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      如何防范醫(yī)療糾紛

      時(shí)間: 虹靜960 分享

      如何防范醫(yī)療糾紛

        當(dāng)前,醫(yī)療糾紛頻繁發(fā)生已成為影響醫(yī)療衛(wèi)生單位正常工作秩序的主要因素,不僅損害了醫(yī)院的形象,影響了單位的社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益,而且阻礙了醫(yī)學(xué)的創(chuàng)新和醫(yī)學(xué)科學(xué)的發(fā)展,今天,學(xué)習(xí)啦小編為你帶來(lái)了防范醫(yī)療糾紛的方法。

        防范醫(yī)療糾紛的方法

        1、重在防范

        狠抓醫(yī)療管理,提高醫(yī)療質(zhì)量

        堅(jiān)持實(shí)行醫(yī)療質(zhì)量管理目標(biāo)責(zé)任管理。每年年初醫(yī)院與各科室簽訂醫(yī)療質(zhì)量管理責(zé)任書,每月進(jìn)行檢查考核,凡發(fā)生一起醫(yī)療糾紛,按其責(zé)任大小,分直接責(zé)任人、間接責(zé)任人和管理責(zé)任人,進(jìn)行內(nèi)部經(jīng)濟(jì)追償。

        狠抓規(guī)章制度的落實(shí),建立醫(yī)療糾紛的長(zhǎng)效防范機(jī)制

        即用“三嚴(yán)”來(lái)規(guī)范醫(yī)療質(zhì)量的管理,一是嚴(yán)格制定制度。針對(duì)醫(yī)療質(zhì)量管理的每一個(gè)環(huán)節(jié),特別是容易出現(xiàn)醫(yī)療安全隱患的重點(diǎn)環(huán)節(jié),如婦產(chǎn)科、產(chǎn)房、手術(shù)室、供應(yīng)室、急救室,逐一排查醫(yī)療安全隱患,逐條落實(shí)到人進(jìn)行整改;二是嚴(yán)格考核制度。每月由醫(yī)務(wù)科、護(hù)理部、院感等職能科室人員組成的質(zhì)控小組對(duì)各科室進(jìn)行檢查考核;三是對(duì)考核結(jié)果、嚴(yán)格按制度兌現(xiàn),決不姑息遷就。同時(shí),經(jīng)常組織醫(yī)護(hù)人員對(duì)近年來(lái)單位或外單位發(fā)生過(guò)的醫(yī)療糾紛進(jìn)行分析討論,找準(zhǔn)主、客觀原因,并從中總結(jié)出帶有普遍性的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),有針對(duì)性的對(duì)相關(guān)制度進(jìn)行修改和完善,形成長(zhǎng)期有效的醫(yī)療質(zhì)量管理防范制度,確保在醫(yī)療質(zhì)量管理和醫(yī)療糾紛的處理中做到有章可循。

        把脈誠(chéng)信,加強(qiáng)醫(yī)患溝通

        加強(qiáng)醫(yī)患溝通是確保醫(yī)療質(zhì)量,減少醫(yī)療糾紛的重要環(huán)節(jié),良好的醫(yī)患溝通,不僅能增加患者對(duì)醫(yī)療技術(shù)局限性和高風(fēng)險(xiǎn)性的了解,加深對(duì)醫(yī)生的信任,還可以疏導(dǎo)患者的社會(huì)心理問(wèn)題,促進(jìn)疾病的轉(zhuǎn)歸。如何做到有效溝通,我們一是對(duì)職工強(qiáng)化以人為本,優(yōu)質(zhì)服務(wù)的宗旨教育,在全院推行“微笑相迎、主動(dòng)問(wèn)候、首診(問(wèn))負(fù)責(zé)、出院相送”的服務(wù)模式,從病人需求入手,主動(dòng)送服務(wù),通過(guò)召開(kāi)病人座談會(huì),進(jìn)行滿意度調(diào)查等形式,及時(shí)聽(tīng)取病人的意見(jiàn),了解病人需求、改進(jìn)工作,維護(hù)患者的消費(fèi)權(quán)。二是尊重患者的知情同意權(quán)。建立與病人“五談話”制度,即入院時(shí);手術(shù)前;發(fā)生危、重急癥時(shí)或創(chuàng)傷性損傷時(shí);使用毒、副作用較大或貴重藥品前;出院時(shí)。規(guī)范了談話簽字內(nèi)容、完善病情同意書、醫(yī)患道德責(zé)任書,同時(shí)教育醫(yī)務(wù)人員戒除“以醫(yī)為尊”的思想觀念,堅(jiān)持“以病人為中心”,認(rèn)真履行告之義務(wù),為改善醫(yī)患關(guān)系,減少醫(yī)患糾紛提供了有力的保證。

