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      聘用意向書模板5篇2020

      時(shí)間: 周國(guó)0 分享

      聘用意向書就是指用人單位與應(yīng)聘人員之間,在對(duì)聘用事宜上正式簽訂條約、達(dá)成協(xié)議之前,表達(dá)初步設(shè)想的意向性文書。以下是小編給大家整理的一些聘用意向書模板,希望對(duì)大家有所幫助,歡迎閱讀與借鑒。感興趣的朋友可以了解一下。

      聘用意向書模板1

      甲方:幽幽集團(tuán)有限公司

      乙方:

      鑒于:乙方為即將畢業(yè)的大學(xué)在校生,乙方希望到甲方進(jìn)行畢業(yè)見習(xí)以鍛煉勞動(dòng)技能,雙方就見習(xí)問題達(dá)成如下協(xié)議:

      一、乙方到甲方 部 崗位見習(xí)。見習(xí)期間,乙方應(yīng)完成甲方安排的見習(xí)內(nèi)容,甲方不收取見習(xí)管理費(fèi)并付給乙方一定的見習(xí)補(bǔ)助,補(bǔ)助的標(biāo)準(zhǔn)為 元/月。

      二、本意向書生效期間,乙方需嚴(yán)格遵守甲方各項(xiàng)管理制度;若乙方嚴(yán)重違反,則甲方有權(quán)解除本意向書,給甲方造成損失的,乙方應(yīng)當(dāng)賠償損失。

      三、乙方畢業(yè)后,本意向書自然失效,乙方若無違反甲方制度、不適合甲方安排的工作等情況,甲方與乙方簽訂勞動(dòng)合同,勞動(dòng)合同期限為一年。在簽訂正式的勞動(dòng)合同之前,甲乙雙方不是正式勞動(dòng)關(guān)系,有關(guān)問題按勞動(dòng)部、教育部有關(guān)大學(xué)畢業(yè)生實(shí)習(xí)問題的規(guī)定處理。

      甲、乙雙方對(duì)本意向書內(nèi)容已清楚知悉,本著平等自愿、協(xié)商一致的原則,簽訂本意向書,明確雙方的權(quán)利、義務(wù),共同遵守履行。

      甲方:(蓋章) 乙方:(簽名或蓋章)

      日期: 日期:

      聘用意向書模板2

      先生/女士 [ ],

      我非常高興地通知您,您將按照本聘用函所規(guī)定的條件被聘用為[ ] 。在此崗位上,您將向[ ]。

      入職日期:

      您在[ ](以下簡(jiǎn)稱“公司”)的入職日期是 年 月 日或之前或由公司和您商定的其他日期。

      試用期:

      您入職后的前[ ]月為您的試用期。

      薪酬:

      您的稅前年薪為人民幣[ ]元,您的上述薪金中已經(jīng)包含了各項(xiàng)法定或政府規(guī)定的補(bǔ)助、補(bǔ)貼或津貼。

      獎(jiǎng)金:

      您享有公司的[Associate Bonus Plan]獎(jiǎng)金計(jì)劃,目標(biāo)獎(jiǎng)金為您年薪[ ]%,公司在每年年終,將根據(jù)公司當(dāng)年業(yè)績(jī)、您的工作表現(xiàn)和您當(dāng)年在公司服務(wù)的時(shí)間,來決定向您發(fā)放一定比例的獎(jiǎng)金。

      稅收:

      根據(jù)國(guó)家法律和相關(guān)法規(guī)的規(guī)定,公司將每月從您的薪金中代扣代繳您的個(gè)人所得稅。

      法定保險(xiǎn)費(fèi)用:

      根據(jù)國(guó)家法律和相關(guān)法規(guī)的規(guī)定,您應(yīng)當(dāng)參加法定的社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金計(jì)劃,公司和您都將按照規(guī)定的比例繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金的相應(yīng)費(fèi)用。您個(gè)人應(yīng)承擔(dān)的費(fèi)用將由公司每月從您的薪金中代扣代繳。

      休假

      您除了享有公司國(guó)家規(guī)定的法定休假外,每個(gè)年度還享有10個(gè)工作日的年休假

      [保密協(xié)議]

