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      慢性焦慮癥的癥狀有哪些_如何治療慢性焦慮癥

      時間: 淑賢744 分享

        焦慮癥正在嚴重地危害著人們的身心健康,因焦慮癥而身心受折磨的人數(shù)逐年上升。焦慮癥有急性和慢性之分。慢性焦慮癥有什么癥狀?怎么治療慢性焦慮癥?下面就是學習啦小編給大家整理的慢性焦慮癥的癥狀,希望對你有用!

        慢性焦慮癥的癥狀

        1.反復傾訴

        有些人遭遇一點小事就向身邊每個人反復傾訴,就像“祥林嫂”一樣,可能是焦慮的跡象。

        2.肌肉緊張

        雙手握拳、背部僵硬、緊捏下巴,焦慮的人往往整個身體肌肉都是僵硬的??赏ㄟ^定期運動來減壓。

        3.非理性恐懼

        恐懼癥是焦慮癥的一種。有些人長期心懷恐懼,卻沒有具體的害怕對象,就可能是焦慮癥在作怪了。

        4.驚恐發(fā)作

        表現(xiàn)為突如其來的恐懼感和無助感,常持續(xù)幾分鐘,伴隨呼吸困難、手腳麻木、大汗淋漓、頭暈乏力等。

        5.睡眠質(zhì)量下降

        難以入睡或睡不安穩(wěn)往往與焦慮有關(guān)。許多焦慮患者睡前對一些事情胡思亂想,就像大腦“堵車”,甚至醒來后也難以平靜。

        6.重溫傷害

        一項研究表明,社交焦慮癥患者往往存在與創(chuàng)傷后應激障礙患者類似的重溫傷害現(xiàn)象,比如腦海中反復重現(xiàn)以往被人嘲笑的畫面。

        7.過度擔心

        廣泛性焦慮癥的特點就是思慮過多。若一周擔憂超過4天,持續(xù)半年,并且惡劣情緒讓人痛苦,并影響生活和工作,就可能是焦慮癥了。

        8.慢性消化不良

        胃腸道對心理壓力非常敏感,因此,焦慮常會通過軀體癥狀表現(xiàn)出來。最為常見的是腸易激綜合征,表現(xiàn)為胃部絞痛、腹脹、便秘腹瀉

        9.怯場

        有些人對社交存在強烈的恐懼感,甚至花大量時間來思慮即將到來的社交活動;在社交場合極不舒服,也不知道如何調(diào)節(jié)。這些癥狀讓他們難以維持社會關(guān)系,工作或?qū)W業(yè)受挫。

        10.自我懷疑

        有些人會圍繞某一個問題反復質(zhì)疑自己,比如“我愛我的丈夫嗎”、“我是有能力的人嗎”等。這些質(zhì)疑往往不是一句兩句話能回答的,也不是絕對的,但他們非要得出一個確切答案,弄得自己很累。

        急性焦慮癥與慢性焦慮癥的區(qū)別

        (1)急性焦慮:主要表現(xiàn)為驚恐樣發(fā)作,在夜間睡夢中多發(fā)生,有瀕死的感覺。患者心臟劇烈地跳動,胸口憋悶,喉頭有堵塞感和呼吸困難。由驚恐引起的過度呼吸造成呼吸性堿中毒(二氧化碳呼出過多導致血液偏堿性),又會誘發(fā)四肢麻木、口周發(fā)麻、面色蒼白、腹部墜脹等,進一步加重患者的恐懼,使患者精神崩潰。這類患者就診時往往情緒激動、緊張不安,常給醫(yī)師一種心血管疾病發(fā)作的假象。一般急性焦慮發(fā)作持續(xù)幾分鐘或數(shù)小時,當發(fā)作過后或適當治療后,癥狀可以緩解或消失。

        (2)慢性焦慮:急性焦慮常在慢性焦慮的背景上產(chǎn)生,但更多患者主要表現(xiàn)為慢性焦慮的癥狀。一般慢性焦慮的典型表現(xiàn)為五大癥狀,即心慌、疲憊、神經(jīng)質(zhì)、氣急和胸痛。此外還有緊張、出冷汗、暈厥、噯氣、惡心、腹脹、便秘、陽痿、尿頻急等,有時很難與神經(jīng)衰弱或其他??萍膊∠鄥^(qū)分,故需要醫(yī)師對病情有全面細致的了解,以免誤診。有時候一些必要的輔助檢查有助于排除器質(zhì)性疾病,像心電圖、X線胸片、消化道造影、胃鏡等可以幫助醫(yī)師查出疾病。不過,焦慮癥的主觀癥狀雖然嚴重,但客觀休征卻是很輕或陰性。

        治療慢性焦慮癥的方法

        1、睡眠充足

        多休息及睡眠充足是減輕焦慮的一劑良方。

        2、保持樂觀

        當你缺乏信心時,不妨想像過去的輝煌成就,或想像你成功的景象。你將很快地化解焦慮與不安,恢復自信。

        3、美好幻想

        這是緩解緊張與焦慮的好方法。幻想自己躺在陽光普照的沙灘上,涼爽的海風徐徐吹拂。試試看,也許會有意想不到的效果。

        4、放自己年假

        研究表明,休年假能緩解上班族的壓力,提高生活質(zhì)量和整體幸福感。因此,在新的一年里,充分利用好你的休假時間,好好整理一個休假計劃,給大腦充充電。

        5、出去吃午餐

        社會節(jié)奏快,許多上班族不得不在辦公室吃午餐。但研究表明,在辦公桌前吃午餐會讓人緊張、缺乏創(chuàng)造力。所以,建議上班族一定要到食堂或餐館吃午飯。沒必要因此內(nèi)疚,這反而會提高下午的效率。

        6、休息不要玩手機

        到公司突然發(fā)現(xiàn)沒帶手機,這是許多人的“噩夢”。2012年的一項研究顯示,73%的美國人會因手機沒在身邊而焦慮。因此,不妨試著遠離手機這個“焦慮源”,尤其是在休息的時候。

        其實,讀本書,看個電影,做手工,甚至做頓飯,都比玩手機更愉悅,工作時效率也會提高。

        7、不要人比人

        美國前總統(tǒng)西奧多?羅斯福曾說過:“比較是偷走快樂的賊。”許多人過得不錯,但與旁人一比,看到同學買車了,同事買房了,就心存煩惱。

        每個人的生活節(jié)奏不同,而且風光的背后總有難念的經(jīng)。因此,停止跟人比較,自己過得好才是真的好。

        8、整理辦公桌

        美國普林斯頓大學神經(jīng)科學研究所發(fā)現(xiàn),桌子上到處都是文件,會讓人無法集中精力,感覺更累。

        科學家發(fā)現(xiàn),辦公桌整潔的人更慷慨、更健康。因此,不妨把辦公桌收拾整潔。

        9、平衡好工作和生活

        每個人都不是不食人間煙火的神仙,難免有各種瑣事。比如家里水管漏了,但維修工只能工作日上門,這會讓人沒心思上班,煩躁不安,甚至可能把手頭的工作搞砸。

        管理心理學家提示,老板不妨設(shè)置靈活的工間假,采用合理調(diào)休的方式讓員工有時間處理這些必要的事務。這樣既不影響工作時長,還能培養(yǎng)出一批更快樂、健康、忠誠的員工。


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