        改善服務(wù)環(huán)境,方便病人康復(fù)

        我們推出了“花園式環(huán)境,賓館式服務(wù)”的創(chuàng)建活動(dòng)。一是對(duì)內(nèi)外環(huán)境進(jìn)行全面整建,病房全部安裝空調(diào),配置電視機(jī),讓病人就醫(yī)尤如在家的感覺(jué);二是開(kāi)展為剛?cè)朐旱牟∪嗣赓M(fèi)提供一餐飯的“親情服務(wù)”,以消除剛?cè)朐旱牟贿m應(yīng)感覺(jué);三是各科室根據(jù)自身特點(diǎn),提供4~5項(xiàng)便民措施,滿足病人的不同需求。

        2 以防為主,妥善處理醫(yī)療糾紛雖然通過(guò)采取以上措施,有效地減少了醫(yī)療糾紛的發(fā)生,但由于社會(huì)環(huán)境的影響,一些醫(yī)療糾紛仍不可避免,我們對(duì)醫(yī)療糾紛的解決原則是:正確認(rèn)識(shí),坦然面對(duì),緩和矛盾,妥善解決。

        依法處理

        對(duì)那些當(dāng)事人比較理智,提出通過(guò)正當(dāng)渠道解決的,我們及時(shí)進(jìn)入程序,深入調(diào)查,客觀分析,明確責(zé)任,公正處理,取信于民;屬醫(yī)療缺陷造成的,該賠償?shù)馁r償,對(duì)責(zé)任人該經(jīng)濟(jì)追償?shù)淖穬?,并組織全院職工進(jìn)行討論,從中吸取教訓(xùn)。

        協(xié)調(diào)處理

        主要是針對(duì)那些無(wú)理取鬧或患者不按正當(dāng)程序解決的,嚴(yán)重影響單位正常工作秩序的醫(yī)療糾紛。一是對(duì)通過(guò)初步調(diào)查分析,醫(yī)療過(guò)程中確有過(guò)錯(cuò),患者及家屬不申請(qǐng)醫(yī)療事故鑒定,而是謀略通過(guò)取鬧解決的,我們積極給上級(jí)主管部門做好匯報(bào),請(qǐng)他們出面幫助協(xié)調(diào),并處理好與公安、司法部門的關(guān)系,請(qǐng)他們維護(hù)單位的正常工作秩序。同時(shí),做好患者單位或村組領(lǐng)導(dǎo)的工作,用行政干預(yù)的方式合理解決,既不回避問(wèn)題,也不夸大問(wèn)題,給患者一個(gè)滿意的答復(fù),對(duì)當(dāng)事人予以嚴(yán)肅處理,促使大事化小,小事化了,避免矛盾擴(kuò)大化,造成不良后果;二是對(duì)那些責(zé)任一時(shí)難以分清,但患者及其家屬拒不申請(qǐng)或拒不接受鑒定結(jié)果,仍采取鬧、上訪等辦法試圖達(dá)到個(gè)人目的的,我們采取“冷處理”的辦法,不急于立即解決,而是通過(guò)“拖”一段時(shí)間,讓他們冷靜下來(lái)后再商議解決措施;三是對(duì)純粹無(wú)理取鬧的,即病人出現(xiàn)的后果完全是病情發(fā)展的正常過(guò)程,醫(yī)療診斷治療無(wú)任何過(guò)失,患者家屬完全是無(wú)理取鬧,這種情況我們請(qǐng)公安部門堅(jiān)決制止,對(duì)給單位或人員造成損害的,要堅(jiān)決要求賠償?shù)狼浮?/p>