      一旦您被公司雇傭,您將與公司簽署一份保密協(xié)議確認(rèn)您受雇及其任何時(shí)間,不論出于何種原因和目的,不得向任何組織和個(gè)人泄露公司的保密或者專有信息。

      聘用條件:

      盡管公司已向您發(fā)出此聘用通知,但您與公司建立正式勞動(dòng)關(guān)系還應(yīng)滿足以下條件:

      1、 您的背景調(diào)查必須證明您的工作能力和表現(xiàn)符合聘用職位要求;

      2、 您在規(guī)定的入職時(shí)間前來公司報(bào)到并開始實(shí)際工作;

      3、 您應(yīng)在入職前到公司指定的醫(yī)院接受體檢并且由醫(yī)院證明您身體合格,并無嚴(yán)重的擴(kuò)散性傳染病;

      4、 除應(yīng)屆畢業(yè)生外,您應(yīng)當(dāng)在入職時(shí)提交您前一用人單位的退工證明;

      5、 您的個(gè)人檔案能夠由公司(或公司指定的第三方)保管;

      6、 在您入職之后的一個(gè)月內(nèi),您的社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系可以被轉(zhuǎn)移至公司;

      7、 您無須向與公司有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的原單位承擔(dān)競(jìng)業(yè)限制義務(wù)的;

      8、 您應(yīng)在入職時(shí)與公司簽訂勞動(dòng)合同;

      9、 您向公司提供的信息和資料(如個(gè)人履歷、學(xué)歷證明、工作證明等)資料都是真實(shí)的。

      您與公司建立勞動(dòng)關(guān)系前,您確認(rèn)已經(jīng)與前任雇主終止了勞動(dòng)關(guān)系,并且未與其他任何單位建立勞動(dòng)關(guān)系。您的受聘行為將不會(huì)違反您向您的前任雇主承擔(dān)的任何義務(wù),也不會(huì)造成公司因聘用您而向任何第三方承擔(dān)任何法律責(zé)任。

      您確認(rèn)本聘用函附屬于勞動(dòng)合同。如果本聘用函與勞動(dòng)合同有歧義,以勞動(dòng)合同為主。

      如果您對(duì)本聘用函的條款無任何異議,請(qǐng)您于[ ]年[ ]月[ ]日前簽署兩份原件并歸還一份給公司人力資源部。

      期盼您的加入,您將發(fā)覺您的工作充滿挑戰(zhàn)和回報(bào)!

      聘用意向書模板3

      __ __先生:

      您好!

      經(jīng)過雙方的面試與溝通,非常高興與您達(dá)成聘用意向!

      錄用正式生效條件如下:

      1)您已與原單位解除勞動(dòng)關(guān)系;

      2)您的身體健康狀況符合公司錄用條件;

      3)您的學(xué)歷符合公司錄用要求;

      4)您能夠按期到 報(bào)到,擬定報(bào)到時(shí)間為:20__年_8_月_4_日。

      公司例行報(bào)到時(shí)間為每星期一、三上午8:30

      地點(diǎn):

      聯(lián)系人:

      ?注意事項(xiàng)

      請(qǐng)您在入職前仔細(xì)閱讀以下內(nèi)容,以便順利辦理報(bào)到手續(xù)。

      一、報(bào)到所需證明文件和材料

      1、有效身份證明

      身份證或護(hù)照等,驗(yàn)原件,留復(fù)印件(請(qǐng)攜帶A4尺寸復(fù)印件,身份證需要正反面復(fù)印)。

      2、原單位解除勞動(dòng)關(guān)系的有效證明

      a.離職證明(原件)須由具有獨(dú)立法人資格的單位開具并加蓋單位公章。若您的離職證明是由分公司或辦事處開具的,您須于報(bào)到時(shí)同時(shí)提交與分公司或辦事處簽訂的勞動(dòng)合同(原件或復(fù)印件均可),二者的公章必須一致。若離職證明為上海市退工單的,可提供復(fù)印件;

      b.出國(guó)留學(xué)人員,若在出國(guó)前有工作經(jīng)歷的,可以免交離職證明,但須書面承諾與原工作單位沒有任何經(jīng)濟(jì)與法律方面的糾紛;

