老保險個人賬戶手冊》。
四、繳費基數(shù)及比例
基本養(yǎng)老保險費由用人單位和個人共同繳納，基本養(yǎng)老保險費繳費基數(shù)每年4月份確定一次，中途不作變更。
企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險費繳費比例為28%，其中用人單位為20%，個人為8%。參保人員個人繳費基數(shù)為本人上年度月平均工資收入，月平均工資收入超過全省上年度在崗職工平均工資300%以上的部分，不計入繳費基數(shù)。低于全省上年度在崗職工月平均工資60%的，按60%計算繳費基數(shù)，個人繳費部分由用人單位在發(fā)放工資時代扣代繳。單位繳費基數(shù)為本單位參保人數(shù)繳費基數(shù)之和，參保人員個人繳費基數(shù)之和小于本單位統(tǒng)計年報工資總額的，以統(tǒng)計年報數(shù)為單位繳費基數(shù)。
從2006年1月起，城鎮(zhèn)個體工商戶及其雇工、自由職業(yè)者和靈活就業(yè)人員的繳費比例為20%，其中8%計入個人賬戶(有雇工的個體工商戶，雇工本人繳費比例為8%，雇主為其繳納比例為12%)。參保人員繳費基數(shù)可在全省上年度在崗職工工資的60%至300%之間由其自行選擇決定。
五、養(yǎng)老保險個人賬戶
養(yǎng)老保險個人賬戶是社會保險經(jīng)辦機構為每位參保人員設立的一個終身不變的記錄參保人員繳費情況的賬戶。個人賬戶儲存額是基本養(yǎng)老金的重要組成部分，是職工在符合國家規(guī)定的退休條件并辦理退休手續(xù)以后，享受基本養(yǎng)老金待遇的主要依據(jù)。個人賬戶記入的內(nèi)容包括三部分：
1、參保人員規(guī)定繳納的養(yǎng)老保險費;
2、2006年1月1日以前社會保險經(jīng)辦機構按規(guī)定從用人單位繳費中劃轉(zhuǎn)記入的基本養(yǎng)老保險費;
3、上述兩部分的利息金額。
發(fā)生下列情況，個人賬戶儲存額可以支付和繼承：
1、達到法定退休年齡但繳費年限不滿15年的，其個人賬戶儲存額一次性支付給本人，同時終止養(yǎng)老保險關系;
2、職工在職期間死亡時，其個人賬戶儲存額中的個人繳費部分可以繼承;
3、離退休人員死亡時，個人賬戶余額中的個人繳費部分本息可以繼承;
養(yǎng)老保險個人賬戶可以隨勞動者的自由流動而轉(zhuǎn)移。勞動者在本省范圍內(nèi)流動時，只轉(zhuǎn)移養(yǎng)老保險關系，不轉(zhuǎn)移個人賬戶儲存額;勞動者跨省流動時，既轉(zhuǎn)移養(yǎng)老保險關系，又轉(zhuǎn)移個人賬戶儲存額。轉(zhuǎn)移養(yǎng)老保險關系時，由轉(zhuǎn)入地社保經(jīng)辦機構向轉(zhuǎn)出地社保經(jīng)辦機構出具同意接收勞動者養(yǎng)老保險關系的函件，轉(zhuǎn)出地社保經(jīng)辦機構辦理勞動者養(yǎng)老保險關系轉(zhuǎn)出手續(xù)，打印《養(yǎng)老保險基金轉(zhuǎn)出單》，轉(zhuǎn)入地社保征辦機構為其辦理轉(zhuǎn)入手續(xù)后，勞動者即可接續(xù)養(yǎng)老保險關系。
六、繳費年限和視同繳費年限
繳費年限：是指職工參加基本養(yǎng)老保險并繳納基本養(yǎng)老保險費的年限，它體現(xiàn)的是勞動者參加養(yǎng)老保險時間的長短，是勞動者能否享受養(yǎng)老保險待遇的重要條件。
視同繳費年限：是指實行個人繳費制度前按照國家規(guī)定計算的連續(xù)工齡，它體現(xiàn)的是勞動者實行個人繳費之前的勞動貢獻，是勞動者能否享受養(yǎng)老保險待遇及計算過渡性養(yǎng)老金的重要依據(jù)。
七、基本養(yǎng)老保險待遇
參保人員達到法定退休年齡，且單位和個人按規(guī)定履行了繳費義務的，其基本養(yǎng)老保險待遇，從2006年1月1日起按以下辦法計發(fā)：
1、1996年1月1日后參加工作、2006年1月1日后退休繳費年限累計滿15年的人員，退休后按月發(fā)給基本養(yǎng)老金按以下辦法計算：
基本養(yǎng)老金月標準=基礎養(yǎng)老金月標準+個人賬戶養(yǎng)老金月標準
基礎養(yǎng)老金月標準=(參保人員退休時全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數(shù)化月平均繳費工資)/2×繳費年限×1%
個人賬戶養(yǎng)老金月標準=個人賬戶累計儲存額/本人退休年齡相對應的計發(fā)月數(shù)
2、1996年1月1日前參加工作、2006年1月1日后退休且繳費年限(含視同繳費年限)累計滿15年的人員，按照待遇水平合理銜接，新老辦法平穩(wěn)過渡的原則(在發(fā)給基礎養(yǎng)老金和個人賬戶養(yǎng)老金的基礎上，再增加過渡性養(yǎng)老金)，退休后按月發(fā)給的基本養(yǎng)老金按以下辦法計算：
基本養(yǎng)老金=基礎養(yǎng)老金+個人賬戶養(yǎng)老金+過渡性養(yǎng)老金
過渡性養(yǎng)老金=參保人員退休前本人的指數(shù)化月平均繳費工資×系數(shù)×視同繳費年限(計算到月)
3、2006年1月1日后達到退休年齡但繳費年限累計
不滿15年的人員，不發(fā)給基礎養(yǎng)老金;個人賬戶儲存額一次性支付給本人，同時終止基本養(yǎng)老保險關系。
4、退休后按月領取基本養(yǎng)老保險金的人員依照國家規(guī)定調(diào)整增加基本養(yǎng)老金。
5、離退休人員死亡，按規(guī)定標準發(fā)給喪葬補助費。
八、辦理時限
資料齊全，審查合格，即時辦理。
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