        說(shuō)服解決

        對(duì)那些醫(yī)院沒(méi)有過(guò)失,只是由于患者或家屬缺乏基本醫(yī)學(xué)常識(shí),對(duì)醫(yī)院及醫(yī)護(hù)人員的診療行為不理解造成的醫(yī)療糾紛,我們耐心地向他們講解有關(guān)醫(yī)學(xué)知識(shí),講解一些診療的科學(xué)性、風(fēng)險(xiǎn)性及其采取診療措施的必要性和合理性,贏得他們的理解和信任,使矛盾化解在萌芽狀態(tài)。

        3 防處并舉

        效果顯著幾年來(lái),我們堅(jiān)持按照“防處并舉,以防為主”的醫(yī)療糾紛防范與處理原則,狠抓醫(yī)療質(zhì)量管理與控制,防止和減少醫(yī)療糾紛的發(fā)生;及時(shí)解決和處理醫(yī)療糾紛,防止醫(yī)療糾紛的惡化和擴(kuò)大,使醫(yī)療質(zhì)量不斷提高,醫(yī)療糾紛逐漸減少,醫(yī)療糾紛的處理日臻成熟規(guī)范,醫(yī)療糾紛在社會(huì)上的不良影響逐年下降。

        醫(yī)療糾紛產(chǎn)生的原因

        醫(yī)院管理方面的原因

        1.法制觀念落后于社會(huì):隨著社會(huì)的不斷進(jìn)步,人們的法律意識(shí)和維權(quán)觀念在不斷增強(qiáng)。但是面對(duì)社會(huì)整體法律意識(shí)的提高,部分醫(yī)務(wù)人員卻沒(méi)有及時(shí)轉(zhuǎn)變觀念。同時(shí)醫(yī)院的管理體制沒(méi)有根本改變,醫(yī)院除了收費(fèi)水平提高外,醫(yī)療服務(wù)意識(shí)遠(yuǎn)沒(méi)有跟上時(shí)代步伐,特別在用法律手段規(guī)范醫(yī)務(wù)人員的醫(yī)療行為、保護(hù)醫(yī)務(wù)人員的合法權(quán)益方面,與社會(huì)大環(huán)境相比顯得十分落后,所以一旦發(fā)生糾紛,醫(yī)院一方往往處境被動(dòng)。

        2.部分制度被人為廢止:醫(yī)院早已建立健全了一整套行之有效的制度,這些制度對(duì)提高醫(yī)療質(zhì)量、保障醫(yī)療安全、預(yù)防事故差錯(cuò)都具有十分重要的作用,如三級(jí)檢診制度、會(huì)診制度、請(qǐng)示報(bào)告制度等。但部分醫(yī)院并沒(méi)有很好地執(zhí)行這些制度,特別是病歷書寫制度。而隨著新的《醫(yī)療事故處理?xiàng)l例》的實(shí)施,病人及家屬有權(quán)復(fù)制部分病歷資料,如果醫(yī)生未依據(jù)病歷書寫要求及時(shí)、認(rèn)真書寫病歷,一旦患者或家屬發(fā)現(xiàn)病歷記錄與事實(shí)不符,很容易引起不滿而產(chǎn)生糾紛。

        3.管理體制松懈:在醫(yī)療實(shí)踐工作中,有些糾紛是由于醫(yī)務(wù)人員,放松對(duì)病人的管理,從而導(dǎo)致不良后果?;颊咿k了住院手續(xù)后,如管理不嚴(yán),在醫(yī)院內(nèi)發(fā)生了非醫(yī)療問(wèn)題,患者家屬有可能追究醫(yī)院的責(zé)任。常見(jiàn)有以下幾種情況:①有些醫(yī)務(wù)人員礙與情面,允許病人請(qǐng)假外出,本來(lái)是好意,但發(fā)生問(wèn)題后,就可能成為引發(fā)糾紛的理由。②允許患兒陪護(hù)人員離開(kāi)病區(qū)或醫(yī)院,當(dāng)患兒由醫(yī)務(wù)人員代管時(shí),不慎出了問(wèn)題,如開(kāi)水灼傷、摔倒、跌傷、高處墜落等,院方則需承擔(dān)失職責(zé)任。③精神病或行為異常、生活不能完全自理者,不慎出了問(wèn)題,也容易發(fā)生糾紛。④精神抑郁者在住院期間自殺,如果事先沒(méi)有防范措施,也可以成為引發(fā)糾紛的原因。

