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      街舞社團(tuán)管理制度范本3篇

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        為了確保街舞社團(tuán)工作順利開展,提高社員凝聚力,需要制定并實施相應(yīng)的管理制度。學(xué)習(xí)啦小編今天為你整理了街舞社團(tuán)管理制度范本,希望對大家有幫助!

        街舞社團(tuán)管理制度范本篇一

        一、無特殊情況不得隨意參加或退出街舞社。

        二、每次訓(xùn)練必須準(zhǔn)時到場,不得無故缺席。因故不能參加者應(yīng)事先向指導(dǎo)老師或隊長請假,并遞交書面請假單。

        三、在常規(guī)訓(xùn)練過程中,必須以認(rèn)真、嚴(yán)肅、刻苦的態(tài)度對待;不可打鬧、嬉笑,不可做與訓(xùn)練無關(guān)的事情。

        四、不得在訓(xùn)練期間將非舞蹈隊成員帶入形體房,否則予以一定處理。

        五、外出比賽或演出時應(yīng)注意自己的行為舉止,不得做有損學(xué)校形象的事情。

        六、維護(hù)舞蹈社團(tuán)形象,在工作中生活中,社團(tuán)隊員要團(tuán)結(jié)友愛,相互學(xué)習(xí),相互幫助,文明禮貌。

        七、成員在會議和活動過程中,必須做到不遲到,不早退,不缺席。常規(guī)訓(xùn)練須準(zhǔn)時到場簽到,不得代簽,有特殊情況,不能參與活動,應(yīng)提前向負(fù)責(zé)人或指導(dǎo)老師作出書面請假。一學(xué)期內(nèi)多次缺席或請假者,給予退會處理。

        八、需要申請加入者,須有申請書與班主任、家長簽字(原社團(tuán)人員無需此條件)

        九、進(jìn)入團(tuán)隊的成員必須服從社長、副社長和經(jīng)紀(jì)的管理,否則給予一定處理。

        十、成員必須遵守此規(guī)章制度。

        街舞社團(tuán)管理制度范本篇二

        1、街舞社全體成員必須遵守社團(tuán)規(guī)章制度。

        2、社團(tuán)成員不得作出有損社團(tuán)名譽(yù),團(tuán)結(jié),利益的事情。

        3、社員有義務(wù)定期繳納社費,每學(xué)期一次男生30女生15,社費為社長保管。

        4、社團(tuán)經(jīng)費必須用于團(tuán)體活動任何人不得占用,私分,或挪用社團(tuán)財產(chǎn),也不可在社團(tuán)成員中分配。

        5、新社員必須尊重前任社員,如有違反立刻驅(qū)逐出社。

        6、社長有義務(wù)培養(yǎng)社團(tuán)接班人。

        7、每個在職人員必須履行自己應(yīng)盡的責(zé)任。

        8、不得把任何零食,泡面等帶入舞社。

        9、任何社員應(yīng)當(dāng)聽從上級命令

        10、每1大周召開一次例行會議,時間為下星期周四第四節(jié)晚修,向班主任請假后全體社員來舞社開會。

        11、每2大周一次大掃除由衛(wèi)生管理員安排

        街舞社團(tuán)管理制度范本篇三

        1.在社團(tuán)里,絕對不能容忍那些抱有隨便玩玩態(tài)度的人,禁止在社團(tuán)里,做任何一切違反校規(guī)校紀(jì)的事情。如有發(fā)現(xiàn),一律請社團(tuán),毫不留情面,所以請大家自重。

        2.社團(tuán)里大家應(yīng)該和睦相處!這個是進(jìn)入街舞社的基本條件。

        3.在社團(tuán)里,每次都按時訓(xùn)練,認(rèn)真著,據(jù)情況給于一定的加分。

        4.上課時,如有不認(rèn)真的情況,按情節(jié)扣除分?jǐn)?shù)。

        5.根據(jù)街舞社,社長和副社長的規(guī)定。

        6.學(xué)校把排球房旁邊的舞蹈房分配給我們,每周三的下午放學(xué)以后。必須要準(zhǔn)時到

        7.如有事情需要請假,應(yīng)當(dāng)事先聯(lián)系社長,或者社長。沒有原因而不到者,一律扣除分?jǐn)?shù),累計一定的次數(shù),則自動退出出社團(tuán),具體次數(shù)(等我們討論出來)

        8.社團(tuán) 每個月都會舉行一次 斗舞活動,所有人都要參加。讓大家感受下街頭文化,更好的學(xué)習(xí)他人的優(yōu)點,彌補(bǔ)自己的不足。(具體的時間和地點,由社長另行通知!)

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