行政主管工作職責(zé)主要內(nèi)容
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行政主管工作職責(zé)1
1、組織制定行政部工作發(fā)展規(guī)劃、計劃與預(yù)算方案;
2、組織制定行政管理規(guī)章制度及督促、檢查制度的貫徹執(zhí)行;
3、組織、協(xié)調(diào)公司年會、員工活動、市場類活動及各類會議，負責(zé)外聯(lián)工作及辦理公司所需各項證照;
4、起草及歸檔公司相關(guān)文件;
5、搜集、整理公司內(nèi)部信息，及時組織編寫公司大事記;
6、管理公司重要資質(zhì)證件;
7、組織好來客接待和相關(guān)的外聯(lián)工作;
8、主持部門內(nèi)部的建設(shè)工作，建設(shè)及維護內(nèi)部網(wǎng)絡(luò);
行政主管工作職責(zé)2
1、負責(zé)組織起草、修改和完善人力資源相關(guān)管理制度和工作流程;
2、根據(jù)公司的經(jīng)營和發(fā)展規(guī)劃，建立、健全規(guī)范化、流程化、制度化的公司人力規(guī)劃、招聘管理、薪酬管理、激勵制度，并組織落實及監(jiān)督。
3、結(jié)合業(yè)務(wù)部門需求，在招聘、培訓(xùn)、績效考核、薪酬、員工關(guān)系等方面提供有效的解決方案并實施;
4、對業(yè)務(wù)部門進行人才盤點，關(guān)注關(guān)鍵人才的培養(yǎng)、發(fā)展和提升，幫助業(yè)務(wù)部門搭建人才梯隊，推動組織與人才發(fā)展;
5、主動與管理層、員工互動，多形式有效溝通，確保內(nèi)部信息的有效傳遞，并逐步建立良性的內(nèi)部溝通機制;
6、推動部門文化建設(shè)，營造積極向上的組織氛圍，傳承公司文化，發(fā)揚價值觀，保證組織的持續(xù)健康成長;
7、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作。
行政主管工作職責(zé)3
1、負責(zé)公司的招聘工作的具體開展(包括但不僅限于招聘需求溝通、職位發(fā)布、簡歷篩選及推薦、面試安排、背景調(diào)查、薪酬談判等招聘活動)，對相關(guān)招聘數(shù)據(jù)進行收集、分析負責(zé)。
2、負責(zé)公司員工的相關(guān)人事手續(xù)的辦理，包括入離職轉(zhuǎn)調(diào)等事宜。
3、負責(zé)管理和完善員工花名冊，保管員工紙質(zhì)檔案文件;
4、負責(zé)公司的人力資源系統(tǒng)的維護、管理、流程優(yōu)化;
5、負責(zé)公司五險一金的正常繳納，維護和統(tǒng)計;
6、負責(zé)公司的薪資核算;
7、負責(zé)公司常規(guī)行政工作，包括辦公室行政管理工作、相關(guān)行政類費用的申請等;
8、協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)搭建人事制度、薪酬體系和績效。
行政主管工作職責(zé)4
1、根據(jù)公司發(fā)展需求和人員編制，制定招聘計劃，確定招聘渠道;
2、主導(dǎo)招聘流程，負責(zé)簡歷篩選，執(zhí)行面試流程，錄用審批等;
3、負責(zé)辦理入轉(zhuǎn)調(diào)離等手續(xù);
4、負責(zé)辦公區(qū)行政事務(wù)的日常運營及優(yōu)化，滿足業(yè)務(wù)部門的行政需求并落地;
5、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的工作。
行政主管工作職責(zé)5
1、負責(zé)公司的行政、后勤工作,保障公司在任何情況下能夠順利地開展各項工作,確保公司的安全穩(wěn)定,正常運作;
2、負責(zé)公司固定資產(chǎn)管理工作;
3、負責(zé)公司日常接待管理工作;
4、負責(zé)公司日常會晤管理工作;
5、負責(zé)公司日常采購及出入庫管理工作;
6、負責(zé)公司車輛管理工作;
7、負責(zé)公司車差管理工作;
8、負責(zé)公司辦公用品管理工作;
9、負責(zé)公司各類活動的策劃、統(tǒng)籌實施工作;
10、負責(zé)公司企業(yè)文化及福利的方案及落地工作;
11、上級領(lǐng)導(dǎo)及公司安排的其他工作內(nèi)容。
行政主管工作職責(zé)6
1、負責(zé)行政類相關(guān)數(shù)據(jù)整理和其他行政方面工作;
2、組織、安排公司會議，籌備公司有關(guān)重要活動，做好會議記錄;
3、后期能夠出差跟進項目進展、辦理相關(guān)資質(zhì)證件，確保新店順利開業(yè);
4、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
行政主管工作職責(zé)7
1、協(xié)助經(jīng)理處理公司日常辦公室綜合事務(wù)，貫徹落實各項規(guī)章制度的執(zhí)行;
2、負責(zé)行政團隊管理，統(tǒng)籌管理人事招聘、行政考勤、企業(yè)文化建設(shè)等相關(guān)工作;
3、負責(zé)與總部公司相關(guān)部門溝通對接，做好上傳下達等工作;
4、完成上級領(lǐng)導(dǎo)臨時安排的其它工作。
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