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      山西省企業(yè)退休職工工資計算法

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        隨著我國經(jīng)濟的發(fā)展、社會的進步、科學(xué)醫(yī)療技術(shù)水平和生活水平的不斷提高,人口的預(yù)期壽命和健康期,尤其是老年人退休后余年和健康期的不斷延長,導(dǎo)致人口老齡化程度的不斷加深,這給我國的經(jīng)濟發(fā)展、社會保障帶來沉重的壓力。接下來請欣賞學(xué)習(xí)啦小編給大家網(wǎng)絡(luò)收集整理的山西省企業(yè)退休職工工資計算法。

        山西省企業(yè)退休職工工資計算法

        1、參加城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險的人員,退休后均計發(fā)基本養(yǎng)老金。

        2、“統(tǒng)賬結(jié)合”后參加工作且繳費年限累計滿15年的人員,退休后按月發(fā)給基本養(yǎng)老金,基本養(yǎng)老金由基礎(chǔ)養(yǎng)老金和個人賬戶養(yǎng)老金組成。“統(tǒng)賬結(jié)合”前參加工作,本意見實施后退休且繳費年限(含視同繳費年限,下同)累計滿15年的人員,在發(fā)給基礎(chǔ)養(yǎng)老金和個人賬戶養(yǎng)老金的基礎(chǔ)上,再發(fā)給過渡性養(yǎng)老金和過渡性調(diào)節(jié)金。

        山西省企業(yè)退休養(yǎng)老金計算公式

        調(diào)整養(yǎng)老金計算公式:個人養(yǎng)老金數(shù)額=老年養(yǎng)老金+勞動退休金+個人儲老金

        月老年養(yǎng)老金=當(dāng)?shù)厣夏甓仍趰徛毠ぴ缕骄べY×[年齡補貼率×(個人年齡-65)+勞動補貼率×個人累計繳費年限]

        月勞動退休金=當(dāng)?shù)厣夏甓仍趰徛毠ぴ缕骄べY×勞動退休金百分率×個人累計繳費年限

        月個人儲老金=個人退休時的個人賬戶儲存額的110%÷(76-個人實際退休年齡)÷12

        山西省企業(yè)退休養(yǎng)老金調(diào)整通知

        各市人民政府,省直各委、辦、廳、局,中央駐晉各單位:

        根據(jù)國家人力資源和社會保障部、財政部《關(guān)于2016年調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金的通知》(人社部發(fā)〔2016〕37號)精神,經(jīng)省政府同意,并報人力資源和社會保障部、財政部批準(zhǔn),從2016年1月1日起,調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金水平。現(xiàn)就有關(guān)事項通知如下:

        一、調(diào)整范圍

        2015年12月31日前企業(yè)和機關(guān)事業(yè)單位已按規(guī)定辦理退休(職)手續(xù)并按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的退休人員。

        二、調(diào)整辦法和標(biāo)準(zhǔn)

        (一)定額調(diào)整

        調(diào)整范圍內(nèi)的退休人員每人每月增加70元。

        (二)掛鉤調(diào)整

        1、企業(yè)退休人員按本人繳費年限(含視同繳費年限、不含折算工齡)每滿1年(不滿1年的計為1年)每月增加3.5元。繳費年限不滿10年的按10年計算。(www.wifi03.com)

        2、機關(guān)事業(yè)退休人員按本人退休時職務(wù)(職級)對應(yīng)的2015年12月同職務(wù)(職級)人員平均養(yǎng)老金水平的3.6%增加基本養(yǎng)老金。

        企業(yè)符合原勞動人事部勞人險〔1983〕3號文件規(guī)定條件的退休老工人,掛鉤調(diào)整部分按機關(guān)事業(yè)單位同類人員標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整。

        (三)傾斜調(diào)整

        2015年12月31日前年滿70周歲的退休人員,在上述兩項調(diào)整的基礎(chǔ)上每人每月再增加50元。

        企業(yè)退休軍轉(zhuǎn)干部調(diào)整后月基本養(yǎng)老金低于2824元的補到2824元。

        三、資金渠道和發(fā)放

        調(diào)整基本養(yǎng)老金所需資金,參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險的從企業(yè)基本養(yǎng)老保險基金中列支;機關(guān)事業(yè)單位退休人員增加的養(yǎng)老金,市及市以下單位由市政府負(fù)責(zé)統(tǒng)籌安排資金,確保發(fā)放到位;省直機關(guān)事業(yè)單位在養(yǎng)老保險制度正式運轉(zhuǎn)前,所需經(jīng)費由省財政廳按照原有經(jīng)費負(fù)擔(dān)政策予以解決,運轉(zhuǎn)后納入基金統(tǒng)籌發(fā)放。

        四、工作要求

        調(diào)整企業(yè)和機關(guān)事業(yè)單位退休人員基本養(yǎng)老金水平,體現(xiàn)了黨中央、國務(wù)院和省委、省政府對廣大退休人員的親切關(guān)懷。各市要高度重視,精心組織實施,正確引導(dǎo)輿論,認(rèn)真抓好落實。要通過擴大基本養(yǎng)老保險覆蓋面,加強基金征繳,調(diào)整財政支出結(jié)構(gòu)和加大對養(yǎng)老保險基金補助力度等措施,按要求盡快將增加的基本養(yǎng)老金發(fā)放到退休人員手中,不得發(fā)生新的拖欠。對執(zhí)行中出現(xiàn)的情況和問題,請及時報告省人力資源和社會保障廳、財政廳。

        
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