        4.防范措施不得力:醫(yī)療糾紛事件之所以多,而且難以處理,其中一條重要原因是醫(yī)院防范措施不得力。許多糾紛是由于醫(yī)患之間認(rèn)識(shí)上的差距而引起,如果能及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決,很多醫(yī)療糾紛是可以避免的。但由于醫(yī)務(wù)人員觀念陳舊,沒(méi)有適應(yīng)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下的思想準(zhǔn)備,早期處理不得力,態(tài)度生硬,不能換位思考,導(dǎo)致患者家屬情緒激化。還有部分科室領(lǐng)導(dǎo),當(dāng)本科醫(yī)生與患者發(fā)生矛盾、糾紛時(shí)則擅自處理,至局面無(wú)法收拾時(shí)方上報(bào)醫(yī)院,這時(shí)往往協(xié)調(diào)困難。另外,某些醫(yī)院在確有醫(yī)療過(guò)失的糾紛事件中,不能對(duì)患者表示同情理解,而是想方設(shè)法掩蓋事實(shí)真相,至使醫(yī)患矛盾逐漸加深。筆者認(rèn)為,醫(yī)院一方對(duì)醫(yī)療糾紛事件的早期處理非常重要,應(yīng)盡量在防止糾紛擴(kuò)大方面下功夫,才能變被動(dòng)為主動(dòng)。

        5.處理醫(yī)療事故的措施不當(dāng):近年來(lái)醫(yī)療糾紛增多的另一個(gè)原因與醫(yī)院處理醫(yī)療事故的措施不當(dāng)有一定的關(guān)系。由于各家醫(yī)院都在爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu),個(gè)別醫(yī)院為了爭(zhēng)榮譽(yù)或者為使某些項(xiàng)目達(dá)標(biāo),報(bào)喜不報(bào)憂,對(duì)出現(xiàn)的醫(yī)療事故采取大事化小、小事化了、隱瞞不報(bào)的態(tài)度,這種現(xiàn)象帶有一定的普遍性,在處理措施上也是遷就過(guò)關(guān)的多,嚴(yán)肅處理的少。表面上看這是保護(hù)了醫(yī)務(wù)人員和醫(yī)院聲譽(yù),實(shí)際上必將導(dǎo)致醫(yī)療糾紛的增加。

        6.重經(jīng)濟(jì)效益輕醫(yī)療質(zhì)量:目前,許多醫(yī)院為創(chuàng)優(yōu)勢(shì)、爭(zhēng)效益,引進(jìn)了大量先進(jìn)而價(jià)格昂貴的檢查儀器,一方面對(duì)醫(yī)療技術(shù)水平的提高起到了促進(jìn)作用,另一方面,造成部分醫(yī)務(wù)人員過(guò)分依賴儀器檢查或?yàn)榱俗非蠼?jīng)濟(jì)利益,擴(kuò)大應(yīng)用范圍,甚至有濫用醫(yī)技檢查的情況發(fā)生,使患者的醫(yī)療費(fèi)用大幅度地提高,但檢查結(jié)果卻令人失望,導(dǎo)致患者心理失衡而引起不滿。因此我們認(rèn)為,重經(jīng)濟(jì)效益的同時(shí)更要重視醫(yī)療質(zhì)量,這樣患者才能真正從高新技術(shù)中得到實(shí)惠,這是減少和避免醫(yī)療糾紛的不可忽視的重要因素。

        醫(yī)務(wù)人員自身的原因

        1.缺乏應(yīng)有的防范意識(shí):隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展,醫(yī)患關(guān)系正在向合同關(guān)系方面轉(zhuǎn)化。在患者看來(lái),掛號(hào)看病,花錢檢查、治療,就要有優(yōu)質(zhì)的服務(wù)和好的治療效果,作為醫(yī)務(wù)人員,應(yīng)當(dāng)及時(shí)轉(zhuǎn)變思想觀念和服務(wù)模式。但目前有的醫(yī)務(wù)人員過(guò)分注重經(jīng)濟(jì)效益,忽視“以患者為中心”的基本原則,對(duì)患者或家屬可能出現(xiàn)的不滿意心態(tài)缺乏應(yīng)有的準(zhǔn)備。

