倉管崗位職責及工作標準

　　倉管員應認真貫徹倉庫保管工作的方針，政策，制度和法律法規(guī)，樹立高度的責任感，下面是由學習啦小編分享的倉管崗位的相關(guān)內(nèi)容，僅供參考。

　　倉管崗位職責

　　一、物料到倉庫后，依據(jù)生產(chǎn)單或訂購單對物料進行開箱檢查(其中成品衣服要確認是否有質(zhì)檢、調(diào)配部各相關(guān)人員的簽名，并查驗送貨單，依據(jù)生產(chǎn)通知 單檢查同款顏色、碼數(shù)是否齊全)如經(jīng)查驗合格，則填寫“入庫單”對質(zhì)量、規(guī)格、數(shù)量不符合要求的物料應辦理退貨手續(xù)并填寫“退貨單”。填寫的“入庫單”或 “退貨單”應及時報送倉庫主管(當日)。

　　二、對所確認的物料入庫數(shù)量，即進行具體的物料配置，保管場所的安排，最后通過錄單員在電腦數(shù)據(jù)庫里記入本次物料的數(shù)量、規(guī)格。

　　三、新進貨品(指成衣)的標簽、吊卡要依據(jù)生產(chǎn)通知單，核對清楚!查驗所掛吊卡上的標簽內(nèi)容(成份、價格、條形碼)是否與貨品相符!吊卡位置是否正確、牢固。

　　四、經(jīng)常查驗貨品吊卡是否有脫落，以及標簽污漬。及時進行補打標簽。(嚴禁標簽污漬或者根本無吊卡的貨品出現(xiàn)在倉庫。)

　　五、對庫存品要做好：防濕、防霉、防蛀、防塵、防火、防盜工作。

　　六、物料的存放保管應利于出庫，便于提高出庫效率。

　　七、依據(jù)經(jīng)銷售統(tǒng)計部，市場服務部(須有相關(guān)人員的簽名)核驗的配貨傳真(即各賣店、加盟店的補貨表)，進行貨品配置。在貨品配置過程中應注意以下各點：

　　八、清點退貨時，一定要核對貨品的數(shù)量、規(guī)格、質(zhì)量。對數(shù)量、規(guī)格與退貨單不相符合的、質(zhì)量有問題的貨品要認定責任歸屬、且及時通知相關(guān)人員。并另類存放。出具責任認定書，上交主管。

　　九、收取退貨時，要仔細檢查：外包裝是否完好，如有疑問，要立即當場清點，核對數(shù)量，看是否與單據(jù)相符。如有異常，要求相關(guān)人員出具蓋有公章的證明。以備交涉。

　　十、發(fā)貨時，要按照要求，根據(jù)相關(guān)規(guī)定，購買保險。

　　十一、經(jīng)常整理貨架中的存貨，使之整齊，清潔。保證存貨的質(zhì)量。并按庫存點檢，要求經(jīng)常核對物品，確認庫存數(shù)量。保證賬物相符。

　　十二、對次品、待處理品單獨存放，并設醒目標志。周期性將次品、待處理品情況匯報主管，以便能及時移出倉庫，為新進貨品提供空間，節(jié)約資金，優(yōu)化物流。

　　十三、每月的十五及三十日，分貨架、區(qū)域巡回對庫存物品進行盤存。確保在若干盤點周期后，使全部存貨都得到一次清查與核對。

　　十四、努力學習專業(yè)知識、提高專業(yè)水平。

　　十五、經(jīng)常向主管提出改進工作的意見和建議。

　　十六、服從工作安排，完成主管交待的其他工作和任務。

　　倉管崗位工作標準

　　1. 倉管員必須認真執(zhí)行倉房管理制度及相關(guān)規(guī)定。

　　2. 對保管的貨品應熟悉其規(guī)格、名稱、貨號、使用場合等。

　　3. 倉管員要愛護所保管的各類物資，嚴禁擅自調(diào)出或借用任何物資。

　　4. 倉庫的存貨因品種較多，規(guī)格復雜，收發(fā)頻繁，在收、發(fā)、存過程中要加強管理控制，定期進行清查，對盤盈、盤虧、報損、報廢和存放過久的物資要查明原因及時報告，并按審批程序及時處理，盡量減少公司的損失，使倉倉實物與帳本相符。

　　5. 貨物入倉時，倉管員須根據(jù)送貨單和驗貨情況認真核實填寫入倉單并簽字，嚴格按照貨品出、入倉交接、驗收程序進行檢驗。

　　6. 貨物入倉后，倉管員應及時按入倉單登記明細帳，出倉時，須清楚正確的填寫出倉單，由收貨人員和倉管共同核實后，分別在出倉單上簽字，貨物出倉后，倉管員應及時根據(jù)出倉單下明細帳。

　　7. 倉管員每周作出倉倉存貨結(jié)余，若有差錯，及時查明原因，每月月底實地盤存貨物，做到倉倉帳、物相符，并將盤存結(jié)果做成報表交有關(guān)部門。

　　8. 倉管員調(diào)離崗位，要對物資進行盤點，帳物相符后，移交雙方辦理交接手續(xù)，方可離崗。

　　9. 負責組織安裝工、搬運工做好防火、防盜、防霉變及日常衛(wèi)生等工作。

　　10. 努力提高自身的安裝技能，在安裝人手緊張的狀況下，在做好本職工作的前提下協(xié)助安裝工出外安裝。

　　11. 積極配合其他部門的工作。