      3、學(xué)歷、學(xué)位證書

      a.國(guó)內(nèi)最高學(xué)歷證書及學(xué)位證書原件(編號(hào)未能在網(wǎng)上查驗(yàn)的,還需提供學(xué)歷“驗(yàn)證證明”),驗(yàn)原件,留復(fù)印件(請(qǐng)攜帶A4尺寸復(fù)印件);

      b.留學(xué)人員請(qǐng)?zhí)峁┯纱笫桂^出具的《留學(xué)回國(guó)人員證明》,或中國(guó)有效機(jī)構(gòu)學(xué)歷驗(yàn)證證明。

      注:由于網(wǎng)上查驗(yàn)不到20__年以前畢業(yè)的部分學(xué)歷證書,需煩勞您前往深圳市羅湖區(qū)寶安北路人才大市場(chǎng)六樓文憑驗(yàn)證室進(jìn)行查驗(yàn);驗(yàn)證周期為20個(gè)工作日,請(qǐng)您安排好時(shí)間!驗(yàn)證室咨詢電話:0755-82122347

      4、資格證書

      外語等級(jí)證書、計(jì)算機(jī)等級(jí)證書、職業(yè)資格認(rèn)證證書等,驗(yàn)原件,留復(fù)印件(請(qǐng)攜帶A4尺寸復(fù)印件)。

      5、照片

      免冠白底一寸彩色照片兩張。

      6、常規(guī)入職體檢報(bào)告或健康證

      深圳市區(qū)級(jí)以上醫(yī)院或防疫站進(jìn)行檢查,半年內(nèi)的檢驗(yàn)結(jié)果有效。

      從事特殊工種的員工,須提交在原單位的特殊工種體檢證明。

      7、工資卡

      中國(guó)銀行-長(zhǎng)城電子借記卡。

      8、原單位薪資、收入證明

      提交原單位連續(xù)三個(gè)月“工資條”;如沒有,可提供工資卡明細(xì)清單(連續(xù)三個(gè)月入賬記錄)。

      9、深圳社???/p>

      曾經(jīng)繳納過深圳社保的員工,請(qǐng)?zhí)峤弧吧钲谏绫?ā?,?yàn)原件,留復(fù)印件(請(qǐng)攜帶A4尺寸復(fù)印件)。

      未辦理過深圳社保的,提供“數(shù)碼照相回執(zhí)”。(“數(shù)碼照相回執(zhí)”在深圳市社保局指定照相館均可辦理)

      10、流動(dòng)人口計(jì)劃生育證

      限非深戶女員工。

      二、其他事項(xiàng)說明

      1、深戶員工,入職一個(gè)月內(nèi)需要辦理《就業(yè)登記》。入職時(shí),請(qǐng)協(xié)助提供: ①招用員工通知(勞動(dòng)局紅頭文件)②勞動(dòng)合同原件③白底一寸彩色照片2張。

      2、住宿安排

      公司在蛇口和愉康花園準(zhǔn)備有員工宿舍。如有需要的員工,入職前請(qǐng)先告知人力資源部,我們會(huì)根據(jù)宿舍的入住率盡量安排。集體宿舍內(nèi)提供基本家居設(shè)施,入住時(shí)您只需攜帶床上用品及個(gè)人生活所需物品。

      3、落戶和人事檔案

      根據(jù)深圳市人事政策和公司相關(guān)規(guī)定,員工入職時(shí)暫無法辦理戶口調(diào)入和人事檔案接收,相關(guān)政策詳見公司制度。

      4、黨組織關(guān)系

      新入職員工可將黨

      組織關(guān)系轉(zhuǎn)入深圳市共進(jìn)電子黨支部。如從深圳市內(nèi)轉(zhuǎn)入,出具的介紹信接收單位為:“深圳市共進(jìn)電子有限公司黨支部”;深圳市外轉(zhuǎn)入的,出具的介紹信接收單位為 “深圳市南山區(qū)組織部”,轉(zhuǎn)入單位為“深圳市共進(jìn)電子有限公司”。

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