        2.行業(yè)風(fēng)氣不端正:社會(huì)各行業(yè)都存在著行業(yè)風(fēng)氣問(wèn)題,且互相影響。醫(yī)務(wù)人員作為社會(huì)的一員,隨時(shí)也會(huì)受到各種不良社會(huì)風(fēng)氣的影響。目前行業(yè)教育、倫理教育、法制教育還比較薄弱,醫(yī)務(wù)人員重金錢輕技術(shù)、重業(yè)務(wù)輕服務(wù)等現(xiàn)象在一定范圍內(nèi)仍然存在。有部分醫(yī)務(wù)人員以醫(yī)謀私,向患者索要禮品,收受“紅包”,接受吃請(qǐng)。所以患者一旦得不到很好的治療,必然產(chǎn)生心理失衡,便成了引發(fā)糾紛的理由。

        3.對(duì)病情估計(jì)不足:從患者方面講,醫(yī)患糾紛發(fā)生的主要原因是未達(dá)到預(yù)先期望的目標(biāo),心理失去平衡,而原因往往來(lái)自于醫(yī)生。當(dāng)患者或家屬問(wèn)及病情及預(yù)后時(shí),醫(yī)生沒(méi)有據(jù)實(shí)交待,如果病情突然變化,家屬缺乏心理準(zhǔn)備,這種情況在糾紛事件中占有相當(dāng)大的比例。對(duì)有些手術(shù),醫(yī)生自以為病情單純,手術(shù)前不討論,未詳細(xì)制定手術(shù)方案及遇到特殊情況時(shí)的搶救預(yù)案,倉(cāng)促手術(shù),一旦發(fā)生意外,便束手無(wú)策。有時(shí)因沒(méi)有向家屬做應(yīng)有的交待,使家屬難以接受。許多嚴(yán)重糾紛實(shí)例并不發(fā)生在疑難病的患者,而是發(fā)生在普通、常見(jiàn)、較單純的病癥,如外科的闌尾炎,產(chǎn)科的分娩,兒科的發(fā)燒、腹瀉,骨科的取內(nèi)固定鋼板等。往往是由于醫(yī)生對(duì)病情估計(jì)不足,盲目自信,麻痹大意,未及時(shí)做好預(yù)防工作,。

        4.沒(méi)有落實(shí)規(guī)章制度:在長(zhǎng)期的醫(yī)療實(shí)踐中,經(jīng)過(guò)無(wú)數(shù)血的教訓(xùn),醫(yī)院形成了一整套對(duì)保障醫(yī)療安全行之有效的制度。這些制度對(duì)減少和避免事故差錯(cuò),避免醫(yī)療糾紛具有十分重要的作用。實(shí)踐證明,許多醫(yī)療糾紛的發(fā)生與正常的規(guī)章制度未認(rèn)真落實(shí)有直接關(guān)系。如為了照顧熟人朋友的關(guān)系,未辦理交費(fèi)或住院手續(xù)而進(jìn)行手術(shù),在業(yè)余時(shí)間或在非手術(shù)室實(shí)行手術(shù),在重大治療項(xiàng)目前未按規(guī)定進(jìn)行常規(guī)的病例討論,擅自做主或省去必要的檢查,倉(cāng)促實(shí)施治療。還有些醫(yī)生,當(dāng)疾病出現(xiàn)變化時(shí),不懂裝懂,不請(qǐng)教,硬干、蠻干,該做的檢查不做,該采取的治療措施未采取,結(jié)果使疾病惡化,引發(fā)糾紛。

        非醫(yī)療過(guò)失性原因

        1.不尊重患者及家屬的知情同意權(quán):及時(shí)交代病情和治療,履行各種必要的簽字手續(xù)對(duì)預(yù)防醫(yī)療糾紛的發(fā)生有著重要的作用。臨床上許多醫(yī)療糾紛是因?yàn)槲春芎玫刈鹬鼗颊呒凹覍俚闹橥鈾?quán)引起的。如病人病情較重,未及時(shí)向家屬說(shuō)明或填寫病重通知,有時(shí)家屬問(wèn)及病情時(shí),醫(yī)務(wù)人員的答復(fù)缺乏技術(shù)性和藝術(shù)性,一旦出現(xiàn)不良的醫(yī)療后果,患者或家屬很難接受,即使醫(yī)務(wù)人員無(wú)過(guò)失,也容易引起患者或家屬的不滿。

        2.行為、語(yǔ)言粗暴:因行為、語(yǔ)言粗暴簡(jiǎn)單導(dǎo)致的醫(yī)療糾紛不占少數(shù),許多患者對(duì)醫(yī)療提不出什么問(wèn)題,但是由于對(duì)醫(yī)生、護(hù)士的語(yǔ)言無(wú)法接受,會(huì)從語(yǔ)言推測(cè)服務(wù)的質(zhì)量或以語(yǔ)言推斷與不良后果的關(guān)系,如患者病情危急,家屬常表現(xiàn)出過(guò)分的恐慌,部分醫(yī)務(wù)人員不是耐心安慰,而是簡(jiǎn)單回答說(shuō)“不要緊,死不了”、“慌什么”,病人問(wèn)是否要緊,醫(yī)生隨口說(shuō)“不要緊”,或者病人問(wèn)有無(wú)辦法、什么時(shí)候能好時(shí),醫(yī)務(wù)人員不耐煩,信口說(shuō)“我也不是神仙”、“早著呢”等,類似情況當(dāng)時(shí)可能不會(huì)發(fā)生什么問(wèn)題,但是一旦患者真的出現(xiàn)不良后果,則可能成為引發(fā)糾紛的導(dǎo)火索。

        3.保密觀念淡?。翰糠轴t(yī)務(wù)人員職業(yè)素質(zhì)不高,把病人的某些特殊疾病、畸形等涉及隱私的病情當(dāng)作新聞而隨意議論,自覺(jué)、不自覺(jué)地侵犯了患者的名譽(yù)權(quán),這雖然并非醫(yī)療過(guò)失,但侵犯了患者的名譽(yù),給患者帶來(lái)精神傷害甚至不良后果。近年來(lái)這類事件逐漸增多,主要是由于患者的法制意識(shí)增強(qiáng),而醫(yī)務(wù)人員法制觀念卻相對(duì)淡薄。許多疾病資料對(duì)醫(yī)務(wù)人員之外的人都應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格保密,屬于患者的隱私,不能隨意公開(kāi),在法制逐漸健全的今天,這個(gè)問(wèn)題已不單純是個(gè)道德問(wèn)題,而是一個(gè)法律問(wèn)題。

        4.學(xué)術(shù)資料的選擇與公開(kāi):醫(yī)務(wù)人員總結(jié)某些典型的病例資料,作為學(xué)術(shù)研究或交流,從醫(yī)學(xué)科學(xué)的發(fā)展角度當(dāng)然無(wú)可厚非,但如果未得到患者本人的同意,將其照片、錄像等資料予以公開(kāi),就侵犯了患者的肖像權(quán),患者有權(quán)提出訴訟要求賠償。

        5.侵犯患者的處分權(quán):除上述幾種常見(jiàn)原因引起的糾紛之外,擅自做主,處分他人的財(cái)產(chǎn),在法律上稱為侵犯處分權(quán)。臨床上侵犯患者的處分權(quán)主要見(jiàn)于以下情況:①好心辦壞事,如外科醫(yī)生在行腹部手術(shù)時(shí),為了避免以后發(fā)生闌尾炎,在手術(shù)中順便將闌尾切除,以絕后患。從醫(yī)生角度看,這本來(lái)是好意,也是為病人考慮,但是從法學(xué)觀念上講,患者對(duì)自己身上的所有器官都有保持完整無(wú)缺的權(quán)力,在未征得本人或代理人同意的情況下擅自切除其器官,侵犯了其應(yīng)有的權(quán)力,個(gè)別患者可能就要提出糾紛。②對(duì)某些疑難病癥死前診斷不明,醫(yī)院為了明確診斷,在患者死后未辦理尸解手續(xù)的情況下,行尸體解剖,或者擅自留取死者的器官作為教學(xué)研究應(yīng)用。③取死者的眼角膜、耳鼓膜、聽(tīng)骨等作為移植物或用于醫(yī)療、教學(xué)研究等。這在過(guò)去法律不健全的情況下時(shí)有發(fā)生,但是現(xiàn)在必須經(jīng)過(guò)當(dāng)事者及其代理人同意方可實(shí)施,未經(jīng)當(dāng)事者及代理人同意,擅自處分他人組織或器官,就可能引起糾紛。
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